作为项目技术负责人，将秉持严谨负责的态度，全面统筹技术管理工作，保障项目高效推进、顺利实施。施工现场亟需一位核心引领者，在此，我诚盼与能力卓越、勇于担当的同仁携手共进，共筑精品工程。边防公路，工作地址，西藏察隅。路基土石方，挡墙水沟。学历要求（全日制），假学历勿扰

管网市政道路专业，要有经验。待遇可根据能力往上加。城区工作，环境舒适。

农业售后技术指导服务，带销售

1.熟悉工程项目的图纸，能根据图纸计算钢筋混凝土工程量； 2.了解业主对设计施工的要求，指导班组施工； 3.参与准备甲方要求的相关资料； 4.协助项目经理做好工程的资料收集、保管和归档。 任职要求: 1.大专及以上学历，工程、造价相关专业，年龄20-35岁之间； 2.熟练掌握办公软件及CAD等软件，能用CAD软件绘制现场布置图； 3.有地连墙施工经验、持有建造师证书者优先。

会看图纸，做过大小市政或土建

一、本公司长期从事精装修等方面工程。 二、诚聘一位精通精装修方面技术的项目负责人。 三、要求： 1.吃苦耐劳，工作细腻，责任心强。 2.年龄40—50岁。 3.身体健康，无不良嗜好。 4.具有良好的沟通能力。 四、工作地点以天津为主，也会有外阜。 非诚勿扰

招光伏技术员

建筑劳务公司招一名项目技术负责人，土建类项目，须要一建证或天津二建证。

土地整治工程技术人员

一、公司简介 河南元晖能源建设有限公司是一家专注于新能源领域的企业，成立于2022年8月25日，凭借专业的技术团队、丰富的项目经验、完善的管理体系等，在行业内树立了良好口碑。现因业务发展需求，诚邀优秀人才加盟，共同推动公司高质量发展。 二、岗位职责 1.负责劳务作业现场的技术指导与监督，确保施工过程符合技术规范、安全标准及项目要求，及时纠正不规范操作。 2.参与劳务作业前的技术交底工作，向劳务人员清晰讲解施工流程、技术参数、质量要求及安全注意事项。 3.协助编制劳务作业相关的技术方案、作业指导书，结合项目实际情况优化技术流程，提升作业效率与质量。 4.负责劳务作业过程中的技术问题排查与解决，记录问题处理过程及结果，形成技术档案；对无法独立解决的复杂问题，及时上报并配合相关部门制定解决方案。 5.配合质量检测部门开展劳务作业质量检查，收集、整理质量数据，分析质量问题原因，提出改进建议并跟踪落实。 6.参与劳务人员的技术培训与考核，帮助劳务人员提升专业技能水平，熟悉新技术、新设备的操作方法。 7.完成上级交办的其他与劳务技术相关的工作任务。 三、任职要求 1.学历与专业：大专及以上学历，土木工程、机械工程、电气工程、建筑工程等相关专业；具备3-5年相关行业劳务技术工作经验者优先。 2.专业技能：熟悉相关规范要求，能看懂施工图纸和工艺文件等，具备独立解决现场常见技术问题的能力。 3.证书要求：持有施工员证、特种作业操作证者优先。 4.综合能力：具备良好的沟通表达能力，能清晰向劳务人员传递技术要求；有较强的责任心与执行力，能适应现场作业和项目驻场等作场景；具备团队协作意识，能与项目组、劳务团队高效配合。 5.其他要求：年龄28-50周岁，身体健康，无高血压、心脏病等妨碍施工现场作业的疾病；无不良从业记录（如安全生产事故责任记录、劳务纠纷记录）；熟悉劳务人员工资核算流程者优先，能接受新疆、内蒙、浙江、广东等外派。 四、薪资福利 1.薪资：月薪6000-10000元/月，根据个人能力、工作经验及绩效表现调整。 2.基础福利： ◦社会保障：缴纳五险（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险），部分高危岗位额外购买商业意外险。 ◦生活保障：提供免费员工宿舍（带空调、热水器）、食堂就餐或补贴。 3.额外福利：优秀班组长可获得年度优秀员工奖；公司提供工装、安全帽等劳动防护用品。 五、应聘方式 1.简历投递：请将个人简历（注明项目管理经历、所获证书、负责项目案例、所获奖项）、一寸免冠照片、学历证书、资格证书等相关证明材料扫描件发送至公司招聘邮箱：@qq.com邮件主题统一格式为“劳务技术员-姓名-联系电话”。 2.联系咨询：招聘负责人：联系电话：；公司地址：河南省新乡市封丘县中小企业孵化基地1104。 3.面试安排：公司将在收到简历后3个工作日内筛选，符合要求者将通过电话或邮件通知面试时间与地点，未录用者简历将纳入公司人才库，恕不一一回复。 六、其他说明 1.本岗位为全职，试用期1-3个月。 2.公司提供完善的培训体系与晋升通道，鼓励员工成长，优秀者可晋升，并享受对应管理岗位薪资与福利；定期组织管理技能、技术规范培训，助力个人成长。 河南元晖能源建设有限公司期待您的加入，与我们携手共创佳绩！

