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主管经验不限本科日化品经验能源/环保/化工经验制药/医疗经验
研发主管1人: 工作职责:负责医药原料药及中间体相关工艺技术路线研发与验证、产品立项与开发、生产验证等工作。 要求:化工、化学、生物工程等相关专业; 研发主管须全日制本科及以上学历; 有从业经验优先。 薪资:研发主管8000-12000元/月。
生产部长/副部长
1-1.5万元/月
主管5-10年本科有生产管理经验能源/环保/化工经验制药/医疗经验质量管理经验精益改善经验
1、岗位职责: 在生产经理的领导下,负责化工合成生产线的日常管理与运营,确保任务达成、安全生产和环保治理;领导生产团队完成生产计划,协调解决生产过程中的技术与管理问题;监督并执行安全生产规范,负责生产区安全隐患排查与安全检查、组织员工培训与考核,杜绝安全事故;在总工的指导下,配合研发部门进行产品生产验证及新产品的中试与工业化生产转化。 2、任职要求: 年龄45周岁以下,本科及以上学历(统招),化工、化学、制药工程、药学等相关专业;7年以上化工合成生产管理经验,有精细化学品、医药中间体等行业背景优先;熟悉化工生产设备、工艺流程及自动化控制系统,具备较强的现场问题解决能力;优秀的团队管理与沟通协调能力,责任心和执行力强。
主管3-5年中专/中技
巴马山泉水厂招聘信息 1、机修工2名 高中以上学历(工资面议) 2、生产工多名年龄40岁以下初中文化。(工资面议) 3、生产主管1名需要有相关水厂管理经验高中文化(工资面议) 4、库房管理2名,高中以上学历 5、销售5名,高中以上学历; 提供工作餐。 地址:巴马县六一
厂长
1.2-1.8万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 全流程管控:统筹管理从水源取水、净化处理、灌装生产到仓储的完整运营环节。 2. 质量与安全:严格落实国家饮用水标准(GB 8537),实现零质量事故和安全生产零事故目标。 3. 技术优化:熟悉水处理核心技术(如反渗透、杀菌、灌装线),具备技术问题解决能力,推动降本增效。 4. 团队管理:组织团队培训、绩效考核及生产任务调度,提升团队执行效率。 5. 合规认证:持续维护SC认证、ISO22000等质量管理体系的有效运行。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历,环境工程、食品科学或相关专业背景。 2、经验:具备5年以上饮用水或饮料行业生产管理经历,其中至少3年担任厂长或同等职务。 3、有水源地工厂工作经历者优先,全面掌握饮用水净化各环节工艺与设备操作。 4、具备扎实的管理能力,良好的沟通协调素质,工作责任心强。
矿泉水厂长
1.8-2万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验塑料经验饮料酒水经验自动化设备经验机加工工艺经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责: 1. 全流程管控:统筹管理从水源取水、净化处理到灌装生产及仓储的完整运营流程,保障产品质量与生产安全。 2. 监督并指导生产现场作业,确保各项操作符合公司标准及行业相关规定。 3. 熟悉水处理核心工艺(如反渗透、杀菌、灌装线),具备技术问题排查能力,推动降本增效。带领团队持续改进生产工艺,提升效率与产品品质。 4. 负责人员培训、绩效考核及生产计划的协调与执行。 5. 维护和更新生产相关认证文件,确保生产合规合法。 6. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 本科及以上学历,环境工程、食品科学等相关专业优先。具备优秀的组织协调、管理及沟通能力。 2. 五年以上饮用水或饮料行业生产管理经历,三年以上厂长或同级别岗位经验。熟悉矿泉水生产工艺全流程,能独立解决生产中出现的技术难题。 3. 具备良好的团队协作意识,能够有效激励团队并推动目标达成。 4. 拥有水源地生产基地工作经验者优先考虑,掌握饮用水净化各环节工艺及设备应用。 5. 具备相关领域从业背景者优先,熟知行业技术标准与规范要求。 6. 具备较强的应急处理能力,可快速响应并妥善处置生产过程中的突发状况。
操作工车间普工餐补20人以上非柳州户籍补贴
