
生产主管
6-9千/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
1. 负责工厂日常运营及团队人员的组织、协调与指导工作
2. 负责制定并落实生产排程计划
3. 监督各生产部门及品质控制等相关工作的执行情况
4. 需具备3至5年生产管理相关工作经验,熟悉生产运作流程及管理模式
生产厂长
6-9千/月
厂长/主管3-5年大专机械设备/机电/重工
1.负责工厂日常运营及团队人员的组织、协调与指导工作
2.制定并落实生产计划,确保生产任务有序推进
3.监督各生产环节,包括生产进度与质量控制等关键流程
4.需具备3-5年生产管理相关经验,熟悉生产运作流程及管理模式
全屋定制生产负责人
8千-1万/月
厂长/主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 负责嘉禾维创家居全屋定制工厂的日常运营统筹与管理
2. 保障生产流程高效运转,确保产品品质与生产效能达标
3. 推进团队协作,持续优化作业流程,提升整体工作效率
任职要求:
1. 具备优秀的沟通协调能力,能有效整合内外部资源
2. 按时保质完成上级安排的工作任务,责任心强
3. 具有良好的团队意识,适应能力强,能快速融入集体
猪场负责人
9千-1.4万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验农/林/牧/渔经验精益改善经验
工作地点在吉林省松原市长岭县!!
岗位职责:
1、全面负责养殖场的日常运营与管理,保障各项生产目标顺利实现;
2、严格落实安全生产与环保要求,每周组织例行检查,确保防疫规范和安全制度有效执行;
3、搭建猪场组织架构,推进班组规范化建设,优化员工工作与生活环境,提升团队积极性与稳定性;
4、深入生产现场,实时掌握一线运行情况,及时发现、协调并解决实际问题;
5、发挥基地培训与示范作用,统筹安排新入职人员的学习与实操指导。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、畜牧兽医、动物医学、动物科学等相关专业优先考虑;
3、具有3年以上大型现代化养殖场综合管理经历,熟悉养殖全流程管理体系;
4、熟练使用WPS、Excel、PPT等办公软件,具备良好的文字撰写能力。
生产管理负责人
10-11万/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验自动化设备经验机加工工艺经验日化品经验
岗位职责:
1.主导生产管理体系的战略规划与落地实施,保障生产运作高效有序;
2.统筹生产部门整体工作,涵盖人员安排、资源配置、生产计划推进及品质管控等环节;
3.跟踪生产成本变动,持续优化工艺流程,提高产出效率,减少资源浪费;
4.构建并维护安全合规的生产环境,确保各项作业符合安全管理规定;
5.整合内外协作资源,及时应对并处理生产异常,保障产品交付准时完成。
任职要求:
1.具备扎实的生产管理背景,精通日用品制造流程及相关质量要求;
2.出色的团队管理能力,善于激发团队潜力并推动目标实现;
3.具有较强的应变与问题处理能力,可在突发状况下快速制定有效对策;
4.擅长跨部门沟通协调,确保信息高效传递与工作协同;
5.重视细节管理,具备质量持续改善意识,致力于打造高水平生产绩效。
生产设备经理
9千-1.2万/月
厂长/主管3-5年大专饲料
岗位职责:
1.负责生产设备的日常运维管理,保障设备稳定高效运转。
2.实时监控设备运行情况,快速识别并排除故障隐患。
3.持续优化生产工艺流程,提升产线效率与产品品质。
4.协同生产团队推进生产任务,确保计划按时完成。
5.参与设备选型及采购评估,提供专业技术支持建议。
任职要求:
1.具备较强的沟通能力与团队协作意识。
2.熟练掌握中控系统操作,熟悉设备技术参数与运行特性。
3.具备突出的问题分析与处理能力,能及时应对生产中的设备异常。
