洲成拍卖专注于司法拍卖与不良资产处置，致力于提供以不动产交易为核心，覆盖不良资产全链条服务的综合性法拍解决方案。公司总部坐落于重庆市九龙坡区石桥铺华硕潮创城，现有员工200余人，办公面积超1000平方米！已成功协助客户完成接房拿证超1万套，全网粉丝量突破百万！在重庆区域已布局十余家直营门店。 薪资待遇： 1.行业领先提成比例达50-60%，开单即有望月入过万，销售团队平均月薪2-3万元，表现优异者月收入可达5万元以上 2.底薪2000-4000元，入职前3个月享老员工一对一帮扶带教，提供系统化带薪培训 3.工作时间9:10-17:40，年休假约15天 岗位职责： 1、通过抖音、视频号等自媒体平台，结合地推及端口资源，精准获取购房意向客户，公司将提供专业的短视频运营培训 2、为客户提供专业的房产咨询，深入挖掘客户需求，并据此推荐匹配的房源信息 职位要求： 1、具备良好的语言表达能力，善于沟通交流，掌握基本人际交往技巧，富有亲和力 2、有销售从业背景者优先，具备房产销售或法拍房相关经验者更佳 3、工作积极主动，遵守管理规范，具备良好的团队协作意识 4、服务意识强，观察细致，执行高效，能够持续提供高品质客户服务 5、无经验但学习意愿强烈者，公司同样欢迎并愿意重点培养

一直在招聘，从来不缺人，缺的是人才！不要求你有多优秀，但必须有追求、有目标、做事认真有责任心！不会可以教，只要你肯学，敢于挑战！ 【招聘条件】 1、18-35周岁，品行端正，男女不限。 2、对房产销售感兴趣，热爱房产中介行业者。 3、为人正直诚实。 【岗位职责】 1、具备快速的学习能力； 2、性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、能力体现：口齿清晰，善于表达，有良好的人际交往沟通能力，勤奋刻苦，良好的抗压能力及较强的团队协作精神，有强烈的上进心； 4、保持与客户沟通联系，为客户提供房产分析等服务 【任职资格】 1、有无经验均可（我们只看你是否有意愿） 2、学历不是你的硬指标（我们只看能力，只认付出） 3、有良好的服务意识、综合素质（有营销行业经验者更加适合） 4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心（目标需要靠自己的付出去实现） 【薪资待遇】 （底薪+提成+法定节假日） 正常干3000---8000元/月 努力干8000---15000元/月 使劲干15000---20000元/月 拼命干️封顶          

岗位职责： 1.负责中高端房产销售门店的日常运营与团队管理 2.策划并执行有效的销售方案，推动门店业绩持续增长 3.监督销售各环节运作，优化服务流程，提升客户体验 任职要求： 1.具备扎实的销售能力与强烈的客户服务意识 2.能够带领团队高效协作，完成既定销售指标 3.拥有较强的组织协调能力和人际沟通技巧 岗位职责： 1.从事中高端房地产项目的销售工作，提供专业化的置业咨询与全流程服务 2.通过精准沟通与需求分析，实现销售转化，保障客户满意度 3.主动参与团队配合，协同推进整体销售目标达成 任职要求： 1.具备优秀的表达与倾听能力，能快速把握客户需求并提供解决方案 2.适应团队工作模式，具备积极协作精神 3.热爱房产销售行业，勇于面对挑战，追求卓越业绩 薪资待遇：无责5000（一直有）+30%-70%提成+社保 工作时间：10：00-20:008：30-5:30(适合宝妈）午休两小时

