找2位业务，有业务销售的经验就可以，年龄22-35之前，能接受出差的，薪资6-15K，缴纳五险，有兴趣的联系我

岗位职责： 1. 按照工作安排，合理规划并落实日常任务，保障各项工作有序推进； 2. 统筹协调内部资源，持续优化作业流程，提升整体运作效率； 3. 跟踪项目进展，确保各项目标按计划达成； 4. 与团队成员保持顺畅交流，确保信息传达及时准确。 任职要求： 1. 具备较强的统筹规划及协调能力，能高效应对多任务并行； 2. 具有良好的协作意识，沟通表达清晰有效； 3. 有电商行业从业经历者优先考虑。 薪资福利： 1. 月薪5000元-10000元，具体薪酬根据经验与能力面议； 2. 每月享有4天休息时间，保障员工工作与生活平衡； 3. 提供具有行业竞争力的薪资及福利体系。

【岗位职责】 1、公司主营方向为：协助客户实现平台流量增长，提供专业的第三方代运营服务； 2、通过电话或微信与客户高效交流，准确把握客户需求并达成销售目标； 3、持续维护现有客户关系，深度开发客户合作潜力； 【任职要求】 1、热爱互联网领域，对销售工作充满积极性，具备较强的学习意识和沟通表达能力； 2、拥有良好的适应能力与抗压素质； 3、经验不限，有销售从业经历者优先录用； 【我们的优势】 1、深耕互联网行业超20年，全省及全国布局15家分支机构。属行业领军企业，提供广阔发展平台； 2、享受带薪年假、工龄补贴、节日福利、年终奖金激励、团队旅游等丰富福利； 3、培训体系：涵盖全网营销产品培训+销售实战技巧+互联网行业知识+综合能力提升课程； 4、无责任底薪，提供住房补贴、餐食补贴及社会保险； 5、每月休息6天，采用两双休两单休制，法定节假日正常休假； 6、工作时段8:30-12:00 13:30-18:00 底薪3500起，能力越强，底薪越高

岗位职责： 1、公司提供主动咨询的意向客户资源，通过电话与微信及时对接客户并建立联系。 2、深入挖掘客户需求，输出符合客户期望的系统化解决方案。 3、完成产品介绍、方案定制等工作，推动客户达成合作签约。 4、负责签单后的后续服务支持，持续维护企业专业形象。 5、具备良好的表达与沟通能力，能独立思考分析问题，精准把握客户真实需求。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一定的电话沟通基础及销售实战技巧。 2、性格积极乐观，具备较强的自主学习和环境适应能力。 3、有1年以上互联网或IT领域销售经验，具备toB类或软件类产品销售经历者优先。 4、拥有出色的沟通协调能力和谈判水平，能够主动开拓市场，工作积极自律。 5、敢于突破自我、综合素质优秀的应届毕业生亦可优先录用。 岗位优势： 1、聚焦高端软件定制领域，项目金额区间为1-50W，成单提成丰厚可观。 2、每日由公司分配高质量、高意向的主动咨询客户资源至个人账户。 3、配备专业技术支持团队，全方位响应客户多样化需求。 4、公司拥有多项自主研发并运营成熟的项目，全国范围内具备影响力，不仅能为客户输出优质系统解决方案，还可提供业务运营优化建议，增强客户信任度，有效提升转化率。 福利待遇 1、团建旅游定期开展，节日福利种类丰富、形式多样。 2、团队处于快速发展阶段，成长空间广阔，晋升通道畅通。 3、配备系统化的培训机制，资深导师全程带教谈单过程，助力新人快速成长为业务骨干。 薪资详情 1、无责任底薪+3%-10%业绩提成。 2、全勤奖励+月度个人激励+月度团队激励+季度个人奖金+季度团队奖金。 只要你踏实肯干、执行力强，收入将非常可观，月入过万轻而易举。 工作时间： 上午9：00-12：00 下午13：30-18：00 周末实行大小周制度，法定节假日享受带薪休假。

全国各大品牌光伏组件品牌及各大逆变器品牌地区二级代理商，欢迎从事光伏行业的朋友来电咨询

任职要求 1、应届毕业生或年龄在18-25岁之间 2、抗压能力强，心态稳定，务实进取，只为发展而来，无企图心者勿扰； 3、为人坦诚乐观，三观端正，团队均为99后，工作要拼，氛围也要轻松，复杂人际不适用。 4、具备学习意识和开放心态，不懂就问、不会就练，信息时代从不缺资源，缺的是行动力。 5、学历不限硬性要求（我们更看重实际能力与投入程度） 薪资待遇： 1.薪资：试用期保底5000元以上，综合收入6000-10000元，含工龄奖+年终奖+高额提成 2.公司提供系统化专业培训，免费安排与主管一对一学习提升机会 3.节日福利：端午、中秋、春节等节日均发放实物礼品及年终奖金 4.提供免费住宿，水电网费全免，配备齐全家电，proximity公司步行十分钟可达 5.定期组织聚餐、团建活动及下午茶时光 6.拥有透明公平的晋升通道，每两个月评估一次晋升资格，重点培养中层管理人才

