岗位职责： 1.负责公司SaaS产品及抖音广告业务的本地化推广与销售，推动区域市场开拓并建立客户合作关系； 2.通过多元渠道挖掘潜在商机，精准识别客户需求，提供定制化的SaaS系统与营销整合方案，实现高效转化； 3.联动内部团队做好客户关系管理，提升客户满意度，助力商家与企业达成长期稳定合作； 职位要求： 1.******，全日制大专及以上学历，具备本地生活服务或SaaS相关行业背景者优先考虑。 2.具备优秀的销售实战能力，历史业绩表现突出，有地推经验或面向企业客户开发经历者优先，能自主开拓客户资源； 3.学习适应能力强，思维敏捷，善于主动学习并持续优化自身知识体系； 4.目标感强且具备清晰执行路径，敢于设定高目标，面对挑战和复杂情境保持积极解决态度； 福利待遇: 1.行业领先薪酬标准、阶梯式提成机制，整体收入上不封顶； 2.转正后每半年开放晋升通道，考核机制透明公正，晋升加薪顺畅； 3.六险一金、入职体检、年度健康检查、交通补贴、高温津贴等多项员工保障； 4.部门团建、下午茶点、城市主题活动、年度颁奖典礼、节日礼品、生日庆典及周年庆祝等丰富活动，每月享有团建经费支持。

招聘销售专员 主要负责机器人销售业务主要室内外场景进行销售

岗位职责： 1. 负责现有客户资源的跟进、维护与邀约，专注客户服务，无需开发房源 2. 客户资源稳定且持续更新，无需自行拓客 3. 熟悉成都房地产市场趋势及各主要区域发展规划 任职要求： 1. 熟知成都房产市场动态及各区发展方向 2. 具备半年以上纯二手房产销售经验，能独立完成客源邀约、带看、协助谈判、过户、贷款办理、交房及物业交接等全流程服务 3. 年龄20-40岁，性别不限，学历不限，熟练使用智能手机和电脑，具备良好的沟通表达能力 岗位福利： 底薪加提成，综合收入6000-12000元，缴纳社保，不设合伙人岗位 提供下午茶、生日会、团队建设活动 工作时间9:30-18:30，周末双休

职位详情 五险一金 无责底薪 带薪年假 （公司直招岗位） 1. 薪资待遇：无责任底薪7000元 + 提成最高达50% + 季度奖金 + 年终奖 只要踏实肯干，收入上不封顶，当前团队成员平均月薪3.5万（底薪全额发放，无任何扣减！） 2. 工作模式是怎样的？采用电话沟通结合线下接待的方式，客户由公司安排到店办理业务，无需外出跑动 3. 公司规模如何？现已设立三家分支机构，员工总数超百人，内部晋升机制完善，发展空间广阔 4. 公司有哪些优势？三大核心优势： 1. 入职即办理五险一金； 2. 晋升通道透明且快速； 3. 提成比例行业领先 5. 客户资源从何而来？所有客户线索均由公司统一提供，无需个人自行开发或拓客 6. 招聘要求：年龄22-32周岁，大专及以上学历（综合能力突出者可适度放宽条件）

岗位内容： 1、客户服务：开展售前及售中客户拜访，推进产品宣传推广，做好销售过程中的信息传递与沟通协调工作 2、销售目标达成：依据月度销售任务，拓展客户资源并推动产品销售，参与招投标流程，签订销售合同，跟进货款回收 3、客户关系管理：建立和完善客户档案及潜在客户资料，维护销售台账，开发新客户并维护现有客户关系，及时处理客户投诉问题 4、分析报告：按季度向主管领导提交月度工作总结、重点客户分析、竞争态势评估及市场趋势研判报告 任职要求： 1. 本科及以上学历，市场营销、管理学、工商管理、工科类、英语、韩语等相关专业优先考虑。 2. 具备较强的沟通协调能力，良好的计划制定与执行组织能力。 3. 对营销工作有高度热情，具备成长为行业优秀人才的强烈意愿