非中介、非电销、不坐班、不涉及房产买卖 底薪+高提成+多重奖金，月入8000+轻松实现 面向C端业务，需求稳定，团队年轻化，操作模式简单易上手，无需长期积累，快速开单兑现收益！ 【工作内容】 1、掌握所在区域的房源情况，通过线上及线下渠道发布租赁信息，有效获取客户资源 2、分析客户租房具体需求，结合实际情况推荐合适房源，并持续跟进服务 3、组织安排实地看房，提供专业化的租房咨询支持，推动交易达成 4、与客户保持良好互动，建立长期合作关系，提升客户满意度 【岗位要求】： 1、性别不限，年龄20-35岁，高中及以上学历，具备销售或互联网从业经历者优先考虑 2、认同互联网+房产服务模式，服务意识强，善于沟通，具备团队协作精神 3、能承受工作压力，目标感强，积极进取，执行力强 4、态度踏实，勤于学习，乐于提问，具备月入过万的能力潜力 【薪资福利】 1、工作时间9:30-18:30（弹性下班、无打卡、无例会），达成目标享双休 2、无责任底薪2000-3000元起+阶梯式提成（按单量800/900/1000元）+单量奖励、排名激励、带看奖金+社保 3、新人入职即享系统化培训，配备一对一导师指导，全程赋能成长，主管带队协助成交 4、团队氛围活跃，定期组织团建、生日会、聚餐等活动 5、入职满3个月表现突出者，可申请MO储备管理培训资格，通过竞聘向管理岗发展 公司精准引流客户，全部为自主咨询用户。诚邀热爱销售、渴望高收入的你加入我们！

岗位职责 1负责客户接待，咨询工作.为顾客提供优质的置业咨询服务； 2了解客户需求，提供合适房源，进行商务谈判； 3陪同客户看房，促进房屋买卖业务成交 （70%以上客户均来自线上主动资源，不发传单） 任职资格 1高中或中专以上学历，专业不限 2有良好的沟通能力，性格外向，喜欢与人打交道 3具有良好的团队精神意识，形象气质佳，口齿清楚 晋升路线 管理层：经纪人——店经理——商圈经理 业务线：经纪人——高级经纪人——资深经纪人——百万经纪人（提成比例逐级增加） 业绩冠军门店期待您的加入！！！

非中介、非电销、不坐班、不涉及房产买卖（10单可赚1万元） 【工作内容】 1、掌握所在区域的房源情况，通过线上及线下途径发布租赁信息，获取潜在客户 2、分析客户租房意向，依据需求精准推荐合适房源，并持续跟进服务 3、组织客户实地看房，提供专业租房指导与解决方案，促成交易达成 4、与客户保持长期互动，建立稳定信任的合作关系 【岗位要求】： 1、性别不限，年龄20-35岁，中专或以上学历，具备销售经验或互联网从业背景者优先考虑 2、认同互联网+房产服务模式，服务意识强，善于沟通，具备团队协作精神 3、能承受工作压力，目标明确，执行力强，积极进取 4、态度认真，勤奋务实，主动学习，具备轻松实现月入过万的能力 【薪资福利】 1、工作时间9:30-18:30（无需打卡、无例会），时间灵活；目标完成后享受双休 2、无责任底薪2000-3000元起，提成按单量阶梯式结算（800元/900元/1000元）+单量奖励、排名激励、带看奖金，缴纳社保 3、提供新人岗前培训，配备一对一导师带教，系统化提升专业能力，主管全程辅助成单 4、团队氛围年轻活跃，定期组织团建、生日会、聚餐等活动，福利补贴丰富 5、无需加班，完成业绩目标即可双休 公司提供优质精准客源，所有客户均为主动咨询。诚邀热爱销售、渴望高收入的你加入我们！

岗位福利：无责底薪三千本地社保10点上班！！！ 工作内容 1、全程代理房产交易业务，保障交易各环节高效有序推进 2、精准对接客户需求，提供专业化的房产咨询与解决方案 3、持续跟进客户关系，提升服务体验并确保客户满意度 任职要求： 1、具备良好的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能及时掌握市场变化，为客户提供真实、准确的房源资讯 3、热爱本职工作，富有责任感，具备团队协作精神

1、新房二手租赁业主 2、开发客户，根据客户需求推荐合适的房源 3、大平台公司海量房源客源，让作业更方便 4、门店已经实现大部份宝马车主，期待下一个是你

上班时间：9:00~18:30 工作轻松上班时间自己安排 房屋管家：底薪4000业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：定期聚餐＋开单奖金十签房奖励，季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。

