1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、工资待遇】新人首月收入综合在5000-6000!上手6000~8000以上概不封顶上不封顶，公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）

详细职责： 1.依照公司营销策略，完成相应销售目标； 2.老客维护，新客开发，不断完善渠道网点； 3.品牌形象及产品陈列维护、库存盘点、货龄管理、货物管理及处理； 4.常规物料及冷冻设备的投放与维护； 5.促销方案策划及执行、费用管理； 6.市场信息调研及反馈、客诉处理等。 发展空间： 成为销售管培生，你将踏上一条淬炼意志、激发潜能的卓越成长之路。 在这条道路上，你将面临初期的辛劳与挑战，经历成长的磨砺，接受市场的严格考验，随着时间的沉淀和经验的积累，你将逐步蜕变为能够独立驾驭市场风云、引领团队攀登业绩巅峰的卓越领导者。 【广阔的工作区域】 华南：福建（厦门、福州）、广东（深圳、广州、东莞） 华东：上海、浙江（杭州）、江苏（苏州、南京） 华中：江西（南昌）、湖北（武汉）、湖南（长沙）、河南（洛阳、新乡） 西南：云南（昆明）、四川（成都）、贵州（贵阳） 华北：北京、河北（石家庄）、山东（济南）、山西（太原）、辽宁（沈阳） 西北：陕西（西安）、甘肃（兰州） 【定制化的培养】 1.多样化职业发展路径：管理、专业双通道； 客户主管（1年）-办事处主任（2-3年）-办事处经理（3-4年）-大区总监（4-5年）-省总（6-8年）-总经理（9年以上） 2.完善的培养体系：①企业高管导师亲自带教，成长加速度；②分阶段、量身定制的培训课程，理论与实战相结合，专业功底更扎实；③丰富的岗位历练平台，随时有价值创造的机会；④完善的储备人才发展机制，职业瓶颈不会有；⑤广阔的晋升发展机会。 【有竞争力的薪酬】 1.月薪：7000元-8000元/月； 2.激励金：另有年终奖及不定期评比激励，依据贡献价值评估，不设上限； 3.福利补贴：多种补贴|六险一金|定期体检|带薪福利假|礼金|节日礼品|团队建设|天津落户等。 【面试流程】 简历投递→初试(AI机器人)→复试（线上/现场）→OFFER发放 我们需要这样的你： 1.2026届应届本科及以上学历，市场营销、经济贸易等相关专业； 2.具备以上素质：对销售满怀热爱、坚韧不拔、敏锐灵活、志向远大； 3.可接受单休。

无责任底薪，高提成模式！欢迎咨询！

猪肉师傅2名，工作时间9小时，长白班，能适应早晚高峰期工作。月休2天，15-20元一小时，接受无经验

岗位职责:1.负责美宜佳产品的销售工作，实现销售目标2.维护客户关系，提升客户满意度3.积极参与团队合作，共同完成销售任务任职要求:1.具备良好的沟通技巧和销售能力2.能够独立工作，同时具备团队合作精神3.对工作充满热情，能够承受工作压力

一、岗位职责: 1、负责所在城市内商家（包括装修、装饰设计公司及本地建材商）的开拓与关系维护； 2、主动联系并持续跟进客户，建立并保持长期稳定的客户合作关系； 3、通过电话与网络渠道高效沟通，精准把握客户需求，制定个性化合作方案，挖掘潜在销售机会。 提供福利： 全面的基础保障：养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险 可观的收入构成：8000-20000+提成30%+高绩效奖励+奖金+满勤奖+月度激励奖 广阔的发展平台：互联网家装领域，行业前景广阔，公司处于高速发展阶段，企业文化开放包容，晋升机制公平透明 温暖的团队环境：定期组织丰富多样的团队活动，营造轻松愉悦的工作氛围 【有前景更有温度】 具备行业竞争力的薪酬体系，每年两次调薪机会 年终奖丰厚，设有月度/年度奖项，定期举办培训与经验分享会 五险齐全，配备药箱，每日下午茶供应…… 【吃喝玩乐全都有】每月部门团建尽情放松！【工作认真，生活尽兴】K歌娱乐免费畅享！ 节日氛围浓厚，每个节日都庆祝，礼品不断，全员参与，乐趣满满！年度旅游、星座主题生日会、中秋博饼、年终尾牙、幸运大抽奖……精彩不停歇 上班时间：9:00-12:0014:00-18:00大小周法定节假日正常休息

一、任职要求： 男女不限，19岁至45岁，肯吃苦耐劳，不甘于现状，有无经验均可（有老员工手把手带教）。 二、工作内容： 1、负责鲜羊奶配送及业务，早晚配送时间自由； 2、维护老客户，客户转介绍，续单、新单，鲜羊奶业务属于快消品，家庭订鲜羊奶成交率高，未来市场前景广阔。 三、薪资待遇： 1、薪资组成由：配送费+高提成+奖金。新人平均收入6000~8000元，公司80%的员工月收入在8000元以上，上不封顶。公司包住，提供柴米油盐等。 2、有两条晋升通道，管理通道和业务通道，每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首 付款4万，8万，11万，还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 四、上班时间：早晚送两次，时间自由，国家法定节假日公司统一放假。 站点就近安排：石狮、晋江、丰泽、南安、洛江、东海、永春、安溪、德化、鲤城等就近安排

