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机电预算员
6000-10000元/月
预算员1-3年学历不限
公司上班,需要跑现场测量,项目都在公司附近,要求有经验,需要对接甲方,单休
预算员/造价员1-3年大专安装工程
岗位职责: 1. 负责高低压成套设备的报价成本核算; 2. 负责报价相关资料的归集与整理工作; 3. 协同采购部、技术部及其他相关部门完成相关协作任务。 任职要求: 1、大专及以上学历,具备1年以上成套电气制造企业商务报价经验者优先; 2、具备较强的工作责任心,做事严谨细致,保持积极的工作态度。
招投专员
4000-5000元/月
预算员保险1-2人月结经验不限本科施工单位造价员证AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit土木建筑工程
认真仔细,会沟通,处理问题,抗压能力强
预算员预决算造价师包住高温补贴五险包吃1-2人月结3-5年大专施工单位二级造价工程师造价员证AutoCAD广联达Microsoft OfficeRevit土木建筑工程安装工程
岗位职责: 1.负责工程项目预算编制及成本控制,确保预算数据准确、合理 2.参与工程量清单编制与审核,配合完成招投标报价工作 3.对项目施工过程中的变更签证进行造价核算,及时调整预算方案 4.协助竣工结算工作,核对工程量及计价依据,确保结算合规高效 5.与项目团队密切协作,提供全过程造价咨询与成本优化建议 任职要求: 1.具备预算员/造价员相关工作经验,熟悉建筑工程造价流程 2.熟练使用广联达、CAD等造价及绘图软件,具备较强的算量和套价能力 3.掌握国家及地方定额规范,了解市场材料价格动态 4.工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神 5.学历不限,持有造价员证或相关资格证书者优先考虑
造价员
6000-12000元/月
预算员/造价员1-3年本科
1. 负责跟踪项目过程的工程预算、审计结算、竣工结算工作。 2. 负责有关造价文件的编制,具体包括:投标文件商务标编制、施工图预算编制、目标成本测算、项目实施过程商务管理、结算书编制、项目全过程造价咨询等。 3. 能够独立完成施工项目对外审计结算工作。 4. 配合完成上级领导安排的其他工作任务。
预算员/造价员10年以上本科园林/景观工程
岗位职责 预算工作 1. 熟悉杭州市公共交易中心市政及绿化工程的电子招投标流程 2. 掌握杭州市政采云平台的电子招投标操作规范 3. 具备房产项目投标经验,能够独立完成标书编制与答疑流程 结算工作 1. 具备丰富的地产类项目结算实操经验 2. 熟悉公建类项目结算流程,了解总承包模式下的结算机制 部门管理协调 1. 统筹成本、预结算及采购部门工作,对接上级汇报,参与项目全过程成本管控 岗位要求 1. 工作认真细致,具备较强责任心,熟练操作办公及专业软件 2. 造价相关专业本科及以上学历,具备10年以上工作经验(不含实习期) 3. 能够接受适度加班,通勤距离适中 4. 熟悉现行定额标准 5. 精通广联达与品茗计价软件操作 6. 擅长图纸工程量核算、图纸疑问处理,熟练运用CAD软件
成本工程师
7000-13000元/月
预算员/造价员1-3年本科成本预测成本计划成本核算成本控制成本分析
岗位职责: 1、主导事业部产品降本专项会议,制定降本目标并推动执行落地,定期向产品线负责人反馈实施进展; 2、参与采购议价及供应商实地评审,为采购团队提供成本目标支持,并搭建原材料成本分析体系; 3、协助市场团队完成新项目报价所需的成本测算及量产产品的成本核算工作; 4、优化集团物流运作方案,提升物流运转效率,监控出货与库存变化,实现物流成本的有效管控; 5、完成上级交办的其他相关工作。 任职资格: 1、本科及以上学历,经济、财务、会计、工程类相关专业优先考虑; 2、有五金、塑胶、电子等材料类成本核算或采购经验,熟悉相关材料生产工艺及制造流程; 3、掌握成本控制与管理常用工具,具备较强的数据分析与处理能力; 4、熟练操作成本分析相关软件工具,如Excel、SAP、ERP系统等; 5、具备良好沟通协调能力,能与多部门协同推进工作,具有持续降本改善意识; 6、拥有较强的问题应对与解决能力,能在高强度环境下高效完成任务。
