岗位职责： 1.具备独立开发能力，能够自主拓展并维护客户资源； 2.关注市场竞争动态与行业变化，及时提供有效市场信息反馈； 3.拥有出色的沟通技巧和独立处理工作的能力； 4.负责国内翻译与本地化市场的开拓，对接潜在客户并建立长期合作关系，推动目标区域业绩持续增长； 5.通过自主开发方式挖掘更多业务机会，持续优化客户关系管理； 6.热爱翻译领域，致力于在该行业发展并长期深耕。 岗位要求： 1、本科及以上学历，专业不限，工作中使用英语； 2、有互联网销售经验者优先，擅长线上营销及自主获客； 3、自我驱动力强，学习适应快，抗压性好，具备销售思维，有独立客户开发经历者更优； 4、熟练操作常用办公软件及行业相关工具（入职后提供系统业务培训） 福利待遇： 1、薪酬结构：底薪+高比例提成（业务）绩效奖金+全勤奖+多项激励奖金 2、工作时间：周末双休，朝九晚六（支持弹性打卡），中午12:00-13:30为休息时段，每日16:00-16:30安排休闲运动时间，鼓励员工适度活动放松身心； 3、社保福利：五险一金（试用期即缴）含养老、医疗、工伤、失业、生育保险、住房公积金及意外险，入职满一年增配重疾险； 4、带薪假期：可享带薪年假、婚假、产假等法定假期； 5、节日福利：每年三节发放节日礼品、举办生日会及其他节庆福利； 6、健康体检：提供年度健康检查服务； 7、员工关怀：定期组织下午茶、团建活动、月度聚餐、国内外年度旅游、年终奖、父母尽孝金等 *****晋升机制公开透明，管理岗均从内部提拔，无外部空降，100%由基层成长晋升

[工作内容] 1、开展建筑资质类业务的销售工作，涵盖客户咨询解答、产品讲解及签约促成，同时负责资质维护中建造师等人员的补充对接 2、保持与现有客户的良好互动，持续挖掘并开拓新的市场资源与合作渠道 3、配合完成销售流程中的各项支持工作，保障销售任务的顺利推进与目标实现 4、通过电话、线上平台等方式与客户沟通，掌握客户需求意向，跟进资质申报进度并及时反馈，建立稳定高效的沟通机制 5、协调建筑企业项目需求或资质所需人员安排，包括安许等相关事项，确保问题及时处理、进度有效追踪并落实到位 6、充分利用公司提供的平台资源和个人能力，主动拓展潜在客户群体，提升市场覆盖率 所有客户资源及名单均由公司统一提供！ [任职要求] 1.普通话清晰流畅，具备优秀的表达能力、沟通技巧及客户协调经验 2.热衷于销售及企业服务领域，拥有电话销售经历或熟悉建筑资质行业者优先考虑 3.具备较强的沟通水平和商务谈判能力 4.具有良好的团队协作精神，能与同事高效配合完成工作任务 [工作时间] 9:00～12:00，14:00～18:00，周末双休，法定节假日正常休假 [薪资构成] 无责任底薪+高额提成（利润20%）+绩效奖金 [福利] 1.工作时段为9:00—18:00，周末双休，法定节假日休息，春节假期较长 2.公司组织带薪培训，定期举办团队聚餐活动 3.节日礼品发放，员工生日享受专属福利 4.注重人才发展，提供内部晋升机会 [工作环境] 高端写字楼办公，智能化办公设施，配备独立工位区域，室内冬暖夏凉 地址：智慧国际B座1406

岗位职责: 1、开展业务拓展及组织发展相关工作； 2、推广公司指定的财富管理产品，挖掘并拓展财富管理领域的客户资源； 3、配合公司相关职能或主管部门完成对所辖业务单位的日常管理工作； 4、参与所辖业务单位培训计划及其他业务活动、汇报工作的策划与执行； 8、完成上级领导或相关管理部门交办的其他工作任务。 任职要求: 1、高中及以上学历，金融、经济、市场营销等相关专业者优先考虑； 2、具备金融行业工作经验，有第三方理财、银行、保险等机构从业背景者优先。

公司专注于项目申报服务，涵盖高新技术企业认定、科技项目咨询、知识产权等相关业务，无需经验，全程有人指导带教。 工作内容： 1、通过电话及微信方式，使用公司提供的客户资源与客户高效沟通，主要完成客户邀约面谈工作（具体业务洽谈由商务经理负责，无需外出） 2、维护已有客户关系，深入挖掘客户潜在需求 3、定期与合作客户保持联系，促进长期稳定的合作关系建立 任职要求： 1、年龄18-30岁，表达清晰，普通话标准，具备良好的语言交流能力 2、不限工作经验，有销售背景者优先录用，应届毕业生亦可培养 上班时间：上午8:30—下午6:00（无需加班）      每周双休，享受国家规定节假日 薪资福利： 1.无责任底薪4100元+个人提成（3%-15%）+绩效奖金 2.不设业绩考核压力，入职即安排系统培训，专人带教