4.具备良好的统筹规划能力,可高效组织设备管理工作。
5.遵守工作安排,具备优良的职业操守。
6.有饲料行业3年以上工作经验,其中担任生产管理岗位不少于1年
饲料厂长
1-1.5万/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验其他
【岗位职责】
1. 负责饲料厂的日常运营管理
2. 确保饲料生产流程的顺畅执行
3. 监督饲料质量,保证产品符合标准
【岗位要求】
1. 具备良好的管理能力和团队协作精神
2. 能够有效解决生产过程中的问题
3. 对工作充满热情,有较强的责任心
4. 饲料企业从业4年以上,1年以上当厂长经验
5. 有生产效率突破成功案例
肉鸡养殖场负责人
1.2-2万/月
厂长/主管3-5年大专科宝肉鸡养殖场区管理
(1)畜牧相关专业,大专及以上学历,年龄不超过45岁,熟练掌握笼养肉鸡各阶段的养殖核心技术,涵盖饲养管理、疫病防控等方面。
(2)具备肉禽养殖场实际管理经验,熟悉养殖场日常运营流程,具备较强的沟通表达能力和团队组织管理能力。
(3)薪资福利:薪资面议,包含基本工资+养殖绩效+养殖奖金+五险一金+带薪年休假+节日福利+免费食宿。
工作地址:黑龙江省哈尔滨市松北区
联系人:杨女士***********(同微信)
联系人:段女士***********(同微信)
叉车工
王岗招聘替班人员,工作内容为操作板车。薪资为200元。岗位职责包括:交班时说明车况、证件及当班事项并签字;进行设备检查与保养记录;与分包及其他工种交叉作业时进行协调;参与材料到场后的验收与报验工作。
黑龙江哈尔滨招聘木工六名,薪资为360元每天,工作五天,其他事项不负责。
360元/天
装修木工5-14天6-10人
招聘木工六名,薪资为360元每天,工作五天,其他事项不负责。
哈尔滨香坊区车棚上安装光伏板,招聘专业安装光伏板的人员,按计件方式结算工资。
光伏安装
香坊区车棚上安装光伏板,招聘专业安装光伏板的人员,按计件方式结算工资。
工地力工1-2人
香坊区锅炉厂招聘2名力工,工作内容为在地面协助大工抬光伏板,每块光伏板重量35公斤,由两人共同抬运。薪资为240元一天。要求明早能到岗的人员,有意者可来电联系。
厂长/主管
2-2.2万/月
主管厂长5-10年学历不限
厂长(高层管理)
1.掌握铸造、机加工相关工艺,独立管理运营工厂 3-5年实际管理经验 ;
2. 掌握环保、安全等相关知识,负责工厂整体运营及其它相关事宜;
3. 执行能力、责任心强,沟通能力突出,沟通成本低;
4. 待遇:年薪25万-30万,根据能力定薪资;
5. 年龄 38 周岁以下;
6.能够接受长期出差。
生产主管
6千-1万/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 全面负责工厂日常生产管理,统筹计划、调度、质量、安全及人员管理工作
2. 制定并落实生产计划,确保订单按时保质交付,持续优化生产效率与成本控制
3. 建立健全生产管理制度与标准化作业流程
4. 提升班组执行力与协作效能
任职要求:
1. 2年以上制造行业或加工厂生产管理经验,具备独立带团队能力
2. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
3. 责任心强,执行力突出,能适应制造业快节奏工作环境
4. 学历不限,有中专/技校及以上学历者优先
食品厂机修主管
7千-1万/月
厂长/主管3-5年大专
【岗位职责】
1. 统筹全厂生产设备、动力辅助设施的全生命周期管理,搭建并落地预防性维护保养体系,最大程度降低设备故障停机率,保障食品生产线的连续稳定运转,匹配产能交付节奏。
2. 牵头设备故障的应急抢修与根因分析,快速定位解决机械、电气类疑难故障,复盘故障规律并迭代优化维保方案,杜绝同类问题重复发生。
3. 负责机修团队的日常管理、技能带教与工作调度,制定标准化的设备维修、保养作业SOP,严格落实食品生产...
