
设计主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年本科
1. 依据客户需求及设计图纸(工位器具),负责样品的生产组织、移交生产培训、审批流程及后续生产安排
2. 具备2年以上相关工作经验,熟悉设计项目流程管理
3. 熟练操作CAD、Solidworks、UG或CATIA等制图软件
4. 具有4年以上相关工作经历,具备设计与项目管理双重经验
5. 年龄23-30岁,本科及以上学历,机械、自动化、模具设计等理工类相关专业优先考虑
生产厂长
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验钣金工艺经验成型工艺经验
岗位职责:
全面主导新厂钣金产品生产体系的规划、搭建、运行与管理,保障生产安全、品质管控、成本控制及交付效率等关键目标顺利实现。
带领并持续优化生产团队,构建高效、精益的生产运作机制,助力新厂迅速实现稳定运营并不断增强生产竞争力。
任职要求:
熟练掌握钣金加工全流程技术,包括下料、成型、连接、表面处理及装配环节的工艺规范、设备应用与关键技术要点。
深入理解并具备精益生产(Lean)、六西格玛(Six Sigma)、5S/6S、TPM等先进生产管理理念的实际推行经验。
具备优秀的生产计划制定、组织执行、现场指挥、跨部门协调与过程管控能力。
具有强烈的成本管控意识,能够通过数据分析驱动生产优化与决策提升。
拥有出色的团队领导力,善于团队搭建与人才梯队培养。
具备极强的沟通协作能力、复杂问题解决能力以及高强度工作环境下的承压能力。
熟悉ISO 9001质量管理体系标准,掌握安全生产相关法律法规要求。
招聘主管(工厂用工需求)
6000-10000元/月
厂长/主管1-3年大专蓝领岗位招聘职能岗位招聘技术岗位招聘
工作职责
1、全面负责白羽鸡屠宰工人及工厂职能技术岗的招聘全流程管理,结合生产节奏制定阶段性用工方案,落实招聘执行与过程监督,保障人员及时到岗。
2、主导工厂招聘渠道的开发与持续优化,整合劳务合作方、蓝领招聘资源,构建可持续的基层人才供应体系。
3、建立符合工厂岗位需求的面试评估机制,高效推进候选人筛选、面试安排及录用跟进,控制用工风险。
4、持续维护工厂人才储备库,定期分析招聘数据,迭代招聘策略,提升人岗匹配效率。
任职要求
1、大专及以上学历,人力资源或相关专业优先,具有2年以上工厂蓝领或技术类岗位招聘实操经验。
2、了解农/林/牧/渔行业工厂用工特点,熟悉大规模招聘及劳务协作渠道的运作方式。
3、具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能快速响应并解决工厂突发性用工需求。
4、熟练操作招聘系统及办公软件,可独立开展招聘数据的整理、统计与分析工作。
模具经理/主管(注塑/五金)(沈阳基地)
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专SolidWorksCAD冲压工艺注塑工艺
【岗位职责】
1. 全面落实本部门EHS、安全生产及公司管理体系所规定的方针政策;
2. 组织开展本部门模具的维修、保养与优化工作,确保生产模具稳定运行;
3. 建立并完善模具及易损件台账管理制度,监督下属严格执行《模具保养维护流程》;
4. 及时提交模具维护、保养及维修相关的数据资料与统计报表;
5. 参与新项目、新产品及相关新模具的设计评审与试制过程;
6. 推进部门团队建设,组织实施员工培训与人才梯队培养,提升团队综合能力;
7. 协助生产部总监开展模修区域日常安全管理工作。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,模具设计、机械设计类相关专业优先;
2. 具备5年以上模具设计或维修经验,有管理15人以上模修团队的实际经历;