宝鸡市风县全区域招收户用光伏业务员

1.负责公司石墨烯电采暖产品（如地暖、墙暖、供暖画等）的区域市场销售与推广。 2.开发新客户（包括经销商、装修公司、地产项目、终端用户等），维护现有客户关系，完成销售指标。 3.为客户提供专业的采暖方案咨询、技术解答和售前售后服务。 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈，协助制定区域销售策略。 5.参加行业展会、推广活动，提升品牌在当地的知名度。

主做业务搞资源，其余都齐全

职位描述：（无经验要求） 公司专注本地合租房服务！ 不涉及房产买卖，非中介模式，无需应酬客户，不用发传单，不穿正装，不坐班，不加班，不打电话，工作轻松易上手！入职有老员工带教，零基础可做！ 房源选择丰富，无额外中介费用，租金支付灵活（支持、押一付三、半年付、年付等），满足多样化需求。 所有房源均支持最短三个月起租，租房属于生活刚需，客源稳定且广泛，主要面向外来务工人员、71所高校应届毕业生及年轻群体，沟通顺畅，成交效率高，周期短，成单快。 公司优势： 1.专注合租领域，不从事买卖业务，非传统中介，无地推任务，无需着正装 2.全程无中介费 3.房源选择多，付款方式灵活（、押一付三），房租实惠，覆盖客户面广 工作内容： 1.在线上平台发布真实房源信息，为客户提供专业咨询解答 2.梳理客户需求，匹配并核实合适房源 3.协助客户实地看房，推动顺利签约 作息时间： 上午9:30打卡，主动拓展多跑动，劳逸结合可随时休息，每月固定休息4天（支持灵活调休），法定节假日照常休假 薪资结构： 底薪5500元，每成功出租一间房提成800-1500元（不分房源大小与价格，按单计算），业绩上不封顶。优秀员工月均签约超50单，收入可观。公司设有内部晋升通道，机制公开透明，成长速度快 福利待遇： 1.员工租房可享专属内部优惠 2.年假长达半个月 3.无需坐班办公，无业绩压力考核 4.每月定期组织团建活动，配有现金奖励、各类补贴，拿到手不停

一、工作内容： 合租单间出租端口免费 范围：全西安市均有房源 无经验要求$一对一辅助成交端口免费！端口免费！端口免费！！！ 1.公司提供房源资料，上传至58同城、闲鱼、抖音、快手、贴吧、微博、小红书等租赁渠道，客户有租房需求会主动咨询联系 2.出租房源为单间，价格区间300—900元，持学生证可享月付政策，不收中介费，根据客户需求推荐合适房源，并协调时间陪同实地看房 3.达成意向后协助签订房屋租赁合同 所推房源均为西安市内同地段最低价（300元-800元） 二、薪资待遇 综合收入5000-20000元 阶梯式底薪4400元+提成（每单提500—800元）＋新人首单奖励＋业绩激励＋不定期团队活动 三、工作时间 上午9:30打卡上班，下班无需打卡，不强制坐班，无着装要求，时间灵活，每周单休，国家法定节假日正常休息 【公司福利】享受带薪年假，每月组织聚餐与团建，节日发放专属福利！ 【公司地址】西安市共设13家分公司，工作地点可根据住址就近分配！！

芜湖厂区、招几个人能干到年底的临时工一天320、一个月9000包吃包住做六休一坐班长白班年龄要求48以下人走帐清

铜川市宜君县招铲车/装载机司机。55岁以下，身体健康，适应倒班。小费自行分配。包吃包住。

岗位名称：调度员； 岗位要求：1.责任心强；2.有较强的沟通能力；3.从事调度工作一年以上； 薪资待遇：底薪+提成，具体工资情况面议。

岗位名称：护理人员（照料特困供养人员）；养老护理员。 岗位要求：1.年龄55周岁以下；初中及以上文化水平。2.持有养老护理员证；具有护理经验者优先。3.吃苦耐劳，身体健康，遵守纪律；沟通协作能力良好，有爱心、耐心、责任心。 薪资待遇：按照陕民发〔2013〕23号文件执行；享有工会福利、职业技能培训及休假制度。

推拿技师 沟通能力强，喜欢养生保健 薪资福利:底薪+提成，综合工资约3000 - 8000，月休四天 招工人数:两名 ，

自2026年1月1日起，中国人民银行启动了新一代数字人民币运行机制。 1.钱包里的钱开始“生钱”了（计息功能） 2.支付体验全面升级（离线与无电支付） 3.资金安全更有保障（智能合约） 4.应用场景更广泛（硬钱包与普惠） 5.跨境支付更便捷（国际化） 数字中国，货币先行！数字人民币国际运营中心业务平台在上海成功举办推介会，标志着其正式启动全球运营。 这不仅是一份工作，更是一次深度参与国家级金融基础设施建设的机会。站在时代风口，把握职业轨迹-加入我们，您将获得： 开户奖励： 流水收益：直推流水管道收益 团队奖励：终身收益机制 零投入全国可推，商户免费安装无手续费秒到，欢迎各团队长一同共享数字人民币发展红利，筑梦未来！

