亲爱的朋友，新的一年新的规划，你是否想换一份能让挣钱又让自己体面的工作，兴文律航法律咨询服务中心，因业务发展需要，面向社会招聘: [玫瑰][玫瑰]专兼职业务人员数名，年龄25-55岁，（男女不限）能吃苦耐劳，肯学上进者优先，待遇3000-8000/月含绩效补贴，较优秀者，可拿更多，当你业务熟悉收入会更可观，时间更自由哈！ [鼓掌][鼓掌]传统门店老板在大环境不好的当下都感觉生意难做，可以来交流合作，专兼职均可，绝对的优于传统门店经营收益后自己才做定位[鼓掌][鼓掌] 联系电话 （微信同号）

销售专员 1工作要求维护好现有的老客户，以及开发新的客户跟进好 2具有较强的学习能力以及沟通能力，服从领导的安排。 3做过销售以及经验丰富的可以面谈，具体薪资不固定的。 4公司环境氛围都很好，都是一群00后有梦想的人再一起奋斗着 5前期薪资底薪5000，转正6000+提成+奖金+优秀奖等等，年龄18-30. 6上班时间早9晚6的午休2小时，我们上班很自由，所以有想尝试做销售的可以联系我哦！ 7再说一遍最后一遍底薪5000，我们有丰富的经验的人员，面谈后薪资就不是这个范围了，你有能力我们就敢开高薪资。 8公司提供包住，休节假日正常放假！ 9想挑战的想尝试的可以联系我 周末双休，早九晚六，带薪年假至少半个月，法定节假日正常放假，购买社保，带薪培训。 网络销售！网络销售！不要再问我是不是纯电销啦！ 也不是贷款！！公司的小伙伴很友好，面试结果当天就通知！没有kpi！！放心咨询！刚刚毕业的大学生想挣钱的也可以来试一试哦。 职位详情 1.通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客 户 2.及时解答客户的相关问题，完成相关销售工作 工作时间：9:10-18:00午休11:30-13:00，每周五3:30下班，固定周末双休，节假日全部正常休假！！ 不需要外出，公司提供精准数据，公平起步，新老人提成一样，氛围好 薪资待遇： 熟手无责底薪（4000—6500）起＋销售提成+各种奖金，综合薪资12-20K，缴纳社保，节日福利 新人最低无责底薪3500，没有业绩考核，有业绩的按照阶梯底薪从4000到6500不等，提成和老员工一样的提成点位打折 任职要求： 1.学历不限，20-30岁，男女不限 2.沟通表达能力好，抗压性强，性格外向，逻辑思维能力，复盘总结，有上进心 晋升空间：专员一组长一经理-总监 3-6个月提供晋升机会 天气那么热到处面试也麻烦，联系我直接一步到位，直接带薪年假半个月！！

职位描述 薪酬待遇: 1、无责基本底薪+月度绩效+提成+奖金，月综合工资5000-20000元，上不封顶。 2、周未双休，节假日正常休息 3、工作时间：9:00-17:30 招聘要求： 1、有无经验均可，接受零基础新人，要头脑灵活，对销售热情，公司会进行培养，退役军人优先； 2、热爱工作方式和内容，具备一定抗压能力； 3、努力勤奋想挣钱岗位职责。 其他: 1、此岗位只招聘10个人。 2、本公司招聘销售真实有效，没有kpi，不凑kpi!!!

招聘轩尼斯门窗门店销售工程师 一、岗位职责和职位要求 1、负责轩尼斯门窗门店的销售工作，拓展客户资源 2、向客户详细介绍产品性能，运用专业知识解答疑问并促成订单成交 3、积极参加公司组织的培训，具备较强的学习能力、执行力及沟通能力，性格亲和 4、有建材、门窗类销售工作经验者优先考虑（性别不限） 5、学历要求大专及以上，需经过试岗期考核 6、持续跟进客户反馈，维护良好客户关系，保障服务品质达到客户满意 任职要求： 1、具备良好的语言表达能力和主动服务客户的意识 2、适应市场动态变化，具有团队协作精神，参与集体任务积极性高 3、热爱门窗产品的设计与推广工作，乐于在销售领域不断提升自我

