我们公司是与中国联通运营商合作。二:主要业务是做官方优惠补贴的流量卡推广，我们招募的伙伴主要是负责流量卡的线上线下推广。 公司有系统的培训，没有相关经验也可以做的项目优势，我司提供日结，月结两种卡号资源。 1:公司一手产品，没有中间商二次抽成! 拒绝中间差价。 2:运营商审核、发货(只能网申) 3:所有卡官方客服和APP都可以查询, 4:我们不需要囤货，不需要垫资金, 5:建设长期管道收益， 6:我们用这个系统操作简单，.上架后手机一键分享, 7:我是不收取任何费用，必须得有挣钱的欲望, 工作时间自由超高，提成轻松，月入过万

6人，25岁到45岁销售

我们公司是与中国联通运营商合作。二:主要业务是做官方优惠补贴的流量卡推广，我们招募的伙伴主要是负责流量卡的线上线下推广。 公司有系统的培训，没有相关经验也可以做的项目优势，我司提供日结，月结两种卡号资源。 1:公司一手产品，没有中间商二次抽成! 拒绝中间差价。 2:运营商审核、发货(只能网申) 3:所有卡官方客服和APP都可以查询, 4:我们不需要囤货，不需要垫资金, 5:建设长期管道收益， 6:我们用这个系统操作简单，.上架后手机一键分享, 7:我是不收取任何费用，必须得有挣钱的欲望, 工作时间自由超高，提成轻松，月入过万

在上高！宜丰！万载！开展光伏业务！

有销售工作经验，年龄20-35岁，思维灵活，沟通能力强

1.市场开拓：在指定区域（如中高端小区、商圈、写字楼等）进行地面推广，主动寻找潜在客户。 2.产品推介：热情、专业地向客户介绍我们的家政服务（如日常保洁、深度保洁、家电清洗、新房开荒等），解答客户疑问。 3.销售转化：挖掘客户需求，促成服务订单的签订，完成销售目标。 4.客户关系：收集客户信息和反馈，与客户建立良好关系，为后续服务跟进打好基础。 5.市场反馈：及时汇报一线市场动态和竞争对手信息，协助团队优化推广策略。

1、主动开发并维护产品业务渠道，提升业务覆盖范围； 2、严格执行公司客户准入标准、业务流程及操作规范，落实考核与岗位职责要求，积极开展客户营销并达成业绩目标，全面负责贷前尽调、贷中审核及贷后管理等客户全生命周期运营工作； 3、遵守公司各项管理制度，强化业务与人员风险管理，确保业务合规、高效且可持续推进； 4、开展展业区域市场调研，收集行业信息，进行数据整理分析，并及时反馈市场动态与优化建议； 5、根据公司及上级安排，积极配合完成其他临时性或专项工作任务。 我们的要求 1、本科及以上学历，面向24-25届本科毕业生；金融、经济、工商管理等相关专业优先，其他专业亦可考虑； 2、热爱市场营销类工作，具备积极进取的工作态度，责任心强，抗压能力良好，同时拥有优秀的沟通技巧、团队协作精神与学习适应能力； 3、遵纪守法，品行端正，诚实守信，廉洁自律，勤勉敬业，无不良从业记录； 4、身体健康状况良好，能够胜任岗位工作强度与要求。 你能获得 1、具有市场竞争力的固定薪酬待遇 实习生（毕业证取得前）：前两个月培训期津贴为2750元/月（含补贴），第三个月起按正式员工标准参与考核； 正式入职（取得毕业证后）：基本工资+补贴+业绩薪酬+专项激励+福利，前两个月享受无责任保障薪资5000元/月； 2、绩效薪酬：依据公司绩效考核制度执行； 3、保障福利：包含养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险及住房公积金； 4、关怀福利：提供通讯补贴、交通补贴、劳保补贴、午餐补贴、高温补贴、生日礼物、节日慰问金等； 5、带薪假期：依法享有国家法定节假日，以及婚假、产假、病假、丧假、年休假等各类带薪假期； 6、企业培训：涵盖带薪培训、新员工入职培训、部门内部培训、职能提升培训、专业技能培训，并实行“一对一”导师指导机制； 7、职级晋升机制：每月组织职级晋升评定，每季度开展管理岗位公开竞聘，提供清晰职业发展通道。

岗位职责： 1、负责区域内高速公路收费系统中车牌识别相关硬件设备、收费稽核解决方案及配套硬件、隧道安全管控系统及硬件、服务区车辆管理方案及硬件产品的市场推广与销售工作。 2、重点推进高速集团业主、设计院及省级主管部门的业务布局与引导，持续跟进高速公路系统集成商的客户关系维护及销售合作事宜。 3、搜集客户项目动态信息，制定针对性的项目推进策略，确保完成既定业绩目标。 4、日常客户关系维护，跟踪项目流程并协调解决各类问题，深入挖掘客户的潜在需求。 5、及时传递公司总部最新的产品信息与市场政策，同步行业前沿动态，助力客户提升运营效率。 任职要求： 1、年龄25-35岁，本科及以上学历，市场营销、计算机、机电、电子信息、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备2年以上销售岗位工作经验，有交通行业背景者优先。 3、性格开朗，逻辑清晰，具备良好的沟通技巧与人际交往能力。 4、积极进取，热爱销售事业，踏实勤奋、诚信正直，愿意追求高收入并能适应较强的工作压力。