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

培训制作工艺，学会后边做边售卖

初创公司，短剧app广告承接，需要的是想创业，有能力的志同道合的人

朝九晚五双休 岗位职责： 1。全职销售，负责日常在各个网络平台发布公司拍摄的短视频，与客户进行有效对接。 2。兼职销售，能够通过短视频平台进行居家办公，无需打卡，与客户进行有效沟通。 3。办公室文员，负责对接公司顾客，解决客户问题。4。协助总经理解决日常办公问题。5。网络主播 任职要求： 1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。2。有责任心，能够独立完成销售目标。 3。能够熟练使用各种社交媒体和视频平台。 4。有较强的问题解决能力，能够有效处理客户需求和反馈。

1、负责区域内客户的开拓与业务接洽，规划并实施销售方案。 2、收集客户与产品相关资料，推进销售线索转化及订单落地。 3、定期提交销售进展报告，反馈计划执行情况。 4、协助处理客户在产品使用过程中的售后支持事宜。 5、完成上级安排的其他工作任务。

岗位职责: 1.承担电话营销任务，通过有效对话向客户推介产品与服务 2.担任前台接待工作，为来访客户提供专业解答与支持 3.参与市场开拓相关活动，协同团队共同提升业务成果 任职要求: 1.拥有优秀的沟通能力，能在通话过程中快速建立信任关系 2.具备积极的协作意识，能与同事紧密配合达成目标 3.保持持续学习态度，不断提升工作效率与服务质量

铜川康美达健康管理招聘店员及店长，年龄2045岁，要求亲和力强、沟通无障碍、有耐心，有幼师或健康行业经验者优先，工资待遇面谈，招聘地点位于陕西铜川。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的销售咨询与选购指导，保障客户体验与满意度； 2.主动参与各类销售推广工作，全力达成既定销售任务； 3.持续维护并拓展客户关系，增强客户粘性与忠诚度； 4.及时反馈市场信息，配合优化商品陈列与库存调配工作。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力及较强的客户服务意识； 2.具有强烈的销售目标感，积极进取； 3.富有团队协作精神，能够与团队协同成长； 4.熟悉销售基本流程，具备快速学习产品知识的能力。

诚聘房产经理人！选择房地产行业的人，通常出于两种考虑：一是希望快速积累财富实现购房购车目标，二是希望通过销售工作提升个人综合能力。若这两点都不符合你的追求，或许朝九晚六、规律作息的工作更适合你。 【工资待遇】 1、底薪 本科毕业：7200， 全日制大专/士官/党员：6200， 非全大专/士兵：5200 2、提成点：租赁按一个月房租为业绩，个人提成35% 买卖按房屋售价的3%为业绩，个人提成15%-20% 3、缴纳社保 4、提供住宿 【岗位要求】 1、年龄18-27岁，具备大专及以上学历 2、接受零经验人员，公司配备带教机制 3、无不良记录，性格外向积极，普通话表达清晰流畅 4、有进取心，目标感强，渴望获得收入增长或自我成长 【工作内容】 1、负责网络平台维护，及时更新房源动态 2、依据客户需求精准匹配资源，带领客户实地看房 3、通过多渠道进行信息推广引流，如小红书、抖音、闲鱼等 4、参与合同磋商环节，推动交易顺利完成 【公司晋升空间】 1、晋升机制公开透明，以能力为核心依据，每三个月开放晋升通道 2、发展路径：客户经理—店长—区域总监—副总

认真对待工作，团结合作，

工作时间九点到十二点两点到六点 每天很轻松就是打打电话约约客户 工资15准时到账

负责店内工作安排，服从店长管理，执行力强

寻找有意合作的客户，利用闲置屋顶建设光伏电站（租用屋顶，无需农户出资） 纯租赁模式，安全有保障（无辐射、无贷款、无融资压力） 免费加装阳光房，具备隔热防水功能 工作时间灵活，提成丰厚，结算迅速（月收入10000元以上，上不封顶）耀州区

1.利用门店分配的客户资源进行沟通对接 2.按照门店既定的工作流程开展客户开发与跟进工作 3.工作模式稳定，无需外勤，办公环境舒适，团队氛围和谐，日常休息时间充足 （任职要求） 1.性别不限，对工作经验无硬性要求 2.为人踏实肯干，具备良好的协作精神，年龄在20-38周岁之间

薪资待遇 【底薪5500】+【提成最高40%】+【奖金】+【团建旅游】+【带薪年假】+【五险】+【开单奖励888起】 综合每月薪资可达20k-80k，收入上不封顶！ 全国设有84家分支机构，大平台更有保障！！！ 福利往下看 1.团队年轻有活力，成员predominantly为90后、00后 2.零经验可入门，无需支付任何培训费用，前期由专人手把手带教，运气好也能成单 3.每两个月开放晋升通道，最快一年内晋升店长，有梦想当管理者就来！ 4.下午茶持续供应，法定节假日享受带薪休息！！ 5.公司统一安排住宿，步行至公司仅需几分钟 工作内容: 1.处理客户通过线上渠道提交的申请信息。（无需外呼扰民电话） 2.分析客户资质与需求，量身定制融资解决方案。（无需主动推销） 3.开展客户邀约、面谈、签约及后续流程跟进服务。（无需迎合客户态度）