岗位职责 • 负责省内外区域的客户开发与维护，推广公司IT产品解决方案，视频系统、IT运维服务、互联网工具等）； • 挖掘客户需求，制定个性化销售方案，完成销售目标，跟进签单、回款全流程； • 建立客户档案，定期回访老客户，拓展二次合作及转介绍业务； • 收集市场及竞品信息，反馈给公司，协助优化产品及销售策略。 任职要求 • 学历：大专及以上（本科及以下均可），专业不限，市场营销、商务相关专业优先； • 经验：有无销售经验均可，有IT行业、本地企业客户销售经验者优先，应届生可培养； • 能力：诚实守信，认同公司的核心价值观和发展方向，具备良好的沟通表达、谈判能力，抗压性强，有积极主动的开拓意识； • 基础：熟悉成都本地市场，有一定本地人脉资源者加分，能适应短途拜访客户； • 素质：诚信正直，责任心强，有团队协作意识，目标感明确。 员工福利 • 薪资待遇：5险； • 工作氛围：扁平化管理，无办公室政治，定期团建、节日福利； • 工作保障：法定节假日正常休息，灵活拜访时间； • 成长支持：定期培训、一对一带教，提供充足的职业发展空间，能力达标可快速增加收入。

1、年龄22-35岁，大专以上学历（不接受短期工、寒暑假工）。 2、负责电容器产品的销售与推广，开发新客户。 3、根据公司销售目标，制定个人销售计划并执行，完成销售指标。 4、收集市场信息，反馈客户需求，协助产品优化与新品开发。跟进订单流程，协助生产与发货，确保交付及时。 5、定期拜访客户，处理今后问题，提升客户满意度。 底薪4000元-6000元+业绩提成，包吃住买社保，有生日会和节假日福利。

[工作内容] -负责向潜在客户推广我们的不合理费用申诉服务，以帮助他们识别并解决不合理收费问题。 -通过电话，电子邮件，社交媒体及面对面会议等方式与客户建立联系，了解他们的需求，并提供定制化的解决方案。 -定期跟进现有客户，确保其满意度，并探索更多合作机会。 -分析市场趋势和竞争对手策略，制定有效的销售策略以提 升市场份额。 -参与公司内部培训，不断提升个人专业知识和销售技巧。 -完成个人及团队设定的销售目标。[任职要求] -高中及以上学历，市场营销，商务管理或相关专业优先考虑。 -具备1年以上销售经验，有法律服务，消费者权益保护或金融行业背景者优先。 -良好的沟通能力和谈判技巧，能够清晰表达产品价值并赢 得客户的信任。 -强烈的责任心和目标导向，能够在压力下高效工作。 -熟悉CRM系统操作，能熟练运用办公软件进行数据分析。 -对销售工作充满热情，乐于接受挑战并追求卓越业绩。

岗位职责 1. 负责公司经营范围内相关业务的市场推广与宣传工作； 2. 根据公司发展战略及管理要求，在部门指导下制定工作计划，完成业绩指标并实现个人发展目标； 3. 开展新客户开发工作，同时做好现有客户的持续维护与关系深化； 4. 参与项目前期对接、跟进及商务洽谈，协助推进合同签署前的各项准备； 5. 全程参与项目的执行与协调工作； 6. 代表公司对外开展业务沟通与合作谈判； 7. 工作需外出拓展市场，涉及一定频次的出差安排； 任职要求 1. 本科及以上学历，市场营销、管理类或相关专业者优先考虑； 2. 具备良好的人际交往能力、沟通表达能力，具备职业操守和团队协作精神； 3. 对建筑、交通、水利等行业有浓厚兴趣，具有一年以上同岗位工作经验，了解行业动态及市场发展方向； 4. 拥有行业相关资源或从业背景者优先，能接受省外短期或长期出差； 5. 持有本领域专业资质证书者优先录用； 6. 熟悉行业相关政策法规，掌握四川省内各地招投标规则，了解招投标操作流程，熟悉同行企业运营模式者优先； 职位福利：周末双休、餐补、绩效奖金、业务提成、节日福利、五险