厂长/主管
7-8千/月
厂长主管1-3年中专/中技有生产管理经验
岗位职责:
1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产、质量、安全、设备及人员管理
2. 制定并落实年度生产计划与成本控制目标,确保交付及时、品质达标
3.建立健全生产管理体系,优化工艺流程与作业标准,提升运营效率
4. 组织团队建设与员工培训,强化班组管理与绩效考核
5.协调供应链、仓储、质检等部门,保障生产系统高效协同
任职要求:
1.具备厂长或生产主管相关岗位经验,熟悉制造业全流程管理
2.具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及精益生产理念
4.具备团队管理经验,能有效激励和带领百人以上生产团队
5. 责任心强,执行力突出,具备良好的职业道德与沟通表达能力
大学生储备干部
6千-1万/月
其他生产营运人员经验不限本科食品/饮料
1. 生产实践:深入食品生产一线,熟悉各个生产环节流程、积累实践经验。
2. 生产过程:协助车间主任做好生产计划的执行工作。
3. 设备管理:了解食品生产设备的性能、操作规程和日常维护保养知识。
4. 团队协作:营造良好的团队氛围。
5. 数据统计分析:学习收集和整理生产过程中的各项数据,如产量、质量、能耗等,协助进行数据分析,为生产管理决策提供依据。
6. 制度流程遵守:严格遵守企业的各项规章制度和生产操作规程,确保生产安全和人身安全。
【岗位要求】
1. 毕业1-3年内,985,211高校全日制本科及以上学历,机械类、食品类等相关专业;
2. 拥有食品行业、生产行业经验者优先;
3. 熟练掌握生产、设备、食品安全各项制度;
4. 优秀的组织协调能力和领导力,能够高效完成安排的各项工作;
鸿蒙开发工程师
1-1.5万/月
其他生产营运人员1-3年硕士
【岗位职责】
1. 负责为各类芯片、传感器等硬件编写或移植驱动程序。
2. 将Open Harmony系统移植到新硬件平台(如瑞芯微RK3588开发板),并进行针对性的系统裁剪、性能调优和功耗优化。
3. 开发和维护系统级服务,使用Binder等底层通信机制实现进程间通信,并为上层应用封装Native API接口,提供硬件能力。
4. 与硬件工程师紧密协作,完成软硬件联调;参与项目架构设计,并输出技术文档、参与代码评审,保障代码质量。
【岗位要求】
1. 研究生及以上学历,计算机、电子、自动化、通信等理工科相关专业。
2. 有鸿蒙系统移植至新硬件平台的成功经验,或有鸿蒙设备量产落地经验者优先。
3. 理解操作系统原理(中断、内存管理、进程调度),熟悉Linux内核或LiteOS内核机制。
4. 掌握HDF硬件驱动框架及Binder、软总线等鸿蒙底层通信原理。
5. 熟悉UART、I2C、SPI、GPIO、MIPI、PCIe等常用硬件接口协议的工作原理。了解MQTT、HTTP等物联网协议及TCP/IP协议栈原理。
6. 精通C/C++,具备多线程编程及数据结构基础。
研发主管
6-8千/月
其他生产营运人员1-3年本科药物合成药物分析中药研发
1、根据药品开发方案,组织推进新产品的研发工作,开展现有产品工艺优化及二次开发相关的动物实验等研究任务,为相关部门提供可靠的研究数据与技术资料;
2、依据药品研发计划,与科研机构、高等院校等外部单位进行联络与协作,协同实施药品的动物试验、临床试验等相关研究,并跟进项目执行进度;
3、负责药品研发管理体系相关文件的建立、实施与日常管理工作;
4、建立健全科研项目及科技成果管理制度,统筹项目资料与技术文档的归档与管理工作;
5、负责撰写科研项目立项报告,制定试验实施方案并组织实施,审核物料申领、实验操作记录,规范管理实验过程中的各类记录与资料,项目完成后编制结题报告;
6、承担政府科技项目申报材料的编写、提交及后续进展跟踪管理工作;
7、牵头高新技术企业复审的申报工作,提供所需基础材料并配合第三方服务机构完成申报流程;
8、负责对火炬统计网等科研管理平台中填报的数据和报表进行审核与确认;
