无门槛兼职，手机/线下都能做～ 岗位：文职、推广、活动协助等，按需选择； 要求：会用手机/电脑，细心负责，时间灵活，有无经验均可； 薪资：日结120-150元，多劳多得，上不封顶； 工作地点：信阳市平桥区（线下岗位）/

负责客户沟通，推销产品。

年龄18—35，上班时间9：00—12：00，下午2：00—6：00，月薪5000

年龄18—35，上班时间，9：00—12：00，下午2：00—6：00，月薪5000

日常客户维护，推销产品

1.开拓新客户并维护现有客户关系 2.邀请客户到店体验服务 3.具备一定销售经验，沟通能力强

【基本保障】 1.每月8号准时发放薪资，坚持16年从未间断！入职即缴纳五险一金！ 2.试用期：底薪6000元+提成 3.产品单价3万，提成比例5%-20%（单笔提成1500-6000元） 4.无需自行开发客户，公司统一提供精准客户资源 5.晋升通道：P1-P6，M1-M4，共10个职级自由发展，配备专业培训体系，在巅峰时期一年积累的经验，受益十年 6.试用期1-3个月，完成1笔3万元订单即可转正 7.公司配备办公软件系统、电脑、手机、电话卡及话费补贴 8.公司拥有自有产权办公场地，业务稳定，入职签订正式劳动合同，保障权益 9.办公地点临近地铁3号、4号、5号线，步行5分钟直达 【主营业务】 企业级经营管理培训课程，系统化软件服务平台 【客户群体】 影像行业客户，涵盖婚纱摄影、儿童摄影、礼服馆、照相馆、婚庆机构、婚礼酒店、写真馆等 【薪酬福利】 1、月综合收入普遍在8000-15000元，上不封顶；年终奖金1-3万元（含期权分红）； 2、清晰晋升路径：销售—储备干部—主管—经理，不仅关注能力，更重视潜力（转正后可进入管理储备梯队）； 3、定期组织部门团建、户外拓展、国内旅游，并设有国外豪华旅游奖励； 【工作职责】 1.电话邀约：利用公司提供的客户资源，通过电话初步沟通，添加微信深入交流，促成线下影楼管理课程成交 2.会销与面销结合：维护客户关系，邀请客户到公司参观，参与线下培训课程及招商会，现场完成加盟转化 3.成交后持续跟进客户，推动转介绍等工作 4.完成上级分配的任务目标，在指导中不断复盘提升个人能力 【任职要求】 1、年龄*******，看好影楼行业发展者优先，渴望成长与高收入者优先！接受应届毕业生 2、表达清晰流畅，具备一定逻辑思维，经培训后能独立与客户高效沟通 3、热爱销售岗位，学习能力强，踏实专注，愿意为自我成长投入努力 4、积极乐观，具备团队协作精神，适应积极活跃的工作氛围 5、能承受工作压力，有进取心，不甘于平庸 【工作时间】 1.9:00-12:00，14:00-18:30，法定节假日及周末正常带薪休假，实行单双轮休 2.入职即签订劳动合同，同步缴纳五险一金 3.可协助提供公司周边高性价比精装修标间房源 面试地址：郑州市金水区金水路226号商都路建业五栋大楼B座8楼801-806（办公场所为公司自购） 全国性强大平台+精准客户资源（无需陌拜、盲打或外拓，日均成单有保障） 资深带队+领导亲和（主管真诚带教团队成员） 专业培训+一对一辅导+广阔晋升空间（每季度均有晋升机会） 员工旅游+节日福利+多重现金奖励 【待遇真实，诚邀有志之士加入！】

1、负责客户的接待 2、老客户的维护 3、活动的配合 4、有销售经验优先

【精准客户+高额提成+双休+早九晚五】网络销售岗： 【我们是谁？】 华畜，连续11年全网兽药销量第一，京东畜牧自营唯一供应商，拥有国内最大畜牧仓储基地，新乡县商贸企业纳税第一名。现员工已达500+，年销售额4亿+。 【工作内容】 1.对已成交客户进行电话回访，引导加入线下社群； 2.日常维护客户关系，积极互动，提升客户粘性，推动重复购买； 3.深入维系客户情感联系，挖掘客户需求，归纳新需求并及时向公司反馈。 【任职资格】 1.年龄25-38岁，高中及以上学历，具有一年以上线上销售经验； 2.工作认真踏实，擅长沟通表达，语言清晰，普通话标准； 3.热爱销售工作，具备强烈的上进心与职业追求； 4.性格坚韧，头脑灵活，拥有良好的应变能力和抗压能力。 注：客户资源来自电商平台已有购买记录的用户，购买意愿明确，无需自主开发客户。 【公司可以给你】 1.超越行业平均水平的薪酬：试用期无责底薪4k，转正后享高额提成+月度奖金+餐补，综合收入8k以上； 2.全流程带薪培训：涵盖入职指导、业务知识、兴趣拓展及管理能力培养，全程专人带教，快速适应岗位； 3.自有品牌，产供销一体，类目领先，每年两次调薪晋升机会，提供系统化职业技能培训，打造员工成长与价值实现的发展平台。