销售职位

1.负责公司产品的市场销售与推广工作。 2.按月完成所辖区域的销售目标并确保业绩达成。 3.开发新客户，维护现有客户关系，深度挖掘客户潜在需求。 4.定期与合作客户保持沟通，促进长期稳定的合作关系建立。 5.收集销售区域内市场动态信息，开展竞争对手分析工作。 任职资格： 1.大专及以上学历，市场营销、建筑工程、高分子材料等相关专业优先。 2.具备一年以上销售行业工作经验，有相关领域销售经验者优先。 3.具有较强的市场分析能力、营销推广能力及良好的人际沟通与协调技巧。 4.持有有效驾驶证。

下午找顶班师傅

宜春樟树晶昊盐化有限公司，招管工1名。

招洗碗阿姨, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系李楚辉

招聘：汽车贴膜师 薪资：3000元以上/月 精通隐形车衣、改色膜、太阳膜施工、熟悉各类车型车身结构，无明显施工瑕疵，有独立完成全车贴膜能力优先。

招聘：洗车工 薪资：2000元以上/月 性格开朗，有敬业精神，做事认真负责。有团队合作精神。

任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作节奏 3.有销售经验者优先，优秀求职者可适当放宽条件 4.能够独立开展工作，同时具备团队协作精神 5.学历不限，有相关行业经验者优先考虑

1.能吃的了学习的苦，挣改变的钱 2.良好的沟通协调，对突发事件应对能力 3.综合薪资高于同行 4.公司资源共享

培训制作工艺，学会后边做边售卖

贝壳找房，销售

男女不限，招聘线下业务人员，涉及面广

1. 负责【项目超市】优质项目专属直播间的推广与分享。 2. 熟悉微信朋友圈、社群等社交场景的基础操作，能熟练使用手机完成信息转发等线上工作。 3. 有创业或副业创收意愿，认可【项目超市】模式，具备积极的工作态度，能主动推进分享与预约转化工作，追求收益目标。

店员、理货员 20-40岁，身体健康，吃苦耐劳，有较强的沟通和服务意识，能服从管理，男女不限 薪资福利:工资面议

岗位职责： 1.负责区域内市场的开拓与维护，提升产品销量； 2.收集市场信息，分析竞争对手，制定有效的销售策略； 3.维护和增进与现有客户的关系，开发新客户资源； 4.协调内外部资源，确保销售目标的顺利实现。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作； 2.对食品行业有一定的了解和热情，有相关工作经验者优先； 3.能够适应灵活的工作安排，具有较强的市场敏锐度； 4.积极主动，责任心强，能够承受工作压力，具有较强的团队合作精神

1、协助医生开展线上患者管理工作，及时回应患者需求，完成预约安排与日常沟通。 2、协同医生进行治疗过程的随访跟进，负责患者病情信息、病历资料的采集、整理及归档。 3、定期回访患者，跟踪治疗进展与用药情况，第一时间沟通处理用药过程中出现的问题。 4、配合医生为患者提供咨询解答，给予心理支持与关怀，提升患者治疗依从性与康复信心。

公司招聘江西宜春销售和直播人员多名，面向2035岁有经验的。

岗位要求： 有从事过食品、保健品、快消品销售工作经验 2、有吃苦精神，有团队意识，勤奋敬业； 3、具备良好的市场开拓及沟通协调能力，有0EM贴牌工作经验者优先。

岗位职责： 1. 在门店/活动现场主动向顾客介绍酒水产品（白酒、啤酒、红酒等），讲解卖点与促销活动； ​ 2. 引导顾客试饮、购买，完成销售目标，维护现场消费秩序； ​ 3. 收集顾客反馈，及时同步产品销售情况与市场需求； ​ 4. 配合团队完成促销物料布置、库存清点等辅助工作。 任职要求： 1. 年龄18-30岁。形象气质佳，沟通表达流畅自然； ​ 2. 热情外向，有服务意识，能快速拉近与顾客的距离； ​ 3. 无需经验可带薪培训，有促销、有相关经验者优先； ​ 4. 吃苦耐劳，能适应晚班、节假日排班，责任心强。 我们能提供： 日入300～500，月综合收入8000～13000 包吃包住，包水电，，无押金，日结 灵活排班制度+快速上手的技能培训 轻松热闹的工作氛围，结交志同道合的伙伴 如果你喜欢与人打交道，渴望高收入，欢迎加入我们！用热情换回报，在烟火气中实现价值～

招聘导购员，薪资优厚，要求年龄在2045岁之间，吃苦耐劳，具有建筑材料销售经验者优先，工作地点在江西宜春。

赵一鸣零食店店员 工资:3500~3900 要求：22-40岁吃苦耐劳。能接受晚班 联系人：叶女士 联系电话： 地址：润达商圈、十运会、德和沁园、宜春中学

招聘：便利店营业员（月休3天） 薪资：3200-3500元/月 工作内容： 收银、商品陈列、店内卫生、顾客接待、理货及简单热食制作等。 任职要求： 1、学历不限，年龄18-40周岁，无纹身。 2、具备良好的服务意识，素质高，为人热情有亲和力。 3、身体健康，能力突出者学历与年龄均可放宽。 工作时间：月休3天 每天八小时