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工厂副厂长,车间主任
7-8千/月
厂长主任1-3年大专
农业,农资产品生产管理,主营:化肥生产
汽车轮毂免费培训五险一金包住20人以上月结两班倒夜班
工作地址:内蒙古包头盛泰汽车轮毂厂 1.工作内容:生产轮毂,管理宽松,没粉尘 2.工资:240元/天 ,20号发薪,两班倒,能吃苦 3.年龄要求18-48岁,夫妻工可以 4.要求身体健康、无明显纹身,识字写字 5.宿舍免费,食堂3‑5元一餐,无清真食堂
普工1-2人
雇车间工人,要求或者夫妻工,年龄35到55岁。工作地址阿荣旗唐王沟,有夜班两班倒,工资:4500元联系电话
车间主任
6千-1.2万/月
车间主任有提成月结5-10年中专/中技全职有生产管理经验精密机械经验自动化设备经验
职位描述 岗位职责: 1. 全面负责加工维修车间的各项工作,合理安排加工维修任务,保证车间的维修进度和维修质量; 2. 深入贯彻公司的安全生产制度,确保安全文明生产; 3. 做好生成派工,严格执行各项管理制度,以身作则; 4. 负责车间人员的管理工作,包括日常管理工作,生产效率的提升,安全生产等; 5. 处理车间的突发事件,并随时向领导汇报处理的进展,对于无法处理事件要及时汇报; 6. 负责车间的人员申请与考核,以及调配与调度; 7. 负责车间日常数据的收集与分析,日报表的填写并统计; 8. 努力完成公司下达的各项经营指标和领导安排的其他工作,配合其他部门工作。 任职要求: 1. 30~45岁,机械或自动化专业中技学历以上,熟练操作办公软件; 2. 3年以上机加工车间主任经验; 3. 熟悉冲压.车.铣.刨.磨等加工设备,有机床实操经验优先; 4. 熟悉产品生产工艺流程,能够看懂工艺图纸; 5. 有领导力.执行力.现场管理能力,对车间生产进行调度.协调能力 职位福利:五险、全勤奖、绩效奖金、员工食堂
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历,掌握前端处理、碳化、石墨化全流程工艺与设备运行。具备多车间协同管理经验,有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制备技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)的应用。 4.素质要求 结果导向,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据挖掘分析,能够高效解决现场突发问题。
车间主任月结3-5年本科能源/环保/化工经验有生产管理经验新能源经验精益改善经验成型工艺经验
任职要求 1.教育背景 本科及以上学历,材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经验,掌握前端处理、碳化、石墨化等全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理经历,拥有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术(如原料改性工艺、碳化温度控制策略、石墨化能耗优化方法)。 精通生产管理方法(如6σ、PDCA、5S)及信息化管理系统(MES/ERP)应用。 4.素质要求 结果导向,具备较强抗压能力与跨部门协作能力。 善于数据分析,能够高效识别并解决现场实际问题。
【急招】键盘包装工月薪8000管吃住不限经验
8-9千/月
普工/操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上月结
江苏常州新厂开招,8000月薪包吃包住不限经验。
普工餐补11-20人月结
1.【薪资待遇】 试岗期:前7天带薪培训每天100元 实习期:第一个月保底6000元, 第二个月8000+ 第三个月9000-10000 2.【工作内容】 按照工艺标准和操作规程,确保叶片打磨工序质量达标 3.【福利保障】 基础福利:住宿免费,水电平摊,提供餐补15元/天. ○附加福利:节日礼品,年假等 体检医院:鄂尔多斯东胜区万盛环路9号,鄂尔多斯体检保健中心(东胜部)报公司名字:安徽驭风 4.【工作时间 / 要求】 ○班次:倒班制两班倒 ○时长:8-12小时 / 天、做业完成可提前下班 ○年龄 / 性别:18-48岁、男女不限 5.【特殊优势】 ○入职条件:初中学历以上、无经验要求 ○工作环境:非流水线、可带手机 ○招聘人数:10人 工作地点:鄂尔多斯市东胜区装备制造基地新兴重工集团瑞虎大街001号中国中车
厂长/主管5-10年中专/中技食品/饮料
任职要求:****以下,以上学历,5年以上相关工作经验。 工作内容 1.负责生产设备的日常运行管理与维护保养; 2.承担设备故障的诊断、排查及修复工作; 3.组织开展设备操作培训并提供现场技术支持。 任职要求 1.具备扎实的设备管理实践经验; 2.具有较强的沟通能力与团队协作意识; 3.具备独立分析和解决实际问题的能力。
车间主任
6-7千/月
车间主任1-2人经验不限中专/中技全职有铸造经验机加工工艺经验成型工艺经验机械加工制造经验
有铸造经验,年龄35周岁一下
彩钢安装1-4天1-2人日结