农资销售人员：10名 任职要求：男女不限，渴望想赚钱者优先！语言表达能力强，年龄25~40周岁，大专或高中以上学历，善于谦虚学习，能沉下心者优先，有食品销售或喜欢农业农资者优先， 薪资待遇：基本工资（根据个人情况定岗）3000元＋绩效工资2000元（按销售额完成比例发放）+提成1—3% 职位福利：底薪＋提成＋业绩奖＋突出表现奖 公司地址：郑州市富田财富广场1号楼 联系人：吴经理 电话：

凯创园急招429副手 来个熟手

信阳息县急需绿化班组有意者联系

信阳市平桥区招电焊工（楼梯拦杆1千多米扁钢现场制作包工自带 工具。点工也招）

急招 茗阳阁二期招住家阿姨，照顾70多岁老两口，工资3000，两天休假 联系电话

找个夹木器师傅明天干

招聘三名洗衣液销售人员，有相关工作经验，工作地点不限，全职兼职不限，无底薪，拿提成，线下销售工资当时结清，线上销售电话商议。

跟我一起买货

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

任职要求： 1.年龄25-45岁（1980年）； 2.学历不限，须有三年以上网销经验； 3.认可服务行业，热爱自己的工作，有服务意识 4.有解决问题的能力 5.具备团队精神，渴望挑战高薪。 ️额外有社群运营经验，会优先考虑 岗位职责： 1.公司主要从事美国、加拿大、澳洲、英国等国家的家政业务，服务于海外华人对家政有需求的客户群体。 2.转化这些有家政意向的客户 3.服务，售后，转介绍

销售岗！销售岗！销售岗！ 岗位职责： 1.公司提供意向客户线索，转化意向客户，跟进达成签单; 2.根据公司的销售资源，对接客户需求，促成客户与家政人员达成服务关系; 3.客情维护，跟进服务效果及客户满意度，提升客户体验，提高复购率; 4.负责售后处理，妥善解决客户问题、公司内部各类问题; 5.公司定期进行营销培训、系统使用培训，提升营销技能并提高工作效率; 6.主要从事美国、加拿大、澳洲、英国等国家的家政业务，服务于海外华人对家政有需求的客户群体。 任职要求： 1.年龄25-45岁（1980年）； 2.统招大专及以上学历（优秀学历可放宽），有三年以上销售经验； 3.具备一定谈判能力，思维灵活、有要性，有一定的抗压能力; 4.具有高度的工作热情、执行力、责任感及问题解决能力; 5.具备团队精神，渴望挑战高薪。

京东外卖商户拓展专员招聘 1.岗位职责：积极开拓本地餐饮、商超等商户，助力其入驻平台；为商户提供运营方案，提升订单量；执行平 2.台营销活动，收集市场反馈，维护客情关系。 3.任职要求：有1年以上地推、互联网BD或快消销售经验（本地生活服务经验优先）。具备出色的市场开拓、沟通谈判能力，能适应高强度工作，熟悉Excel数据分析。 4.薪资福利：3000-9000元，加高额提成（含签约与GMV提成）及绩效奖金；有交通补贴、全勤奖。职业晋升通道清晰，从专员迈向区域经理、城市运营负责人。 有意者请联系[邱旭：]地址：信阳市羊山新区新七大道恒大翡翠龙庭6号楼1004号，携手京东，开启事业新征程！

《岗位详情》 1.时间：弹性工作制，早8:30-10:30到岗，17:30-18:00打卡下班，中间时段自由安排 2.收入：底薪3000元+提成（5%-40%）+津贴（600-10000元/月） 3.培训：享有行业“黄埔军校”之称的系统化培训体系 4.旅游：实行奖励机制，优秀员工可享全球旅行机会 5.晋升：晋升通道公开透明，不看关系只看能力 6.福利：六险一金、商业保险、周末双休、法定节假日、带薪产假及陪护假、带薪年假 《岗位要求》 1.大专及以上学历（需学信网可查） 2.可接受无销售经验者，具备基本沟通能力，有意愿长期发展本行业，经岗前培训后择优录用 《职位介绍》 主题：“服务+销售” 2025年全新项目岗位：社区网格专员。突破传统模式，打造一支高学历、高素质、高稳定性、高收入，以服务为核心的新型团队。 公司将分配300-400名老客户资源，主要负责所辖区域客户的售后服务工作。公司为每位员工配备平板电脑，可通过电话、微信或上门拜访等方式为客户提供专业服务，并根据客户需求制定产品方案，从实际出发推荐合适产品

