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无底薪，光提成，每卖4000提成900日发，卖了就有钱，没有底薪，光看业绩，卖的多提成多没有上限

抖音店铺销售顾问35岁以下，每周单休。负责询客，客户问题解答(有专业话术)，工作轻松内容简单，每天早10-7点薪资福利:底薪2500加提成，综合薪资3000～5000

任职要求：工作踏实，责任心强，富有耐心，具备良好的协作能力 岗位福利：月休五天，缴纳五险，提供住宿 工作内容 1、执行销售相关流程，保障客户服务质量与满意度 2、持续维护客户关系，推动业务稳定发展 任职要求： 1、拥有优秀的沟通能力及客户导向服务意识 2、能高效推进销售项目，完成既定业绩指标 3、态度积极，热爱销售工作，具备进取精神

本公司以培养专业销售人才为核心目标，致力于打造职业化销售管理团队！现面向社会各界诚聘有志青年加盟！公司免费提供发展平台与资源支持，配备系统化培训教材及资深销售导师指导，并提供住宿安排！期待您的加入！ 薪资及福利待遇： 1、底薪5000元+开单奖励50元+1%提成+绩效奖金+免费培训+五险保障 2、无需经验，上手容易，全程专人指导 3、公司安排出差拓展业务，并承担全部差旅开支，边工作边旅行 4、设有清晰的晋升机制，公开透明，每年提供2至5次学习提升机会 5、年度表现优异者可获国内或国外旅游奖励各一次 6、定期组织员工集体活动，如海滨露营、团队拓展、户外烧烤、登山、游泳等 7、入职即享免费岗前培训，工作过程中由主管一对一辅导带教 任职要求： 1、热爱销售工作，勇于接受挑战，年龄30-45周岁，性别不限 2、踏实肯干，诚实守信，具备良好的语言表达与人际沟通能力 3、具有创业意识，责任心强，富有亲和力 4、退役军人、优秀应届毕业生优先录用 晋升通道： 1、晋升路径：销售代表—销售主管—销售总监—区域经理（筹建分公司） 2、职业发展前景广阔，成长空间大，助力实现长期职业目标 3、公司搭建完善晋升平台，只要您有抱负、敢拼搏、持续创新，晋升畅通无阻 公司郑重承诺：为外派员工提供住宿支持，新员工入职即享带薪培训（涵盖产品知识、销售技巧等内容），不收取任何费用！

招聘送货司机兼业务员，工作地点长子县，要求30-45岁，有快消品工作经验者优先。

职位：青年公寓租赁主管早9晚6，无需坐班，弹性工作 岗位职责: 1.负责房源的拍摄及线上发布，工作灵活，无需固定坐班。 2.在线接待咨询客户，精准把握租客需求，提供专业租房指导，无须主动拓客，非电销性质。 3.协助租客完成全流程签约，确保房源真实可靠，租不租由客户决定，无强制推销。 绩效提成: 按单月租金计算业绩，提成比例50%至75%，相当于自主经营，收益直接与业绩挂钩。平均每单佣金在1000至5000元之间，租金越高收入越多，回报可观。 同时设有多种激励奖金，金额从500到5000不等，综合平均月薪约9000元。 另招聘经理5名：销售管理岗，可独立组建团队，收入结构为个人业绩加团队提成。 例如：个人业绩8000元，团队业绩50000元（人均1万），则收入为团队提成12500元+个人提成6000元=18500元。 重点说明：团队平均年龄25岁，氛围年轻有活力，无空降管理层，能力达标即可晋升！

管理社群，引流进店

任职要求： 1.年龄要求在29至45岁之间。 2.具备良好的沟通表达能力。 3.提供明确的晋升发展通道。 4.薪资按周结算，范围为5000－20000元。

基本要求 1、会呼吸的； 2、四肢健全的； 3、具备基础识字能力的； 4、能熟练操作智能手机的； 以下条件优先考虑 1、心怀目标但暂时经济拮据的； 2、已有伴侣yet无房无车的； 3、有销售行业从业经历的； 4、热衷游戏，且有过线上恋爱经验的； 以下情况暂不接受 1、缺乏国家认同感的； 2、对金钱毫无追求的； 3、财力超过老板的； 4、外貌条件胜过老板的； （本条为形式对称补充，老板表示四项更协调） 晋升机制：每两个月一次晋升机会，solely依据业绩与工作态度，实力决定一切；由资深人士带教、绩效奖金、年终分红、全勤奖励、带薪年休假、优秀员工专项奖金； 渴望赚钱，拥抱自由平等的发展平台，所有管理层均从一线成长而来，唯才是举，无关背景，团队氛围和谐，管理公开透明，充满年轻活力，拒绝内耗，轻松实现高收入~