柳州宝骏280元/天,满月额外+1000元补贴(补二个月,员工做不满月就按3),,剩余工资发薪日结清 每天南宁早上10点和下午15点,免费包车出发 优点:高工价、可接受低年龄、工厂环境好、不用体检 总装车间:19+1元/小时+额外补贴1000元/月给2个月,发薪日在职+1 提供住宿(,水电平分),可带手机 面试带身份证有效原件 不用体检 涂装总装:男女不限,17-48岁 每个班次只开一餐,其余休息时间可以在小卖部买东西吃 【工作时间】 两班倒,每天工作10.5-11.5小时 白班:早上8点-晚上20点 夜班:晚上20点-早上8点 【薪资待遇】 每月20号发工资 面试非常简单。愿意做的基本包进 计算方式: 柳州宝骏工价20元/小时+额外补贴1000元/月,补贴3个月, 20*12=240+35=275 工价相当于275元一天
普工免费培训有提成20人以上月结
当天面试当天安排住宿 一、【薪资构架】 1、综合工资:6000-8000元/月,每月15号打卡发放,(工资不押不扣) 2、工作时间:早8晚8上6休1其他都算作加班 3、工资结构:保底工资+加班费(保底6000) 4、加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍(自愿加班) 二、【待遇福利】 1、五险一金统一全由公司全额承担,总工资的12% 2、免费提供住宿,宿舍4-6人间,免费提供夫妻房(外宿补贴500/人/月 三、招聘要求: 1、年满16-45周岁,学历不限; 2、有责任心,服从安排,工作积极、认真;
长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
【旺季开工新人奖5000!】 【旺季开工新人奖5000!】 【正规公司招聘,不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】 急需大量员工,320/天,月薪保底8500-10000,招聘全程免费,新员工零费用入职,公司包吃包住!!! 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖, 入职30天发放5000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 小时工:32元/小时--320/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元,无任何套路) 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间: 1,每月休息4天 2、上午8:00一12:00;下午1:32一5:32;晚上:6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间, 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
操作工普工包吃餐补社保五险包住11-20人月结
岗位职责: 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格遵守作业指导书及安全操作规程,确保生产质量与人身安全 3. 协同班组长完成设备日常点检、简单维护及异常反馈 4.配合质检人员进行产品自检与互检,及时发现并报告质量问题 5.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求 任职要求: 1.年满 18 周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2.能适应倒班或计件工作制,具备基本的识字和计算能力 3. 工作认真负责,服从管理,有团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5.初中及以上学历,能看懂简单图纸和工艺标识
电子厂车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险一金包住20人以上月结
15/小时西乡塘高新区电子厂 工作内容:做小风扇的组装,包装,简单的手上活 可带手机 纯坐班不用体检 每个星期可预支300到500生活费 1、年龄 18-45岁! 男女不限 2、工资 14/h(入职奖励800) 月薪4300-5000元 满月政策(组装部14元/调平衡14+1) 4、恒温车间坐班两班倒,一个月倒一次班 5、高新区厂里不包吃有食堂提供、提供住宿。 6、每个月12号发上个月工资 7、上班时间8.00-20.00,中间休息2个小时 地址:高新区振兴路
工厂焊工氩弧焊焊接餐补包住包吃加班补贴五险一金6-10人月结上六休一,包吃住 无重活,可预支新能源无前科技术好专业师傅
