岗位职责： 1.全面负责厂区生产运营，保障生产流程与工艺标准的准确执行。 2.精通环保设备相关的生产流程及工艺要求，具备同行业工作经验者优先考虑。 3.负责环保设备在生产过程中的日常维护与管理，确保设备稳定运行。 4.跟踪并监控生产环节中的环保数据指标，确保符合国家相关法规要求。 5.组织团队持续推进生产效率与产品品质提升，完成既定生产任务。 6.主导生产团队的日常运作，涵盖人员招聘、技能培训、绩效评估等工作。 7.协同其他职能部门协作，保障生产工作高效有序开展。 任职要求： 1.拥有扎实的生产管理背景，熟悉各类生产流程与工艺规范。 2.具备较强的环保意识，掌握环境保护相关法律法规知识。 3.具备优秀的团队管理与跨部门协调能力，能有效推动团队达成目标。 4.有环保设备制造或相关领域从业经历者优先录用。

岗位职责： 1、设备与设施管理：负责外围设备的运行维护，涵盖水处理、制冷机组、锅炉、污水处理系统、电力供应等设备的日常监控与保养工作； 2、制定并落实设备维保方案（如周期性巡检、润滑保养、精度校正），提升设备稳定性，降低突发性故障发生率； 3、设备安全与合规管控：确保各类设备操作符合安全生产标准（如压力容器、电气系统安全要求），监督环保设施如污水排放系统稳定达标运行； 4、团队与资源配置：统筹维修技术团队的工作安排与任务调度，组织技能提升培训，合理规划设备备件、工具及耗材的使用与储备； 5、完成上级领导安排的其他相关工作； 任职资格： 1、电工、机械、电气、自动化控制、空压制冷或管理类相关专业高中、中专、技校及以上学历（业绩优秀者可适当放宽学历条件）； 2、掌握压缩机工作原理、电气基础知识、制冷技术及配电系统相关知识； 3、具备扎实的设备维护经验：熟悉配电装置、空压机、制冷机组、污水处理系统、锅炉、水处理设施等设备的结构原理与维修流程，能快速定位故障并有效处理，保障外围系统的正常运转； 4、具备数据分析能力：能够通过设备运行记录评估运行状况，及时制定维保策略；可通过分析备件更换频率、物料消耗及能源使用情况，识别运营中的浪费环节，推动成本优化； 5、责任心强，执行力好，具备良好的沟通协调与表达能力。 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

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邛崃周结工，包吃住，入职社保 成都邛崃大型食品企业招聘 要求：18-53岁，身体健康，有工厂上班经验优先 内容：生产冰淇淋（恒温车间20多度）对产品进行分拣和装箱及打包等； 时间：07:00-19:00，19:00-7:00两班倒 月结：白班180元/天（工资170+10元全勤），晚班190元/天（工资180+10元全勤），综合月薪4600-5300元/月； 周结：白班170元/天，晚班180元/天，做满7天额外奖励100元，做满15天额外奖励300，做满一个月额外奖励600元（每周可预支500） 入职购买社保，包吃包住，节日福利 地址：成都邛崃工业区

