小区扩展意向客户，地推，跟进维护意向客户，不打盲销，线上销售。

1、无责底薪4K，底薪按阶梯式递增，提成从800起，随业绩增长逐步提升。综合月收入可达1W以上 2、公司提供精准意向客户资源，开单转化率高，成交更轻松 3、配合团队完成客户后续咨询与服务跟进工作，确保服务质量 4、年龄不限，专业不限；条件优秀者学历可适当放宽 5、具备良好的销售能力与沟通表达能力，反应灵敏，逻辑清晰，善于把握客户需求 6、在公司系统化培训基础上，通过电话沟通、接待来访及会议讲解等方式，为有移民或出国务工需求的客户提供专业咨询服务 晋升机会： 1、表现突出者可获得横向或纵向的职业发展通道及晋升机会 2、享有多种激励奖励机制 3、职位福利：节日福利、带薪年假、弹性工作制、绩效奖金、年度多次调薪机会 无责底薪4K，阶梯式底薪，提成800起步，阶梯式增加。综合薪资1W+

滑县周边生意合伙人。负责扩展市场，维持客户。上班随意。纯提成。

职位详情 工资：3000-9000 招聘人数：10人 工作时间：早上8.30-12.00下午2.00-6.00 工作内容： 1、室内办公，提供带教培训，专人指导上岗 2、通过电话沟通邀约客户，并安排面试，简要说明岗位信息 工作地点：新乡市 要求：45岁以下，学历不限 福利：节日福利 定期团建 国家节假日休息 年终奖 带薪年假 五险 全勤奖 组织旅游

1.无责4000+1000奖金+高提成和其他奖金。 2.上班时间：每天8:30-18:30，中午12:00-14:00休息。 月休四天 3.不加班，上手之后一般过万没问题岗位职责： 1.负责工作微信的日常维护，与客户进行有效沟通以达成成交。 2.公司配备手机及微信号，进行精准的客户添加，无需外 出。 任职要求： 1.对大健康行业有浓厚兴趣，具备良好的沟通技巧和客户服务意识。 2.可以接受打电话，具有较强的客户互动能力。 3.有责任心，能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神

【免费住宿，提成日结，五险一金，带薪休假，地铁三号线旁】 一千五百平超大办公空间 岗位职责： 1.从公司提供的精准客户资源中进行筛选，并通过电话、微信等方式邀约客户到访，后续由经理协助完成签单，个人独享全部提成。 2.客户问题由员工负责跟进解决，工作内容全程在室内完成，无需外出跑动。 3.接受零经验人员，入职即享一带一模式的带薪岗前培训。 4.利用公司分配的优质客户资源，开展客户邀约工作，提升转化效率。 福利待遇： 无责任底薪5500-6000元+高额提成+丰厚奖励+五险+节假日福利+带薪休息 定期安排下午茶、生日会、团队聚餐及年度公司年会，让职场生活更温暖充实~ 发展空间： 管理岗位全部从内部选拔晋升，为员工打造清晰成长路径：客服→主管→经理→总监→合伙人 公司地址：郑州市金水区铭功路83号豫港大厦25楼搜米集团 社保类型：五险 提成方式：按单计算 提成发放：日结到账

销售门窗，家具，大包建房，整体装修，全屋定制瓷砖

岗位职责： 1.负责公司抖音本地生活板块中餐饮、休闲娱乐、丽人、酒旅等类目的市场拓展，分析市场需求，制定销售目标并推动落地执行； 2.通过电话沟通、实地走访等方式对接客户，掌握所辖区域业务情况及商户真实需求，推进商务洽谈并促成合作达成； 3.依据整体目标规划销售策略，拆解执行方案，确保销售任务高效完成。 任职要求： 1.热爱销售工作，具备强烈的自驱力和信心，态度积极主动，能承受压力并持续创造业绩； 2.熟悉商场综合体、知名品牌企业及连锁餐饮行业的运营模式者优先； 3.具备问题洞察力，善于独立思考与解决难题，学习能力强，乐于复盘与团队交流； 5.拥有良好的职业操守，人际沟通协调能力突出； 6.底薪4200+12%-20%提成交五险

