
生产运营
岗位职责
1、负责美容仪器产品组装工艺制定、优化;
2、跟进生产车间组装作业,解决现场组装技术、品质异常问题;
3、参与试产组装,验证工艺可行性;
4、协同提升组装效率与产品良率。
任职要求
1、3年以上美容仪器 / 消费电子组装工艺经验优先;
2、能看懂结构 / 电路图纸,动手实操能力强,熟悉产线组装流程;
3、工作严谨负责,擅长现场技术支持与问题解决。
裁床主管
8000-10000元/月
车间主任月结5-10年高中及以上服装生产团队管理
岗位要求
1、熟练掌握电脑排唛技术,了解手工排唛流程,具备5年以上大型工厂排唛管理经历,累计10年以上裁床相关从业经验。
2、熟悉常规裁床生产排程,能够有效组织和管理裁床作业流程。
3、作风踏实,能承受较强的工作压力。
岗位职责:
1、统筹裁床日常运作的管理工作。
2、制定并落实裁床生产计划,保障车间生产任务顺利进行。
3、负责裁床现场管控、数据统计及各类工作报表的编制与归档。
厂长/生产主管
7000-9000元/月
厂长/主管1-3年学历不限有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验精益改善经验
岗位职责:
1、统筹管理工厂日常生产运营,确保各阶段生产目标顺利实现并推动持续改善;
2、规划并优化生产工艺流程,提高生产效率与产品品质,有效控制制造成本;
3、落实安全生产管理制度,保障生产活动符合各项安全标准与规范要求;
4、负责团队建设与人员管理,开展培训、绩效评估与激励机制,打造高效协作的工作氛围;
5、整合协调内外资源,及时应对生产异常情况,确保供应链稳定运行。
任职要求:
1、具有多年生产管理实践经验,优先考虑门窗制造或相关制造领域背景者;
2、精通生产运作全流程管理,能精准把控生产进度与质量标准;
3、具备出色的团队带领能力,善于激发员工潜力,提升组织执行力;
4、拥有良好的跨部门沟通技巧和应变能力,可高效处理各类生产突发状况;
5、熟练运用数据分析方法,支持生产环节的优化决策与绩效提升。
锅炉生产车间主管
8000-12000元/月
车间主任5-10年大专及以上能源/环保/化工经验AutoCAD机加工工艺经验机械加工制造经验其他成型工艺经验焊接工艺经验锅炉制造经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验压力设备经验精益改善经验
岗位职责
1.全面主持锅炉制造车间的日常生产运作,依据公司下达的生产计划,科学调配资源与任务,保障生产目标按时、保质、保量达成;
2.负责车间团队的组织管理,涵盖人员配置、技能培训及绩效评估等方面,营造积极工作氛围,增强团队凝聚力与执行效率;
3.严格执行质量管控措施,对下料、焊接、装配、检测等关键工序进行全程监督,及时发现并解决质量问题,持续降低不合格品产生率;
4.推行安全生产管理制度,定期开展安全巡查和教育培训,识别设备运行与作业流程中的风险点,杜绝安全事故发生;
5.持续推进生产流程优化与成本管控,通过分析工时利用率、材料损耗等数据,提出工艺改良、设备更新或人力调整方案,提升生产效益;
6.加强与技术、采购、质检等部门的协作联动,确保各环节信息通畅、配合紧密,保障生产有序运转。
任职要求
1.学历与专业:具备大专及以上学历,机械制造、焊接技术、热能动力等相关专业优先考虑,具有A级锅炉制造车间管理背景者优先;
2.工作经验:五年以上锅炉制造行业从业经历,其中至少两年以上担任车间管理职务,熟练掌握承压锅炉、常压锅炉等产品的制造流程;
3.专业能力:熟悉锅炉制造相关国家标准(如GB/T16507)及质量、安全规范,能准确识读机械图纸,具备处理现场复杂技术问题的能力;
4.管理能力:具备良好的统筹规划、沟通协调及团队领导能力,能够高效整合人员、设备、物料、工艺及环境等生产要素;
5.其他:工作踏实肯干,责任心强,适应车间作业环境,持有焊工证、锅炉质检员等相关资格证书者优先录用。
机加工车间主管
8000-12000元/月
车间主任月结经验不限大专及以上机加工有生产管理经验机加工工艺机加工工艺经验生产管理
岗位需求
1、科学规划生产流程,控制生产成本,提升作业效率与整体经济效益;
2、负责机械零部件外协加工的对接工作,把控外协产品质量;
3、统筹生产执行,实时跟进生产进度,确保车间任务按时保质保量完成;
4、推动先进生产方法应用,强化质量意识,落实质量管控措施,保障产品品质稳定;
任职要求
1、大专及以上学历,机械类相关专业背景;