明天需要两名彩钢大工,薪资为每天320元,工作时间为两三天。下班时结算工资。要求必须是熟练的彩钢大工,技术不熟练者请勿联系。
通辽
9月25日 08:21拨打电话
内蒙古通辽牛场招喂牛工人师傅,年龄50左右,住场,工作地点舍伯吐附近。工资月结。电话
养殖员包住
牛场招喂牛工人师傅,年龄50左右,住场,工作地点舍伯吐附近。工资月结。电话
通辽
9月25日 08:21拨打电话
内蒙古通辽招聘磨子工2名。
打磨1-2人
招聘磨子工2名。
通辽
9月25日 08:21拨打电话
内蒙古通辽明天街里工地需要一名力工。
力工1-2人
明天街里工地需要一名力工。
通辽
9月25日 08:20拨打电话
内蒙古通辽招聘4名门安装人员,工作地点在宝龙山。
木门安装3-5人
招聘4名门安装人员,工作地点在宝龙山。
通辽
9月25日 08:18拨打电话
喷涂厂生产主管
1-1.1万/月
主管5-10年大专有生产管理经验成型工艺经验质量管理经验
负责喷涂厂日常生产运营工作
主管
招聘:纱窗交付主管 岗位职责 1.统筹纱窗订单全流程交付,对接销售、生产、安装团队,把控订单排期、出货、安装全环节。 2.制定交付计划,保障订单按时、按质完成交付。 3.跟进每日订单进度,核对产品规格、数量、款式,杜绝错单、漏单等问题。 4.处理交付、安装过程中的客户异议、售后问题,协调各方快速解决,维护客户口碑。 5.负责交付团队日常管理、工作安排、流程培训、绩效考核,提升团队工作效率。 6.统计交付数据,定期复盘问题,优化交付流程,降低出错率与售后成本。 任职要求 25-45岁,1年以上仓储、物流、订单交付、现场调度管理经验,有门窗、纱窗、建材行业经验优先。 熟悉订单流转流程,能懂产品、细心严谨,对数据敏感。 具备良好沟通协调能力,可对接多方人员,遇事冷静,善于处理突发问题。 执行力强,能适应现场工作,有责任心,具备团队管理能力。 会基础电脑办公(Excel、表格登记)优先。 薪资福利 薪资:底薪+交付提成,综合薪资4000-15000元,多劳多得 月休4天晋升空间大 公司订单稳定,货源充足,管理氛围简单,入职有岗前培训
木工厂主管
6-8千/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验工装设备经验机加工工艺经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位:展览工厂车间主管 薪资:6000–8000(面议+项目绩效+年终奖金) 岗位职责 1. 负责展台、展厅、活动道具车间整体生产排期、进度把控、品质管理; 2. 管理车间班组,合理安排工序、考勤、现场秩序,提升产能、降低返工; 3. 物料管控、成本控制、设备保养、车间5S及安全生产管理; 4. 对接项目图纸、制作要求,跟进订单交付,处理生产突发问题。 任职要求 1. 2年以上展览工厂主管经验,熟悉展台木工、烤漆、组装、包装全套流程; 2. 能看懂施工图纸,熟悉各类展材、工艺标准,懂质量把控与工期管理; 3. 会带人、敢管理、执行力强,能适应展会旺季赶工期; 4. 责任心强,懂安全生产,无不良习惯,能长期稳定工作。 福利待遇 包住、全勤奖、工龄奖、项目奖金、节日福利、晋升通道清晰,团队氛围稳定。
厂长/主管
9千-1万/月
主管厂长3-5年学历不限会看图纸有生产管理经验
招生产管理一名,本公司生产木制包装材料,有木箱,木托盘等,要求有相关的生产管理经验,熟悉图纸,设计,报价,生产等,能安排好生产流程,员工调配,质量检验,现场规划等。工资8000-10000
生产厂长
1-1.5万/月
厂长5-10年大专有生产管理经验工装设备经验自动化设备经验成型工艺经验钣金工艺经验机加工工艺经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验
一、职位描述 1.全面负责生产中心(焊管加工)的日常管理工作,根据公司订单排产保证交期,合理调配人、机、料资源,确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理,包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励,打造高执行力的生产队伍,提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系,从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关,降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规,推进生产安全标准化建设,制定安全管理制度与应急预案,定期组织安全培训和隐患排查,杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程,降低生产成本与物料损耗,提升生产效率;负责生产设备的日常维护保养计划制定,保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理,保持生产环境整洁有序,协调解决生产过程中的各类问题,确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下,大专及以上学历,机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验,有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力,能高效推进生产计划目标落地;拥有优秀的团队领导能力,善于统筹协调,能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法,能有效保障产品品质;精通生产安全标准化管理,掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神,原则性强,能承受一定的工作压力,具备良好的沟通协调与问题解决能力。