新乡市区或者县区各大超市农贸市场的业务，待遇优厚每周日休息，饭补，保险，公司团建，节日福利等等

1.协助店长做好店面日常管理工作，顾客订单统计数据 2.进店客户接待，提供服务，在服务过程中完成产品销售 3.有销售经验 4.开朗有责任心，有一定的承压能力 5.年龄25-38之间 工资10号准时发放

岗位职责： 1、负责农业服务类产品的市场推广与销售工作 2、达成既定销售指标，定期提交销售数据及市场反馈情况 3、配合处理客户在产品使用中遇到的相关问题，提高客户体验与满意度 任职要求： 1、具备较强的沟通协调能力 2、热爱销售岗位，拥有良好的市场洞察力和客户拓展能力 3、接受零经验应聘者，具备农业领域基础知识或相关销售经历者优先考虑 4、针对宝妈群体可灵活安排工作时间

【福利待遇】: 1、试用期:底薪无责5100+1500保底绩效，综合薪水7000-10000 转正后:平均工资10000+以上(业绩优秀的销售员工月薪10000-30000元)；属公司基层管理，收入稳定； 2、公司都是年轻人，相处轻松，良好的工作氛围； 3、系统培训:新伙伴的入职(岗前一对一免费带薪培训)，企业内部培训，岗位专业技能培训、管理销售类培训等(不收取任何培训费用)。 4、免费提供住宿，水电费全免，宿舍干净整洁，配套设施齐全应有尽有，不收取任何费用。 5、节日福利:带薪休假，端午、中秋、生日等特殊节日提供礼金发放 6、公司集体活动:每年组织2次以上的内部员工度假旅游，每逢员工生日公司举办庆祝party。 7、深造机会:公司每年对优秀的员工提供一次/两次的出国或国内)进修培训的机会。 【岗位职责】 1.负责公司产品的市场销售和业务推广； 2.根据市场部阶段性目标计划，开发新客户，维护老客户； 3.协助主管负责区域规划和团队跟进。 4.能力突出者，进入管理层，从事团队管理和部门运作管理 【任职要求】: 1、年龄20-30岁，性别不限，经验不限，应届毕业生亦可； 2、自信、开朗，具有良好的团队合作能力，责任感强，有强烈的事业心。 3、对销售有浓厚的兴趣，愿意为高薪挑战自己； 4、学习能力强，态度端正，愿意发挥和挑战自己的能力； 晋升路线: 销售代表-销售主管-销售总监-副经理-区域经理 (年薪70w+)

许昌市建安区招工长/工程师、装修监理 需要有监管装修工地的经验 对装修有一定的了解 工作认真负责 沟通能力强

许昌市建安区招贴砖。贴楼梯踏步。手艺不行的不要。

【招聘】杂工，年龄55岁以下，，需要早起，下午不工作，月薪3000联系电话

招洒水车二保焊焊工俩名，现有几十台料、熟手优先、计件。有意联系：

莲城大道与许州路口招聘保安员6名，要求年龄55周岁以下，身体健康，无犯罪记录，详询

要求的男女不限，25-45岁之间，五官端正，有食品类健康证，具备一定的线下零售商超实体店经验的最好，有领班经验者优先录用(收银、盘点、开档收档、销售）；时间按照香山公园的开园闭园时间

九皇山景区销售，景区打卡照售卖 工资3000包吃住，时间早九晚6 能做到年后初8-15的来，过年工资详谈 联系电话

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

一手数据，销冠团队，在我们的工作平台上，助您轻松实现混着干年薪30万/努力干年薪50万/拼命干年薪超300万！ 一、集团化企业运营 二、团队氛围融洽，每周提供下午茶，每月组织团建活动，带你赚钱也带你享受快乐 三、节假日正常休假，年假长达一个月 四、新人月均收入过万，资深员工月均3W+ 五、晋升通道广阔：总监→总监合伙人→运营总裁→董事总裁→全球核心股东→联合创始股东 六、岗位要求： 1. 不限学历，不限经验 2. 有美业背景，或具备电话销售/招商经理及销售类岗位1年以上经验者优先

