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焊接负责人
8000-12000元/月
厂长/主管3-5年大专
1 岗位职责: a 编制产品制造工艺操作规范,并依据生产实际组织员工开展技术指导与培训 b 负责生产环节的质量管控,对出现的质量问题进行分析、判定并提出解决方案 c 协助公司实施员工绩效评估,负责新入职人员的岗位技能培训与考核工作 d 监督生产计划的落实情况,及时处理生产过程中的突发异常,并按流程上报 e 汇总并分析生产相关数据(如日产量、易耗品使用等),为优化生产流程提供数据支持 2 经验要求:具备1-3年钣金焊接管理相关工作经验,熟悉焊接及钣金加工工艺者优先考虑
高级主管
8000-16000元/月
厂长/主管经验不限大专
一、岗位优势(轻松干、赚得多、稳晋升) 1. 零基础可带团队,新人也能冲击年入百万 无需担心经验不足、资源欠缺!公司提供全程免费系统培训,涵盖销售能力、客户服务及团队运营,全程导师带教、分阶段赋能。 从入门起步到逐级进阶,成长路径清晰如闯关升级,踏实肯干者皆可实现收入跃迁,稳步迈向高级主管行列! 2. 无需强融社交,性格安静也能稳出单 告别传统硬性推销,专注专业输出与真诚服务。 不依赖人情往来、不搞低姿态拓客,凭借专业为客户定制保障方案、规划财富路径,用心服务自然赢得信赖。 内向踏实、靠谱真诚的你,同样能高效成交、持续获客,让客户转化为长期信赖的伙伴! 3. 团队氛围融洽,无内卷、无消耗 我们不仅是同事,更是携手前行的成长共同体! 团队积极向上、氛围纯粹,拒绝勾心斗角、杜绝恶性竞争,老员工主动带教新人,伙伴间互帮互助、共同进步。 在轻松愉悦的环境中工作,安心发展、快乐成长,稳步攀登职业巅峰! 4. 创新轻运营模式,合规高效、收益倍增 坚持合规展业,融合传统服务与IP矩阵新型发展模式。 紧跟市场节奏,打造个人与团队品牌影响力,线上科普引流、线下专业服务双线并行,方式新颖、路径简洁、转化更优,无需盲目奔波,高效作业、轻松增收! 二、岗位福利与收入(真实高薪、落地可靠) 1. 收入丰厚,付出即回报、上限无限 完成基础工作要求即可享有责底薪,叠加个人业绩提成、团队管理津贴、季度/年度奖金及晋升激励。 职级越高、回报越强,高级主管综合收入远超普通职场岗位,实实在在收入到账! 2. 工作时间灵活,平衡事业与生活 人性化作息安排,特别适合宝妈、兼职者及有志青年。 工作时段:8:30–11:30;14:30–16:30(午休充足,支持双休) 不必早出晚归,既能专注事业发展、获取高薪,也能陪伴家人、享受生活! 3. 晋升机制透明,人人皆有机会 明确三级晋升通道:销售主管 → 资深主管 → 高级主管 全程公开公正、无隐藏规则、不空降任命! 不看资历、不讲关系,只凭努力与结果说话。 个人成长+团队支持+公司资源加持,每一分投入都有回馈,人人都能稳步晋升、实现跃迁! 4. 配套养老计划,长期稳定有保障 公司设立专属长期服务福利体系,持续深耕即可锁定未来保障,不仅当下收入可观,更为长远生活兜底,事业可持续、晚年更安心!
