荆门市掇刀区招行车工、起重工、油漆工、工地小工/杂工

切片主操行吊技工 高中以上学历，有2年以上切片主操工作经验，有行吊操作经验2年以上，并持有有效的特种设备作业人员证书 薪资福利:7000-9000元/月，长白班、提供免费食宿，买五险 招工人数:1名 工作地址:荆门市东宝工业园泉水大道9号

荆门掇刀汽配厂（不体检）招行车工2名（有证）18-50岁月工资6000-8000，联系人：赵小姐

卓达最新招聘岗位：装配工5名50以内，能吃苦耐劳，6000-8000，包吃住，焊工5名50岁以内，能吃苦耐劳8500-9500，包吃住，冲压工10名50十以内，包吃住，6500-8000，维修工1名45岁以内，包吃住，7000-8500，行车工1名45以内，包吃住，7000-8500，检验员2名45以内，包吃住，5500-6500，物流普工2名50岁以内，包吃住，5500-6500，电话湖北卓达汽车零部件有限公司湖北省荆门市掇刀区长城汽车产业园尚义路(2号厂房)

开吸盘行车工，6500一7000，长白班，7点至11、30分，下午1点至6点，加班另算有去的吗，请联系雪丽家政：

行吊技工 大专及以上学历，有2年以上行吊操作经验，持有特种设备Q2证书 薪资福利:7000-9000元/月，长白班，提供免费食宿，买五险 招工人数:1名 工作地址:荆门市东宝工业园泉水大道9号

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岗位职责： 1.负责日常运输的统筹调度，合理安排人员、车辆或设备资源 2. 实时跟踪任务执行进度，及时协调处理突发情况，保障作业高效有序 3. 与客户、司机等多方保持顺畅沟通，准确传达调度指令与信息 4. 维护调度台账及运行记录，确保数据真实、完整、可追溯 5. 配合上级优化调度流程，提升整体运营效率与服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与责任心 2.具备调度相关工作经验者优先 3.熟练使用办公软件，能适应弹性工作制 4. 具备较强应变能力与抗压能力，能快速响应紧急任务 5.服从管理，遵守安全规范，具备团队协作意识

省苏州市张家港锦丰镇沙钢集团招行车工三班倒月工资7500，招码头勤杂工，车间勤杂工月工资8100，招电焊工8小时常白班280至320工作地址：苏州

苏州张家港沙钢集团招码头勤杂工，月工资8100；招行车工，8小时，三班倒，休息4天，月工资6800工作地址：苏州

招聘行车工。薪资为7500元（不休息）或6800元（月休4天）。工作时间为8小时三班倒。工作地址在锦丰沙钢。

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要求持有Q2 证件，限门式起重机，年轻50岁以内，吃苦耐劳，服从安排

【岗位职责】 1. 负责磁控溅射真空镀膜工艺的日常运行管理，保障生产流程稳定可靠，满足复合集流体、挠性铜箔等产品的工艺适配需求。 2. 优化铜箔、铝箔等材料的表面处理技术，提升产品关键性能（如导电性、耐腐蚀性）及生产效率，同时降低工艺执行成本。 3. 针对生产过程中出现的镀膜均匀性不足、镀层附着力差等问题进行分析与攻关，制定切实可行的改善措施并推动实施。 4. 参与新型产品（如复合铝基铜箔、复合铜基镍箔）的工艺研发与量产导入工作，编制相关工艺文件和作业指导书，并对一线人员进行操作培训。 5. 关注行业前沿工艺技术发展，结合企业产品特性，持续推进工艺改进与技术水平提升。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，材料科学与工程、表面工程、化学工程等相关专业背景优先考虑。 2. 具备5年以上相关领域工作经验，熟练掌握磁控溅射真空镀膜的工艺原理与流程，熟悉设备操作与维护要点，了解金属箔材镀膜机制，有实际项目经历者优先。 3. 熟悉动力电池、消费类电子等行业对复合集流体、挠性铜箔等材料性能需求者优先。 4. 具备较强的分析与解决工艺问题的能力，思维活跃，富有创新意识，可独立开展技术攻关。 5. 工作态度认真细致，具备良好的团队合作精神，能够适应制造型企业的工作节奏。