2、掌握机械加工工艺,能高效完成加工工时的核算与编制;
3、具备出色的加工任务计划制定、组织实施及进度管理能力;
4、拥有3年以上机械加工主管或车间管理经验,熟悉外协合作流程;
5、善于团队建设,具备优秀的沟通协作、组织协调与团队带动能力。
装配主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上工程机械经验表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验商业照明
1.负责车间生产计划的组织实施,人员调配及跨部门协作,确保daily生产目标按时达成。
2.需具备约3年商业照明领域生产管理相关工作经验。
3.底薪5500-6500元,综合收入约8000元。
生产主管/车间负责人
7000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专及以上包吃住
1、全面负责生产部门的人员调配与各项生产活动的组织协调工作;
2、主持日常生产管理事务,下达生产任务计划,统筹作业进度安排,监督操作流程标准化执行,保障生产现场安全有序及环境整洁;
3、建立健全本部门各项管理流程与制度体系,严格执行安全生产规范,定期开展安全培训教育,指导员工规范安全操作;
4、跟进生产全流程、产品需求变动及产值指标达成情况,确保按时保质保量完成既定生产任务,强化质量管控、成本管理及设备保养工作;
5、快速响应生产过程中出现的异常状况,及时排查问题根源并持续跟踪处理,提出切实可行的优化建议;
6、积极参与提升生产效率与产品质量改进方案的制定与落地实施。
任职要求:
1、中专及以上学历,具备3年以上制造型企业生产管理岗位工作经验,有电子厂或相关行业背景者优先考虑;
2、执行力突出,具有优秀的计划制定与执行指导能力,以及良好的组织协调与决策水平;
3、工作责任心强,精通生产过程控制与现场运营管理,具备较强的成本控制意识和品质管理、团队组织能力;
4、熟悉工厂运作管理体系,具备宏观管理视野与发展预判能力,掌握团队引领与激励的有效方法。
油漆主管(往复式喷漆机生产线主管)
8000-15000元/月
主管3-5年高中及以上UV漆往复式机器油漆师傅油漆工
往复式喷漆机生产线主管主要负责喷涂生产线的全面管理工作,包括生产管理、质量控制、设备维护、团队管理等方面。
具体职责包括:
1.生产管理
根据生产计划合理安排生产进度,确保按时完成生产任务
组织协调班组生产工作,进行出勤管理、任务分配和生产调度
2.质量控制
管控喷涂良品率,及时发现并解决生产过程中的质量问题
监督质量标准执行情况,对不良率超过标准的情况必须上报解决
3.设备管理
负责喷涂设备的调试、维护和保养工作
熟练掌握往复机操作及喷枪调试技术
制定预防性维护保养计划,确保设备正常运行
4.团队管理
负责班组员工的培训、考核和日常管理工作
组织安全培训,制定新员工岗前培训流程
5.安全管理
严格执行安全生产规章制度,负责车间6S管理
处理危化品存放和危废处理,确保符合环保要求
任职要求:
1.学历与经验
学历要求一般为高中或中专以上学历
需要3-5年以上喷涂相关工作经验,有管理经验优先
2.专业技能
熟练掌握往复机、自动线或机械手操作技术
熟悉油漆性能及调漆方式,能控制喷涂单耗成本
熟悉生产工艺和产品结构,具备较强的分析和沟通能力
薪资待遇:8000-15000
版房主管
1-2.1万元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:
1、协调板房和各项目的事项对接
2、板房内部统筹,产量规划
任职要求:
1、做过高端外贸女装品牌,有5年以上经验
2、精通各类女装版型结构及款式工艺制作,尤其在连衣裙品类具备深厚的版型把控能力,能有效解决技术难点。
3、性格沉稳,善于沟通,逻辑思维清晰
岗位福利:
五险一金、餐补、住房补贴、年终奖、节假日福利等
主管注塑工
招聘:注塑主管
薪资:10K-15K
岗位工作内容:
1.负责注塑车间现场日常生产管理、工作安排、下属人员技能培训、设备保养、物料正确合理使用 。
2.按 PMC 生产计划及样板计划合理安排生产 , 视具体情况进行调整 , 合理分配员工工作 。
3.负责产品质量状况巡视 , 异常状况的分析处理 , 责任确认 , 提出有针对性的改善方案 , 并实施跟进汇报。
4.负责注塑设备的使用管理及保养 , 员工设备操作教导、督导 , 操作巡视 , 问题纠正。
5.负责对注塑车间区域的5S , 卫生责任的安排 , 地面干净 , 机台无废料 , 日常环境点检等 。