9、对接科技项目主管部门,做好沟通协调,处理项目申报及相关事务性工作;
10、面向下属团队或有需求的部门开展药品研发领域的技术培训与指导,提升相关人员的药学专业知识与实操能力;
11、负责年度研发经费预算的编制与执行落实。
工务主管/设备主管
5-7千/月
厂长/主管5-10年大专设备管理成本管理
岗位职责:
1. 制定并组织实施设备维护方案,推进工厂设备保养工作的有效执行;
2. 快速响应设备异常情况,提供专业技术支持,减少设备故障发生率;
3. 主导设备事故原因分析,推动设备运行效率的持续改善;
4. 负责厂区水、电、压缩空气、蒸汽及排污系统的运行管理,保障公用工程系统稳定运转;
5. 统筹工厂工程项目实施,组织竣工核验与验收,监管施工安全措施落实及关键环节控制;
6. 牵头开展设备运行状态评估,提出节能降耗、性能提升的技术改造建议;
7. 建立并维护设备资产清单和档案资料,为设备选型采购提供技术依据;
8. 在公司绩效管理框架下,落实本部门绩效考核实施与员工辅导工作;
9. 推动部门人才梯队建设,结合业务需求组织采购管理类培训,提升团队专业能力。
职位要求:
1. 大专及以上学历,机电一体化、自动化、电子信息、机械等相关专业;
2. 具备5年以上快消或食品行业设备技术工作经验,具备扎实的设备技术背景;
3. 熟悉PLC编程操作;
4. 有良好体系落地经验,如TPM管理体系推行经历;
5. 具备较强的团队管理能力,拥有4年及以上团队管理实践;
6. 能有效应对工作压力,按时达成既定目标;
7. 具备优秀的组织协调能力、现场问题处理能力和语言表达能力;
8. 学习能力强,富有钻研精神,能胜任高强度与挑战性工作。
食品生产储备干部
5千-1万/月
其他生产营运人员6-10人月结1-3年本科精益生产
招聘人数:1-10人
【岗位要求】
1. 年龄30岁以下;
2. 本科及以上学历,机电一体化、机械自动化专业;
3. 有3年以上屠宰、食品加工厂经验优先;
4. 党员学干优先。
【岗位职责】
1. 负责现场设备管理调试;
2. 及时解决现场技术问题。
【薪资待遇】
工资面议工作地点:哈市利民大道1087号正大食品厂
值班主任
8-9千/月
生产运营3-5年大专
主要职责:
实时监控集团各子公司主要发电设备及辅助系统的运行状态,以及供热一网系统的平衡情况,掌握各子公司主要设备的运行状态,主要设备的备用情况,检修情况,及时发现、分析和反馈生产中出现的问题,并在解决问题中起到信息传递的作用,以及穿针引线的联络、协调和桥梁作用。能够一览全集团电力生产和供热的全貌,在生产系统中扮演集团“生产信息汇集和处理中心”的角色。
日常工作:
1. 机组运行监控:对各机组的运行状态进行实时监控,及时发现并协助、督促子公司处理异常情况,确保机组安全稳定,高效运行。关注热网的一网运行情况和供热的平衡。
2. 设备状态分析、评估:对发电机组及辅助设备的运行状况进行分析、评估,提出运行方式、检修和维护建议。
3. 数据分析与报告:收集、整理和分析生产数据,定期编制生产报告,向管理层汇报生产情况和存在的问题。
4. 协调沟通:与其他部门(如:检修、燃料、环保等)保持密切沟通,协调各项工作。
5. 记录
(1)详细记录当班期间的主要生产运行数据,设备运行情况,负荷变化,主要设备启停,故障等信息,
(2)主要设备的状态:运行设备运行是否正常,停运设备是否在正常备用中,设备检修进度,检修过程中遇到的主要问题,检修后设备的试车情况。
(3)停运机组的检修进度和计划投运时间
(4)主要化学监督指标
(5)料场状态:各品种燃料的储存情况,库存量,库存的量和品质是否满足正常生产要求,料场主要设备的运行和备用情况,撕碎机的计划检修安排情况。
(6)供热量是否满足正常要求,是否需要增加和启动热源设备。
(7)各厂的电气主接线运行方式。
(8)燃料入库、出库情况
6. 信息传递:及时将生产调度信息传递给相关部门,确保信息的准确传递和共享。
7. 信息汇总:汇总值班期间的各项生产数据编制值班记录,确保信息的完整性。