工作内容:焊接车内各类薄壁五金支架、座椅管件、内饰固定配件,薄板 岗位:氩弧焊,无需焊工证 要求:18-45周岁,身体健康,能服从安排! 工作时间:8:00-20:00,工作时间10小时,上六休一 工资8000-10000,时薪25-30/小时,每月25发工资。 工资每月准时发放 包吃包住,宿舍空调,独立卫生间 无重活,都是内饰小件,工作轻松,活干净,火花小
酒店前台月结
【县内招聘信息】华美精品酒店1.岗位:前台(2名)2:要求:18-50岁,有工作经验者优先,能吃苦耐劳,品行端正,性别、学历不限,服从管理3.薪资福利:2400-2700元工作地点:大化华美精品酒店联系人:人事部()(
河池
8月29日 10:44拨打电话
强电工1-2人电工证
阳塑电缆压头 岗位职责: 1.负责强电系统(高低压配电、变压器、发电机、照明、动力线路等)的日常巡检、维护与故障处理 2.执行强电设备的安装、调试、验收及技术改造工作 3. 编制并落实强电系统运行维护计划,确保供电安全稳定 4. 配合消防、安防等系统进行联动测试与应急保障 5.做好运行记录、台账管理及能耗分析报告 任职要求: 1.强电相关专业背景,学历不限,持有效高压电工操作证及进网作业许可证 2. 具备强电系统运维或施工经验,熟悉GB50168、GB50303等国家电气规范 3. 能独立完成配电房值守、倒闸操作及突发停电应急处置 4.责任心强,具备基本电气图纸识读能力与安全风险辨识能力 5. 适应惠州博罗县内项目驻点工作,接受轮班或应急响应安排
河池 罗城仫佬族自治县
8月29日 10:40拨打电话
河池金城江区外墙抗裂砂浆,水包砂仿石漆
30-40元/方
水包砂长期1-2人完工结算包工技术好专业师傅二把刀勿扰自备工具
外墙抗裂砂浆,水包砂仿石漆
河池 金城江区
8月29日 10:35拨打电话
河池金城江区招砍伐工数名
1-1.1万元/月
砍伐工1-2人
河池市金城江区招砍伐工数名
河池 金城江区
8月29日 10:29拨打电话
生产主管
1.2-1.3万元/月
主管5-10年高中
负责生产车间日常管理工作。
厂长/主管
6000-9000元/月
厂长主管1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
厂长/主管
1.5-2万元/月
厂长主管5-10年大专牛人老总有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
空港举人坝汽配厂招聘厂长 一:岗位要求:熟悉基层管理,钣金和组装流程,完成总公司下达的任务。 二:学历要求:大专及以上。 三:年龄要求:42岁以内,优秀者可适当放宽1-2岁。 四:薪资待遇:15000-20000元,具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师
印刷厂生产主管
8000-12000元/月
主管
安排生产计划,计算成本 有印刷经验和管理经验优先
主管3-5年中专/中技有生产管理经验
岗位核心:负责包装班组日常生产安排、品质把控、出货效率、人员管理、现场5S及出货安全,确保产品按质、按量、按时入库出货。 二、主要工作职责 1. 根据每日出货单、生产入库计划,合理分配包装人员、工位与包装任务,统筹整班包装产能,避免人员闲置、堆积待包产品。 2. 根据产品大小、订单急缓、出货时间,合理排序包装顺序,优先处理急单、外发单、客户急出货订单。 3. 实时跟进包装进度,把控当日产量、入库数量,出现待料、返工、出货异常及时上报并协调处理,确保每日任务达标。
车间主任免费培训包住3-5人月结3-5年大专全职有生产管理经验能源/环保/化工经验质量管理经验精益改善经验
1、岗位职责: 根据公司生产任务指标,在生产经理的领导下,组织开展合成车间的生产管理、质量管理、人员管理、工艺执行、安全管理和日常管理等方面的工作,保证按时保质保量完成合成的生产任务。 2、要求: 年龄45周岁以下,统招本科学历,化学、化工、制药工程及药学等专业,5年以上有机化学合成车间生产管理经验。有较丰富化学合成车间管理经验或生产经验的可放宽学历要求至大专学历(统招)。有合成实验室工作经验优先。
操作工普工贴标签免费培训交通补助餐补包住11-20人月结
工作岗位:包装工,组装工,贴标签,质检员,操作工,搬运工(岗位可选) 工作内容:主要生产新能源汽电子零件,智能音响,无人机,18-39岁,手机平板等电子产品 工作时间:08:00-20:00一天工作10小时,月休4天 工作薪资:25一小时 月正常入手6000-7000 工作福利:免费厂里吃住,月20号准时发薪(工资不押不扣)
普工/操作工
2000-3000元/月
操作工普工贴标签免费培训1-2人月结
仓库理货,贴标,打包
