请问你或者你身边有需要的朋友吗？ 年龄在25到55岁以内，工作地点丽水市莲都区 工作时间：周一到周五上午8点30到11点，下午自由安排，双休 薪资待遇：4000出勤津贴+销售奖励+底薪 联系电话（张经理）

兼职，多劳多得，无上班时间地点限制，会销售，收入全靠业绩，非诚勿扰

高薪招聘光伏业务，保底3000元，上不封顶！联系电话 一个月保底一单

户用光伏！工商业光伏推广员！

注：就近分配，面试当天安排住宿（空调、洗衣机、厨房、冰箱、无线网全覆盖） 不限专业和经验，接受实习，可签三方协议，支持盖章，提供实习报告，安排住宿，退伍军人优先，总部直招！！ 重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解决住宿 当天解决住宿 住宿配备冰箱、空调、厨房等全套家电，生活设施完善，真正实现拎包入住 【任职要求】 ①大专及以上学历，退伍人员学历可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，性格亲和，有较强判断力与职业素养 ③我们更关注工作积极性与学习态度，重视个人成长意愿和进取精神 ④服务意识强，敢于突破自我，追求进步，拒绝安于现状 面试通过立即入职，同步安排住宿，试用期享受无责底薪，薪资全额发放不打折 每月至少组织一次团队建设活动，聚餐标准人均300-500元

长期兼职业务员，有社区，小区物业，养老社区工作经验和人寿保险业务经验的优先考虑，业务范围杭州市区，上海，嘉兴等地区，日结，单笔成交返现5000到10000元。年龄不限

招聘：临海会计公司招聘销售2名。工资3500+1000+高提成，综合薪资7000-11000。8小时工作制，月休5-12天，带薪休假，法定假期按法定放，有旅游，年终奖。联系:（同微信） 地址:大洋深甫西路96号

招全国代理

【公司介绍】 公司成立于2010年，是国家高新技术企业，专注于数据推广与优化、财税代理、高新政府补贴、知识产权、税务筹划、法律咨询等企业服务领域。总部位于深圳，业务覆盖全国。目前在苏州、无锡、南京、合肥、广州、佛山、中山、东莞、长沙、海南、杭州、南昌、成都、武汉等地均设有分支机构。 公司秉持“助力中小企业提效降本”的使命，致力于为全国中小型企业提供全方位的一站式企业服务解决方案。 【公司和岗位】 宁波慧用心：省心、安全、低成本的一站式互联网+财税服务平台 【岗位工作模式】 销售顾问（公司提供高意向客户资源，无需自行拓客） 入职即享专业系统培训！！！欢迎优秀应届毕业生加入！！！ 1.公司提供优质客户资源，通过微信、互联网、电话等方式对接客户，解答企业相关问题，推介公司服务内容及收费标准，推动客户签约并建立长期合作； 2.主动沟通了解客户真实需求与顾虑，精准把握客户情况，邀请客户到访，提供专业答疑与贴心服务； 3.跟进有合作意向的客户，依托专业的工商财税规划能力，协助客户完成企业设立及经营过程中的各类事务，合法合规享受税收优惠，解决实际运营难题； 4.维护已成交客户关系，负责合同签署及后续材料准备，持续跟进客户动态，提升客户满意度，促进转介绍或二次合作，并协同其他部门共同做好客户服务支持。 【我们希望你】 1.若你是新人，需具备积极向上的态度，充满干劲，愿意投身互联网行业，热爱服务事业，对客户服务与销售工作有基本认知； 2.若你有销售经验，需依然保持对销售工作的热情，理解目标达成依赖自身努力，愿为目标拼搏； 3.若你拥有企业服务、工商财税、资质申报等相关行业背景，我们将格外欢迎，因为慧用心正是你施展才华的广阔舞台； 4.大专及以上学历（若能力突出，学历可适当放宽）； 5.具备良好的语言表达能力，口齿清楚，普通话标准，逻辑思维清晰，学习能力和适应能力强； 6.拥有强烈的成就驱动力和坚韧踏实的品质，善于清晰表达观点并影响他人，以结果为导向，同时注重过程执行。 【享有哪些福利】 底薪5000-8000+提成，综合收入9-15k 双休，朝九晚六 1.成长发展：配备专属导师带教，拥有完善的培训体系与透明的晋升机制，慧用心致力于打造合伙人平台，无论你的目标是管理岗还是成为合伙人，这里都为你提供成长通道； 2.其他福利：超长带薪年假、年终奖金、海外旅游机会、节日礼品、下午茶点、生日关怀