地址：山西省忻州市忻府区泛华国际公馆南区4号楼3203 日期：2026年 08:00 顾客备注：3小时（含擦玻璃）。

岗位职责： 1.按照施工图纸及工艺标准，独立完成墙面、地面等区域的瓷砖铺贴作业 2.负责基层处理、弹线定位、瓷砖切割、调浆铺贴、勾缝清理等全流程施工 3.配合项目经理进行现场测量、材料核算及施工进度协调，确保工期与质量达标 4.对已完工面进行自检与修整，及时反馈施工问题并提出合理化改进建议 5.严格遵守安全操作规程，做好个人防护及现场文明施工管理 任职要求： 1. 具备贴砖相关工作经验，能提供过往施工案例或推荐人信息者优先 2.熟悉各类瓷砖（釉面砖、仿古砖、大板砖等）及辅材特性，掌握常用施工工具使用方法 3.责任心强，吃苦耐劳，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4.身体健康，无恐高症等影响高空或登高作业的疾病 5.学历不限，持有建筑类职业资格证书或上岗证者优先

年底赶订单大量招聘！立即投递！在线咨询！ 【工价320一天，免费包吃住，人走账清】 请直接点击【立即投递】人事客服24小时在线回复！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支 ②：月薪保底8500+免费吃住+福利奖金+工价持续上涨！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑤：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 小时工：30/小时，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天就可以预支。 【工作岗位】 电子厂区普工/操作工：组装工，质检，包装，打包，贴标签，扫码，物料员等简单的工作内容 【福利待遇】 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 （1）衣：上班不需要穿无尘服 （2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 （3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 （4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 （5）工作地址：涉及工作城市苏州 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

123号3天找个面案顶班一天200， 电话:

招聘：四不象普车工2名，数控车工1名，地址，西河头锤上，手机。

岗位职责： 1.通过电话、微信、企业微信等线上渠道主动开发及维护客户，完成销售目标 2.熟悉公司产品及服务，精准匹配客户需求，提供专业咨询与解决方案 3.跟进意向客户，推动签约转化，及时录入并更新CRM系统客户信息 4.参与线上营销活动支持，配合运营团队提升线索获取与转化效率 5. 定期复盘销售数据，优化沟通话术与跟进策略，持续提升成单率 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有网络销售、电销、客服或互联网行业经验者优先 3.熟练使用办公软件及主流社交工具，学习能力强，抗压性好 4.目标感强，具备较强的自驱力和团队协作精神 5.遵守职业规范，无不良从业记录

我们是一家创业型公司，是微信电商板块下的联盟带货机构，主营推客带货业务。 微信推客带货业务是微信官方今年重点主推的业务，也是今年刚刚出来的，市场空白，前景广。也是未来十年的风口行业，打造私域电商的完美闭环。诚邀有志之士加入。 因业务发展招聘多名销售，该职位主要通过网络销售的方式，负责推客带货机构平台的推广和招商 一、岗位职责： 1、负责对推客的招募及合作商的招商 2、具备较强的创新与市场分析、营销、推广能力，分析与解决问题的能力。 3、团队协助能力。 4、运用各渠道招商代理 二、任职要求： 1、年龄21-35岁，学历不限。 2、善于与人沟通，具有较强的应变能力，心理素质好。 3、有招商销售经验者优 4、有创业经验意识的优先 5、有一定的思维逻辑愿意为自己事业付出。

1.负责平台上订单管理、操作提交出入订单，纯办公室岗位，不涉及任何外勤销售形式(不用打电话及跑业务，每日绩效不封顶） (星期一至星期五）每天早上9:30～11:30，下午13:30～16:00下班，晚上可自愿多做绩效（18:30～20:30）周日及法定节假日放假！（也可接受培训之后居家上班薪资日结） 2.人品端正，谦虚好学，自信果敢 3.严格按照公司规定要求做订单，执行交易 计划，执行力强岗位要求: 1.专业不限，具有一定的分析判断能力，会基本电脑操作 2.工作有条理，认真、有责任心、办事严谨沉着、冷静、不骄不躁有团队精神! 3.有销售或订单交收经验者优先考虑 4.公司提供岗前培训，提供入职条件，提供技术支持，上岗后有专业老师指导操作，优秀个人可获得公司重点扶持发展 工资待遇:5000～12000

