职位描述 早九晚六月休6天不加班不坐班无经验要求下午茶定期团建漂流 听说你找工作，还想找简单一学就会的，来海居租房，我们这没有大饼，没有鸡汤，只有一群年轻有朝气的。小伙伴们; 我们的制度:朝九晚六(睡懒觉的首选)，月休六天(时间你定)! 我们的工作:为迷茫找房的人找到回家的路。 我们的氛围:玩玩手机，聊聊天，刷刷房子，收收钱(奶茶，饮料，矿泉水，聚餐，游戏，刷抖音)。 —————————————————————————— 【福利】 1.公司免费提供小电驴，! 2.新人入职可培训，首月有辅助单，会有人手把手带你，不要担心入职后没有单。 3.租房优惠，入职员工全武汉房源 ———————————————————————— 【任职资格】 1、勤奋敬业、有激情、乐观向上，愿意接受工作挑战，渴望挑战高薪: 2、良好的语言表达能力和沟通技巧，高度的工作热情有较强观察能力和应变能力; 3、良好的团队合作意识和客户服务意识: 4、有房地产或保险公司从业经验者优先，同时也欢迎有赚钱欲望的宝妈加入，时间自由。 ———————————————————————— 【工作时间】 早09:00~晚18:00，月休6天，自由排休，午休12:00~2:00 平时外勤工作比较多，不需要坐班，APP打卡 我们招的不是员工，而是合作伙伴，找一份工作不如经营一份事业，海居给你平台！

海居地产，公司成立于2011年，品牌发展至今已有14年历史，拥有领先的业务模式，市场内超6000人协同作业，线下布局300+门店，积累深厚市场资源，租赁板块稳居全武汉第一！平台在武汉管理的租房源超42万套，全面覆盖市面上各类出租住宅、写字楼及商铺资源，资源充沛无需担忧。 二、工作时间： 1、上午九点至下午六点，不鼓励加班 2、新人入职由店长全程指导，直至独立完成开单 3、无需固定坐班，任务导向灵活安排，可自行调节工作节奏 4、每月休息6天，支持自由调休 三、薪资待遇： 1、月业绩5500元以内享3000元底薪，超出部分全额提成 2、表现优异者可晋升为智能店长或店长，享受底薪加分红，业绩达标后实现零门槛通提，薪酬体系公开透明，收入与业绩直接挂钩 四、工作职责： 1、熟悉公司现有房源信息，高效使用分配的客户资源，在线解答客户租房咨询 2、结合客户需求精准推荐房源，组织线下带看并推动签约达成 3、定期回访已签约及合约到期客户，维护良好关系，提升客户转介绍率与续租率 4、持续跟进未成交客户，分析未签原因与当前意向，优化匹配策略，提高转化效率 5、实行老员工带新人机制，一对一辅导培训，平均一周左右即可独立开展业务

岗位职责: 1.负责安排并陪同租户实地看房，保障看房流程顺畅有序 2.向租户详细讲解房屋情况，提供专业、合理的租房指导建议 3.持续跟进客户需求，维护良好互动关系，提升客户体验满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能高效与租户对接协调 2.具有团队协作态度，能积极配合团队成员完成各项任务目标 3.熟悉房产相关知识及市场动态，能精准匹配并推荐合适房源给租户

岗位职责： 1.为客户提供建筑地产领域的专业中介服务，涵盖房产买卖、租赁等相关业务。 2.及时了解并掌握楼市最新行情，为客户制定合理的资产配置方案。 3.维持与客户的日常联系，做好关系维护，保障服务体验的持续优质。 4.配合客户完成房屋交易流程，确保各环节合法合规顺利推进。 5.提供住宿支持，满足员工基本生活保障需求。 任职要求： 1.热爱房地产行业，具备出色的交流技巧和主动服务意识。 2.工作踏实认真，具有较强的责任感，能自主推进任务执行。 3.具备团队协作精神，善于与团队成员协同作业。 4.拥有良好的学习领悟力和环境适应力，能迅速吸收新信息并投入应用。