公司提供客户 工作内容简单，只需确认客户信息，做好客户对接及后续相关客户合作 节假日休 无责五千到六千公司提供客户（精准客户） 薪资福利： 无责底薪5000-6000(没有绩效要求!!没有绩效要 求!!)+40%高额提成+3k-3w奖金+年终奖+公司福利+团队聚餐+五险+团队旅游+法定节假日，礼品 敲黑板!!!公司只经营正规合法产品!!!如果做违规产品直接举报公司! 不用大海捞针寻找客户!!客户均属于是主动找我们的，等我们审核工作内容： 1，根据系统平台提供的有效意向客户，审核客户自己"主动"向系统提供的资料(不用大海捞针);2，为客户答疑解忧，已通过的客户直接到公司详谈； 3，自己销售，自己拿你自己的提成； 4，不用外出，室内办公； 5，公司每三个月晋升一次主管，不看年龄，不看学历，公开透明的竞选方式职位要求： 1。有赚钱欲望，能吃苦耐劳 2。接受小白，做好，择优录取!!!公司福利： 1，公司每个月都有不定期的激励政策+团队奖励+员工聚餐+年终奖+季度奖，新人平均工资 1.5w-1.8w月平均工资20k 不骗人！！

双休双休双休 重要的事情说三遍 公司内部直招岗位，不是外包 工作时间: 9:00-18:00 午休12:00-14:00，固定周末双休，不加班，节假日正常休假，公司提供客户资源，公平起步，1v1带教完善晋升机制。 薪资待遇: 4500底薪+销售提成+各种奖金，综合薪资10000-20000+，缴纳社保，节日福利 岗位介绍: 1、在线上对接意向客户，通过公司提供的精准数据进行网络跟进和维护客户 2、及时解答客户的相关问题，完成相关工作 可接受新人小白，无经验

房建专业助理试验检测师 工作地址:阿坝县或若尔盖县 税后 6000–7000 元/月 按规范开展各项试验检测工作，保证数据真实、准确、可靠；及时填写试验原始记录，规范编制检测报告，做好资料归档；配合监理、业主及上级主管部门的检查与验收工作；负责试验仪器日常维护、保养及台账记录。有房建类工作经验优先，精通市政道路和房建主体结构等常规原材料及现场试验操作；能独立完成试验记录、报告编制及资料整理、出具工作，有C1驾驶证，并且能熟练掌控手动挡汽车 年龄45周岁以下

检测师 工作地址:阿坝县或若尔盖县 税后 10000-11000元/月 按规范开展各项试验检测工作，保证数据真实、准确、可靠；及时填写试验原始记录，规范编制检测报告，做好资料归档；配合监理、业主及上级主管部门的检查与验收工作；负责试验仪器日常维护、保养及台账记录。有房建类工作经验优先，精通市政道路和房建主体结构等常规原材料及现场试验操作；能独立完成试验记录、报告编制及资料整理、出具工作，有C1驾驶证，并且能熟练掌控手动挡汽车 年龄45周岁以下，需有中级工程师证书

阿坝藏族羌族自治州松潘县招装修木工

招聘：商场经理 薪资：3000-5000元 负责我公司在重庆片区设置的销售中心的相关事务。

18岁以上 会看手机 身体健康

岗位职责： 1.负责招商引资项目对接，挖掘并拓展养生保健类企业及个体经营者合作资源 2.面向本地商户开展产品销售与服务推广，助力商家提升客户留存与复购率 3. 为合作企业提供精准客源引流方案，整合住宿、餐饮等配套资源协同拓客 4.策划并执行小型招商推介活动，提升项目区域影响力与商业吸引力 5.维护客户关系，定期回访反馈，持续优化合作模式与服务内容 任职要求： 1.年龄不限，热爱销售工作，具备良好沟通表达与人际协调能力 2. 有招商、销售、市场拓展等相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，具备基础商务文书处理及信息整理能力 4. 诚信务实，责任心强，能适应灵活工作节奏与阶段性外勤任务 5. 关注大健康行业动态，对养生保健领域有一定认知或兴趣