一级/二级造价师
1-1.2万元/月
预算员造价师1-2人经验不限中专/中技持证
岗位职责: 1. 负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3. 跟踪项目进度,办理工程进度款支付审核及变更签证造价确认 4. 收集整理市场价格信息,建立并维护企业定额与价格数据库 5. 配合审计、财务及成本部门完成项目成本分析与管控报告 任职要求: 1. 熟悉国家及地方工程造价相关法规、计价规范及软件操作(广联达、鲁班等) 2. 具备良好的工程识图能力与计量计价专业基础 3. 工作细致严谨,具备较强的数据分析与沟通协调能力 4. 持有全国建设工程造价员资格证书或一级/二级造价工程师证书者优先 5. 责任心强,能适应阶段性项目驻场或加班需求
技经,工程造价
3000-8000元/月
预算员造价师五险一金1-2人3-5年大专
岗位职责: 1.负责工程项目全过程造价管理,包括投资估算、概算、预算、结算及决算编制与审核 2. 参与招投标工作,编制工程量清单、招标控制价及投标报价分析 3.审核施工过程中的工程变更、签证及索赔资料,把控成本风险 4.配合财务部门完成项目成本核算与动态成本分析,提供数据支持 5.熟悉广联达等造价软件及当地定额规范,及时更新计价依据 任职要求: 1. 工程造价、土木工程、工程管理等相关专业,学历不限(优先大专及以上) 2.具备预算员/造价员相关工作经验,经验要求不限(有1-3年经验者更佳) 3. 熟悉国家及地方工程造价政策、定额标准和计价规范 4.具备良好的沟通协调能力与细致严谨的职业素养 5.持有全国建设工程造价员资格证或二级造价工程师证书者优先
预算员/造价员3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责装饰装修及安装工程项目的预算编制与成本控制; 2. 审核施工过程中的变更签证、工程结算及相关经济文件; 3. 动态监控项目成本执行情况,出具成本分析报告; 4. 配合建立并维护项目成本台账,确保资料完整可追溯。 【岗位要求】 1. 具备装饰装修或安装工程相关专业背景,熟悉施工工艺及定额标准; 2. 熟练掌握广联达等造价软件及办公软件,具备较强的工程量计算能力; 3. 具有独立完成装饰装修、安装类项目预结算工作的经验; 4. 良好的沟通协调能力,工作细致严谨,能承受一定工作压力。
杭州余杭区一根25电缆剪段
300-400元/天
水电1-2人
一根25电缆剪段
杭州萧山区物业招聘项目经理,工作地点,工资7500-10000。联系人:赵先生
7000-10000元/月
物业经理社保3-5人月结全职
物业招聘项目经理,工作地点,工资7500-10000。联系人:赵先生
装卸工包住包吃五险20人以上月结全职
岗位职责: 工作岗位有: 固定班次,不倒班 中班供件、封包上包:5500-6000元 白班封包、供件:6000-6500元 白班拆倒包:6500-7000元 白班卸车:7000-8000元 白班异常件处理:5500-6000元 夜班供件、封包上包:6000-7000元 夜班分拣扫描:6000-7000元 夜班拆倒包7000-7500元 夜班装车:7500-8500元 工作时间:00:00-12:00 (中班)、7:00-19:00(白班)、19:00-7:00(夜班) 要求:27-45岁,身体健康,,遵纪守法无案底,计件工资,多劳多得,24小时热水洗浴,免费wifi,长期稳定的工作,提供免费的吃住环境(中餐、下午餐、夜宵;4人寝;入职满一个月,入职满三个月),还在等什么,赶快加入我们吧!!