【我们需要这样的你】 1、性格积极乐观，具备良好的沟通能力，乐于与人互动交流； 2、能适应一定工作压力，个人征信记录正常，无违法犯罪记录； 3、有客服、保险、销售、电销、呼叫中心、蚂蚁催收、银行内催等相关从业经历者优先考虑； 【你可以获得的】 1、薪酬组成：底薪+提成，入职前3个月无责任保底3400元，月均综合收入7000-13000元，表现优异者可达10000-20000元以上，收入上不封顶； 2、正式入职后即按规定缴纳五险一金； 3、拥有清晰透明的晋升通道，每年享有4次晋升及调薪机会； 4、享受生日惊喜（礼品）、不定期团队建设活动、节日福利、年会奖励等员工关怀； 5、依法享有婚假、产假、丧假、哺乳假、陪产假、年休假等各类假期； 6、提供新人岗前培训、老带新辅导机制、专业培训支持（零经验也可快速上手）； 7、办公区配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食； 8、工作时间：8:30-12:00，14:00-18:00，每周休息5至7天。 晋升路径： 横向发展：法务专员→法务组长→法务主管→法务经理→法务总监→分公司经理 纵向发展：客服→（培训师、行政、合规、人事）→后台主管 【你的工作内容】 1、通过电话联系花呗、借呗逾期客户，进行还款提醒与服务指导； 2、对逾期客户来电进行回访，说明应还金额、还款方式及时间节点等信息； 3、收集客户反馈及个人情况，及时维护和更新客户信息档案； 4、本岗位为纯客服性质，无需外出，无销售任务。

职位要求： 1.大专及以上学历，并具备以下素质： (1)业务开拓：具有较强的市场拓展意识，善于捕捉业务契机，持续推动业务增长； (2)专业追求：愿意投入时间深入学习岗位相关知识，在专业领域持续深耕，体现职业化水准； (3)领导潜质：有意愿主导工作推进，在重要节点能主动承担带领团队的责任； (4)理性表达：沟通注重逻辑与目标导向，习惯聚焦问题本身，确保交流高效清晰； (5)主动担当：工作积极投入，具备强烈的责任意识和执行自觉性； (6)成就驱动：设定高标准职业目标，愿意为达成更优成果投入更多努力与时间； (7)承压能力：适应高强度工作节奏，具备良好心理韧性，面对挑战仍能保持稳定心态； 2.拥有市场或销售类工作经验者优先录用； 3.需自行配备交通工具； 任职条件： 1.维护良好的职业形象（穿着统一制服、保持整洁仪容、遵守公司行为准则等）； 2.依据公司业务流程，对责任区域内的客户/门店开展定期拜访，巩固并深化合作关系； 3.及时挖掘潜在客户资源，扩大服务覆盖范围； 4.按照公司“成功图像指引”落实客户门店的市场操作，包括常规产品铺货、陈列优化、促销实施、价格管控及市场活动落地等； 5.提升公司产品在终端的展示面积与销售机会，如增设多点陈列、提升可见库存量等； 6.负责所辖客户处我司产品的库存监控，执行补货安排、订单处理及到货协调等工作； 7.准确、完整、及时地提交客户信息、销售数据等原始资料，同步反馈竞品动态与客户需求； 8.管理区域内信用客户的账期与额度（含信用建议、账款回收、超期超限情况跟进处理）； 9.负责冷饮设备及其他市场资源的投放规划、日常巡检维护、有效使用管理、盘点及回收流程； 10.执行产品清洁、货龄控制及相关临时任务； 您将收获： 工作环境： 温暖、人性化、富有关怀的企业氛围； 薪资福利： 薪酬水平行业领先，每月25日按时发放当月工资，依法缴纳社保、公积金及商业保险（涵盖家属），保障全面合规； 销售绩效奖励、年终奖金、年度调薪机制、长期服务激励； 享受交通、通讯、出差、误餐、高温等多项补贴； 提供工装、劳保用品，享有7-15天带薪年假及各类法定假期； 节日礼金、生日关怀、年度团建旅游、参与公司组织的多样化活动； 职业发展： 系统化培训体系与一对一辅导支持，助力快速提升能力与业绩表现； 提供跨区域、跨省份轮岗或调动机会，晋升通道开放透明，发展空间广阔（可至总经理或更高层级）

职位福利：周末双休 工作内容:负责电话联系找客户，办理建筑资质业务，帮助建筑企业推荐有证人才 岗位要求:年龄25~40岁之间，个人接受能力强，性格开朗，逻辑思维强，沟通能力强，有销售工作经验者优先! 工作时间:早上8:30~12:00，下午1:30~6:00，双休(按法定节假日) 薪资福利:综合薪资3000~10000，上不封顶+节日福利+年终奖+周末双休+年旅旅游