《加入我们，用专业撬动财富！高薪房产经纪人虚位以待》 你是否渴望一份能靠实力说话、收入上不封顶的事业？ 现在，重庆到家了网络科技有限公司向敢拼敢闯的你发出邀请！ 我们不看背景，只重能力；不谈底薪，只谈潜力——每一次成交，都是你身价的证明！ 【你将获得】 无责底薪+超高提成+业绩奖金+节日福利，月入过万只是起点； 系统化培训：从房产知识到谈判技巧，新人也能快速上手； 海量优质房源+精准客户资源，不用从零积累； 透明晋升通道：经纪人→店长→区域经理→大区经理→战区总监，能力决定你的位置！ 【我们需要你】 18-45岁，有销售经验优先，无经验可带教； 沟通能力强，对赚钱有强烈欲望，抗压能力在线； 认可房产行业，愿意用专业服务赢得客户信任； 自备交通工具，熟悉本地商圈者加分。 与其在平庸的岗位上消磨，不如来这里挑战高薪！ 联系电话： 联系人：罗经理 公司地址：重庆市两江新区渝北区金色池塘到家了房产门店

重庆招聘收银库管岗位，月薪范围40006000元，优先考虑有相关工作经验的应聘者。

岗位名称：商场店预售组长/预售组员； 岗位要求：1.具有丰富的销售经验，能够稳定完成至少5万以上的业绩；2.具有团队领导能力，能组织和管理团队，推动团队达成销售目标；3.对预售工作有深入理解，能够承受较高的工作压力，具备心理准备应对挑战。 薪资待遇：商场店预售组长底薪6000元，提成12%18%（最低12%，业绩达8万时提成比例提升至15%），业绩奖5002000元，团队提成12%；商场店预售组员底薪5000元，提成比例与组长相同。福利包括提供住宿和赠送RYT200教培/进阶工作坊。

招 工 滚利机械招 冲压熟练工2名 年龄50岁内，工资面议，具体电话咨询 电话：

重庆市沙坪坝区招工地小工/杂工日结

薪酬福利: 1.月均收入9k-1.2W 2.提供免费驾驶员宿舍+每月稳定餐补 3.入职就有职工保险+额外提供一份高额意外保险 4.人生大事礼金:结婚/生娃/红白喜事 5.节假日/生日福利+月度团建 6.高温补贴+任务达成奖+安全奖等等各项补贴 岗位要求: 具备A2驾驶证 具备2年以上挂车驾驶经验 道路货物运输驾驶员从业资格证 无重大交通事故记录/无犯罪记录

开封房产经纪人急招年前入职福利拉满 高提成+开单奖+年底红包 师傅1对1带教，新手也能快速开单 海量房源/客源，不用自己找 弹性工作，不耽误过年团圆 想过年多赚钱、开春有奔头的，速来！

商丘市睢阳区招一名业务能力强的人员，之前做过房地产，最好接触过农村自建房的业务人员，，26-40之间，有底薪5000-12000，成交一个单子有提成，可以详谈，电话，

岗位职责： 1.公司有全武汉都有房源，根据客户需求在公司系统上匹配合适的房子 2.租客带看并促成交易，协助签约专员完成客户租房成交即 可 3.在店期间可和团队小伙伴打游戏（王者、吃鸡、LOL任意游戏） 任职要求： 1.接受小白，入职有师傅一对一的带教，全天陪伴 2.适应年轻团队氛围，富有活力与创意 3.工作认真负责，能高效完成任务 福利待遇： 1.平均薪资7000~14000/月，新人前期保底4500 2.入职后可享受公司内部租房的优惠政策 3.工作时间自由，一天6小时左右，只打上班卡

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4.协助办理产权过户、贷款咨询、合同签署等交易手续，确保流程合规高效 5.参与公司组织的楼盘推广、社区活动及线上营销，提升获客能力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 4.诚信正直，服务意识强，能适应灵活工作时间与户外带看需求 5.熟悉本地楼市动态，有社区资源或从业经历者更受青睐