岗位优势： 1.精准资源：无需外出推广，无需加群频繁发广告，无需自行开发客户，公司提供高意向学员资源（8小时固定办公，全天候空调环境，免受风吹日晒困扰） 2.带薪培训：不要求经验丰富，公司提供系统化岗前培训；实行师徒制带教模式 3.快速成单：成交周期短，单笔订单金额高 4.薪酬发放准时：当月业绩，次月15日准时发放底薪与提成，提成不拖欠 5.五险一金 薪资待遇： 无责任底薪+全勤奖+绩效奖金+工龄工资+提成+开单激励+周/月/季/年度奖金+带教师傅奖励+内部推荐奖励+加班补贴+通讯补贴 （新人月薪5000-6000，平均收入10000-15000，中上水平可达20000，销售冠军月薪30000以上） 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、带薪年休假、公司组织旅游、节日礼品、生日关怀 晋升通道： 初级销售→中级销售→高级销售→精英销售→金牌销售 课程顾问→储备主管→主管→储备经理→经理→储备校长→校长 工作时间： 9:00-18:30（朝九晚六点半） 岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源，通过电话与微信沟通，完成课程咨询及销售转化 2.定期回访客户，开展微信运营维护，持续挖掘需求，提升客户粘性 任职资格： 6.中专及以上学历，愿意长期在教育培训领域发展 7.有电话销售经验者优先，过往业绩突出，对教育行业有热情 8.具备明确的职业发展目标，有责任感和耐心，能承受工作压力与挑战 9.学习能力突出，善于主动获取信息与知识，思维敏捷 10.抗压能力强，心理素质过硬，面对困难不退缩，坚持目标持续突破

岗位职责： 1、开发并维护潜在客户资源，协助达成公司既定的业绩目标与销售任务； 2、持续跟进老客户，确保月度回款达标，有效降低客户流失率； 3、结合客户需求提供专业建议与服务，全程跟踪项目进展，协调落实各项客户要求； 4、按计划开展客户回访工作，建立并维持良好的长期合作关系。 任职资格： 1、大专及以上学历，市场营销、广告或设计相关专业优先考虑； 2、具备1年以上社会工作经验，接受应届生报名（配备销售经理一对一指导）； 3、思维灵活、语言表达清晰，拥有良好的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有一定市场洞察与分析能力，具备较强的客户服务意识。

招聘:三门峡灵宝新开生鲜超市，招聘加工水产师傅一名，要求会加工鱼虾蟹水产品，并长期合作！包食宿，月休3--4天，工资电联，陈总

安装电工，5 月薪16000 高低压电工，有识图能力，主要是设备进出线 配电柜等安装，至少3年以上设备安装电工经验

管道工，3 月薪16000 具备选厂所需的进水 回水 泵站和设备部分工艺管道的安装经验

电焊工，20 月薪16000 精通熟练电焊 气割 二保焊 手把焊（立焊 横焊较多），5年以上相关工作经验，最好有水压力罐体焊接经验，要求有带班及现场管理能力

三门峡市湖滨区招家电安装、家电维修、修锁/开锁/换锁、家电清洗

1：早九晚六（中午休息1.5h），月休4天，有社保，销售车行 2：门店销售，租车提成是500—600元，卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3：综合工资8000到1000上不封顶（有意向到公司面谈）

任职要求： 1、有上进心、凡事积极主动； 2、有良好的亲和力和团队意识，听从公司工作安排； 3、想通过工作成长自己，提升个人综合能力。 4、学历与经验不做硬性要求，有人带有人教，可接受应届毕业生和实习生。 薪资福利： 1、月结：底薪4000+高提成3-30个点+吃住； 日结：高提（150-500）+日奖现金50-300+吃住； 2、公司提供优雅时尚的办公环境，及免费提供员工宿舍，宿舍提供齐全的家具家电，无需缴纳任何费用； 工作内容： 1、维护老客户，与团队共同协作开发新客户； 2、公司有独立的线上商城体系，做好线上线下相结合的新零售，维护老客户资源以促进线上复购。 注：公司人事部直招，不收取任何费用。因公司每日接收简历量过大，人力资源部审核时间可能延迟，急需应聘者，可来电或加微信咨询、预约面试！

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

贝壳找房，销售

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，分析客户需求，为产品优化提供有效建议 4.参与销售策略制定，配合团队完成阶段性营销活动 5.定期汇报工作进展，及时跟进销售流程各环节，确保业绩稳定增长 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.有销售工作经验者优先，适应快节奏的工作环境 3.积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力和目标导向思维 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常工作报告 5.具备团队协作精神，愿意接受挑战，追求个人成长与业绩突破

岗位职责： （1）开展干细胞储存的宣传与推广，负责干细胞采集相关工作，在医院场景内普及干细胞知识，并提供专业的储存服务； （2）组织并协调面向医护人员及孕产妇的培训活动与专题会议； （3）配合公司整体市场策略，落实各项业务推进工作； （4）维护客户关系，建立长期稳定的合作，持续为客户提供优质服务。 任职要求： （1）年龄28岁以上，专业不限，具备护理、母婴、奶粉或房地产领域销售经验者优先考虑； （2）具备良好的学习能力、沟通表达能力以及较强的抗压素质； 薪资待遇：每月10号准时发放工资，集团公司保障，起薪2.8k 福利待遇：入职即缴纳五险一金，享受法定节假日休假、年度旅游、年度健康体检等 工作地点：三门峡卢氏当地 招聘人数：仅限1人