网络营销，不用出去跑业务，不用端酒杯，不用开车，无需经验和学历，就在办公室坐班，（接受小白有培训） 薪资待遇: 底薪2000高额提成月冠军奖励节日福利五险各项政策福利待遇。 第三、有销售经验者优先!无经验也可培训上岗! 工作时间: 早九晚六周末休息（节假日统休）假日福利 公司现有人员900余人，人均工资能做到9000以上。 现在的环境下你更需要一个有眼光、有魄力的领袖贵人引领我们高速度发展，高速度变化!从客户来源--沟通内容--成交--大客户培养都是手把手交! 新手朋友们，学历文凭从来不是困住咱们的枷锁。只要认识字，办公室的大门就为你敞开。别再一门心思奔赴外地工厂打螺丝，在这儿，只要你愿意迈出学习的脚步，成长随时开启!选对平台，遇上贵人，他们就能引领你迈进新行业，一路相伴，助力成长，开启不一样的人生旅程。

1. 熟练操作微信，懂朋友圈运营、社群基础维护，具备网销/微信销售经验优先； 2. 沟通表达流畅，擅长挖掘客户需求，跟进意向促成交，目标感强； 3. 具备基础文案能力，能撰写产品短文案，适配私域推广节奏； 4. 抗压性佳，接受业绩考核，能自主跟进客户并促成复购； 5. 会使用办公软件，能规范整理客户资料及销售台账； 6. 有对应行业经验、私域引流资源，或懂简单图文排版者加分。

酒水销售，有经验者，C本会开车

年龄18-50岁，学历不限。 有无经验都行，有培训讲师亲自培训，包教包会。 具备良好的沟通表达能力，能主动与人交流，清晰传递产品信息。 有较强的抗压能力和执行力，目标感强，积极完成推广任务。

岗位职责： 1.负责通过电话与客户沟通，了解客户需求，推广亿达装饰公司的家装设计与施工服务 2.准确记录客户信息并维护客户档案，跟进潜在客户促成有效到店或上门量房 3.完成销售目标，定期回访老客户，挖掘二次装修或推荐新客户的机会 4.做好客户前期沟通与需求传递工作 5.及时反馈市场动态及客户意见，协助优化销售话术与服务流程 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.普通话标准，具备良好的沟通能力和抗压能力 3.热爱销售工作，有责任心，能主动完成业绩目标 4.适应电销工作节奏

会电脑会普通话

一、岗位职责：·1.客户的管理、维护与开发；2.网点的开发与维护；3.新品推广。二、任职要求：·1.本科及以上学历；2.服从山西调配；3.市场营销、电子商务、工商管理、策划、人力资源、财务、计算机等专业优先；山西全区域服从调配

招销售

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案和产品推荐，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并持续优化服务流程 4.收集市场反馈信息，协助公司完善产品和服务策略 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够快速理解客户诉求 2.有较强的目标导向和抗压能力 3.熟悉基本办公软件操作，具备一定的销售谈判技巧 4.有销售或客户服务经验者优先，行业背景不限

我们的优势：3000无责底薪+提成+奖金+双休，会打电话就能开单； 1、全国餐饮运营领域头部企业，拥有行业前三的运营团队支撑，助力销售无忧； 2、提供多维度线上外卖商家运营服务，客户续约率高； 3、业务覆盖全国范围，资源充足，无需担心客户短缺； 4、入门简单，快速出单。 岗位职责： 1、借助公司提供的优质餐饮类客户资源，通过电话与商家沟通，拓展并签约美团、饿了么、京东外卖等平台的代运营服务； 2、精准客户由公司统一提供，接受零经验人员，配备资深员工进行带教指导； 3、负责老客户信息管理，持续更新并维护客户档案； 4、执行上级安排的其他相关工作内容； 薪资福利： 1.月均收入3k-12k叠加销售提成+额外奖励，收入上不封顶，春节假期时间长 2.工作时段8:30-18:00，午间休息1.5小时，不强制加班，准时下班； 3.配备手机卡、话机及电脑设备，提供带薪岗前培训；

工作内容 1、开展母婴类产品的推广与销售，为顾客提供专业的选购建议和咨询服务 2、保持与老客户的良好互动，同时开发新客户资源，拓宽销售渠道 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和服务意识，善于与客户交流 2、能及时掌握市场信息，灵活应对销售场景中的各类变化 3、工作态度积极，富有进取心，热爱销售岗位

1、根据公司整体战略，分解并落实本区域销售目标，与经销商及团队共同明确目标方向，整合资源推进渠道拓展与日常维护，确保业绩达成； 2、对经销商业务人员开展系统化培训与实战指导，持续提升团队专业能力，助力销售任务顺利完成； 3、敏锐洞察市场动态，及时调整应对方案，制定有效执行策略以适应环境变化； 4、按规划路线定期走访终端门店，做好客情关系维护，提升终端合作粘性； 5、逐步推进产品试吃推广活动，增强消费者体验与品牌认知； 6、工作地点：五台县&定襄县 职位福利：五险一金、包住、餐补、通讯补助、定期体检、节日福利、每年多次调薪、调休