胖卤王熟食铺子招聘信息 招理货员8名，年龄18~45周岁，月薪3200加提成，爱岗敬业，吃苦耐劳，能认同公司企业文化，能与公司共同发展， 报名热线，

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活，适应阶段性出差或本地化客户拜访

招聘：店面营业员 薪资：4000+/月 薪资：缴纳五险 招聘：安装工 薪资：4000+/月 地址：许昌七一路店、许都书店、长葛宇龙广场店（就近安排） 企业：光明园迪学习桌专营店

岗位要求：25-45周岁，大专及以上学历，学信网可查 企业文化： 我们坚持早九晚六，周末固定双休，从不加班，到点下班即走。适合热爱服务行业但追求轻松工作节奏的人群（无电话销售、非电销性质）。同时，对于渴望成长、有明确职业目标和收入提升诉求的伙伴，我们也提供完善的晋升通道与系统化培训支持。 人性化作息+周末双休，真正实现工作与生活的平衡！ 福利待遇： 薪资结构： 1、基础底薪＋职级补贴＋岗位补贴＋绩效奖金，综合月薪8-25k。 2、依法缴纳社保：包含医疗、生育、失业保险及意外医疗保障，同步享有企业补充险与住房公积金。 工作时间： 上午：08:20-10:30，下午：17:00-18:00，其余时段自由安排，绝不强制加班。 周末双休，享受带薪年假、年底双薪，法定节假日全数带薪休假，另享158天带薪产假。 工作内容： 1、负责集团优质客户社群的对接建立及售后支持服务。 2、在指定网格区域内开展客户关系维护与客服运营工作。 3、协助老客户维护并推动二次业务转化，办理相关金融产品服务。 发展空间： 若你希望锻炼能力、实现自我突破，平台至关重要。作为世界五百强上市公司，我们拥有健全的晋升体系与大量管理岗需求，为具备进取心的员工提供快速晋升扶持机制！全程公开透明，唯才是举，凭实力说话。 ● 培训机制 无需担心经验不足 1、新员工入职即参与公司介绍与产品学习，流程简单易懂，以你的聪明才智完全能够轻松上手，更有平安大学资源支持。 2、培训结束后配备专属导师、组长及团队主管，全程一对一指导，助你稳步成长。 工作环境： 1、5A级办公场所，环境舒适，团队氛围和谐，成员年轻有朝气。 2、定期组织员工旅游、生日会，设置丰厚激励奖项，每月评选优秀员工并给予表彰（惊喜不断等你来体验）。 3、每年享有5至15天带薪年假（幸福感满满）。 4、依法享受婚假、产假、陪产假等各类带薪假期（共同见证人生重要时刻）。 5、茶水间常备零食、咖啡、饮料及下午茶点（忙碌之余也能惬意放松）。 6、丰富多彩的企业活动，包括团建、聚餐等，增强团队凝聚力。 员工关怀： 1、设立多元渠道供员工反馈工作或生活中遇到的问题，通过圆桌座谈、线上答疑等形式及时提供帮助。 2、对家庭遭遇特殊困难的员工给予关怀支持，领导亲切、同事温暖。 员工福利： 补充医疗保险、年度健康体检、年终奖金

招聘促销员数名，，18～35，一天八小时，工资120十提成，联系电话李

岗位职责： 1、开展农业服务类产品的市场推广与销售工作 2、达成既定销售任务，按时反馈销售进展及市场相关信息 3、配合处理客户在产品使用中遇到的各类问题，提高客户体验 任职要求： 1、具备良好的语言表达与沟通技巧 2、对销售工作有热情，具备一定的市场洞察力和客户拓展能力 3、欢迎无经验人员加入，有农业相关知识或销售实践者优先考虑 4、可根据宝妈群体实际情况灵活调整工作时段