3. 精通冲压、注塑模具结构,掌握拉伸模具工作原理,了解五金制品生产设备及工艺流程;
4. 了解精益生产理念及QC七大工具的应用;
5. 掌握全面的5S管理与安全文明生产规范,熟悉ISO9000、ISO14001、IATF16949体系要求;
6. 熟悉磨床、钻床、铣床、CNC或线切割等加工设备的操作与特性;
7. 熟练操作办公软件和绘图工具,如WORD、EXCEL、POWERPOINT、CAD等;
8. 具备较强的团队领导力及跨部门沟通协调能力。
厂长/主管3-5年本科总装工艺
1、 负责公司总装工艺的统一归口管理
2、 负责与ME中心在工艺变更及相关实施阶段的对接与统筹管理
3、 提供生产现场及市场端所需的工艺技术支持服务
4、 组织制定并管理工艺标准文件(包括五大文件、品质基准书等)
5、 制定工艺优化方案,开展分析处理并对工艺合理性进行评审
6、 组织工艺开发工作,负责验证、确认及全过程管理工作
7、 开展工艺过程能力审核评估,组织实施工艺纪律检查、指导并监督整改落实
8、 主导主辅材料定额管理,把控质量环节,推进辅料试装及验证工作
9、 参与总装作业指导书的技术会签工作
10、 负责总装厂生产人员编制审批管理,统计分析生产效率数据并推动持续改善
11、 推进项目前期SE工作的组织与管理
12、 推动工艺降本项目的实施,促进新工艺、新材料的应用落地
13、 统筹公司整体工艺规划及生产布局管理工作
仓管负责人
5000-7000元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位要求:
1、负责仓储部门日常运营监管,掌握并践行精益生产理念,结合企业实际生产需求优化精益目标,持续提升企业长期竞争力;
2、健全仓库管理体系:制定并落实5S管理、存储环境控制、先进先出执行、物料标识规范及可追溯机制等管理制度;
3、组织实施人员培训与梯队建设,编制并推广部门内部行为准则与操作标准;
4、依据作业流程,监督执行各项规范,开展定期盘点,确保账、物、卡数据一致,保障仓储运作的准确性与高效性;
任职要求:
1、熟练操作ERP系统及Excel等常用办公软件,具备基础数据处理能力;
2、工作认真细致,责任心强,具有良好的职业操守和团队协作意识;
3、具备较强的安全管理意识,能严格遵守仓库各项规章制度;
4、有电力行业相关工作经验者优先录用;
5、能适应仓库现场工作环境,具备一定的体力作业能力;
6、持有叉车操作证者优先,具备3年以上仓库管理经验者优先;
待遇:
1、薪资待遇:5000元-7000元,具体面议
2、五险一金
3、工作时间8:00-17:00,单休
4、绩效奖金,满勤奖,免费通勤车,交通补贴,餐补,话费补贴,提供住宿,节假日福利
生产负责人
2-3万元/月
厂长/主管3-5年本科
工作职责
1. 规划企业全局采购策略及年度采购方案,主导关键原材料的成本控制与降本增效目标的实现。
2. 搭建并持续优化供应商全周期管理体系,涵盖资质审核、绩效评价及长期合作机制建设,打造高效稳定的供应网络。
3. 全面负责采购业务流程管理,包括需求梳理、资源开发、商务谈判、合同执行与交付跟进,保障物料供应的准时性与品质达标。
4. 推进采购信息化升级,应用数字化工具与数据驱动模型,提高采购运作效率与决策科学性。
5. 领导采购团队发展,统筹人员培养与考核机制设计,强化团队专业素养与执行效能。
任职要求
1. 本科及以上学历,供应链、机械、电气或相关领域专业背景优先考虑。
2. 拥有8年以上制造业采购管理经历,其中至少3年担任采购总监或供应链高级管理职务。
3. 精通行业物料特点与供应运作模式,掌握战略采购规划与成本结构分析等核心方法。
4. 具备出色的谈判技巧与跨职能协作能力,可有效协调成本、质量与交付之间的平衡关系。
5. 具备敏锐的风险预判与处置能力,能够制定供应链应急方案并敏捷应对市场波动。