▲【我们期待你是这样的~~】 1、******之间（团队清一色90后，工作交流轻松自在，毫无隔阂）； 2、性格开朗，具备良好的沟通表达能力； 3、能踏实肯干，积极进取，有目标感，渴望高收入（在这里，你的努力与回报绝对成正比）； ▲▲▲【薪酬福利】 无责底薪最高5200+提成+五险一金+奖金； 只要保持基本投入，前三个月综合收入普遍在6k-8k，后期可稳定突破10K ▲【我们能给你】 1.舒适宜人的办公氛围 2.直接谈薪资不绕弯的老板 3.充满朝气的年轻团队 4.公开透明的晋升通道 5.贴心且负责的上级领导 6.每逢中西方节日均有暖心礼品相送~ 7.处于上升期的财税领域与发展平台，助力你实现职业理想 ▲【上班时间】 上午九点至下午六点（含1小时30分钟午休），周末双休（绝不加班），节假日照常休息 每年春节享15天带薪长假，薪资全额发放； 晋升机制：所有管理岗位均从内部提拔，公司正处于快速发展阶段，不断开拓新业务，只要你有能力、有热情，就有广阔发展空间！

岗位职责: 1. 研判市场走向，调整优化销售方案，推动业绩增长； 2. 开发并维系客户关系，深入把握客户需求； 3. 执行各类营销计划，确保销售指标顺利完成； 4. 持续跟踪竞争对手动向，制定应对性销售策略； 5. 汇总客户意见，支持产品与服务持续升级。 任职要求： 1. 具备优秀的表达能力和商务洽谈经验； 2. 热衷销售工作，具备主动性与目标达成意识； 3. 善于维护客户关系，提升客户体验感； 4. 对市场变化有敏锐洞察力，适应能力强； 5. 具备协作意识，能与团队共同推进销售进程。

岗位职责： 1、负责拓展与维护客户关系，了解客户需求，提供专业装修咨询； 2、根据客户需求，推荐合适的装修方案，促成合作； 3、跟进项目进度，确保服务质量，提升客户满意度； 4、收集市场信息及竞争对手动态，为公司策略调整提供依据； 5、协助完成公司销售目标，参与团队销售策略的制定与执行。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确把握客户需求； 2、对装修行业有一定的了解，有相关工作经验者优先； 3、积极主动，责任心强，能够承受工作压力； 4、具有较强的市场洞察力和客户服务意识； 5、能够熟练使用办公软件，具有良好的文档处理能力。

收集当地城市所有水产店和包括菜市场海鲜店所有老板联系方式微信，工作简单

公司自己招人：快消行业有自己工厂、品牌和销售部（产销一体行业前景、待遇不差，有老员工一对一带零基础也容易上手，公司管吃住有底薪制有日结制有免费带薪培训，为新人前期起步保驾护航，晋升机制明确想长期发展者有广阔空间） 一、任职资格： 1、不限学历、年龄、经验，应届生实习生在校生和退伍军人可优先 2、具有一定的沟通能力和亲和力； 3、具备一定的分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有团队协作精神，有责任心，具备一定的抗压能力。 二、薪资待遇： 1、月结：底薪4K+高提成+吃住； 日结：高提150-500+全勤+吃住； 入职提供免费培训、以及有师傅带，包吃住。　　　　 三、福利待遇： 1、免费提供住宿：3室2厅，距离公司十分钟左右的路程（房租、水电、物业费均由公司承担） 2、公司提供各种水果、甜品、零食、饮料 3、节假日免费安排出行旅游活动（团队聚餐、KTV、轰趴、野炊、户外拓展等） 4、每个人过生日都免费为其准备生日蛋糕和精美礼物 5、法定节假日为每位伙伴准备精美礼品 如果您想了解更多，可以主动联系我预约，我将优先为您安排面试。

甘孜藏族自治州雅江县招工地小工/杂工

招聘：厨师一名 年龄：25岁-45岁之间 工作地点：稻城亚丁香格里拉镇（海拔2800米跟云南天气一样） 工作时间：每年3月-10月底 工资：8000+（按能力决定最终薪资）（也可薪资加提成） 包吃住！ 工作内容：家常菜➕汤锅 合作热线 （请致电电聊非诚勿扰）