找工作不必着急~保持信心，机会总会到来！ 年轻人，你只差一个机遇！在这里，每天都是成长的新起点，你，ready了吗？ 一份助你实现经济独立、展现个人价值、拥有灵活节奏的理想岗位 欢迎应届毕业生及实习生加入，毕业时间不限，实习盖章均可支持 岗位职责：（新人易入门，轻松上手） 1.在线上整理并上传房源资料、图片至公司平台或社交渠道 2.在线回应客户主动咨询，提供专业解答（无需主动推销） 3.线下参与房源实地核查，接待客户看房，成功签单享额外提成（与线上协同） 工作时间：9:00-12:00，14:00-18:00 工作地点：福州五区+闽侯，可按住址就近分配 薪资待遇：无责任底薪4.2k+高额提成+带薪培训+带薪旅游+团队奖金 这里是你发光的舞台，期待优秀的你前来交流~~

岗位扩编，急速招聘！ 上班时间：工作时间5.5天，周一至周五8:30-18:00，午休12:00-14:00；周六8:30-12:00 加入我们，您将拥有： 1、六险一金，底薪4700-7700元+奖金+提成+13薪，综合薪资15000-30000元，销冠薪资30000-50000元； 2、每年四次晋升机会，晋升方向： A、专家线：精英-专家-行业专家-资深行业专家-合伙人 B、管理线：主管-经理-部门负责人-区域负责人-合伙人； 3、完善的培训体系：新人训练营、法律知识与营销技能双轨培训、销售冠军实战经验分享、管理储备人才专项课程、外部法医及业内资深人士授课，多元培养模式助力你实现三倍速成长； 5、带薪年假及病假、各类球类运动、户外兴趣社团、每月定期聚餐或团队建设活动以及轻松愉快的下午茶时光，团队氛围融洽活跃。 岗位职责： 1、案源开拓：在医院、鉴定机构进行客户实地拜访，收集有效线索； 2、客户接待与洽谈：回访并邀约潜在客户，提供专业法律咨询，完成接待流程并签署委托协议； 3、签约后案件服务：协同律师推进案件，全程跟进从立案到结案的各项环节； 任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，不要求具备法律背景，无须有法律行业从业经历； 2、具备2年以上销售工作经验，思维清晰，擅长洞察客户需求，条件优异的应届毕业生亦可考虑； 3、做事认真细致，具备良好的沟通协调能力，能及时响应反馈，善于总结与复盘工作。

职位描述： 1.利用线上及线下渠道、网络推广平台等途径拓展新客户资源（涵盖海运拼箱与整柜业务），推动业务成交； 2.定期跟进已有客户，保持良好沟通，稳固客户关系； 3.负责销售流程管理及应收账款的及时回收； 4.汇总客户反馈与市场动态，为产品优化升级提供有效建议； 职位要求： 1.大专及以上学历，专业不限； 2.具备一年以上销售工作经验，拥有相关行业背景者优先； 3.具备出色的商务谈判技巧和客户服务意识，同时拥有良好的团队协作精神和抗压能力； 4.对经验丰富、综合能力强的候选人，薪酬可面议； 工作地点： 福州市鼓楼区湖东路99号标力大厦（七星大厦）1405单元 福利介绍： 1、福利待遇：朝九晚六+周末双休+五险一金+带薪年假+绩效奖金+提成奖金； 2、亮点福利：下午茶+月度生日会+年度盛会+年度旅游+年度体检+节假日福利； 3、培训发展：专业内外部企业培训+双通道职业晋升路线。

清流公园边某项目招保安一名(最好是退伍军人)60岁以下工资2500元，做一天休一天联系电话

招修三轮车师傅

全职羽毛球教练 薪资范围：4000-10000+元/月 发薪日期：10日 职位详情 有无经验均可 全兼职均可 1、按照教学计划组织日常教学活动，负责体育培训项 目的教学工作，保证教学质量； 2、负责教学方案的编写与实施，按照要求及时与家长 沟通并按程序向负责人汇报; 3、做好课后小结和学员技术数据的记录，按周向负责 人汇报。 二、任职要求： 1、性别不限，相关体育专业，具有较强的组织教学和 沟通协调能力，丰富的专业知识，熟悉掌握专业技术动 作和教学流程，有相关教学经验者和有教师资格证者优 先考虑; 2、工作勤奋，具有团队合作精神，较高的职业素质与 道德; 3、应届毕业生亦可。 三、福利待遇： 实行底薪+提成；良好的晋升机会；系统的培训 及发展机会；五险一金；假日休息；节日礼物；年终奖 金；定期团建；公司全是95后小哥哥小姐姐。