岗位职责： ①具备电池领域相关的专业技术背景； ②掌握APQP开发流程及VDA6、GJB9001、IATF16949等质量管理体系要求； ③能够及时跟踪并掌握行业内的新技术、新工艺以及发展动向； ④熟悉锂电池化成工艺，深入理解其关键技术要点； ⑤具备较强的逻辑分析能力与表达沟通能力。 技能要求 ①熟练操作常用办公软件； ②熟练运用Minitab等数据分析工具； ③熟练应用六西格玛、PDCA等质量管理方法。

岗位职责： 1、全面负责方形铝壳磷酸铁锂电池电极段（匀浆、涂布、辊压、分切、模切、叠片等）的制程工艺控制与优化工作。 2、主导建立并优化电极段各工序的标准作业程序（SOP）、工艺参数规范及关键质量控制节点，保障生产流程高效衔接、运行稳定。 3、深入排查并处理生产过程中的工艺异常问题，牵头开展根本原因分析（RCA），推动制定并落实改进方案，确保产线正常运转。 4、组织实施电极段工艺持续改善与性能提升项目，运用专业技术手段不断降低产品缺陷率和制造成本。 5、配合进行工时评估与生产节奏优化，协调各工序产能匹配，提升整体生产效率。 6、参与新材料验证评估、新产品/新技术研发以及新产线导入工作，为相关团队提供工艺技术支持。 任职要求： 1、本科及以上学历，电化学、材料科学、机械、自动化等相关专业背景。 2、5年以上锂电池电芯工艺工作经验，其中至少3年聚焦于电极段的工艺管理，熟悉方形铝壳磷酸铁锂电池的工艺特性及装配流程。 3、熟练掌握OFFICE办公软件及MINITAB等数据分析工具。 4、具备优秀的跨部门沟通协作能力，能够高效将工艺技术要求转化为可执行的生产指令。

【岗位职责】 1. 负责产品生产过程中药水配制工艺的开发与优化，包括配方调整、参数设置及流程规范化，确保产品性能符合标准。 2. 主导药水配制环节的工艺稳定性管理，解决生产中出现的药水相关技术问题，提高生产效率与产品合格率。 3. 参与新产品研发及中试放大过程，制定匹配的药水配制方案，编制工艺指导文件及操作规程。 4. 关注药水原材料特性变化，评估其对产品质量的影响，提出替代建议或优化措施，控制生产成本。 5. 协同生产部门开展药水配制相关的技术培训，监督工艺落实情况，确保生产安全与合规运行。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，精细化工、应用化学、材料化学等相关专业优先考虑。 2. 具备3年以上精细化工行业药水配制工艺工作经验，有功能高分子材料领域背景者优先。 3. 掌握扎实的化工原理和材料学知识，能独立分析药水组分与产品性能之间的关系，具备工艺改进能力。 4. 熟悉化工生产安全规范及环保规定，具有较强的风险识别与防控意识。 5. 具备良好的问题处理能力、沟通协调能力和团队协作精神，熟练操作办公软件及相关实验仪器。 【薪资福利】 薪资：6000-8000元/月 福利：五险一金、全勤奖、年终奖、法定节假日、节日福利、年度体检、免费工作餐、带薪年假。 【工作地点、上班时间】 地点：湖北省荆门市东宝区东宝工业园新台西路79号 上班时间：8:30-12:00，13:30-18:00

我们正在招聘一位机械设备工程师，负责公司机械设备的研发、维护与管理工作。 工作内容： 1. 承担机械设备的研发、设计及优化升级任务； 2. 编制设备维护方案与日常管理规范； 3. 负责设备的安装调试与运行测试，保障设备稳定运转； 4. 及时诊断并处理设备运行中的各类故障； 5. 组织开展设备操作与维护相关的培训指导工作。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械工程或相关专业背景； 2. 具备3年以上机械设备工程领域实际工作经验； 3. 精通机械设备的工作原理、构造特点及性能指标； 4. 具有较强的沟通协调能力与现场问题解决能力； 5. 工作认真负责，富有团队合作意识。