苍蝇馆饭店招聘厨师一名 主打川菜、江湖菜、卤菜 工作要求：出菜快 味道好 人品好 工作地址：四川省甘孜州得荣县 联系电话：

巴塘县急需一个轮挖75驾驶员 在鹏城小区 电话

薪酬详谈 污水处理设备调试

岗位职责 1. 负责小红书平台房产账号运营、内容发布、私信咨询回复，精准对接意向购房客户 ​ 2. 挖掘线上客户需求，和其他同事做好带看交接 ​ 任职要求 1. 会玩小红书，有网感，热爱销售、沟通能力强 ​ 2. 有无经验均可，新人有带教，上手快 ​ 3. 积极主动，想赚钱、有目标，执行力拉满 薪资福利（核心亮点） 底薪5000元 超高提成25%-55%，上不封顶，多销多得 免费提供员工宿舍，省去租房成本 入职即缴纳社保，保障齐全 轻松办公氛围，新人带薪培训，晋升空间大 想搞钱、想稳定、想发展的小伙伴，速来投递！

数控操作工，会简单编程一名， 数控老师一名， 6180数控老师一名 网络销售2名 宝妈也可以 工资优面议联系电话，七四盛鸿法兰，大楼旁边。

要求，22一30岁，男女不限，初中以上学历，

每天工作就是回复私信筛选流量，做成交时间自由 公司免费培训 适合小白创业人群上手快，收入高 退伍军人优先，老板也是退伍军人非诚勿扰。

【薪资待遇】无责底薪3600+6-18%高额提成+每日开单奖励=到手1w起； 【精准客资】每日客资20条，转化率20% 【职位介绍】 1、主要通过企业微信沟通的网络销售模式，与客户线上沟通交流； 2、公司提供精准客源； 3、销售熟悉公司主营业务（劳动仲裁），为客户匹配合适的法律方案，谈单并促成合作。 【职位要求】 1、有个债、网销工作经验最好；年龄20-31岁； 2、善于沟通交流，认可公司发展理念； 3、想赚钱的，有上进心的。 【工作时间】 10：00-19：00（工作很轻松很轻松），月休4天，自由调休。 【薪资计算】 无责底薪3600-6000元+6-18%的提成+奖励=到手1w-2.5w 【员工福利】 1、每年免费旅游名额 2、每月不定时团建 3、每天现金奖励 4、专业师傅带队，学习更多法律、劳动法知识 欢迎有志之士加入我们！

找合伙人，开金店，金矿石我来收购，你负责提炼与制作首饰，5/5分账，销售渠道不用考虑，提炼多了有专业渠道销售，本人由于资金链断裂无法启动，希望一起合作赚钱，开个小店赚钱，投资不大，利润空间好

电网销作内容： 我们公司主要是做羽毛球线上代理的，我们有自己的工厂，工厂产销一体，货源稳、价格优 工作内容： 1．线上推广公司羽毛球，拓展渠道（如球馆、俱乐部、个人爱好者等） 2．维护老客户，跟进复购需求，完成销售目标 此岗位分两种：纯线上（电销＋网销）纯线下（跑市场）可自行选择 任职要求： 1．喜欢羽毛球的优先！懂球的更吃香！ 2．会唠嗑，敢开口，不怕跟人打交道，有一定销售经验 3.无行业经验没关系，入职来公司以后，我们会安排师傅一对一带教，会帮助您尽快熟悉业务和产品

招啤酒业务员3名 薪资：7000-12000元/月 意向者请打电话联系!!燕京啤酒招聘销售业代3名 一、工作职责：1、完成区域核心客户重点门店销售目标达成；2、所辖区域门店管理及市场信息收集3、承接区域核心渠道推广工作执行；4、主要负责市场餐饮客户维护与开发，重点指标的推动与执行 二、任职要求：1、25到40岁2、具备1年以上快消品行业渠道推广或促销岗位工作3、较强的活动规划执行能力；4、薪资7000-12000元。

