招聘条例 工作模式：全程可居家办公，无需到岗坐班。 入职流程：须完成全部上岗手续并提交完整资料，审核通过后，正式建立聘用关系。 薪资待遇：按单计酬，多劳多得，收入无上限，不设固定薪资封顶。 工作要求：在岗期间需保持及时响应，确保沟通顺畅、任务高效处理。

1、岗位职责：资格标、技术标、商务标。 2、教育背景：工程造价、工程管理相关专业。 3、任职要求：熟练使用office、思迈易投等相关软件；了解一定的施工工艺等；具有良好的沟通能力，情绪管理能力、听从指挥。 4、作息时间：双休

一、职位描述： 1、应届毕业生、在校生提供实习、实习工作（可全职）。 2、实习生从公司基层开始在公司部门学习，熟悉部门的运作情况，配合领导做好衔接工作 3、本公司免费提供舒适的住宿环境，并提供实习证明。 4、实习期间表现优秀突出员工毕业后可升职，长期留用管理岗位（可往管理层发展） 二、薪资福利: 1、公司为员工提供免费宿舍（位置合理，交通方便，免水电，家电家具齐全）； 2、无责底薪4000 3、一经录用，公司将提供完善的专业培训，带薪培训，前期阶段性学习 工作时间：8:00-12:00，14:00-18:00

岗位职责： 1. 负责再生资源的分类、分拣、打包及初步处理工作 2. 按照环保与安全规范操作，确保作业现场整洁有序 3. 配合团队完成日均处理量目标，保障回收流程高效运转 4. 识别并剔除不符合回收标准的杂物，提升资源回收质量 5. 协助设备日常清洁与基础维护，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本的分类辨识能力 3. 无不良从业记录，服从现场管理安排 4. 有再生资源、环卫或仓储相关经验者优先 5. 能接受轮班制或季节性用工安排

岗位职责： 1. 负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作，确保资料完整、规范、可追溯 2. 协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收记录等过程文件，及时更新台账 3. 对接监理、甲方及档案馆要求，完成竣工资料组卷、审核与备案 4. 管理图纸、变更单、签证单等技术文件的收发、登记与存档 5. 配合项目进度，按时提交各类报审资料，保障工程验收顺利推进 任职要求： 1. 学历不限，工程类相关专业优先，有施工现场资料管理经验者优先 2. 熟悉建筑行业资料管理规范及地方城建档案要求 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与文档处理能力 5. 服从项目安排，能适应工地现场办公环境

在瑞昌市内上班，游乐设备投标员

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1. 每日跟进公共资源交易中心、政府采购网等平台，搜集筛选房建、市政、公路相关招标项目信息，建立项目台账。 2. 负责投标报名、购招标文件、答疑澄清、标书制作，独立完成标、技术标排版、装订、盖章、递交全流程。 3. 对接公司资质、人员、业绩资料整理，把控投标时间节点，处理与。 4. 参与开标、结果跟进，分析未中标原因，资料分类归档。 5. 熟悉建筑行业招投标法规，遵守流程规范，保守公司商务机密。

会word和EXCL的运用，对文件编辑、排版、审核

招投标

【岗位要求】 1.年龄要求：40周岁及以下; 2.学历及其他要求：具有本科及以上学历学位，专业不限； 3.具有2年及以上社会工作经验，熟悉日常办公软件操作； 4.具备招标采购代理、档案管理工作经验或具有镇、村（社区）基层工作经验的优先。 【岗位职责】 1.主要负责资阳市、雁江区企业及行政事业单位资产处置全流程业务（资料收集、挂网公告、客户对接、报名指导、成交文书制作、合同签订归档、档案整理）； 2.指导采购人上传网络竞价采购合同；承担部分集体资产公告、挂网及公示工作； 3.管理社会代理机构入场项目开评标全流程、现场秩序及影像档案拷贝； 4.维护交易台账，完成中心交办的其他工作。 【薪资待遇】 月薪3000-4000元/月，双休，员工食堂，购买五险 【工作地址】 资阳筏子桥附近，九曲绿岛印象

【岗位职责】 1. 有承接陕西省内招标代理、政府采购、造价咨询项目业务经验； 2. 维护和拓展客户资源，建立良好的客户关系； 3. 有政府、事业、等单位的招标代理、政府采购、造价咨询项目承接经验者优先。 【岗位要求】 1. 具备工程行业销售经验； 2. 良好的沟通协调能力和市场分析能力； 3. 性格开朗外向，具备良好的沟通表达能力，擅长人际交流； 4. 拥有强烈的目标驱动力，对业务成果与收益目标有较高的追求； 5. 形象气质佳，有其它行业销售经验优先。 【薪资待遇】 1. 具有行业内及跨行业核心竞争优势的高提成点，年薪20-50万（面试详谈）。

喜欢玩游戏，熟悉电脑操作人品端正， 工作负责任执行力强，学历不限，男女不限 绝密kd要2以上，不低于百场 机密要3以上，不低于百场 能打护航的，能打3×3跟部门任务的 工资透明，单价透明，每月准时发工资， 线下实体经营，包住包设备