【工作时间】 入职要求大专及以上学历，28岁以上不符合条件者请勿打扰 1.上午：9:00-12:00，下午：14:00-18:00 2.周一至周五正常出勤，周末双休，法定节假日带薪休假+180天带薪产假+年假 3.不加班！不加班！不加班！ 4.平安正式编制员工，早九晚六 【薪资待遇】 1.基础底薪3000-3900+业绩提成，综合收入8k-1.5w 2.签订正式劳动合同，缴纳五险一金 3.每月安排两次固定团建活动 【工作内容】 1.本岗位无需电话销售，不涉及强推销，主要面向已付费的平安老客户，负责建立联系并提供持续服务支持； 2.公司统一分配300-400名老客户资源，按社区划分进行维护与运营，客户产生的续费及二次购买将计入个人提成； 3.集团涵盖19条业务线产品（如理财、信用卡、贷款、车险等），通过提升客户粘性，推动后续服务转化与深度开发； 【入职资格】 1.具备国家承认的大专或以上学历 2.年龄范围在28至45周岁之间 3.有信用卡、金融、房地产、教育培训、贷款等相关行业经验者优先考虑 4.综合素质优秀者也可提交简历参与面试 【福利待遇】 1.5A级办公环境，舒适宽敞 2.定期组织员工旅游＋生日庆祝会＋发放各类丰厚奖励 3.年度享有5-15天带薪年假（幸福感满满） 4.依法享受婚假、产假、陪产假等法定假期（共同见证人生重要节点） 5.办公区每日供应丰富零食、咖啡、饮品及下午茶

大量招光伏业务员，有无经验均可，价格高结算快，有意向的朋友和我联系

负责河南一带信阳农肥推广销售工作 1、向客户详细介绍公司农肥产品的特点、功效、施用方法、价格政策、促销活动等，促成销售订单。 2、积极寻找、开发新的经销商、零售商、种植大户、合作社、农场等目标客户。 3、负责所辖区域的农肥销售任务，完成公司下达的年度、季度、月度销售目标。 任职资格： 1.大专以上学历 2.掌握区域内种植结构，具有丰富的销售技巧和沟通能力 3.农肥销售领域2年以上工作经验 4.善于沟通，适应长期出差

岗位职责： 1、负责公司户用光伏的推广；和工商业光伏 2主要经营浉河区平桥区户用光伏，不需要文凭，年龄没有限制，有业务，每个月有个几单轻轻松松赚几万。安装一户结款一户业务费，不存在拖欠。

薪资待遇： 1.保底工资3500元+300元奖金；转正后享受底薪加高额提成、绩效奖金、各类福利及年终奖，收入上不封顶。 2.具备人文关怀的企业文化：提供带薪培训、免费住宿，设立周奖、月奖、季度奖与年终奖，节假日发放礼品，并组织员工及家属旅游等福利活动。 3.法定节假日正常休假，公司定期组织省内外免费旅游或团队建设活动。 4.提供专业的一对一指导培训，支持国内外旅游式进修学习，配套全面的考核评估体系。 5.拥有健全的晋升通道，积累丰富管理经验，助力员工实现清晰的职业发展规划。 6.分公司配备启动资金、选址支持及成熟团队，成就远超预期的年薪回报！ 岗位职责： 1.负责公司产品在指定市场的推广、销售及客户关系维护，科学划分市场区域，制定并执行销售计划，做好客户跟进与售后服务，提升客户满意度。 2.短期至中期需在信阳市内及周边地区出差（省内及邻近区域），差旅费用由公司全额承担。 3.收集市场动态和客户反馈信息，及时向管理层汇报，持续维护良好的客户关系，赢得长期合作支持。 4.主动思考创新，积极为公司发展提出具有建设性的意见和建议。 任职要求： 1.年龄不超过28岁，中专及以上学历，能力突出者可适当放宽学历条件。 2.适应销售岗位工作节奏，具备较强抗压能力，追求高收入与发展平台者优先考虑。 3.热爱销售事业，性格外向，乐于与人沟通交流。 4.擅于挖掘客户需求，独立制定并落实产品促销方案。 5.应届毕业生、退伍军人优先录用。 公司福利： 1.免费提供住宿，宿舍环境整洁，配备空调、全自动洗衣机、独立卫浴等生活设施。 2.不定期供应饮品、甜点、时令水果及全国特色土特产。 3.销售凭实力说话，不论入职时间，表现优秀者均可获得破格晋升机会。 4.告别固定薪资模式！享受高提成、多重奖金、补贴、节日福利、旅游奖励、生日派对等丰富待遇！ 晋升路线： 市场营销→见习主管→中层管理（含管理提成）→高层管理（更高管理提成）→分公司总经理（参与分红）