包住+不体检+福利食堂+无体力活+可预支+可发车 招聘要求：男女不限，18-50.9岁 工作内容：手工挑选、装杯、翻土、盖杯、巡检等等 薪资待遇：固定底薪3200-3600元（6天7小时）+加班工资（20元/小时），月综合收入4600～6000元/月 工作环境：恒温车间10摄氏度，需要穿普通防尘服 薪资发放：每月15号发工资 工作时间：女生长白班，男生倒班（半个月倒一次）早上6点-下午3点（有加班2-3）下午3点-晚上12点（有加班2-3） 吃住情况：一天三顿福利工作餐（3元/餐工资，若遇加班包夜宵），包住 报名格式：姓名+电话+身份证号，报名请备注 温馨提示：需视力好，有耐心，面试带上身份证~ 长白班食品厂 包吃住+每周预支 主做牛板筋小零食，坐岗，免费包吃包住包三餐，入职0费用 免费办理健康证、接受临时身份证 #长白班+包吃住+免费包吃包住包三餐+入职0费用+免费办理健康证、男女不限 #主做耙鸡脚、牛板筋、冷吃毛肚等休闲小零食 #岗位需求：分抓前段、凤爪后段（25-47岁）、外包冷吃（25-47岁）、板筋整形和外包手工 招聘岗位：凤爪后段、外包冷吃、板筋整形 招聘要求：25－47岁，男女不限，身高155以上，会写字会算数 薪资待遇: 凤爪前段：第一个月18元/H； 凤爪后段：第一个月16元/H； 外包手工：30岁-45岁 板筋整形：16元/小时（需要会用刀、30岁-45岁16元/小时） 一个月后计件综合工资5k－8k/月，第三个月开始保底+计件，综合薪资6-10K；多劳多得，包吃包住，三餐、住宿有空调、热水器、独立卫生间 特别提示：凤爪后段转计件后月收入7K-9K 发薪日期:15号 长白班、包吃住、高价小时工、电工！年龄18-46岁~大专及以上学历，机电专业~ 硬性要求：年龄18-46岁，，需大专及以上学历，机电专业，有装配电柜经验优先。 工资福利： 1、23元/小时，每月10号发工资； 2、提供免费住宿，设施齐全有空调； 3、提供三餐（三餐个人支付最多3.5元（午餐特色餐） 上班时间： 双休，8:30-17:30，原则不加班，订单多加班2.5h（18:30-21:00） 工作地点：成都市高新西区西园保税区

招聘年龄18-45岁 薪资：24元/小时，月入5500-6500元 住宿4元/天， 当天面试合格安排住宿，宿舍有空调，衣柜，独立卫生间等

双流食品厂+年前结清170/天+包吃包住 #每周可预支500 #包吃住、当天安排住宿 #工期做到2月14日，可以转长期工资更高 男女不限，18-52，无传染病、高血压、无犯罪史等 辅助制作机器，汤圆，水饺等包装 早七晚七，两班倒，半月一倒班 双流三全食品

岗位二：急招挤压操作工20名 岗位薪资：综合薪资5000-8000元/月（计件） 岗位职责： 铝合金型材生产线相关辅助工作，上料、下料、切割、包装等，班组计件 岗位要求： 男18-50岁，女45岁以内，适应两班倒, 能吃苦耐劳有团队合作精神， 3、有相关工作经验优先考虑。 公司福利： 免费提供住宿，伙食费用90元/月（含早中晚夜宵四餐）；签订劳动合同，购买五险一金；全勤奖+半年奖、年终奖+先进员工奖等；节日福利+年假、春节假等法定节假日等。 面试须知： 周一至周五上午9点-10点，持本人身份证原件直接公司门卫室登记后到人力资源部参加面试。 龙泉地址：成都市龙泉驿区车城东7路168号（在龙泉驿汽车总站坐571到黎明小区下车） 练： 王：陈：

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公司简介： 我司是一家五金家具生产企业，主要产品有餐台、餐椅、茶几等，深耕外贸五金家具领域。依托两地协同优势，覆盖研发、生产、出口全链路，产品远销全球。 岗位职责: 1.负责监督和管理木工车间的开料，钻孔，钉装，封边，贴皮，打磨，喷漆等生产工序安排，按交期完成； 2.协助开发部完成打样，确保家具生产流程的质量和效率； 3.指导和培训部门员工，提升工作技能。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力、团队管理能力和工作技能； 2.对工作细节有高度的关注和质量意识； 3.能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力； 4.服从领导安排，完成领导交代的工作； 5.有做过OEM加工单或者跨境电商厂的优先。

【工作内容】 -负责五金装配生产线的日常管理与调度，确保生产任务按时完成； -监督装配工艺流程，优化作业方法，提升生产效率和产品质量； -协调团队成员之间的配合，解决生产过程中出现的问题； -制定并执行装配相关的操作规范和安全标准。 【任职要求】 -具备良好的沟通能力和责任心； -有较强的学习能力，能够快速适应岗位需求； -具备一定的组织协调能力，能带领团队完成生产任务； -有五金/钣金行业相同岗位工作经验2年以上。