寻找创业合伙人、挑战高薪的销售精英 一、岗位职责： 公司提供精准投流资源！！ 1、借助公司分配的高质量投流线索，拓展公司前沿业务的下级官方服务商； 2、通过电话、微信等方式在线介绍项目内容，挖掘客户需求，推动合作达成； 3、解答客户疑问，提供专业化的咨询支持； 4、对意向客户进行持续跟进，确保转化成单； 5、联动售前售后技术团队，保障客户服务质量； 二、任职要求： 1、基于公司提供的客户资源，完成电话沟通，识别客户意向，邀请到访面谈； 2、热爱销售工作，具备良好的团队协作精神； 3、学习能力强，拥有出色的表达与沟通技巧； 4、有事业追求、责任心强，态度积极，渴望突破高收入； 5、本岗位核心为邀约客户来司洽谈，成交环节由部门总监主导完成； 【薪资结构】无责任底薪＋高额提成＋额外奖金 【薪资待遇】 1．月综合收入3-8w（提成比例20%-40%），上不封顶，按整体销售额计提，客单价区间3-18w； 2．每月组织1-2次团队聚餐＋不定期下午茶＋节日福利＋生日庆祝＋开单奖励； 3．享有20天带薪年假 4．提供国内外带薪旅游机会 5．可免费参与内部员工专属培训课程 【工作时间】9:30-18:30，每周日固定休息，法定节假日照常休假 【培训机会】入职即享带薪培训，由专业团队系统开展新员工入职及业务能力提升培训 【晋升渠道】公司设有完善晋升体系，依据月度绩效评估结果，全员开放晋升通道；以业绩为核心考核标准，所有管理岗均从内部选拔晋升； 晋升路径：销售→主管→经理→总监，不限司龄，机制公开透明； 四、公司优势 1．平台实力雄厚，发展稳健，属互联网软件技术研发型企业，现有员工400人，其中研发团队超50人，成员均来自高等院校并具备多年行业经验，在市场竞争中具备显著技术优势； 2．配备5分钟快速响应售后服务组、技术支持团队及运营方案输出团队，确保项目顺利落地，前端销售无忧推进； 3．设有专职推广引流团队，每日提供6-8条高意向客户线索，精准匹配，无需地推或盲打电话； 4．项目实施效果佳，客户主动转介绍率高，产品符合市场需求，发展前景广阔； 5．客户资源由系统随机均衡分配，不因业绩差异影响线索获取，新人同样有机会实现高收入； 五、业绩数据展示 1．团队人均月薪资23352.4元 2．新员工最高首月业绩达15w，当月收入31177.2元 3．销售冠军平均月薪74890元，历史最佳单月业绩超50w，月入高达160000+ 4．入职1-3个月：80%人员月收入过万；入职满3个月以上：50%人员月收入超20000元

丽水松阳招工地小工/杂工，电焊，建筑木工

招聘，保洁一名，地址:水阁华府，工资2800.每个月休息4个半天，附近有干的电话联系

电工，1 单休 6000-10000 餐补，工龄奖，体检，高温补贴，节假日及生日福利等 30-50岁，持高压电工证优先

招聘，保洁一名，地址:水阁华府，工资2800.每个月休息4个半天，附近有干的电话联系

丽水市松阳县上源口村招做钢模挡土墙的师傅，会烧电焊的优先，工资面议

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

贝壳找房，销售

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

招双语业务员，男女不限

1、单位： 我单位是由国家统一规划，国家卫计委批准，省卫计委监管，省血液中心直接控股的浙江省造血干细胞库。 2、造血干细胞（脐血） 脐血是胎儿娩出断脐后最短时间内从脐静脉中采集的血液。 •脐血富含造血干细胞，具备重建血液与免疫系统的能力。 •相较于骨髓，脐血造血干细胞具有应用优势，现已成为国际临床使用的重要趋势。 •采集过程由具备专业资质的医护人员操作，不影响正常分娩流程，对产妇及新生儿无任何伤害。 岗位职责： 1、作为妇产科门诊部内部工作人员，需穿着医院规定的医护专用服装（白大褂），佩戴医院配发的工作证件（可通行院内各区域），派驻所在医疗机构开展脐带血造血干细胞相关知识的宣教与推广； 2、负责为捐献者及自存者办理脐血储存或捐赠的相关手续，执行每日查血任务，协助组织孕妇课堂活动； 3、无纹身，身体健康，仪容整洁，形象端正； 4、具备中专、高中或以上学历，须提供毕业证书原件、复印件、照片或其他有效学历证明材料； 5、年龄在25至47周岁之间； 6、具备良好的沟通协调能力，服务意识强，能承受一定工作压力，热爱销售类工作，敢于突破自我，有面对面销售经验者优先考虑； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 薪资福利： 1、入职即缴纳五险一金； 2、享有高温补贴、工龄津贴、节日补贴、书报补助、年终奖金等多项福利待遇； 3、培训体系完善，包含新员工岗前培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪酬增长空间大。 岗位优势： 1、作息时间规律；2、办公地点固定；3、以公益服务为核心；4、职业晋升路径清晰。

招聘招聘 本店现需招聘1名水产店员，年龄在30-50岁之间，男女不限。有经验者优先，，工作时间： 全天制：上午5:00-11:30，下午3:00-6:30。薪资待遇高，具体面议，有意者可联系