1、痛症市场开发，招募市场代理经销商 2、开发招募市场人员（兼职）推广人员 3、挖掘有痛症调理需求的C端用户

1、负责展厅客户的接待与服务工作； 2、收集并分析市场动态数据，定期提交最新市场信息反馈； 3、整合公司内部资源，协同推进项目进展，提升客户满意度； 4、达成公司下达的月度、季度及年度销售指标任务； 二、任职要求： 1、基本要求：了解全屋定制整体流程，掌握板材、五金等相关产品知识； 2、素养要求：具备较强责任心，工作积极主动，富有团队协作意识与敬业精神； 3、能力要求：拥有良好的沟通技巧和应变能力，对市场营销类工作充满热情。

门窗直播销售新手可带薪资待遇底薪加提成

岗位职责: 1.借助公司分配的线上客户资源，为客户提供精准的产品或服务解答； 2.主动联系并邀请客户到公司参与线下商务沟通； 3.与团队成员高效协作，保障销售流程有序推进； 4.持续维护现有客户关系，同时拓展新客户资源。 任职要求： 1.具备优秀的表达能力及商务沟通技能； 2.熟悉电脑及网络操作，能快速融入线上销售模式； 3.富有团队协作意识，同时具备独立处理工作的能力； 4.热爱销售岗位，抗压能力强，积极主动。

岗位职责： 1、负责收集建筑行业潜在客户的资料，并开展有效沟通，推动新客户开发（专注于为建筑领域客户提供专业咨询服务）。 2、借助电话与网络渠道与客户联系，深入了解其需求，对接建筑工程类技术人员并展开交流，提供专业的咨询支持。 3、积极拓展客户资源，挖掘客户深层次服务需求； 4、持续维护现有客户关系，提升客户合作深度与价值； 5、定期回访合作客户，增进互动，构建稳定持久的合作纽带。 任职资格： 1、具备良好的语言表达能力，反应灵敏，责任心强，具有团队协作精神； 2、沟通表达顺畅，乐于交流，性格积极乐观； 3、欢迎退伍军人及业内人才递交申请； 4、配备系统化培训机制，无经验要求； 5、晋升路径清晰公开，管理岗位均从内部选拔； 6、大专及以上学历，有相关背景者条件可适当放宽 岗位福利： 1、五险一金、带薪年假、节日礼品、生日会、优秀员工海外旅游、带薪病假、15天带薪年假、定期公费团建活动、业务能力提升培训等 2、公司统一配发工作手机及专用电话卡，无需使用个人设备处理工作事务 上班时间：上午8:30-12:00 下午13:30-17:00 其中10:00-10:15 和 16:00-16:15 为休息时段 每日实际工作时长仅7小时！周末双休，法定节假日按国家规定执行

1、负责店面上门客户的接待、引导、产品宣讲、活动讲解，下单等工作； 2、通过店面、电话、网络、楼盘开发等跟进客户，邀约客户到公司参观考察咨询装修设计方案； 2、到公司与物业重点合作深耕楼盘进行客户全程接待服务； 3、陪同客户参观公司产品及样板间、家具、材料、工艺的讲解； 4、配合设计师同客户达成共识，促成合作签单； 5、对合作客户进行后续满意度跟踪调查以及售后维护等； 任职资格： 1、年龄20-45岁，性别不限，经验不限（公司会进行一对一专业的培训）; 2、高中以上学历即可（学历并不代表能力） 3、具备良好的语言表达能力，善于与人沟通交流； 4、能吃苦耐劳，有上进心，愿意通过自己的努力挑战高薪； 我们的优势： 1.客户定位来源精准，不需要大海捞针； 2.一对一带教学习，成长速度快； 3.专业培训，专职部门能力强； 4.任人唯贤，不找最好的，只招最合适的， 以上工作都有专业人员培训指导，小白也容易上手； 任职要求 1、人品是第一考核要素； 2、爱学习，有学习的心态； 3、性格外向，爱说爱笑，有良好的沟通表达能力优先； 4、无经验限制，我们有专门的带薪培训~~~~~ 以上工作都有专业人员培训指导！ 薪资福利 1、无责底薪4000元＋4％-7％提成，均单10万以上（综合薪资10000元以上+其他奖励）。 2、公司不定时团建活动（生日会、才艺展示、运动会等比赛）公司微波炉和冰箱还有饮料机、咖啡机。 上班时间： 1、朝9:30晚6:00，中午休息2个小时，月休4天； 2、公司全员享受超长20天春节带薪假期， 年轻团队，没有官僚主义，大家在一起上班都比较和谐，赚钱和上班开心都很重要！！！