供暖热源厂负责人/副负责人
8000-14000元/月
厂长/主管10年以上大专设备管理安全管理生产计划管理锅炉汽机电气
工作职责:
1. 基础管理:统筹部门日常行政事务,构建并完善内部管理制度体系,编制年度工作计划,通过行政与技术措施确保设备安全高效运行。
2. 运行及维修管理:主导锅炉、汽机、电气等核心设备的运行监管,审核并监督设备检修方案执行,检查各班组巡检记录的完整性与规范性。
3. 安全管理:全面牵头部门安全生产管理工作,组织落实安全巡查,开展安全培训与宣导,持续提升员工安全防范意识。
4. 技术改造:系统评估现有设备运行状态,拟定技术优化方案,推进实施技改项目,提升设备自动化与智能化运行水平。
任职要求:
1. 能源与动力工程等相关专业背景,具备十年以上火电厂中层管理经历或同等年限的专工岗位工作经验。
2. 协助部门负责人梳理并优化人事管理流程与制度建设。
3. 承担员工入职、离职、转正、晋升、调岗等人事异动手续的全流程办理。
4. 完善员工档案管理体系,维护更新员工花名册信息。
5. 负责劳动关系备案、五险一金缴纳、年检申报、补贴申领等相关事务操作。
6. 组织实施公司考勤管理,完成月度考勤核算及日常出勤核查。
7. 配合处理员工劳动争议,参与风险预防与协调解决工作。
任职资格:
1. 全日制本科及以上学历,人力资源、法学、行政管理等相关专业,五年以上人力资源相关工作经验;
2. 持有人力资源管理师证书,熟悉至少两个以上人力资源模块的运作流程;
3. 熟练掌握常用办公软件,具备较强的学习与适应能力;
4. 为人正直,细致耐心,责任心强,能承受一定工作压力;
5. 具有电厂、供热行业或大型生产制造企业人力资源从业背景者优先。
职位福利:五险一金、各类奖金、采暖补贴、通讯补助、交通补贴、节日福利、定期体检、提供免费食宿。
洗衣厂厂长
5000-6000元/月
厂长/主管5-10年学历不限设备管理现场管理生产计划管理全面质量管理体系
岗位内容:
1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。
2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展目标。
3. 管控制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管理。
任职要求:
1. 具备5年以上厂区运营管理经历,熟悉制造业或工程领域业务流程。
2. 擅长团队建设与人员指导,精通预算编制、成本分析及财务数据解读。
3. 具有出色的判断力与问题应对能力,工作细致严谨,富有创新意识。
沈阳浑南区明天需一名包板白钢大工,早7.30晚5点30一天400元地点在西路榆树台地铁口附
400元/天
钢结构安装/打板1-4天1-2人
明天需一名包板白钢大工,早7.30晚5点30一天400元地点在浑南西路榆树台地铁口附近。联系电话
综合维修工餐补月结
沈阳工学院附近物业招聘维修人员,65岁以下,有一定特长,服从工作安排,工作时间早八晚五,月休四天,有午餐,工资面议。工作地点李石工学院附近。电话
沈阳皇姑区招工地力工配合外墙保温递递料早6点晚6!不上一天活高240元
180-200元/天
力工
沈阳市皇姑区招工地力工配合外墙保温递递料 早 6 点晚 6!不上一天活高 240 元
主管
开料人员:2名,有经验者优先福利:长白班,交五险,免费午餐,外地员工提供宿舍,满勤奖,节日福利,省外员工提供交通补贴
家具公司招聘人员
4000-9000元/月
厂长经验不限学历不限有生产管理经验
板式家具厂招聘、
办公家具生产厂长,
1010软件拆单员,电子锯下料,雕刻机下料,打包及普工,数名
管吃管住,工资待遇面谈,厂址;甘泉堡工业园
电话:,