前台导购 有经验者优先

招聘：全天兼职6小时农产品推销员，，身高160以上，下周一到周日，9：00—下午4：00，工资按天结算，一天100块，包下午茶。联系电话

业务员 1、负责涂料、建筑材料、房屋修缮等业务的推广和销售工作；2、与客户建立良好的沟通和合作关系；3、完成销售目标，提升销售业绩；4、主要负责丽水九县市区域的销售工作。 招工人数:4名 工作地址:浙江省丽水市莲都区莲都区岩泉街道青林雅苑2幢1号

公司简介： 丽水联通是中国联通在浙江丽水的分支机构，致力于打造成为以基础业务为依托，以云计算、大数据、物联网、智慧城市创造业务为引领，以5G新技术为抓手的“互联网+运营专家”。以中国联通混改契机，丽水联通紧抓5G战略布局，联合阿里巴巴、腾讯、百度、京东战略合作伙伴建设“新基因、新治理、新运营、新动能、新生态”的互联网化公司。具体招聘岗位如下： 一、社区运营经理 招聘人数:3名 待遇：年薪8万/年+提成上不封顶 工作职责：负责片区内各类型渠道的建设拓展及渠道服务、商街和小区名单制运营、个人客户及家庭客户的通信业务拓展及维系。 二、商企客户经理 招聘人数:2名 待遇：年薪8万/年+提成上不封顶 工作职责：负责商业/商企客户的客情经营、拓展商企客户和中小企业、厂园、沿街商铺等市场。 三、营业厅营业员 招聘人数:2名 待遇：年薪6万/年+提成上不封顶 工作职责：负责营业厅日常业务营销及受理、服务接待、投诉处理、厅外拓展、按公司计划开展日常营销活动和服务工作等。 联系热线： 陈经理 邮 箱： 地 址：丽水市莲都区大洋路489号

青田联通招聘 一：营业员 招聘人数:1人 学历要求：大专及同等以上学历，条件优秀的，可放宽入职要求。岗位职责：负责营业厅日常业务营销受理、服务接待、投诉处理、厅外拓展、按公司计划开展日常营销活动和服务工作等。 薪资待遇：8-12万元/年，(销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 二：商客经理 招聘人数：2人 学历要求：大专及同等以上学历,条件优秀的，可放宽入职要求。 岗位职责：负责青田区域内内商铺客户、小区家庭客户的通信业务拓展及维系，各类型渠道的建设拓展及服务。 薪资待遇：8-12万元/年，(销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 三：行业经理 招聘人数：1人 学历要求：大专及同等以上学历,条件优秀的，可放宽入职要求。 岗位职责：负责政企、商企等集团客户项目的销售、服务、维系工作。 薪资待遇：8-15万元/年，(销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 四：智家工程师(装维） 招聘人数：2人 学历要求：大专及同等以上学历,条件优秀的，可放宽入职要求。 岗位职责：负责宽带及智慧家庭产品安装、维护、发展。(有相关工作经验者优先。 薪资待遇：6-12万元/年，(叠加销售奖励上不封顶)，享受五险一金等规定福利; 咨询电话：（李女士 地址：青田县龙津路龙中巷4号

招销售5名，有销售基础的经验，需要 ，薪资底薪3000+销售提成，

桔子花开诚聘： 收银员一名 年龄要求：18—35岁 联系电话：（640912）

公司背景：浙江省脐带血造血干细胞库经国家卫健委批准，于2010年正式成立，接受国家卫健委及省卫健委的双重监管，专注于脐带血的保存与科研应用。已取得血站执业许可证，并通过再执业验收及美国血库协会认证。目前，本库已与省内超100家医疗机构建立合作关系，累计保存脐带血造血干细胞逾10万份，为临床单位提供脐带血使用600余次。 一、岗位职责： 1.在指定合作医院内向孕妇普及脐带血造血干细胞相关知识； 2.协助捐献者及自存客户办理脐血储存或捐赠手续； 3.执行每日查血任务； 4.协助开展孕期教育课程活动； 5.完成上级安排的其他相关工作； 二、任职条件： 1.热衷销售类工作，具备挑战意识，有销售经验者优先（不限行业）； 2.具备一定的抗压能力； 3.沟通表达良好，具备协调能力，服务意识强； 4.学历要求为高中或中专及以上，需能提供毕业证书（入职时查验）； 5.勤奋踏实，日常以沟通为主，需主动开展工作； 三、薪资福利： 1.底薪加提成模式，前三个月保底5000元，若当月实际收入高于保底则按高者发放； 2.试用期即缴纳五险一金； 3.享有话费补贴、交通补贴、工龄补贴、节日津贴等多项福利； 4.培训体系完善，包含岗前培训、销售心理学等课程；业务发展稳定，薪酬增长空间大，无经验者将由经理或资深主管带教； 四、岗位优势： 1.工作时间根据医院门诊安排灵活调整； 2.工作地点固定（驻点医院，无需外出推广）； 3.单位属半公益性质； 4.晋升路径清晰，表现优异者可晋升至顾问、主管、经理等岗位； 5.提成机制透明，多劳多得，上不封顶。