6.有异常无法在短时间内解决的必须第一时间上报给注塑总监。
7.保证机台正常生产、及时完成生产任务 。
任职基本要求:
1.28-45岁,高中或高中以上学历。5年以上注塑管理工作经验。
2.熟悉各类模具结构、原料特性、注塑工艺。
3.动手能力强、判断分析问题应变能力强。
4.具有强烈的品质意识、成本管控意识。
5.有较强的培训下属、人员调配、协调本班资源的能力。
6.熟悉海天机、住友、震雄机操作、保养、维护。
7.有汽车配件经验,熟悉2000T以上机台操作。
8.熟悉ISO16949体系佳。
CNC品检工
因生产需要现招聘以下岗位:
CNC编程大师傅1名(需要有3D程序经验,最好有手板样加工经验14-17K)
CNC操机:4名 (9K-12K)
生管:1名 (8-11K)要求有相关工作经验
品检:2名 (5K-7K)
慢丝师傅:2名 (10-13有西部机经验,主做五金模)
工作地点:昆山城北北门路3199号
本公司主要生产自动化设备与自动机载治具,以上岗位一经录用缴纳五险。年底双薪,不定期聚餐等福利。 联系电话:()
机械设备管理员
5000-7000元/月
厂长/主管1-3年大专及以上机械设备/机电/重工
一、工作内容:
1、负责生产设备台账的管理,统一进行编号,建立设施管理档案卡,并及时归集设备相关资料;
2、开展生产设备的故障诊断、检修与维修工作,如激光切割机、折弯机、电焊机、角磨机、喷塑设备等,确保设备稳定运转;
3、编制设备维护检修计划,并落实执行;
4、按周期对设备实施维护与保养作业;
5、承担设备操作人员的培训及日常技术指导工作。
二、任职要求:
1、了解制造型企业常用设备及其管理部门的相关制度与操作流程;
2、掌握常见设备的性能特点与构造原理,具备一定机械维修与现场管理经验;
3、具有大专及以上学历,工作认真负责,态度积极,无不良习惯。
石家庄栾城区熟食工厂招聘管理人才,要求有熟食方面的从业经验5年以上,管理经验至少3年以上,身体健康,
4000-10000元/月
主管5-10年高中及以上
熟食工厂招聘管理人才,要求有熟食方面的从业经验5年以上,管理经验至少3年以上,身体健康,有团队合作意识。
生产主管
1-1.5万元/月
主管经验不限大专及以上有生产管理经验
1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;
2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;
4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议;
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施。
生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验日化品经验
岗位职责:
1、依据企业生产计划,牵头编制车间的生产执行方案
2、按计划统筹安排生产任务,保障生产流程顺畅及进度达标
3、科学调配人力与设备资源,优化产线布局和产能匹配,提升作业效率
4、组织召开工厂日常会议,全面协调车间运作,对生产过程实施监督与指导,同步落实质量管控要求
5、完善并推行工厂各类管理制度,推动生产管理规范化、标准化建设
6、整体负责工厂内部6S管理体系运行,维持现场整洁、有序的作业环境
7、定期组织开展岗位技能训练与安全培训,增强员工操作水平与安全防范意识
8、汇总分析每日生产数据,挖掘改进空间,提升产出效率,减少成本浪费,制定有效的成本控制策略
任职要求:
1、大专及以上学历,具备3年以上制造型企业生产主管工作经验,有面料、纺织、服装、护具类工厂背景者优先
2、掌握工厂管理流程与实务方法,责任心强,具备良好的质量管理理念
3、具备较强的沟通表达与团队协调能力,能适应高强度工作压力
4、熟练使用常用办公软件
注塑部主管
1-1.2万元/月
主管1-3年大专及以上有生产管理经验机电设备经验精密机械经验注塑工艺经验半导体经验
1. 生产管理:按注塑生产计划进行排产,合理安排机台、人员和物料,确保按时完成订单;监控生产进度,及时解决停机、次品率高等问题,保障产能达标。
2. 品质管控:分析质量异常原因(如毛边、缺胶等),推动工艺优化和问题整改,降低不良率。
3. 设备与安全管理:统筹注塑机、模具的日常维护保养,落实车间安全操作规程,排查安全隐患,保障员工生产安全。