8. 异常处理:协助、督促子公司对当班期间出现的异常情况进行处理,及时上报并记录处理结果。
9. 交接班工作:做好交接班工作,确保信息的准确传递和工作连续性。
生产储备干部
6-8千/月
生产组长/拉长经验不限本科
岗位职责:
1、参与生产流程的优化与改进,提高生产作业效率;
2、配合生产经理开展日常生产管理工作,保障生产计划按时交付;
3、负责生产现场安全监管,及时排查并处理潜在安全风险;
4、跟踪生产相关数据,识别生产环节中的问题并提出改善建议;
5、协助推进团队建设及员工培训工作,提升团队综合能力。
任职要求:
1、具备良好的问题分析与解决能力,富有团队合作意识;
2、了解生产运营流程,有相关行业实习或工作经验者优先考虑;
3、具备较强的沟通表达与组织协调能力;
4、能够适应高强度工作节奏,具备良好的抗压素质;
5、对饲料行业有高度热情,期望在本领域长期发展。
厂长
4-5千/月
厂长/主管1-3年高中有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验工装设备经验精密机械经验自动化设备经验其他成型工艺经验钣金工艺经验机电设备经验食品/饮料/烟酒经验日化品经验
公司简介:我们是一家专注于优质玉米面条研发、生产与销售的现代化食品企业,拥有先进的生产设备、严谨的工艺流程及严格的质量管理体系。现因生产规模扩大,诚邀有志之士加入,共同推动健康主食产业发展!
【岗位职责】
1. 统筹管理工厂生产活动,确保生产流程的高效运作;
2. 监控生产进度,确保生产计划的准确执行;
3. 优化生产流程,提高生产效率和产品质量;
4. 负责工厂内部团队的建设与管理,提升团队协作;
5. 监督生产设备的运行,保障生产安全与环境保护。
【岗位要求】
1. 具有较强的组织和领导能力,能够带领团队达成生产目标;
2. 熟悉生产流程和设备操作,能够高效处理生产中的问题;
3. 具备优秀的沟通和协调能力,能够与团队成员和其他部门有效沟通;
4. 具有良好的分析和解决问题的能力,能够迅速应对生产中的挑战;
5. 注重细节,具有高度的责任心和团队合作精神。
生产经理/厂长
1-1.2万/月
厂长/主管1-3年高中
1. 负责生产统筹及计划落地。
2. 产品质量管控。
3. 损耗、成本、能耗管理。
4. 安全生产管理。
5. 现场5S、卫生、标准化管理。
工作地点在双城区,需住厂。
必须有饲料行业生产管理经验。
具体待遇面议。
制造经理
8千-1万/月
厂长/主管10年以上本科
【岗位职责】
1. 全面负责建立和完善生产指挥系统,审核部门生产计划,控制和监督生产系统,确保生产任务完成;
2. 统筹及管理与营销、研发、质控、采购等其他部门的横向联系;
3. 全面负责组织落实、监督调控生产过程各项工艺、设备、成本、产量指标等;
4. 负责检查、监督、指导下属部门提升工作绩效,不断优化工作流程;
5. 全面负责贯彻、执行生产成本控制,确保在保证产品质量的前提下不断降低生产成本;
6. 全面负责生产作业指导书的制定和审核,对相关人员进行培训、考核上岗;
7. 全面负责制定安全生产管理办法,并对员工开展安全生产教育,定期检查部门安全生产执行情况,监控规范操作方法;
8. 完成上级领导交代的其他工作。
【岗位要求】
1. 统招专科及以上学历,食品加工相关专业;
2. 10年以上一定规模的生产制造企业管理经验,有食品制造行业经验者优先;
3. 精通先进的现代化企业管理知识,具有丰富的企业管理经验;
4. 熟悉生产规程以及生产质量标准,了解ISO900、ISO13485和14000等质量/环境管理体系流程,熟悉6S管理;
5. 擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节;
6. 具备生产管理、仓储管理、流程管理、质量管理等方面的知识;
7. 具有较强的领导能力、组织协调能力、沟通能力、跨部门协作能力。
栏目概述
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