产线设备日常运维，计划线维护保养，重大异常处理，分析总结，配件管理，专项改善；

1. 负责公司本专业领域内工艺技术的统筹管理，指导各生产单位持续优化和完善各类工艺技术规程，确保生产运行平稳有序，持续提升工艺技术管理能力。 2. 审核公司生产系统工艺技术改造方案，涵盖生产工艺改进、新技术引进等内容，通过技术升级实现降本增效，提升产能水平； 3. 主导解决复杂生产工艺难题，围绕关键工艺环节开展技术攻关，突破制约生产的瓶颈问题，优化工艺流程，提升产品产量与质量； 4. 收集整理国内外同行业先进工艺技术动态，进行分析论证与优化筛选，择优应用于公司现有生产装置，保障装置安全、稳定、连续、高效运行； 5. 参与公司工艺技术类合理化建议的相关工作，包括技术经济评估、可行性论证、方案设计、落地实施及效果考核等环节； 6. 对标行业领先技术指标，开展研究分析，协同研发中心推进试验验证，推动科研成果的转化与推广应用。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化工或化学相关专业； 2. 具备3年以上磷铵、磷酸生产工艺相关工作经验； 3. 熟练掌握CAD制图软件应用； 4. 具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力； 5. 条件特别优秀者，薪酬可面议。

IE岗位内容： 1. 规划并优化生产工艺流程，提升产线效率与产品品质； 2. 运用精益生产理念优化制造环节，降低运营成本并提升产品附加值； 3. 协调并引导团队开展问题发现与改善活动，推动持续性改进落地。 任职要求： 1. 具备精益工程实践经验，熟练掌握各类精益工具与改善方法； 2. 拥有良好的组织沟通及团队引领能力，能高效推进项目执行； 3. 技术背景扎实，具备突出的方案设计、数据分析与创新思维能力。

一、岗位职责 1、设备运维管理 ①协助拟定设备维护方案，定期开展生产/运营设备巡检与保养，保障设备稳定运转 ②参与设备故障诊断、维修及突发情况应对，降低停机时长 2、技术支持与优化 ①掌握设备操作规程及技术规范，协助提升设备效能或改进工艺流程 ②参与设备更新、技改项目，提供可行性优化建议 3、数据记录与分析 ①收集设备运行参数（如故障频率、能耗指标等），分析运行趋势并编制分析报告 4、安全管理 ①严格执行安全制度，配合组织设备安全培训，防范安全风险 5、跨部门协作 ①与生产、技术、采购等团队对接，协同完成设备采购、验收或报废相关工作 二、任职要求 1、教育背景：大专及以上学历，机械工程、自动化、电气工程、工业工程等相关专业优先考虑 2、技能要求 ①技术基础：掌握机械/电气基础知识，熟悉CAD、PLC或设备管理软件者优先 ②学习能力：能快速理解新设备操作原理及技术要点 ③分析能力：具备通过数据识别设备异常运行状况的能力 ④工具应用：熟练操作Office办公软件（Excel/PPT），掌握基础编程（如Python）更佳 3、素质要求 ①工作认真负责，具有安全意识和较强的抗压性 ②具备良好沟通表达能力，能适应现场生产环境 4、其他（非必须） ①有设备维保实习经历或持有相关资质证书（如电工证、PLC认证）者优先 ②愿意参与轮岗培训（涵盖生产、维修、采购等环节） 三、发展路径 1、晋升方向： ①专业技术方向：设备管培生→设备助理工程师→设备工程师→设备高级工程师 ②技术管理方向：设备管培生→设备助理工程师→设备组长→设备主管→设备经理 2、跨领域机会：可拓展至生产管理、技术研发、项目管理等方向 定岗职员，享受14薪

岗位职责： 1. 负责大圆柱电池正/负极浆料配方设计、涂布工艺改进及极片辊压工艺提升； 2. 攻克极片生产过程中的核心技术难题（如浆料分散效果、涂层一致性、极片压实密度等）； 3. 带领项目团队，主导极片环节的良率改善与成本控制，推进新设备、新材料的测试与导入； 4. 制定极片工艺规范及质量管控流程，保障批量生产的稳定运行。 任职要求： 1. 材料/化学/化工相关专业，具备2年以上锂离子电池极片工艺研发经验； 2. 熟悉湿法和干法电极制备工艺，了解大圆柱电池高镍正极、硅碳负极的技术特点； 3. 熟练运用DOE、SPC等工艺分析工具，具有快速响应并解决量产问题的能力； 4. 了解国内外动力电池相关标准（如UL、IEC、GB）； 5. 加分项：有参与46系列或同类大圆柱电池电极工艺开发经历者优先。