厂长
1.3-1.6万元/月
厂长/主管3-5年本科生产质量管理
职责描述: 一、生产管理目标达成与成本控制 1、负责推进公司各项生产管理目标的落地执行,确保生产体系稳定运转 2、组织编制并完善各类生产管理制度与流程规范 3、监控生产环节中各类物料消耗情况,定期分析偏差原因,制定优化措施,提升效率、节约成本 4、动态核查生产线人员出勤合理性,避免班组冗员现象,有效管控人力支出 二、团队管理与人才建设 1、统筹开展员工培训与技能提升活动,强化团队专业能力与协作意识 2、推行绩效竞争机制,实现人员动态优化,激发工作积极性 3、提前布局人力资源规划,建立有效的人员储备机制 三、安全与环保管理 1、全面落实企业安全生产及环境保护相关要求,加强安全宣导与预防措施,保障员工人身安全 2、确保安全生产投入到位,规范设备操作规程,杜绝违章作业行为 3、主导突发事件应对指导,组织内部事故调查并妥善处理后续事宜 4、开展交通安全法规宣传教育,防范员工上下班途中安全风险 四、产品质量控制 1、推动公司质量管理制度的有效执行 2、严格遵循工艺技术标准,确保各环节按规范作业 3、监督生产过程中的关键质量节点,及时协调解决重大品质异常 4、对产品最终质量结果承担全面责任 5、具备良好的团队协作能力
生产主管
1-2万元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产现场管理生产质量管理生产调度管理生产成本管理生产进度管理
岗位内容: 1. 负责公司生产计划的执行与落实,统筹协调各职能部门推进产品生产任务达成。 2. 强化生产现场管控,持续推进精益生产改善、作业标准化及产品质量稳定性提升工作。 3. 持续优化生产工艺流程,控制制造成本,提升产线效率与产品品质水平。 4. 推进生产管理数字化建设,参与生产信息化系统的规划、开发与落地实施。 5. 协同相关部门完成各类专项任务及重点项目推进工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械、自动化、电气等相关专业背景。 2. 具备5年以上生产管理实践经验,有主导工业产品升级换代项目经历者优先考虑。 3. 熟悉产品制造全过程及在制品周转管理,对企业的运营管理体系有系统理解。 4. 具备良好的组织推动能力与沟通谈判技巧,能高效整合内外部资源协同工作。 5. 关注行业新技术发展趋势,具备较强的技术革新意识和持续改进推动力
生产设备主管
8000-10000元/月
厂长/主管10年以上大专压铸机维修管理
岗位职责: 1、全面负责公司设备及水、电、气系统的运行管理与工作统筹,涵盖设备的安装、维护、改造、保养等全流程技术支持与管理工作。 2、配合设备厂商完成新设备的安装、调试及验收相关工作。 3、统筹厂区内所有设备事务,管理机修团队并合理安排工作任务,落实维修班组的6S管理与安全生产规范。 4、主导厂内设备的技术改造、大修项目,以及部分专用设备的设计与制作实施。 5、监督设备检修进度,制定并执行设备保养计划。 6、组织并跟进日常维修作业,确保维修KPI目标有效达成。 7、开展员工在设备操作与维护方面的技术培训工作。 8、制定并动态调整关键设备部件及易损件的最低库存标准。 最低任职要求: 1、年龄28-50岁,大专及以上学历,机械、液压或电气相关专业,持有国家认可的高/低压电工上岗证。 2、熟练操作计算机,掌握常用办公软件及CAD制图工具。 3、具备压铸机丰富的维修实践经验,熟悉数控机床、抛丸机、熔炼炉、液压系统等设备的基本原理与运行维护。 4、具备独立分析和解决现场问题的能力,有良好的组织协调与沟通能力,具备较强的培训指导与创新能力。 5、能阅读基础英文、日文设备说明书,普通话表达清晰流畅。 6、8年以上设备管理相关工作经验,其中至少3年担任设备管理岗位。 7、身体状况良好,能够适应高强度工作节奏。 8、品行端正,坚持原则,责任心强,作风踏实,具备保密意识,严守客户、供应商及公司各项商业机密。 9、认同公司文化,具备创新精神、敬业态度、质量观念、成本控制意识,富有团队协作精神。 10、包吃住,月休4天
数控车床主管
1.3-1.7万元/月
厂长/主管10年以上大专新代数控车铣复合津上走心机电脑编程