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工作地，新疆塔城市工业园区内工作。钢结构加工厂，必须懂设备，生产线，技术，钢结构图纸分解，管理，工人管理及所有加工厂事

岗位职责: 1.全面负责车间生产线的日常运营，保障每日生产目标顺利完成。 2.严格把控生产质量，确保产品达到标准规范及食品安全要求。 3.组织协调生产团队各项工作，优化协作流程，提升整体工作效率。 4.及时应对并处理生产过程中的突发情况，保障生产安全稳定运行。 任职要求： 1.具备良好的组织协调能力与团队协作意识。 2.能够快速响应并妥善解决生产中出现的各类问题。 3.熟悉生产作业流程，具备较强的现场管理能力。

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岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产排程，科学安排班组人员作业，保障生产目标顺利实现；实时跟进生产进展，及时处置生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，防止出现待料停机现象； 2、生产过程管理：对车间运行异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行分析，并提出可行的工艺改进措施，降低生产损耗； 3、卫生与合规管理：严格执行车间5S标准，监督设备及工器具的清洗流程（CIP），确保生产现场满足食品安全规范要求； 4、设备管理：组织开展设备日常点检工作（如灌装机、贴标机），实施预防性维护，降低故障发生率，联动设备维修人员处理设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：负责班组员工的操作技能提升、安全生产培训等相关工作； 任职资格： 1、学历要求：中专及以上学历，食品工程或机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产线管理经历； 3、技能要求：掌握饮料生产设备操作知识（如UHT灭菌机、无菌灌装线），能运用基础质量工具（如PDCA、5W1H）开展问题分析与改善； 4、职业素养：具备良好的团队带领能力、突发事件应对能力及跨部门协作沟通能力，工作认真负责； 本岗位需至浙江省常山工厂参加为期半年的培训学习。

岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产计划，科学安排班组人员配置，保障生产目标顺利完成；实时跟进生产进度，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，杜绝待料停工现象； 2、生产过程管理：对车间异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行分析，制定并实施工艺改进措施，降低生产损耗； 3、卫生与合规管理：执行车间5S标准，监督设备及工器具的清洗流程（CIP），确保生产现场满足食品安全规范； 4、设备管理：组织开展设备日常点检（如灌装机、贴标机），落实预防性维护计划，降低故障发生率，联动维修人员处理设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：负责班组员工的操作技能与安全教育培训工作； 任职资格： 1、学历要求：中专及以上学历，食品工程或机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产线管理经验； 3、技能要求：熟练掌握饮料生产设备操作（如UHT灭菌设备、无菌灌装线），能运用基础质量工具（如PDCA、5W1H）进行问题分析与改善； 4、职业素养：具有良好的团队带领能力、应急响应能力及跨部门协作意识，工作认真负责； 本岗位需前往浙江省常山工厂进行为期半年的培训学习。

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岗位职责： 1、生产任务调配：依据车间生产排程，科学安排班组人员作业，保障生产目标按时完成；实时监控生产节奏，及时应对生产中的突发状况，统筹物料供给与设备运转，防止因缺料或故障导致停产； 2、生产过程管理：对生产过程中出现的异常数据（如不良品率、设备停机时长）进行追踪分析，并制定工艺改进措施以降低资源浪费； 3、卫生与合规管理：严格执行车间5S标准，监督设备及工器具的清洗消毒流程（CIP），确保现场环境满足食品安全生产规范； 4、设备管理：主导灌装机、贴标机等设备的日常点检工作，推动预防性维护计划实施，降低设备突发故障率，协同维修团队处理设备异常，保障产线稳定运行； 5、团队管理：组织开展班组员工的操作技能培训与安全教育，提升团队整体作业能力与安全意识； 任职要求： 1、学历要求：中专及以上学历，食品工程或机械类相关专业优先； 2、经验要求：具备2年以上食品或饮料行业生产现场管理经验； 3、技能要求：熟练掌握UHT灭菌机、无菌灌装线等生产设备的操作原理，能运用PDCA、5W1H等基础质量工具进行问题分析与改善； 4、职业素养：具有良好的组织协调能力、突发事件应对能力及跨部门协作意识，工作认真负责，执行力强；

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