发布房源，带客户看房，签约合同等

能吃苦，有责任心，能坚持

注：有美团、字节等本地生活BD销售经验优先！！！能力优异者可放宽学历要求。 【岗位职责】 ①拓展餐饮类客户资源，深入挖掘并分析客户在品牌策划、营销推广及运营方面的实际需求，结合情况制定针对性解决方案； ②向客户清晰传达公司服务内容与方案价值，主导商务洽谈流程，推动合作达成； ③持续跟进客户动态，保持高效沟通，构建稳定且长期的客户合作关系； ④收集并整理市场动向、客户需求变动及同行竞争信息，形成有效输出支持业务决策。 【任职要求】 ①大专及以上学历； ②具备企业级销售经验，拥有TOB餐饮行业销售或市场开发相关背景者优先考虑； ③具备出色的市场开拓、项目统筹、跨部门协作与谈判技巧，有独立操盘项目经历者更佳； ④对商业和行业变化具有敏锐洞察力，服务意识强，擅长以顾问方式开展销售工作。 【福利待遇】 五险+高温补贴+每月团建+超长带薪年假+开放工作氛围； 【发展路径】 BD-M0-业务经理-城市经理-业务总监/合伙人

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业14万余家，用户规模超千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能柜，员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类客户还可获得销售返利 业务流程清晰，入门迅速，配备专人一对一指导，拓客门槛低 【业务场景】 设备铺设场景：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 【薪资福利】 重庆：底薪5000元（含绩效1500）+阶梯提成300-600元/台+季度奖3000元+高销奖励450元/台+资深/星级补贴，月收入轻松破万；团队内资深及星级销售每月稳定收入12K-23K 每月交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满1年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式拓展无人零售柜合作资源 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作 【工作地点、时间】 1、负责重庆外围区域，外勤打卡灵活，按就近原则分配 2、工作时间早9点至晚18点30，每周一至周六上班，周日单休 【岗位要求】 1、大专及以上学历，年龄20-34岁，无经验但踏实肯干、目标感强的也欢迎加入 2、具备良好沟通能力，抗压性强，有拼搏精神 3、有企业端推广经验者优先，具备本地生活TO-B推广背景者更优 【晋升发展】 1、入职安排导师全程带教，组内定期培训，助你快速上手成长 2、晋升路径明确——资深BD-星级BD-储备主管-团队主管-储备城市经理，每次晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

工作内容 1、开展企业级客户的销售业务，推广环保科技相关产品 2、通过线下拜访或直接沟通的方式开发新客户资源 3、持续跟进并维护客户关系，推动销售目标达成 任职要求： 1、具有ToB销售背景，优先考虑环保行业或快消领域的从业经历 2、能胜任外勤工作模式，本岗位不支持远程居家办公 3、性格积极，具备独立推进销售工作的能力

岗位职责： 1.负责公司智能运维类产品在指定区域或行业内的销售全流程，包括机房巡检机器人、智能运维管控平台软件、运维大数据系统等产品的市场推广、客户演示、商务谈判及合同签订，达成公司下达的销售指标。 2.开展区域市场拓展工作，进行潜在机会分析，挖掘并培育有效商机，策划并执行本地营销活动，提升品牌影响力，推动市场份额增长。 3.主动开发重点行业大客户，协调内外部资源，保障产品与解决方案在售前、招投标、实施及验收各环节顺畅对接，确保项目成功落地。 4.在项目推进过程中，整合上下游厂商、ISV及各类合作伙伴生态资源，主导制定贴合客户需求的综合解决方案，助力销售目标达成。 5.基于公司自有产品体系，构建以区域或行业客户为核心的渠道合作网络，推动长期稳定合作关系建立。 任职要求： 1.大专及以上学历，专业方向为人工智能、软件工程、计算机、机械、自动化、数学等理工类相关领域。 2.拥有3年以上计算机软硬件、智能运维系统或运维服务类产品在相关行业的实际工作经验。 3.认同销售岗位的专业化发展方向，对智能运维技术应用具有浓厚兴趣，期望在该领域长期深耕发展。 4.具备出色的销售执行力与沟通能力，富有同理心、责任感和抗压能力，自我驱动，持续学习意愿强。 5.具备金融、通信运营商、制造业、政府等行业客户资源或已有客户关系者优先考虑。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：09:00-18:00 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-04-20 岗位职责: 1.通过电话开展客户邀约工作 2.根据客户具体需求，提供专业解答与解决方案 3.按要求完成每日电话沟通任务 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力及电话沟通技巧 2.有团队协作意识，能与同事顺畅交流配合 3.学习能力强，能够快速掌握新知识并应对问题 4.工作积极主动，具备较强的抗压能力 5.具备客户服务理念，可提供高效专业的支持服务 工资待遇: 兼职:100/天+提成（周结） 全职:3000/月+提成