电气技术员兼生产管理负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长月结10年以上学历不限安装/调试维修/保养电机传感器控制器低压中压高压西门子三菱
1. 负责厂区电气设备的日常巡检、维护保养及突发故障处理,熟练识读电气图纸,掌握电路原理、变频器应用及PLC基础调试与问题排查
2. 组织班组生产计划排布、人员调配与现场协调,监督生产进度、产品质量及工作纪律执行情况
3. 执行车间安全操作规程与5S管理标准,定期排查电气类安全隐患,确保生产安全零事故
4. 规范管理电气备品备件,完善设备运行台账,参与设备技术改造及相关验收工作
任职要求
- 机电、电气类相关专业背景,具备电工操作证者优先考虑
- 具备工厂电气维修经验及班组管理经历,能接受倒班作业模式
- 实操能力突出,应急响应迅速,具有一定的组织协调与现场管理能力
- 工作踏实尽责,严格遵守安全作业规定,配合厂区各项任务安排
年龄要求:36至45周岁,持有相关资格证书,可适应倒班(早七晚七、晚七早七)
薪资待遇:6000-7000元
生产文员
3000-6000元/月
生产跟单/文员1-3年学历不限不需要出差仓管物流经验包吃住
【岗位职责】
1. 负责生产文员工作,包括文件整理、数据录入、配件采购等;
2. 协助生产部门进行生产计划的编制和执行;
3. 负责发货过程中的物流调配、清单整理及清点货物;
4. 负责库房常用配件采购及查看剩余库存;
5. 配合负责员工考勤统计、招聘应聘等相关工作。
【岗位要求】
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神;
2. 具备较强的责任心和细致的工作态度;
3. 具备较强的学习能力和适应能力。
沈阳沈北新区内勤学历大专,检验相关专业(包括检验学、生物医学工程、生物化学、免疫学、基因学
3000-5000元/月
生产跟单1-2人月结经验不限大专全职
内勤
学历大专,检验相关专业(包括检验学、生物医学工程、生物化学、免疫学、基因学、药学、生物技术、临床医学、医疗器械等专业),经验不限,熟练运用office办公软件、ERP经销存系统敬业踏实、认真负责、细心严谨,有良好的职业素养和团队协作精神,抗压能力强。工作时间:早8晚5
薪资福利:3K-5K
同步
变压器制造总监
1.2-2.4万元/月
生产总监5-10年本科生产计划管理生产质量管理生产成本管理变压器生产运营精益生产体系建设跨部门协同管理
工作职责
1. 全面主导变压器产品线的生产运营管理工作,组织制定并实施年度生产规划、成本控制指标及质量规范。
2. 推动生产工艺优化与流程再造,落实精益生产实践,提高产线效率与设备运行效能。
3. 统筹供应链运作,联动采购、研发、品质等职能部门,确保物料供给稳定与交付节点可控。
4. 完善安全生产管理体系,监督执行行业技术标准与环保相关规定,保障合规生产。
5. 组织开展生产团队绩效管理,培育核心技术人员,持续提升团队专业水平与执行力。
任职要求
1. 本科及以上学历,电气工程、机械制造或相关专业优先。
2. 拥有8年以上电力设备制造领域工作经验,其中至少5年专注于变压器生产管理岗位。
3. 熟悉变压器制造关键工艺(如绕线、组装、绝缘处理)及质量管理体系(ISO9001/TS16949)。
4. 掌握ERP/MES系统操作,具备良好的数据分析意识与成本控制实操能力。
5. 具备出色的团队领导力和跨部门协作能力,能够高效应对复杂生产环境中的各类问题。
断桥门窗厂招办公室文员
3000-4000元/月
生产跟单/文员月结1-3年学历不限效果图断桥设计有CAD绘图经验/技能
对图,反玻璃尺,排产。沟通客户。
实习文员
80-90元/天
生产跟单/文员月结经验不限大专数据统计
岗位职责:
1) 配合部门主管完成各项工作任务;
2) 协助主管处理日常行政及业务事务;
3) 制定并发布生产计划,开具材料清单;
4) 完成上级安排的其他临时性工作;