岗位职责: 1. 负责数控车床与加工中心的编程、操作、日常维护及生产中数控程序的编制与调试工作; 2. 组织实施生产过程中的工艺执行、质量控制、设备管理、成本管控及产量目标达成,优化质量管理流程; 3. 制定并落实管理工作计划,带领团队高效完成各项生产任务,确保产品品质与交付进度。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械设计、数控技术或相关专业背景; 2. 具备10年以上数控车床操作经验,5至8年车铣复合及走心机编程调机经验(熟悉津上走心机S205A B0326型号),3年以上生产管理经历; 3. 熟悉新代系统车铣复合编程者优先考虑; 4. 能够熟练阅读机械图纸,掌握常规加工工艺及刀具选型知识; 5. 具有数控车床基础维修能力,精通设备构造、故障诊断、现场过程管控与持续改善; 6. 包吃住,符合条件者欢迎联系
生产设备主管
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工
1、负责编制或优化设备操作规程,为操作人员提供技术支持与培训,确保操作流程标准化; 2、负责管辖区域内设备的日常巡检、维护保养、故障维修及调试工作,保障设备稳定高效运行; 3、负责管理所辖设备的台账、档案资料,记录设备巡查情况,完善设备数据管理体系; 4、参与设备大修、中修及日常停机检修工作,制定备品备件采购计划并提交审批; 5、为设备操作与维修人员提供技术指导,规范设备的操作、维护、调试和检修流程; 6、承担设备的技术升级与改造任务; 7、完成上级交办的其他临时性工作。
厂助
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产质量管理
工作职责: 一、现场管理 1、负责生产目标及物料消耗的监督与控制 2、落实车间5S管理要求,规范物品定置摆放 3、核查生产人员出勤情况,确保人力到位 二、人员培训 1、组织培训帮助员工深入理解企业文化和核心价值观 2、开展制度宣导,使员工熟悉公司规定及相关注意事项 3、实施基础安全教育,督促班组长在班前会强调操作安全事项 4、开展现场人员在安全、质量及卫生方面的培训,提升员工积极性,关注其心理状态与情绪变化 三、安全生产 1、每日排查现场潜在安全隐患,并推动及时整改 2、例行巡查中发现违规操作行为立即制止并纠正 3、交接班时检查清洁作业是否存在安全风险,发现问题即时处理 4、每日检查设备运行状况,发现缺失或异常点位及时通知前后段维修负责人跟进改善
数控车床主管
1.2-1.5万元/月
厂长/主管10年以上大专新代数控车铣复合津上走心机电脑编程
岗位职责: 1. 负责数控车床与加工中心的编程、操作、日常维护及生产中数控程序的编制与调试工作; 2. 组织实施生产过程中的工艺执行、质量控制、设备管理、成本管控和产量达成,优化质量管理流程; 3. 制定并落实管理方案,带领团队高效完成各项生产目标。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械设计、数控技术或相关专业背景; 2. 具备10年以上数控车床操作经验,5至8年车铣复合、走心机编程与调机经验(熟悉津上走心机S205A B0326),3年以上生产管理经历; 3. 熟悉新代系统车铣复合编程者优先考虑; 4. 能熟练阅读机械图纸,掌握机械加工工艺及刀具选型应用; 5. 具有数控车床基础维修能力,精通设备构造、故障诊断、现场工艺要素管控与持续改进。 6、提供食宿,有意者欢迎联系
生产部副主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年大专生产计划管理现场管理安全管理
岗位职责: 1、配合生产部长完成车间生产计划的编制与落实,确保订单准时交付; 2、牵头推进生产现场5S管理及精益改善工作,持续优化作业流程,减少制造成本; 3、负责生产环节的质量监督,建立问题预警机制,推动产品不良率稳步降低; 4、组织制定设备维保计划,提高设备综合效率(OEE),保障产线稳定运行; 5、联动技术、采购、品质等职能部门,解决生产过程中的关键障碍,促进部门间协同运作。 任职要求: 1、大专及以上学历,机械制造、工业工程、机电一体化等相关专业优先; 2、3年以上机械制造领域生产管理经验,熟悉机加工、焊接、装配等生产工艺; 3、熟练掌握精益生产、TPM等管理方法,有实际现场改善项目成功实施案例; 4、具备良好的数据分析能力,能基于生产数据发现问题并提出有效改善措施; 5、具备出色的团队领导力和抗压能力,能够有效调动一线员工积极性以达成目标。