不要害羞，我不是那种严肃的HR！主动和我聊聊，给彼此一次相识的机会吧！ 公司提供六险、住宿补贴、端口补贴、带看奖励、房增奖励、开单奖金、团建活动以及国内外旅游机会！ 【薪资构成】： 综合底薪5000元+行业内领先40%-65%提成（应届生可签三方协议） 从业6个月以上月均收入5000-10000元， 1年以上月均收入10000-12000元， 2年以上月均收入20000-50000元，上不封顶； 同时你还能融入一个有战斗力、充满激情、团结进取的大家庭！ 【岗位详情】： 1、工作时间：朝九点半晚七点半+法定节假日+周内调休 2、工作地点：平台全成都范围内就近分配 3、培训支持：入职即享带薪系统培训 4、无需外出拓客，依托贝壳平台作业，客户资源稳定 5、零经验无忧：配备专属导师一对一指导+完整专业培训体系 6、欢迎优秀应届毕业生投递，或有经验者直接应聘管理岗 【岗位职责】： 1.接待客户，提供专业的房产置业咨询建议； 2.根据客户需求精准推荐匹配房源； 3.协同客户实地看房，协助完成商务谈判并推动交易达成； 4.负责房源与客户的开发维护，建立长期良好的合作关系 【福利待遇】： 1、应届生可签订三方协议 2、健全的培训机制（职前培训+带薪入职培训+师徒带教模式） 3、晋升机制公开透明：置业顾问→店经理→商圈经理→运营总经理 4、多重福利覆盖：六险、团队激励、CG企业文化 5、凭业绩领取新人奖、月度奖、季度奖、年度奖、团队奖等多项荣誉奖励 6、聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、农家乐、球类赛事等丰富文体活动，感受团队温暖 【员工成长路径】： 1、职前集中培训，快速掌握行业知识 2、每月定期组织系统化培训，助力持续成长（配备专人导师） 3、舒适办公环境+持续学习提升+清晰晋升通道 4、精品课程涵盖：《企业文化》、《团队建设》、《拓展破冰》、《基础知识》、《房地产行业前景及职业规划》 【晋升方向】： 销售序列：A0级经纪人→A1级经纪人→A2级经纪人→A3级经纪人→S精英会 管理序列：经纪人→店经理→店长→区域经理→分公司总经理 【工作地址-就近安排】： 所有直营门店覆盖以下区域，统一就近分配！ 温江：光华大道、金马镇 新都：斑竹园、大丰、龙桥 高新西区：百草路、何家桥、西源大道、中海国际 金牛区：茶店子、国宾、黄忠、交大路、沙河源、蜀汉路、营门口、一品天下 青羊区：贝森府南新区、金沙、内光华、宁夏街、外光华、外金沙、西南财大区 郫都区：犀浦、红光、安靖 锦江区：樱花街377号 总部地址：金牛区蜀西路9号丰德羊西中心7楼708 无论你过去从事哪个行业、担任什么职位，不管是否有经验，加入我们就是全新的起点。在这里，有全新的环境、热情的同事、系统的培训，助你快速蜕变。我们不空谈梦想，只聚焦价值创造！期待你的到来！ 薪资详情 薪资范围：5000-10000元/月 综合底薪：5000元/月 社保类型：六险 提成方式：销售额提成 奖金补贴：工龄奖、全勤奖、绩效奖金、年终奖 1.房源奖、客源奖、带看奖、签单奖、各类补贴 2.带薪生日假、带薪年假、节日伴手礼 3.司龄奖励（定制西服、携2名家属参与3天2夜旅行） 4.国内外旅游、定期团建活动 5.数据达标奖励、签单额外奖励 这些都不是重点，关键是——挣钱又开心！！ 试用期薪资：5000元/月