杭州临平区物业招聘项目经理,工作地点,工资7500-10000。联系人:赵先生
6000-10000元/月
物业经理社保1-2人月结全职
物业招聘项目经理,工作地点临平,工资7500-10000。联系人:赵先生
杭州余杭区电焊工,一名工人一名
电焊1-2人
电焊工,一名工人一名
杭州 余杭区
9月16日 09:43拨打电话
工程造价预算员
3000-6000元/月
造价师预算员月结
1、负责工程项目施工图预算、工程量清单编制、招标控制价编制,复核工程量,出具预算书。 2、收集主材、辅材、设备市场价格信息,建立材料价格台账,询价、核价,对比材料差价。
天津西青区主要计算工程量
6000-7000元/月
预算员1-2人
主要计算工程量
预算员/造价员
9000-12000元/月
造价师预算员包住包吃1-2人月结经验不限学历不限AutoCAD广联达Microsoft Office土木建筑工程安装工程
土建,装饰,装修,水电,钢结构
预算员/造价员
4000-6000元/月
造价师预算员五险3-5年大专AutoCAD广联达土木建筑工程安装工程
建筑工程,幕墙钢结构预结算,材料清单,五险,三年以上工作经验。
外墙装饰预算
4000-6000元/月
预算员包住五险包吃1-2人月结1-3年大专施工单位AutoCAD广联达土木建筑工程
1. 负责公司项目的预算编制和成本控制工作 2. 对项目成本进行实时监控和分析 3. 协助完成项目结算工作
酒店前台
3000-6000元/月
酒店前台月结全职
1.白班:早上8点到晚上8点 晚班:晚上8点到早上8点 排班:四天白班,休息两天,四天晚班,两天休(做4休2) 月休10天 2. 160元每天加提成 包吃住 没有工作餐的日期补贴20一天 提成: 售卖房间提成10元每间夜,平均是一千多一个月 好评提成:普通好评5元,优质好评10元/条 月休10天情况下,底薪3200元,每月到手工资4500元以上 3.在杭州有做过前台的可以直接上岗 没经验的要培训,需要跟班学习,学会了上岗 学习期间补贴50元一天
文员1-3年大专岗前培训双休接受小白
任职要求: 1、大专学历及以上(学信网可查) 2、在杭州两年以上工作经验,28-45岁 3、执行力强、自律性强、目标性强、责任心强 岗位职责: 1、协调领导处理相关事宜 2、各部门对接工作,监督业绩考核 3、人员的管理 4、绩效的跟进 5、制度规划团队任务,对团队的建设培养及日常指导,监督,检查所属下及各项工作完成的管理 工作时间:9:00-17:00 周末双休 法定节假日休
宠物店前台
4000-5000元/月
前台1-3年学历不限
P工作地点:杭州拱墅区 工作时间:10:00-20:30 休息:月休4天,法定节假日可调休 菌 薪资待遇 •底薪:4000元加提成 •提成:商品销售+寄养+宠物接送 •接送费规则: •3公里内:免费 •3公里外:起步10元,每超1公里加10元 •下雨天不安排接送 •福利:缴纳社保,不定期团建、节日红包、生日红包 岗位职责 1.负责一楼卫生清洁 2.宠物商品售卖、收银、接待 3.宠物接送服务(需会骑电瓶车) 4. 服从门店日常安排 任职要求 •会骑电瓶车 •有责任心、服务意识强
前台
5000-9000元/月
前台经验不限大专
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接,处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据,保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力,打字熟练 3. 工作细致耐心,责任心强,具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先
文员
7000-10000元/月
文员经验不限大专
【岗位职责】 1. 负责日常文档整理及文件归档工作 2. 协助完成部门内部事务的沟通与协调 【岗位要求】 1. 善于
客房主管/经理
4000-5000元/月
客房经理月结
岗位职责: 1.全面负责客房部日常运营管理,确保服务质量与客户满意度达标 2.制定并落实客房清洁、布草管理、设备维护等标准化流程 3.统筹排班调度,指导培训下属员工,提升团队专业能力与服务意识 4.处理宾客投诉与特殊需求,及时协调解决,维护酒店声誉 5.监控客房运营成本,定期分析房态与收益数据,提出优化建议 任职要求: 1.具备客房管理或酒店运营相关工作经验 2.熟悉星级酒店服务标准及客房运营全流程 3. 具备良好的沟通协调能力与突发事件处理能力 4. 责任心强,注重细节,具备团队管理经验者优先 5.