岳阳湘阴县招工,作业内容:山林割草,种树。要求,会用割草机,能吃苦耐劳。需要5个工人
5000-6000元/月
除草种树15-30天3-5人月结全职
岳阳市湘阴县招工,作业内容:山林割草,种树。 要求,会用割草机,能吃苦耐劳。需要5个工人
岳阳 湘阴县
8月9日 22:46拨打电话
巡店员月结
招聘(项目督导)年龄26-38岁做过销售,跑过市场,能吃苦,能出差,形象好,会说,会学(主要内容洽谈合作),住宿费,伙食费,按标准报销保底5000一个月(实际能拿到1万-3万)(工作有点辛苦)能接受的联系我(尽量加我说明来意)电话
岳阳
8月9日 22:37拨打电话
招3个有证氩弧焊工500一天坐着上班工作轻松包吃住
工厂焊工氩弧焊工龄奖高温补贴社保五险夜班补贴3-5人月结
新厂高薪焊工张家港日薪500一天,包吃住18-50岁 点击右下角(免费聊)联系我报名
岳阳岳阳县地区招别墅外墙水包砂师傅2人包吃包住
300-400元/天
水包砂长期1-2人月结点工
岳阳地区招别墅外墙水包砂师傅2人包吃包住
岳阳 岳阳县
8月9日 22:14拨打电话
湖南岳阳月湖公园附近品牌粉店招服务员1名,月休3天,法定节假日加一天,国庆节6天,工资面议
服务员1-2人月结
月湖公园附近品牌粉店招服务员1名,月休3天,法定节假日加一天,国庆节6天,工资面议。何
岳阳
8月9日 22:09拨打电话
厂长职位
3000-8000元/月
厂长3-5年高中有铝合金门,涂料门生产经验有生产管理经验机加工工艺经验
岗位职责: 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2.按图纸和客户要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3.配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护加工设备,保持作业区域整洁安全,遵守安全生产规范 5.协助处理生产过程中的技术问题,提出工艺优化建议 任职要求: 1.有门窗/玻璃制作相关实操经验,熟悉常用材料(如铝合金、塑钢、钢化玻璃等)特性 2. 能熟练使用切割机、钻孔机、组角机等专业加工设备 3.具备基本识图能力,能按CAD或简易图纸独立完成制作任务 4. 吃苦耐劳,注重细节,责任心强,具备良好的沟通协作意识 5.持有相关职业资格证书者优先
普工,管理
6000-8000元/月
主管经验不限学历不限
1.懂点水电维修,动手能力强; 2.有小工厂管理经验优先 3.学历不限,年龄不限,吃苦耐劳、踏实肯干; 4.有驾照,时间充裕,能常驻厂区优先。 工作简单,不会可教,有驾驶证,
厂长/主管
1.5-2万元/月
主管厂长5-10年大专牛人老总有生产管理经验新能源经验机电设备经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验汽车经验质量管理经验精益改善经验
空港举人坝汽配厂招聘厂长 一:岗位要求:熟悉基层管理,钣金和组装流程,完成总公司下达的任务。 二:学历要求:大专及以上。 三:年龄要求:42岁以内,优秀者可适当放宽1-2岁。 四:薪资待遇:15000-20000元,具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师
主管3-5年学历不限包吃包住五险商业险有生产管理经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
有工作经验5年以上,懂管理,品行端正
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验预制菜经验食品/饮料/烟酒经验农/林/牧/渔经验
有工作经验这优先,
生产组长/线长
9000-12000元/月
生产组长/拉长3-5年大专团队管理食品/饮料