财税销售五险一金单双轮休 薪资面议按劳分配，团队氛围轻松融洽~ 基础薪资+绩效提成+全勤奖励+各类奖金 工作时间：8:30—12:00；14:00—18:00，7.5小时工作制，无加班文化~ 岗位职责： 1、通过公司提供的客户资源，了解客户企业基本情况（无需自主开发客户）； 2、通过电话沟通筛选意向客户，逐步建立信任关系； 3、邀约有意向客户面对面沟通，详细介绍公司服务内容并推动签约合作； 4、具备良好的服务意识，能有效引导客户需求，提升客户满意度。 任职要求： 无需会计相关经验，具备良好沟通能力及积极学习态度即可，入职后公司安排系统培训并配备老员工带教。 岗位福利： 1、入职即享带薪培训，涵盖企业文化、业务知识、沟通技巧等内容； 2、享受法定节假日带薪休息； 3、拥有广阔晋升发展空间； 4、设有个人全勤奖、业绩奖金、团队激励奖、年终奖金等多项奖励机制。

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娜家水果招聘收银、理货员、兼职主播：两班倒：底薪➕满勤奖➕提成➕工龄，缴纳社保 团建 福利 年龄45岁以内，性格开朗，吃苦耐劳有团队精神电话：

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招家居导购和自媒体线上线下运营及视频拍摄以及制作。 年龄[18-45]岁以下，男女不限，有无经验均可（我们提供专业培训） 联系方式：

招聘 大张汝阳店，大张汝州店，大张伊川店，渑池店，洛宁店，招聘长期促销各数名，要求年龄45岁以下，有健康证，有超市工作经验、月薪2500+提成，联系电话：

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岗位职责: 任职条件： 1.建立、维护专业的工作形象（穿着工作服、保持衣着整洁、符合公司行为规范等）； 2.按照公司业务政策流程，对所负责区域内的客户/门店执行计划性拜访，建立、维护长期稳定的业务； 3.适时开发新客户，拓宽客源； 4.根据公司“成功图像指引”负责客户店内的市场执行，包含：常备包装铺货、生动化、促销执行、价格管理、市场活动执行等； 5.增加公司产品在客户店内的陈列空间和销售机会，如：增加多点陈列、增加可见库存等； 6.负责客户处我司产品的库存管理，并进行补货、客户订单管理、到货安排等工作； 7.确保准时、及时反馈全部客户信息、销售记录等原始资料的真实及完整；竞争同行等市场信息，客户需求及时反馈； 8.负责区域内信用客户信用账款的管理（建议信用额度、期限、信用账款回收、超期/超额跟进解决）； 9.负责区域内冷饮设备及其他市场资源的投放、日常拜访维护、有效的管理/利用、盘点和回收手续等运作 10.产品清洁、货龄管理以及领导交办的其他工作； 您将收获： 工作环境： 暖心、人性、充满人文关怀； 薪资福利： 具竞争力且高于同业水平，25日准时发当月工资，社保、公积金、商业险（含家属），且合法合规全面缴险交金； 销售激励奖、年终奖金、年度调薪，长期服务奖； 各项补贴如（交通、通讯、出差、误餐、高温）； 发放工作服装、工作保护装备、7-15天带薪年假以及其他福利假； 各种节日、生日福利、年度旅游、参加公司组织的各项活动； 职业发展 各种培训以及贴身带教辅导，帮助员工迅速成长并提高业绩； 跨区域、跨省份的工作、调派机会，不设限的晋升平台（公司总经理或者更高） 任职要求: 职位要求： 1.大专及以上学历，并具备如下能力： (1)业务拓展：具备强业务拓展能力，能够把握业务机会不断开疆扩土; (2)专业知识：乐于进行知识技能的专业学习，在特定领域不断深挖，在工作中展现专业素养; (3)领导意愿：愿意主导事务进程，关键时候能够站出来领导他人; (4)理性沟通：沟通风格以理性为主导，偏好就事论事，在谈话中时刻关注自己的目的; (5)主动性与责任心：做事积极主动，富有责任心; (6)追求卓越：充满职业抱负，给自己设立高目标要求，愿意为了更高成就付出额外时间精力; (7)抗压能力：视工作压力为常态，具备韧性，抗压能力强，面对困难和挫折也能保持情绪稳定； 2.曾有市场销售工作经验的候选人优先考虑； 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、带薪年假、节日福利、高温补贴、年底双薪、补充医疗保险