林芝市墨脱县招建筑木工，可包工，点工。 听指导，按要求完成工作任务。达到验收标准。过年不放假。人到就干活。

我找一个吊车驾驶员，顶班驾驶员在，地址在，米林，干半个月时间。 联系电话

林芝市米林市招钢筋工、钢筋绑扎

林芝市巴宜区招防水工

林芝市正在招聘酒店客房服务员，底薪超过4000元并享受提成，联系人刘女士，工作地点位于西藏林芝。

农业技术推广专员 1.具有本科及以上学历，植物保护、农学（植保方向）、农业昆虫与害虫防治、农药学、作物栽培学与耕作学（侧重植保）等相关专业毕业；2.有扎实的农作物病虫害识别、发生规律及防治技术理论基础。了解常见农药特性及科学安全使用规范。熟悉基本的田间试验设计与统计分析方法；3.具备良好的田间观察能力和动手能力，能适应长期户外田间工作；具备优秀的数据记录、整理和分析能力，注重细节和准确性；4.具备较强的文字功底，能独立撰写条理清晰、逻辑严谨的技术报告；5.熟练使用Word,Excel,PowerPoint等办公软件进行数据处理和文档编写；6.具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，能与不同对象（农户、基地负责人、公司内部）进行有效沟通协调；7.责任心强，工作积极主动，吃苦耐劳。学习能力强，能持续关注并学习农业新技术、新产品。具备团队合作精神；8.持有C1或以上驾驶证并能熟练驾驶者优先（因需经常下乡）。1.负责安康九县一区区域内试验示范基地的调研、选址、洽谈及合作关系建立与维护；2.在指定试验示范基地，严格按照试验方案进行田间试验的布置、实施、日常管理及数据采集；3.准确、详细、规范地记录田间试验数据（包括作物生长、病虫害发生与防治效果、产量等），定期整理汇总；4.根据试验数据，独立或协助编写试验中期报告、总结报告、技术应用效果评估报告等，内容详实、分析清晰；5.与基地负责人、种植户保持良好沟通，解答基本植保技术问题，收集田间反馈信息；6.关注区域内主要作物的病虫害发生动态、种植技术需求及市场反馈，及时向公司汇报；7.根据需要，协助组织或参与技术培训会、现场观摩会等推广活动。 薪资福利:底薪4500+五险+奖励 招工人数:1名 工作地址:安康市高新区高新一路硒谷天樾3B栋4层