【你能得到什么】 1.底薪4000起至8000+，多劳多得，为奋斗者提供强劲动力，全年享受多项营销激励，年度销冠可获比亚迪汽车奖励；团队氛围轻松高效，专注业绩与成长，公司持续稳健发展！ 2.话费补贴+交通补助+餐补+加班津贴+高温津贴，公司配备工作手机与电脑，每月发放团建经费，团队活动自主安排，吃喝玩乐随心选择。 3.入职即配导师、主管一对一指导，陪同拜访客户，手把手教你签单谈客户，快速上手并成长为产品专家，更有来自有赞、百度等企业的资深大客户总监定期开展培训与经验分享。 4.按规定缴纳五险一金。 【工作内容】 1.推广公司软硬件产品，引导客户下载体验并完成付费使用； 2.定期维护客户关系，促进客户转介绍及后续复购； 3.室内推广为主，客户资源精准，无需外出扫楼或地推陌拜。 【任职要求】 1.能接受地面推广工作，踏实肯干，具备强烈的赚钱意愿； 2.具备良好的沟通、理解与表达能力，有销售经验者优先考虑。

重庆交鸿运汽车有限公司，主营：全品类新车批发与零售，在西南地区设有5家直营门店，累计服务客户超20万人，展厅汇聚50多个汽车品牌，合作30余家汽车金融机构，支持全国范围内交付提车 一、工作内容： 1.负责整车销售及客户咨询，深入了解客户购车需求 2.根据公司提供的客户资源进行沟通对接，精准推荐适配车型，协助完成购车全流程 3.维护客户关系，跟进售后事宜，保障客户获得优质购车体验 4.主播岗位平台流量稳定，数据由公司分配，无需自主拓客 二、任职要求： 1.热爱销售工作（性别不限），无需持有驾照 2.具备强烈赚钱意愿（2天快速上手，正值销售旺季，入职即可创收，无专业门槛） 3.学习能力强，执行力佳 4.欢迎应届毕业生或零经验人员，入职安排专人指导 5.公司提供清晰职业发展路径，晋升通道广阔 三、公司福利及工作安排： 1.工作时间9:00-18:00（含90分钟午休） 2.可自行协调调休，工作时间灵活可控 3.享有节日福利、生日礼品、公司组织的公费旅游与团队建设活动（团队氛围融洽，稍加努力即可实现月入过万，工作压力小，全程专人带教） 无经验也可胜任，入职即享带薪培训！！！

招聘：导购员 薪资：3000-5000元/月 任职要求 1. 年龄20-40岁，形象气质佳，亲和力强。 2. 有1年以上鞋服、零售行业销售经验优先，优秀应届生或无经验但热爱销售者可培养。 3. 具备良好的沟通表达能力和服务意识，能快速捕捉顾客需求，主动积极、责任心强。 4. 热爱时尚鞋履行业，有较强的学习能力和抗压能力，服从管理，具备团队协作精神。

岗位要求：年满20岁以上，高中及以上学历即可；声音亲和力强，擅长通过语言建立客户；0-2年电话销售、客服、电销相关经验优先，无经验者需愿意接受培训，适应电话沟通为主的工作模式，底薪3000+餐补300+提成 1大小周休息 2节假日正常放 3公司福利完善 4公司氛围好 5无责底薪加餐补加提成 6年轻人多，氛围好