岗位职责: 1、监督员工规范作业,指导并培训员工掌握安全操作规程; 2、负责班组内品质管控,严格落实产品工艺、配方及质量标准,及时纠正偏差并实施预防措施; 3、根据生产计划安排任务分配,跟进执行进度,对异常数据进行分析并推动改善; 4、统筹班组生产运营,涵盖生产计划、成本控制、效率提升、能源管理、设备维护、环境管理及5S执行; 5、确保设备清洁及现场定置符合标准; 6、组织开展员工技能培训与能力提升辅导。 岗位要求: 1、大专及以上学历,****及以下; 2、具备3年以上生产现场管理经验,有食品行业背景者优先考虑; 3、具有较强的组织协调与生产管理能力,具备良好的沟通协作素质; 4、熟悉生产工艺流程及相关设备操作,能够有效应对突发状况。
食品生产厂长
1.5-2万元/月
厂长/主管3-5年大专质量管理设备管理成本管理方便面
方便面工厂生产厂长:接受全国区域安排 岗位职责: 1、全面负责生产运营,优化生产流程,控制生产成本; 2、统筹协调生产、设备及人力资源配置,提高整体生产效率; 3、主导食品安全管控,推进产品工艺改进与技术提升; 4、牵头新项目规划设计与实施,推动设备更新与技术改造; 5、确保安全生产与环保合规,健全安全环保管理体系; 6、落实事业部各项管理制度,推进管理流程标准化; 7、重视团队建设,做好人才保留与培养,构建合理人才梯队。 任职要求: 1、专科及以上学历; 2、5年以上大型食品企业工作经验,具备2年以上同岗管理经历; 3、精通生产运作、工艺品质、设备维护及供应链相关管理; 4、具备优秀的组织管理、沟通协调及决策判断能力。
生产主管/车间负责人
6000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专新能源
新能源车间负责全面工作,储能模组生产,梯次电池拆解,转镍,分容
设备主管
1.4-1.6万元/月
生产设备管理员5-10年大专维修保养
工作职责: 1、设备制度管理:持续优化设备管理制度及操作维护规范,并确保有效落地执行; 2、设备检修保养:审核设备大修、中修、日常维修及三级保养计划,并监督实施过程; 3、设备精进:推进技术改进措施,实现成本降低与运行效率提升; 4、设备改造:审定设备改造方案,组织落实生产设备与设施的安装、试运行、验收及升级改造; 5、人员培养:指导操作人员掌握设备操作与管理技能,规范作业行为,开展保全人员技能培训,构建人才梯队; 6、费用控制:制定部门年度预算,严格执行预算安排,实现预算过程的有效管控。 任职资格: 1、统招大专及以上学历,机电一体化相关专业,具备5年以上设备管理或维修工作经验; 2、具有3年以上团队管理经历,熟悉能源(水、电、汽)管理方法,精通PM(预防性维护)体系; 3、掌握设备维修专业知识,了解生产工艺流程,具备较强的学习能力、团队协作意识及问题解决能力。
其他生产营运人员包吃包住月结1-3年本科生产管理方向
岗位职责: 1、熟悉生产车间各环节(CNC、磨床、检测等)的操作规范与流程管控; 2、配合生产主管完成生产排程、物料协调及品质跟进等相关工作; 3、参与推动生产效率优化、成本节约等方面的持续改进项目; 4、逐步承接班组日常管理任务,提升综合管理素养 任职要求: 1、具备1年以上制造行业工作经验,掌握精密加工基础工艺,有模具领域经验者优先; 2、具备较强的学习能力,沟通顺畅,能适应一定工作压力; 3、机械、数控、自动化等相关专业背景者优先考虑; 4、可接受倒班制度,愿意扎根基层,有意向向生产管理方向长期发展 岗位福利: 1、入职首月即缴纳五险 2、提供免费食宿(水电全免),宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施 3、享受特殊岗位津贴、职务补贴、学历补贴、夜班补助 4、设有工龄奖励、年终奖金、绩效奖金、生日活动、节日福利、工会关怀等多项福利 5、拥有清晰完善的晋升机制
生产跟单员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃包住月结1-3年高中生产物料管理生产计划管理生产跟单PMC经验