岗位名称：玉米科研助理；其他可能的岗位名称（如存在）：农业科研助理、植物育种研究员助理等。 岗位要求：1.本科及以上学历，农学类植物遗传育种专业优先；2.具有坚实的植物遗传和育种知识基础，良好的数量遗传及生物统计知识；3.热爱育种专业工作，具备适应农田工作和室外作业的身体素质，以及良好的计算机知识和运用技能。 薪资待遇：薪资范围5000.008000.00，具体根据面试和工作经验等因素确定。

水肥技术员（1 名），大专及以上学历，薪资 3000-5000 元 / 月 + 社保，刘瑶 ，江城镇翠峰村委会小村玫瑰花基地

岗位职责： 1、负责苗木生产的日常田间管理； 2、定期巡查作物生长情况，识别常见病虫害并制定绿色防控措施； 3、向合作农户推广标准化种植技术，组织田间实操培训，解答生产难题； 4、协助研发团队试验新品种、新技术，推动科技成果转化。 任职资格： 1、农学、园艺、植物保护、设施农业等农业相关专业优先； 2、具备数据敏感度，能通过生产数据分析问题并提出解决方案； 3、沟通协调能力强，能独立对接农户并开展技术指导； 4、责任心强，具备团队协作意识及创新学习能力。

职业经历： 项目背景或公司背景： 1、规模化种植/水果植实操经验，有产区选址、标准化生产、品控管理相关项目履历 2、代化农业企业、大型种植基地或产业链一体化农业公司任职经历，熟悉种植端全流程运营模式" 业务能力： 1、市场洞察：了解农业销售、种植行业市场，熟悉南亚东南亚市场 2、运营管理：规模化种植全流程运营（产区规划、种植管理、采收仓储） 3、生产体系：标准化生产与品控体系搭建 4、种植管理：种植技术落地与团队管理 5、成本管理：成本控制、风险预判及资源整合能力 综合素质： 具备规模化种植全流程运营统筹能力，兼具团队领导力、风险管控力与战略适配性，务实抗压、专业扎实。 岗位职责： 1、对接公司战略，制定种植中长期规划与年度生产计划，明确产区布局、品种选育、产能与品质目标 2、统筹种植全流程运营，搭建种植管理、水肥调控、病虫害绿色防控等标准化SOP，把控核心品质指标 3、精准判断种植物采收时机，牵头采收分级、预冷处理、保鲜仓储全环节，优化冷链衔接，降低采后损耗 4、搭建种植团队（技术骨干、田间管理、采收仓储人员），制定考核激励机制，开展技术培训，提升团队专业执行力 5、整合专用农资、农机、冷链物流等资源，严控种植与采后成本，协同销售部门实现产销时效匹配 6、预判并应对种植物的特有的风险，建立应急预案，确保生产合规与产能稳定； 7、引入种植新技术（如设施栽培、无土栽培、数字化品质监测），推动品种迭代与种植效率提升，定期复盘运营数据并优化。 任职要求： 1、农业、工程管理或工商管理相关专业优先，种植养护技术员优先 2、5年以上农业企业或种植项目管理经验，熟悉现代企业运营及产业链各环节，精通种植技术、病虫害防治及农业政策，具备土地流转、补贴申报等实操经验 3、持有农业工程师职称、建造师或造价员资格证书优先

林芝市某检测公司诚招技术负责人（副高职称试验检测师）、试验检测师（中级职称）以及试验检测员（中级职称）共4名，工作地点西藏林芝，具体工资待遇细节建议面试详谈。

技术人员具备隧道工作经验，现招聘两名员工从事大机配套隧道施工工作，工作地点位于海拔3450米的林芝市波密县西藏林芝，薪资福利待遇优厚，工资面议。

岗位名称：机修工； 岗位要求：1.年龄40周岁以内，高中或中专以上学历；2.具有3年以上机修工工作经验，熟悉矿业、冶炼行业相关设备的机修工作；3.持有焊工操作证（有效期内）或钳工等级证书，具备技能等级证者优先。 薪资待遇：1.税前综合年收入：初级工15万起，中级工18万起，高级工20万起；2.公司为员工缴纳五险一金；3.提供住宿和福利性食堂；4.提供完善的职业健康、劳动保护等保障；5.员工享受各类假期、过节费、高原补贴等福利；6.员工按公司规定享受入职、休假；7.公司。