带薪休假买五险免费团建不打卡地点就近岗位福利: 1,无责底薪4000元+绩效4k+高额奖金,试用期薪资不打折,人均1.2w+,上不封顶!!! 2,月休六天,工作时间10点-6点,3,缴纳五险,定期团建,节日惊喜,上升空间无限。 岗位职责:1负责体彩站点建设相关工作的协调与执行2协助完成站点选址,资料准备及后续支持工作接受小白,师傅一对一带教,成长速度快有意向者联系我到公司面谈

主要是开发新市场

吧台收银员 上夜班下午6点到凌晨6点 薪资福利:工资加提成 工作地址:城南花园 九寨沟县 理县

招聘：营业员薪资：3000-5000元/月营业员岗位职责：1.负责门店日常商品陈列与整理，保持货架整洁有序。2.为顾客提供产品介绍和购物引导，解答基本咨询。3.处理收银工作，确保交易准确及时。4.关注商品库存，及时反馈缺货或需要补货的情况。5.协助处理顾客退换货等售后事宜，维护良好服务体验。任职要求：1.有责任心，做事认真细致，能适应门店工作节奏。2.具备基本的沟通能力，愿意与人交流，服务意识强。3.能够配合轮班安排，服从管理，团队协作意识好。4.无不良记录，身体健康，能胜任站立、走动等工作强度。

营业员·销售人员 男女不限 薪资福利:3000-5000 招工人数:3 名 原文联系方式 为 12 位非有效手机号 工作地址:茂县外南桥

收银员有相关经验者优先

营业员 长期，短期勿扰 招工人数:数名

吧台收银员 上夜班下午6点到凌晨6点 薪资福利:工资加提成 工作地址:城南花园

招聘：营业员 薪资：2500-5000元/月 负责日常销售工作，工作时间上二休一，节奏合理，便于平衡生活与工作。任职要求：1. 有销售或服务类工作经验者优先，无经验可带教；2. 思路清晰，具备良好的沟通能力和责任心；3. 工作积极主动，能适应一定的工作压力；4. 具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件。该岗位适合希望稳定发展、愿意踏实做事的伙伴加入，团队氛围融洽，支持员工成长。欢迎对销售工作感兴趣的朋友前来应聘，共同进步，一起

会开车，业务能力强，提成加底薪，

猪肉销售分割

中沃体质能量 招聘简章 一、招聘岗位：销售专员 二、岗位职责 1. 阿坝县终端维护：负责辖区内超市、便利店、网吧、餐饮店等终端网点的拜访与维护，确保产品陈列最优、物料广宣到位。 2. 市场开发：积极开拓新的销售渠道和潜在客户，提高“体质能量”产品的市场覆盖率。 3. 客情关系：与终端店主、经销商建立并维持良好的合作关系，及时处理客户反馈的问题。 4. 活动执行：配合公司及经销商执行各类促销推广活动，提升产品动销率。 5. 信息反馈：收集竞品信息及市场动态，及时向上级汇报，为公司决策提供依据。 三、任职要求 1. 经验背景：有无经验均可，但有快消品行业（如饮料、酒水、食品）销售经验者优先；欢迎吃苦耐劳、愿意挑战高薪的应届毕业生。 2. 核心素质：性格开朗，具备较强的沟通表达能力和抗压能力。吃苦耐劳，具有强烈的赚钱欲望。 3. 业务技能：具备良好的执行力，能够踏实完成每日拜访路线和既定任务。 4. 其他要求：年龄[例如：20-35岁]，持有C1驾驶证并能熟练驾驶者优先考虑。 四、薪资福利 1. 薪酬待遇： · 试用期：保底薪资 3000元/月 · 转正后：底薪 + 绩效奖金 （综合月薪 5000-10000元 ，上不封顶）。 五、应聘方式： · 联系方式：（微信同号）。赵经理