世界500强企业2025年重点布局的新业务渠道，致力于建设一支高素质、高留存、高绩效的专业团队。编制名额有限，招满即止。（非平安普惠、非电话销售岗位、非寿险个险类招聘，主营业务不涉及贷款） 本部直接招聘，平安金科、平安综合金融等社区网格运营专员岗位均归属此项目，非第三方外招岗位。工作时间并非朝九晚六，所发布信息真实有效，无任何虚假内容，以本岗位说明为准！ 【薪资待遇】 1.前三个月见习期月均收入5000+，每3个月享有调薪机会，转正后平均月薪8000-10000+，业绩优异者上不封顶 2.入职首年12个月内，可享受单月最高10000元新人津贴（津贴区间600-10000元，600元为基本达标标准） 【工作时间】 1.弹性出勤，每日上班时段为8:30-10:30、17:00-18:00，合计3小时在岗，完成面访指标后仅需周二、周四参加夕会，其余时间自主安排 2.日常无加班，周末双休，法定节假日正常休假，拥有充足时间兼顾家庭生活 【福利待遇】 1.入职即签订代理制合同，并配备商业团体保险；连续三个月达成考核标准后可转签三方合同，同步享有五险一金，代理与员工双轨并行，保障更全面 2.节假日礼品、团队旅游、定期团建、下午茶等福利齐全 【岗位要求】 1.大专及以上学历（需学信网可查，接受非全日制） 2.年龄25-45岁（硬性条件） 3.具备服务意识，学习能力突出，有客户服务或销售经验者优先考虑 【工作性质】 负责指定区域老客户的售后维护及二次开发拓展 公司内部团队平均年龄约30岁，整体氛围轻松融洽，无内卷压力，杜绝无效加班和论资排辈现象。 请仔细核对年龄与学历要求，不符合条件者请勿投递。若您追求长期发展，偏好灵活办公模式，自律性强，善于人际沟通，渴望挑战高收入，欢迎加入我们！

电话销售折扣套餐 岗位职责： 1. 通过电话方式开展客户开拓及业务推广工作； 2. 向意向客户讲解公司产品与服务内容，回应客户疑问； 3. 达成既定销售指标，跟进订单执行情况； 4. 按时参加销售培训及团队活动，持续提升销售能力； 5. 维系客户关系，增强客户满意度与长期合作意愿。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力及团队协作意识； 2. 热爱销售岗位，能适应快节奏的工作环境； 3. 具有较强的客户服务观念，可妥善应对客户异议； 4. 工作积极主动，具备责任感并确保任务按时完成； 5. 有电话销售从业经历者优先考虑！

一、【工作内容】 1．负责许昌地区B2B市场的客户开发与服务，具备广阔的职业成长空间和业务挑战； 2．通过多种渠道主动挖掘企业客户并上门拜访，提供跨境贸易全链条解决方案，推动区域商家达成合作，签约入驻阿里巴巴国际站（B2B跨境电商平台）； 3．整合现有资源，拓展线上及线下新渠道，实现新客户群体的持续获取； 4．深入了解客户需求，高效推进新客户的开发及老客户的长期维护； 5．采用电话沟通、实地面谈等多种方式触达企业客户，团队资深成员全程带教，助你快速上手！ 只要你渴望高收入，这里就是你的舞台！ 二、【应聘条件】 1．学历要求：大专及以上学历，销售能力突出者可适当放宽条件； 2．经验要求： 1）具备互联网、跨境电商、国际物流等领域销售经验，拥有一年以上直销或地推经历者优先 2）有电销、面销、会销或大客户销售经验者优先；同时也欢迎综合素质优秀的应届毕业生加入 3）性格特质：积极乐观、抗压能力强、思维敏捷、善于自我反思 4）能力素质：具备良好的沟通协调能力、学习创新能力、独立思考能力，踏实肯干 5）价值导向：坚持客户第一、注重团队协作、乐于接受变化 备注：团队整体年轻化，成员以90后、95后为主，氛围透明、简单、充满活力 三、【薪资待遇福利】 1．每周双休+缴纳社保； 2．薪酬结构：无责任底薪+绩效奖金+高额提成+额外激励 3．团队氛围：倡导快乐工作、认真生活，定期组织团建活动、聚餐、生日会及年度外出旅游

岗位职责： 1.开拓潜在项目机会，做好项目资源储备，达成既定工作目标； 2.有效开展客户拜访，进行产品技术知识的沟通与交流； 3.跟进项目进展，推动产品技术标准在项目中的应用； 4.承担所辖区域内的产品技术指导工作； 5.持续优化并维护市场支持工具包； 6.开展市场调研与分析，撰写市场分析材料。 任职要求： 1.本科及以上学历，电气类相关专业； 2.具备电力系统、电网行业或无损检测技术背景，有志于从事市场或销售方向者优先； 3.有面向国家电网或南方电网销售经验者优先考虑； 4.欢迎愿意接受3-6个月一线交付现场轮岗锻炼的优秀应届毕业生（电气专业）加入； 5.具备较强的组织协调能力和沟通表达能力，积极进取，学习能力强； 6.工作主动性强，具备团队协作意识和吃苦耐劳精神，善于沟通； 7.文字表达能力良好，熟练使用计算机办公软件； 8.能适应长期出差（每月15天以上），可接受全国范围工作安排。 薪酬待遇： 综合收入15K-25K=基本工资6-10K+入职即缴五险+订单提成上不封顶