岗位职责: 1.负责房产租赁相关业务的推进与日常管理 2.与客户保持高效沟通，保障租赁流程顺畅执行 3.持续维护客户关系，提高客户服务体验与满意度 任职要求： 1.具备较强的沟通技巧及良好的服务意识 2.能独立开展工作，具备高度的责任感 3.态度积极主动，能适应高强度的工作节奏

招营销顾问

[公司简介] 少博集团成立于2015年，总部位于武汉，现有在职员工约300人，下设7家子公司，并在襄阳、长沙、南昌、贵州等地设立分支机构。其中长沙分公司规模达150人左右。集团专注于一站式企业服务，涵盖法律咨询、资质办理、工商财税、工程招投标等多个业务板块，各职能部门协同运作，资源共享。团队以90后为主力，工作氛围轻松融洽，注重老员工带新人，助力快速成长。 [岗位优势] 公司紧跟政策导向，致力于支持中小企业发展，在行业内具备显著资源优势，可提供丰富的项目资源与推广支持。新员工入职即享系统化培训，零基础也可上手，多位同事为跨行转型而来，后期成长路径清晰。行业积累性强，客户转介绍率高、转化效果好，职业稳定性强，长期发展潜力大，晋升机制透明公开。 工作内容： 1.利用公司提供的精准客户资源，通过电话、微信等方式对接客户，提供专业咨询服务，挖掘项目需求，推动业务成交 2.负责客户关系维护及已有资源的二次开发 3.参与公司组织的带薪培训，学习掌握建筑领域相关知识 薪资待遇：4000+100全勤+提成10%-30%，部门平均月薪8K以上，业绩稳定者过万为常态 任职要求 1、大专及以上学历优先，有销售经验者可适当放宽条件；不强制要求相关从业背景 2、具备事业心与进取意识，目标明确，工作踏实勤奋，态度积极稳定 3、热爱销售岗位，愿意通过实践不断提升个人综合能力 4、有持续学习意愿，期望未来向管理方向发展的优先考虑 晋升渠道 销售专员——高级销售——团队负责人——主管——经理——公司合伙人（晋升过程公开公平公正） 重点重点 1、办公环境优越，位于5A级写字楼，团队氛围和谐轻松，销售队伍均为90后年轻群体 2、提供免费系统培训，覆盖产品知识与实战技能 3、为每位成员搭建良好的成长平台，共享资源，实现共赢 福利待遇 1、年终奖金、股权分红等激励 2、配备员工食堂，提供日常用餐便利 3、每月组织团队聚餐与团建活动 4、享受十几天空调带薪年假，年底发放年终奖励 上班时间：8:30-17:30，午休1.5小时，法定节假日正常休假 工作地址：武汉市洪山区卓刀泉南路271号五环天地写字楼11楼整层（杨家湾地铁站D出口） 交通便捷，通勤无忧，欢迎加入我们！

【武汉购房荟】是武汉房地产行业新媒体头部公司，成立八年，跟超过90%的房地产开发企业都有合作，现为拓展新媒体业务板块，招收销售顾问（助理），日常工作主要是： 1、拓展新客户，根据项目营销节点，针对性提出新媒体推广建议，匹配产品； 2、维护重点客户； 3、完成销售部拟定的销售计划；