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、维护和故障排查，确保设备稳定运行懂电路 2.按照保养计划执行定期保养工作，记录维修保养台账 3.及时处理生产过程中出现的机械故障，快速恢复设备运转 4.配合技术团队进行设备改造、安装与调试工作 5.遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具有机械维修相关工作经验，能独立完成常见设备的检修任务 2.熟悉常用机械零部件的工作原理及装配方法 3.具备基本的识图能力，能看懂简单机械图纸 4.工作认真负责，具备良好的安全意识和团队协作精神 5.学历不限，持有相关职业资格证书者优先考虑

招聘：路桥技术员 薪资：薪资面议 职位详情： 任职要求： 1、具有土木工程、交通工程等相关专业大专及以上学历，会测量； 2、具有公路工程工作经历3至5年，有独立承担路基路面施工经验，参与大型项目承担主要工作者优先； 3、具备良好的专业知识，熟悉相关标准规范，熟练应用相关软件；4、具有较强的工作责任心、良好的协调沟通能力和学习能力；5、具有较强的团队精神和抗压能力，在工作上能够服从安排；6、热爱公路施工工作，工作勤奋肯干，能吃苦，有较强的团结协作能力。 薪资待遇：面议 工作地点：西藏朗县

招聘隧道工作经验技术人员从事大机配套隧道施工工作，工作地点位于西藏林芝市波密县海拔3450米处，提供优厚薪资福利，待遇面议，现招募两名技术员/技术负责人。

要有驾照，干过服务站的优先工资8千到15000

西藏墨脱招聘保管员，男女都可以，没有夜班 ，要有经验的.过年不放假，含每月8600元，做满一年。项目 隧道 公路都有 在库房，有经验能干可额外加奖金 藏日喀则露天矿招聘中级技术员，海拔4500左右，需具备一定的项目管理能力，能协助进行项目控制，55周岁以内，身体健康。年薪28-30W,包吃住买社保，。过年值班有补贴 急需爆破初级、中级证书兼职，办资质用，挂一年。证书闲置的联系

工作内容 1、在战旗吉世开展农业种植项目的技术支持与管理工作，保障各项技术规范顺利实施； 2、参与农作物的种植过程管理，开展数据采集与分析，提升作物产出水平及农产品安全品质； 3、为合作农户提供专业技术服务与指导，助力种植成效与生产效率全面提升； 4、推进公司中医农业标准化技术体系的落地执行与推广应用； 5、参加中医农业标准化技术培训，并负责对种植人员进行相关技术传授； 6、落实公司承接的中医农业托管社会化专业服务项目的实施与交付。 任职要求 热爱农业与林业事业，具备独立作业能力，责任心强，具有良好团队协作意识。

岗位描述： 1、负责编制施工组织设计专项施工方案，参与工程图纸会审； 2、协助制定工程建设标准、施工安全标准规范实施的计划和措施，并监督落实； 3、组织施工组织设计、施工方案、图纸会审纪要、质量通病防治、工程变更联系单、施工规范等内容的技术交底工作； 4、组织向班组或分包单位进行分项工程的技术交底； 5、参与重大施工方案和项目部突发技术难题的内部评审、论证和指导处理，组织项目技术攻关； 6、组织进行隐蔽工程和关键工序的分部分项验收工作； 7、组织整理工程创优申报材料； 8、项目竣工后，检查提交的竣工资料。 任职要求： 1、本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业， 2、5年以上水利项目相关工作经验，有水库施工项目经验优先。 3、掌握建筑工程技术，了解项目管理的相关知识，了解质量体系认证、质量、安全、技术管理等相关知识； 4、具有水利一/二建证书，且带B证，薪资可谈，优先录用