民宿管家
4000-6000元/月
民宿管家月结全职女生优先
岗位职责: 1.负责民宿日常运营与客人接待,提供温馨、细致的入住及离店服务 2.管理客房清洁、物品更换与设施维护,确保环境整洁舒适、安全合规 3.及时响应客户需求,协助解决住宿期间相关问题,提升住客满意度与复购率 4. 配合民宿管理要求,维护日常设备及客房、公共卫生区域秩序 任职要求: 1. 形象好气质佳,具备良好的沟通表达能力与服务意识 2.有民宿、酒店、文旅行业工作经验者优先 3. 具备基础英语交流能力或本地文化讲解能力者更佳 4.责任心强,适应弹性工作时间,能独立处理突发状况 5. 学历不限,热爱生活、喜欢与人相处,认同慢旅行理念 6.有制作咖啡基础,拉花及多种饮品搭配,配合店里早餐及下午茶出品
经理助理
6000-10000元/月
经理助理1-3年本科留学生优先文书起草日常行程安排文件呈送/流转档案管理活动/会议组织
1、主要负责协助主管,进行客户信息录入,资料整理,制作开会PPT等文秘工作; 2、人员入离职资料手续的办理; 3、面试人员接待,培训对接; 4、人员的简历筛选,招聘以及新人面试后的后期追踪; (不带销售性质,不带销售性质,只接受线下面试,不支持线上) 目前不在杭州,或近期短时间不来杭州的请不要投递简历 任职要求: 1、25-45周岁; 2、学历本科及以上。 3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强; 4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力,亲和力强; (看清楚任职要求,有1~3年工作经验要求,不满足条件的不要投递) 工作时间: 朝九晚五,周末双休,法定节假日均休假不加班。 后期可以主要管理人事团队日常工作的正常开展,讲创说会,协助团队做组织发展规划。 薪资待遇: 底薪5~6k(具体和经理面谈,面试综合评估而定),加奖金,绩效,补贴等,月综合6~8k,优秀的可以后期底薪,奖金等进行涨幅。
客房服务员
6000-8000元/月
客房服务员月结全职
岗位职责: 1. 负责客房日常清洁与整理,确保房间整洁、舒适、符合卫生标准 2. 补充并更换客房内洗漱用品、布草及消耗品,保障物资齐全有序 3. 检查客房设施设备(如灯具、空调、卫浴等)运行状况,及时报修异常情况 4. 协助办理客人入住/退房相关事务,提供基础问询与便民服务 5. 遵守酒店服务规范与安全制度,配合完成临时性接待或专项任务 任职要求: 1. 吃苦耐劳,具备良好的服务意识和沟通能力 2. 身体健康,形象端正,无不良记录 3. 有酒店客房服务经验者优先,无经验者可带薪培训 4. 具备基本读写能力,能按标准流程执行操作 5. 服从安排,责任心强,注重细节
前台收银员
4000-7000元/月
前台1年以下学历不限服务业前台有服务业经验包吃住普通话流利收银经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2.接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理更新员工通讯录、会议预约及会议室使用安排 5. 配合完成基础文书处理、数据录入及临时交办的行政事务 任职要求: 1.形象气质佳,具备良好的沟通表达与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件,打字速度快且准确 3. 工作细致耐心,具备较强的责任心与应变能力 4. 具备基本英语读写能力者优先 5. 亲和力强,能适应快节奏、多任务的工作环境
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