普工车间餐补加班补贴1-2人月结
招机械设备组装、零件制作,月薪5000-9000 1、要求有相关机械设备工厂经验,主要工作打磨、钻孔、攻丝、焊接、组装、喷漆工作。可接受出差! 2、45周岁以下,初中以上学历; 3、有电焊基础,设备安装、生产;车工、铣工、钳工优先录用。 4、长期工,短期勿扰; 5、可接受短期出差,出差有补助; 6、车间有供暖; 7、不提供住宿;有餐补! 8、上班时间、8:00-11:30,13:00-17:30,加班另算! 9、工作地址:通辽职业学院院内(北绕城线) 10、联系电话:
激光操作工力工
恒鑫钢材招聘激光操作工2名,不会可以教;力工2名,要求55岁以下。工作地点位于河西建材市场恒鑫钢材。提供一顿工作餐,每月公休1天。工资4500元,八小时工作制,有满勤奖。有意者可报名。
通辽
9月22日 08:17拨打电话
木工,学徒
5-6千/月
普工3-5人完工结算
工作简单轻松
生产组长/拉长
1.1-1.4万/月
生产组长生产管理包住有提成1-2人月结1-3年本科全职团队管理生产成本管理农业林业牧业副业渔业食品/饮料
【岗位职责】 · 负责车间日常生产管理,确保生产任务高效完成 · 监督生产流程,保障产品质量与安全 · 协调团队工作,提升生产效率 【职位要求】 · 本科及以上学历,1-2年相关工作经验 · 熟悉食品/饮料行业生产管理流程 · 具备良好的沟通协调能力与责任心 【工作时间】 · 月休四天,具体班次面议 【薪资福利】 · 综合薪资:11000-14000元/月 · 五险一金 · 包住
内蒙古通辽食品厂招工招聘装卸工多名,计件工资多劳多得(5000-9000)地址:双泡子电厂
5-9千/月
工厂搬运工月结
食品厂招工招聘装卸工多名,计件工资多劳多得(5000-9000)地址:双泡子电厂东边报名联系电话
通辽
9月19日 10:50拨打电话
后备干部
6千-1万/月
生产管理6-10人3-5年本科
1、全日制本科及以上学历,专业不限,管理类、理工类等相关专业优先; 2、2年以上工作经验,长期在奈曼发展;
生产管理岗
1-1.5万/月
车间主任包住月结1-3年大专接受无生产管理经验
岗位职责: 1、现场管理:以精益生产为核心,全面统筹现场运作,精准识别影响品质、成本与效率的关键因素,制定并实施最优改善措施,保障各项业务目标顺利达成; 2、品质管理:主导生产全过程的产品质量控制,通过人员能力提升、设备优化及工艺改进等手段,系统性推动品质提升,增强产品市场竞争力; 3、交付管理:负责车间生产计划的制定与执行,协调生产各环节直至产品出货,及时解决过程异常,确保订单准时、保质、保量交付,提升客户满意度,促进长期稳定合作。 任职要求: 1、学历专业:大专及以上学历,专业不限,工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先; 2、经验:具备1-3年生产管理相关工作经验者优先(有屠宰行业经验者优先考虑); 3、素质能力:目标清晰,抗压性强,执行力突出,具备良好的组织协调能力和问题分析解决能力; 在这里,您可以成长为: 1、团队领袖:掌握管理方法,具备经营思维,成长为带领团队持续突破的核心管理者; 2、解决方案专家:深入理解业务逻辑与客户需求,整合资源提供高效方案,推动产品价值最大化; 3、行业专家:深耕专业领域,独立担当重任,洞察行业趋势,为行业发展贡献专业力量。 薪资待遇: 7-15K 五险一金 提供住宿
工地力工工厂搬运工搬运工/装卸工
诚聘人员,要求年龄在28至58周岁之间,大专及以上学历。每天上午8点30分至10点30分工作2小时,保底工资为1500元,转正后底薪加提成可达6000元以上。每月休息6天,可自由调休。宝妈、退休人员、个体经营者及银行工作人员优先考虑。
通辽 开鲁县
9月18日 19:24拨打电话
内蒙古通辽招力工两名,在厂子里干活,180一天管饭,能干几天。
180元/天
工厂搬运工包吃1-2人
招力工两名,在厂子里干活,180一天管饭,能干几天。
通辽
9月20日 05:16拨打电话
生产储备干部
7千-1万/月
生产组长/拉长经验不限大专农业农林牧副渔牧业生产成本管理
工作内容 1. 负责科左中旗牧原公司产品生产及组装任务; 2. 承担产品检验与质量把关工作; 3. 及时汇报生产过程中发现的问题并提出优化建议。 任职要求 1. 身体健康,能够适应岗位工作强度; 2. 作风踏实,具备较强的责任意识; 3. 具有良好的执行能力和问题处理能力。
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