资料编制和上传下载管理，合同管理，年龄22-36岁之间及领导安排的相关工作，懂财务知识优先

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岗位职责： 1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交，确保资料完整、准确、可追溯 任职要求： 1.学历不限，工程类相关专业优先，熟悉建筑行业资料管理流程 2.工作经验不限，有房建、市政类项目资料员实操经验者优先 3. 熟练使用Office办公软件及资料管理相关系统，具备基本CAD识图能力 4.责任心强，细致耐心，具备良好的沟通协调与文档管理能力 5. 能适应施工现场办公环境，服从项目工作安排

招聘：江西抚州长运有限公司招聘公告江西抚州长运有限公司隶属于上市江西长运股份有限公司，具备国家客运一级资质，主要经营客运场站管理、城市公交、城乡公交、驾驶员培训等。根据公司招聘管理要求及业务发展需要，秉持“公平、公正、公开、竞争、择优”的原则，江西抚州长运有限公司现决定面向社会公开招聘管理及专业技术岗位工作人员，诚邀社会各界优秀人才加入。现将有关招聘事项公告如下：一、招聘岗位及计划本次计划公开招聘员工共4名，具体招聘岗位、人数及资格条件如下：二、应聘人员基本要求1.具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正，无不良记录。2.身心健康，具备正常履行岗位职责的身体条件和心理素质。3.爱岗敬业，有良好的职业素养和团队协作精神。4.符合应聘岗位的学历、专业、年龄、工作经验、技能和资格证书等具体要求。5.有以下情形之一者不具备报考资格：①曾因犯罪受过刑事处罚、治安处罚或被依法列为失信联合惩戒对象的；②受到党纪、政务处分，仍在处分期内的；③涉嫌违纪违法正在接受审查调查尚未作出结论的；④曾被开除公职或曾因违反用人单位管理规定被解除劳动合同的；⑤有相关法律法规规定及公司制度规定的其他不适宜聘用情形的（如近亲属回避要求的）。按照回避原则的要求，凡与本系统内企业领导干部有夫妻关系、直系血亲关系(包括父母、子女、孙/外孙子女、祖/外祖父母)、三代以内旁系血亲及其配偶有关系(包括兄弟姐妹、伯叔姑舅姨、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、外甥子女以及其配偶)、近姻亲关系(包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母)的人员不得报名。三、招聘程序本次招聘工作按照“报名、资格初审、考核测评、资格复审、体检、背景调查、公示录用”的程序依次进行。（一）报名报名方式：采用线上报名的方式，请应聘人员将报名材料扫描件（PDF格式）发送至邮箱进行报名，文件名为姓名+应聘岗位。每位报名人员限报一个岗位。报名时间：2026年10月27日8:30时起至2026年11月4日17：30止。报名材料包含：①应聘登记表（表内要求附本人电子照片）；②本人身份证；③学历证书复印件、教育部学籍在线验证报告；④无犯罪记录证明、个人征信报告；⑤与应聘岗位相关的其他证明、资格证书复印件。（二）资格审查由招聘工作小组负责，对应聘人员提交的

现场监理员，资料员，大专或本科学历，刚毕业或实习生，建筑工程类专业，熟悉基本办公软件

1. 负责各类文件及资料的分类、归档与保管工作； 2. 搭建并持续维护资料管理系统的正常运行； 3. 协助提供资料检索与查询支持服务； 4. 保障资料信息的完整性与安全防护； 5. 配合完成其他与资料管理相关的事务性工作。

【岗位定位】 负责国家电网ECP2.0、南方电网等电力平台全流程投标工作，主导电力工程、技术服务类项目标书编制，保障投标合规高效、提升中标率。 【岗位职责】 1. 招标信息管理：实时监控国家电网、各省网公司及公共资源交易中心招标公告，建立招标信息数据库，筛选适配项目并预警关键节点。 2. 标书全流程制作：独立完成电力项目投标文件（资格、技术、商务）编制、排版、校对、封装与电子标上传，确保符合招标文件要求与电力行业规范。 3. 招标文件解读：精准分析招标要求、技术参数、评分标准，识别资质门槛、业绩要求、废标风险点，形成《投标要点分析报告》。 4. 跨部门协同：协调技术、财务、法务部门收集资质证书、电力工程业绩、人员证件、报价数据等核心资料，确保数据准确、响应完整。 5. 投标执行与复盘：负责投标报名、CA锁办理、保证金缴纳、开标跟进；建立中标/未中标项目复盘机制，优化标书模板与策略。 6. 资源库建设：维护电力行业标准化标书模板库、资质业绩库，定期更新技术方案、施工组织设计等核心素材。 【岗位要求】 1. 学历与专业：大专及以上学历，电力系统自动化、工程管理、市场营销、计算机等相关专业优先。 2. 经验要求：1年以上电力行业标书制作经验，熟悉国家电网、南方电网招标流程与标书编制规范，有电力工程中标案例者优先。 3. 专业能力： 3.1 精通《招标投标法》《政府采购法》及电力行业招投标管理办法 3.2 熟练操作Office（Word/Excel/PPT）及PDF等处理软件工具，掌握电子投标平台操作流程 3.3 具备电力技术方案理解能力，能独立完成技术标响应与参数核对 4. 素质要求：工作细致严谨、责任心强，具备极强的抗压能力与时间管理能力，保密意识突出，沟通协调能力良好。