岗位职责: 1. 跟进并协调生产计划的执行与物料收发流程。 2. 参与销售订单及其变更的审核,负责订单的评估、审查及相关协调工作。 3. 具备良好的沟通能力,抗压性强,有责任心,学习能力强,具备团队协作意识。 任职要求: 1. 熟练操作常用办公软件,具备较强的数据敏感度 2. 有一年以上PMC相关工作经验者优先考虑 3. 具备较强的自主学习与独立工作能力,工作认真细致,踏实主动 岗位福利: 1. 入职当月即办理五险 2. 提供食宿(水电全免),宿舍配备淋浴、空调、洗衣机等设施 3. 设有特殊岗位补贴、职位补贴及学位补贴 4. 享有工龄奖、年终奖、绩效奖金,定期举办生日会,发放节日福利及工会福利 5. 拥有完善的晋升机制与发展通道
生产储备干部
5000-6000元/月
车间主任包吃包住月结1-3年大专能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验
职位描述: 1、负责按照生产计划组织并实施生产任务,保障生产进度按时完成; 2、对生产流程进行现场监督与技术指导,落实质量管控措施,确保产品品质达标; 3、制定并推行现场管理制度,组织开展现场管理知识的培训与实施; 要求:大专及以上学历,机械自动化、电气自动化及相关专业优先考虑。 薪资待遇:月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、享受带薪年假、节日福利等。
其他生产营运人员月结5-10年大专化工产品材料研发工艺设计
大专及以上学历,具备5年以上相关领域工作经验 1、精通通过优化工艺流程及参数调整,高效验证并实现客户所需的各类外观效果,具备持续创新能力 2、熟练掌握阳极氧化开发打样工艺,了解各类染料性能及调色技术,具备工程数据分析能力(SPC、CPK),主导阳极氧化工序的技术难题攻关 3、负责新产品开发过程中的调试、验证、工艺标准制定与发布,组织首件生产及确认工作,并对试验未通过项目进行分析,提出改善对策并形成报告 4、及时处理生产过程中出现的品质异常问题,制定预防再发的“防呆”措施,监督现场人员严格执行工艺规范 5、具备丰富的现场实操经验,拥有良好的沟通协调能力,能够有效提升团队整体工作效率 要求身体健康,无陈旧性外伤,无传染病史
生产组长/主管
5000-6000元/月
生产组长/拉长包吃包住月结1-3年高中生产设备管理生产跟单生产成本管理
职位描述: 1、具备出色的现场管控与组织协调能力; 2、强化成本管理,持续改进工艺流程,实现降本增效; 3、负责生产数据的汇总统计及生产进度的跟踪分析; 4、具备良好的问题处理能力,工作踏实严谨,沟通能力强; 5、配合车间主任开展所辖班组的生产运作、人员调配及日常管理; 要求:高中及以上学历,两年以上生产现场管理经验,具备机加工或电子加工行业管理背景者优先。 薪资待遇:月综合工资5000-6000元。提供免费食宿、带薪年假、节日福利等
压铸班组长
7000-9000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年学历不限铝合金管理经验
岗位职责: 负责压铸车间日常生产运营,落实生产计划的制定与实施。 监督生产环节中的质量控制指标,快速识别并解决异常质量问题。 执行压铸设备的常规点检与维护,保障设备稳定运转。 配合新员工岗前培训,指导其掌握公司生产工艺及作业标准。 收集并分析生产运行数据,持续改进工艺流程,提升产出效率。 应对生产现场突发状况,确保各阶段任务按期达成。 主持交接班例会,向班组人员传达操作要点及安全规范要求。 查阅交接班日志,核实各熔炉原料库存及配比情况。 提交压铸机所需耗材与配件的采购需求申请。 任职要求: 具有3-5年铝合金压铸领域工作经验,其中2年以上管理岗位经历,精通压铸工艺流程。 熟练掌握压铸机操作及模具保养技术,具备基础模具调试能力。 具备较强的沟通协调能力,能有效联动一线员工与管理层。 拥有良好的问题分析与处理能力,可对生产过程实施全程跟踪与管控。 身体健康,能适应高强度工作节奏,接受加班及轮班安排。 中专及以上学历,机械、模具类相关专业者优先考虑。 提供食宿,有意向者请尽快联系,将及时回复
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成高社发[2019]12号
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