4. 团队与成本管控:管理注塑部员工,包括排班、培训、绩效评估和团队建设;管控原材料损耗、能耗、人工等成本。
5. 跨部门协作:跨部门对接,保障物料供应、订单交付和新产品试产顺利推进。
吸塑厂生产主管
1-1.1万元/月
厂长/主管10年以上大专及以上有生产管理经验质量管理经验塑料经验成型工艺经验机电设备经验印刷/包装/造纸经验
必须具备规模以上吸塑厂管理经验,无本行业经验者不予考虑
岗位职责:
1.负责福州融一包装材料的日常运营与管理工作
2.对生产流程进行监督与指导,保障产品质量与生产效率
3.持续优化生产工艺,提升生产效能并强化成本管控
任职要求:
1.具备优秀的组织管理能力及良好的团队合作意识
2.能够及时应对并解决生产中出现的各类问题,确保生产有序开展
3.熟悉包装材料领域,具有相关行业背景及实践经验
养殖场负责人
1.5-2万元/月
厂长/主管1-3年大专及以上有生产管理经验
岗位职责:
1、负责鸡群的日常喂养与照料,保障鸡群健康生长;
2、监管养殖环境状况,维持场区干净整洁,防控疫病发生;
3、拟定并执行科学喂养方案,持续优化养殖操作流程;
4、收集整理养殖过程数据,评估鸡群发育情况,提供改善措施;
5、统筹班组协作,推动各项饲养工作有序高效开展。
任职要求:
1、有蛋鸡养殖相关工作经验,了解蛋鸡行为特点及生长规律;
2、具备较强的现场观察能力和突发情况应对能力,能够快速识别并处理异常;
3、工作踏实认真,具有较强的责任意识;
4、具备良好的团队协作意识,愿意与团队成员共同进步。
岗位福利:
1.薪资待遇:月薪10000元以上+年底分红
2.节假日福利,团建活动
3.管吃住
耳机研发工程师
9000-10000元/月
其他生产营运人员月结3-5年大专及以上
职位描述
工作职责:
1、主导耳机产品的全生命周期项目管理,涵盖产品预研、立项、研发、试产、量产及产品终止等各环节
2、统筹项目各阶段进度安排,开展项目风险识别与成本管控评估
3、协调内外部资源,推动项目各节点目标顺利达成
4、对接项目需求,撰写需求文档及相关客户所需报告,配合前端完成客户技术应答
任职资格
1、大专及以上学历,具备3年以上蓝牙耳机类项目管理经验
2、具备良好的逻辑分析与整体规划能力,沟通协作顺畅
3、熟悉蓝牙耳机相关技术知识,能独立推进项目开发与交付落地
4、电子类相关专业背景者优先考虑
薪资面议,薪资面议,薪资面议!!!
加分项
具备以下领域经验者优先:智能硬件/消费电子·通信/网络设备·电子/硬件开发
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结3-5年中专及以上住房补贴全勤奖包工作餐
生产车间班组长,操作喷溶机、碳棒机,具备车间管理能力,需有相关管理经验,行业经验不限可培养,要求能吃苦、稳定性强。
1、优化生产运营管理体系,编制生产计划,监督生产执行,保障生产任务按时完成;
2、落实自检机制,科学安排人员配置,把控生产节奏,提升生产效率(兼顾质量与成本);
3、组织定期生产例会,评估生产运行情况,制定改进方案并推动实施;监督下属开展周度例行会议,检查会议决议落实情况;
4、提升设备与工具使用效率,建立设备台账;实施每周定时点检、保养及清洁,保证设备稳定运行;实时跟进生产进度与物料配套状态;
5、持续推动生产效率提升,减少不良损耗,带领团队开展现场改善活动。
车间主管
8000-10000元/月
车间主任包住有提成1-2人月结3-5年学历不限全职有生产管理经验AutoCAD
岗位职责:
1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员工作,确保生产任务按时保质完成
2. 组织落实工艺标准与作业规范,持续优化生产流程,提升效率与良品率
3.负责车间团队建设与员工培训,指导班组长开展工作,营造积极协作的现场管理氛围
4. 监督执行安全生产制度,定期排查隐患,组织应急演练,保障人员与设备安全
5. 协同质检、物流、设备等部门,推动跨部门问题闭环解决,支撑制造体系高效运转
任职要求:
1. 具备3-5年制造业车间管理经验,熟悉工厂所有设备,开料,封边,做异形,做圆弧生产流程
2. 学历不限,持有安全管理员证、班组长培训证书者优先
3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
4.责任心强,执行力突出,能适应生产现场管理节奏
栏目概述
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