5) 汇总并分析各类生产相关数据;
6) 负责各类报表的编制与提交
任职要求:
◆ 大专及以上学历;
◆ 具备较强的语言表达能力;
◆ 熟练操作Office等常用办公软件;
◆ 具有良好的沟通、协调与组织能力;
◆ 工作积极主动,富有团队合作精神;
福利待遇:
1. 工资构成:实习薪资80元/天
2. 工作时间:早上8:00至下午5:30,周末单休,法定节假日正常休假。
工艺经理(沈阳基地)
1.5-2万元/月
厂长/主管5-10年本科成型工艺注塑工艺压塑工艺工艺设计工艺改良模具
本岗位前期需前往湖北荆门总部报到,统一参加培训学习,待沈阳项目启动后返回沈阳工作
【岗位职责】
1、负责锂电池结构件(外壳/绝缘件等)冲压与注塑工艺的开发及参数调优,解决工艺过程中出现的缺陷问题,持续提升产品良率;
2、主导新模具的试模、验收及材料验证工作,推进工艺优化以实现降本增效;
3、编制并维护工艺标准文件(SOP/SIP),落实SPC过程管控措施,确保符合IATF 16949质量管理体系要求;
4、协同研发团队开展可制造性设计(DFM)优化,并对生产人员进行标准化作业指导与培训;
5、针对生产异常及客户反馈问题,牵头开展8D分析,定位根本原因并推动闭环整改。
【任职要求】
1、本科及以上学历,高分子材料、机械工程、模具设计等相关专业优先考虑;
2、具备5年以上在锂电池或汽车电子行业从事精密冲压、注塑工艺相关工作经验;
3、熟练掌握Moldflow模流分析与DOE实验设计方法,熟悉IATF 16949体系要求,了解注塑常见缺陷成因及解决方案,具备AutoCAD/SolidWorks基础图纸审核能力;
4、持有六西格玛认证或具备良好英语读写能力(CET-4以上)者优先录用。
生产车间组长
5000-10000元/月
生产组长/拉长3-5年学历不限包吃家具厂车间组长3-5年经验
家具厂车间组长,负责分配任务,要求出货率,产品质量,管理能力强,合理化安排强早7点半晚5点半,供吃供住
车间管理储备
6000-7000元/月
厂长/主管1-3年大专
【岗位要求】
1. 全日制大专及以上学历。
2. 过往有食品公司、屠宰公司工作经验或轻工生产一线手工操作经验优先;或者在物流行业、零售服务企业工作经验优先。
3. 愿意在肉品屠宰和加工企业长期发展。
4. 有韧性、有长期规划。
5. 从事过设备操作类岗位以及工厂作业类岗位。
【岗位职责】
1. 固定班组一线工作一年时间,熟悉车间工艺流程。
2. 负责车间工人日常管理工作。
3. 负责带领团队达成企业下达的质量、费用控制指标。
4. 能够良好地沟通上下级,激励员工。
5. 完成领导交办的其他工作。
家具厂接单跟单员
6000-8000元/月
生产跟单/文员月结3-5年学历不限五险一金不需要出差跟单经验单休家居家具经验
【岗位职责】
1. 本岗位主要负责对接下单员和经销商,接收并处理客户订单后制定合同。
2. 通过与各部门紧密协作,跟进订单执行进度;及时解决订单过程中的问题,保障交付时效。
3. 负责车间生产过程中与各部门之间的协调沟通,进行生产计划排产。
4. 跟进生产进度,落实订单的生产顺序和完成时间;关注物料到货、欠料情况及采购回复时间,保障生产有序进行。
【岗位要求】
1. 熟悉家具结构及五金配件用途,以及家具核心材质、生产工艺、常见质量问题等。
2. 掌握办公软件操作,具备良好的沟通协调能力;工作细心严谨,责任心强,能承受工作压力。
3. 能看懂家具设计图纸,具备图纸识别能力,能快速理解设计意图,确保订单准确无误。
4. 熟悉生产流程,了解各环节衔接要点,确保订单高效执行。
5. 具备问题解决的能力,能迅速应对突发状况,保障生产顺畅;定期总结工作经验,优化流程,提升服务质量。
栏目概述
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