因业务拓展需要，现诚招工作人员。具体招聘信息如下： 1.薪资待遇：月薪资4300。 2.任职要求：年龄在18-50岁之间，身体健康，充满工作热情；净身高170cm及以上。 3.工作福利：公司提供免费住宿，包吃，让你无后顾之忧 4.工作时间：月休两天，每天12小时 5.持有保安证 如果你符合上述要求，欢迎加入我们！期待你的加入，共创美好未来！

导购2名，从事服装销售相关经验

负责客户邀约进店，茶水接待，沟通 良好的沟通能力，有上进心，责任心，认真负责 八点-五点半月休四天根据自己时间安排 福利：节假日调休，过节有礼，工作餐，社保 薪资待遇:底薪三千，提成另算，

能吃苦耐劳 有工作经验优先

贝壳找房，销售

学历大专以上包吃住有五险有意者联系

无经验可以培训，需要一个有担当，有上进心的合作伙伴

年龄35岁以内协调能力强沟通能力强要有驾驶证，薪资面谈，

负责茶叶销售

公司招聘客户经理、线上经理： 1.基础薪资（2500-10000元）+绩效奖金（上不封顶） 2.签订正式劳动合同 3.享受周末双休制度 4.缴纳六险二金 5.配备系统化的培训支持 6.每年提供两次调薪机会，具备清晰的晋升通道，享有长期服务奖励、生日礼金、旅游激励及健康体检福利。 有意向者或可推荐人选 请联系：陈经理 学历要求：本科及以上

底薪5200+高提成+余额复购佣金+五险一金 【我们需要这样的你】 1.具有金融保险领域线下从业经历，了解个人及企业贷款操作流程与风险控制规范； 2.具备出色的沟通技巧和市场拓展意识，能独立开展客户拓展并推动贷款业务落地； 3.掌握金融监管相关规定及银行信贷产品知识，具备较强的风险识别能力与职业操守； 【你将负责这些事】 •开拓并接待个人/企业贷款客户，分析其实际需求，精准推荐适配的信贷方案； •指导客户整理贷款所需材料，全程跟进审批进度，保障业务顺利推进； •持续维护现有客户关系，发掘后续合作机会，提高客户满意度与黏性； •严格执行银行信贷合规政策，落实各项风控措施，确保业务合规运行； 【我们提供这些福利】 •具竞争力的收入结构：底薪+高比例业绩提成+账户余额佣金+复购奖励，收入无上限； •全面福利保障：五险一金、补充医疗保险、带薪年休假、节日关怀礼遇； •成长发展支持：系统化业务培训、清晰晋升路径（专员-主管-经理）； •良好办公氛围：团队协作积极，配备银行端优质客户资源支持。 期待渴望高收入、追求稳定长远发展的你，加入我们，共同深耕金融服务行业，实现职业跃迁！

开拓市场，寻找潜在客户，承接新业务，跟进回款事宜，维护客户关系

电话沟通，添加微信，销售茶叶等产品

招聘：旅游管理 薪资：2300~2500 学历：无学历要求 年龄：30岁~48岁 五险一金情况：医疗保险、养老保险、失业保险、生育保险、工伤保险 福利待遇：无 岗位要求：无

诚聘导购员一名，40岁以下，男女不限. 会穿搭，交流能力和工作能力. 底薪+提成+业绩奖励+满勤奖励 底薪3000起，看工作能力和效率为准 会线上和线下（销售） 月休2天 上班时间：早上9点-下午6点

招聘岗位：线上销售专员（全职） 岗位职责： 1.通过微信、电商平台、社交媒体等线上渠道开发新客户，维护老客户关系； 2.负责产品咨询、订单跟进、售后问题协调，完成销售目标； 3.分析客户需求，推荐匹配产品或服务方案； 4.定期反馈市场动态和客户需求，协助优化销售策略； 5.完成公司安排的线上推广及销售相关任务。 任职要求： 1.年龄18-35岁，学历不限，有销售经验或电商/微商从业者优先； 2.熟悉微信、抖音、淘宝等平台操作，具备网络沟通技巧； 3.抗压能力强，目标导向，对销售工作有热情； 4.有团队协作意识，学习能力强； 5.有客户资源或特定行业（如教育、快消品等）经验者可放宽条件。 薪资福利： 底薪+高额提成（具体面议，业绩优异者月入1W+） -灵活办公时间，（看成绩定工作时间） -定期培训，晋升空间大（销售主管/团队长岗位开放）； -节日福利、业绩奖金、旅游奖励等。 联系方式：，

招聘岗位：电话销售[庆祝] 薪资待遇：底薪2500+满勤300+提成，综合月入4k-2w+ 岗位职责：负责茶叶销售工作 工作时间：早上8:30-12:00下午14:00-18:30，周天休息 性格开朗，主动积极，执行力强 期待你的加入，有意向者联系张[勾引]