包装工社保包住工龄奖包吃夜班补贴高温补贴20人以上月结新能源电子电器恒温车间坐班熟悉26个字母
- 负责电子厂产品组装、检测等基础操作工作 【职位要求】 - 认识26个英文字母,无经验要求 招工年龄:16——50 - 不限学历、不限工作年限 - 坐班制,恒温车间,不穿防尘服 【工作时间】 - 倒班制,具体班次面议,做六休一,月休四天 【薪资福利】 - 综合薪资:7000——8000 - 五险一金、包住、包吃、饭补齐全
长白班装箱打包操作工车间用品厂普工贴标签包吃夜班补贴社保加班补贴包住20人以上月结包吃住
您可以直接(添加微信)或者《拨打电话》详细了解 亮点:月包底9000+!吃住全包!零费用入职!入职快,面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿, 2:月薪包底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴 30/晚,可根据自身意愿选择班次 招聘要求:16-55周岁,学历不限,经验不限 【工作岗位】 普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活, 例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员主要负责出入货物的登记 【福利待遇】 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的 【衣食住行】 衣:上班不需要穿无尘服 食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
工厂搬运工
招聘:薪资:3000-4500元生产车间清理模具,成品电杆修补、标标识、分类入库,出库装车工资面议,工作餐+全勤奖,正式录用后购买五险(另:试用期一个月)
河池
8月26日 12:34拨打电话
长白班操作工普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴20人以上月结
.普工/操作工(50名) 岗位生产: •电风筒,榨汁机,手机,电脑,耳机,平板。 任职要求: •16-50周岁即可 •有无经验均可,工作轻松,简单手工活,新手有人带,教两次就能自己上手 •纹身案底需要提前跟工作人员报备确认 •婉拒暑假工 •员工福利 1.食宿:免费提供员工宿舍(空调、热水器),包吃。 2.假期:月休四天,法定节假日休假,上班有加班费 3.晋升:表现优异者可晋升为组长、技术员等岗。 4.流程:入职流程简单方便,不用等 •薪资待遇 •260块一天,综合月薪8000-9000(工期两个月及以上); •工资可预支; •有社保,退休金; •每个月15号准时发薪。
医疗厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
新厂苏州医疗厂包吃包住年龄16-50岁不限经验 320一天工作轻松人走账清非流水线!!! 点击屏幕下方[免费聊]优先录用!!!
工厂搬运工夜班补贴高温补贴包住包吃五险一金20人以上周结
普工搬运装卸 汽车座椅 总装 上件 每周可以预支1000生活费 或者日结150 【急聘】普工/搬运装卸工(汽车座椅总装上件) 职位亮点 薪资灵活:每周可预支1000元生活费,或选择日结150元,资金周转自由。 工作稳定:负责汽车座椅总装上件、搬运装卸,长期有活。 环境规范:正规汽车制造车间,管理规范,安全有保障
包装工20人以上
岗位职责: 1. 按照生产计划和包装标准,完成产品装箱、封箱、贴标及打包作业 2. 核对产品型号、数量与单据信息,确保包装准确无误 3. 保持工作区域整洁有序,及时清理包装废料,遵守5S管理要求 4. 协同流水线其他岗位,保障包装环节高效顺畅运转 5. 配合质检人员进行抽检,及时反馈包装过程中的异常情况 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能适应工厂环境及站立作业 2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计数能力 3. 服从安排,有团队协作意识,能接受合理加班及轮岗安排 4. 无犯罪记录,无传染性疾病,符合岗位健康安全要求 5. 有工厂普工经验者优先,无需特定学历或经验要求
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成高社发[2019]12号
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