工作轻松简单，双休，朝九晚六准时下班，无业绩压力，公司提供资源，欢迎零基础新人加入 只需通过手机与客户沟通，轻松实现月入过万，不限学历，不看经验，团队氛围融洽 我们拥有覆盖全武汉的房源资源，客户主动联系你，无需自己找客源 前两个月设有新人保护期，主管全程带教，手把手指导出单 入职即可享受全武汉范围内租房中介费全免福利，资源支持到位！资源支持到位！资源支持到位！ 提成全部归你，100%到账：例如客户通过你租下4000元的房子，你直接到手4000元 【岗位职责】 1.公司提供全武汉房源信息，通过线上渠道发布，根据客户需求精准推荐匹配房型（客户主动咨询） 2.安排带看房屋，公司配备电动车，外勤时间灵活自主，APP打卡记录考勤 3.带领客户实地看房并推动成交，配合签约专员完成租赁合同签署，提成全额归属个人，租金多少到账多少 【薪资待遇及福利】 1.月均收入8000~50000元（上不封顶），提成100%归个人（目前员工平均实收月薪超1万元） 2.公司免费配发电动车，平台端口费用全额报销 3.新员工入职即享系统培训，首月安排辅助单，专人带教，确保顺利开单 4.员工在全武汉范围内租房，中介服务费全免 5.设有月度奖励、季度奖金、团队激励奖，表现突出者可参与公司分红 【工作时间】 上午09:00-18:00，中午休息12:00-14:00 外出工作时间可自行规划，使用APP打卡即可 薪资详情 薪资范围：9000-13000元/月 底薪：9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单结算，4500元以上部分全部归个人 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

租房管家双休+朝9晚6 工作轻松无压力，准时下班不加班 无业绩考核，公司提供充足客户资源 接受零经验小白，只需手机在线沟通 月收入轻松过万，不限学历不限经验 团队氛围融洽，新人享两个月保护期 主管一对一指导，快速上手完成首单 入职即可享受全武汉房源中介费全免福利 公司包资源！包资源！包资源！ 提成100%全归你：客户租4000元房子，你到手就是4000元 【岗位职责】 1.公司提供全武汉范围内的房源信息，通过平台发布并根据客户需求精准匹配（客户主动联系你） 2.安排带看房，公司配备电动车，外勤时间灵活自主安排 3.带领租客实地看房并推动成交，协助签约专员完成租赁合同签署，提成全额发放，租客租金多少你即收入多少

60平方左右地面倒水泥，明天有空做的跟我联系。

天门市人民医院食堂招厨师多名,也可上半天班,月休两天,过年上班双倍工资.

天门市招拔萝卜砍白菜的工人

湖北天门招种植工/杂工 微信联系

明天白班零工一名

职位描述 房地产中介 租赁服务 嘿，我们正在寻找一位热爱房地产、充满激情的销售伙伴!一起帮助客户找到他们的梦想之家吧! 给客户，不需要自己拓客 你的工作将包括接待客户、推荐房源、带看和签订合同。让我们共同为客户打造完美的家! 如果你具备以下条件，就赶快加入我们吧! 1.大专及以上学历，有销售经验更佳; 2.善于沟通，能了解客户的需求; 3.带看房源，为客户找到心仪的家; 4.热爱团队工作，有责任心。 我们期待你的加入，一起为客户创造美好的家居体验!早九晚六，单休一天，福利待遇好:底薪120060%提成+下午茶+团建+节假日福利+半年省内旅游!团建奔海，有资源，有师傅带，肯吃苦肯努力月入8K以上轻轻松松！

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.协助客户完成看房、签约、等全流程操作，确保交易安全高效 3.维护新老客户关系，及时跟进客户需求，提供个性化置业方案 4.收集并整理市场信息，分析区域房价走势，为客户提供精准的市场建议 5.配合团队完成业绩目标，积极参与公司组织的培训与业务交流活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有销售经验者优先，热爱房产中介行业，工作积极主动 3.熟悉当地房地产市场者优先，能适应户外作业和灵活工作时间 4、具备较强的学习能力和抗压能力，愿意长期在本行业发展

1. 开发客户：通过线上平台、线下拓客等方式挖掘潜在购房客户，维护老客户关系。 2. 需求匹配：了解客户购房需求，推荐合适房源，介绍楼盘区位、配套、户型等信息。 3. 带看服务：陪同客户实地看房，解答疑问，协调处理看房过程中的问题。 4. 促成交易：协助客户与业主洽谈价格，办理购房签约、贷款、过户等流程。 5. 售后跟进：完成交易后，跟进交房等事宜，提升客户满意度，促成转介绍。

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户开发与房源拓展，提供专业咨询与交易服务 2.陪同客户看房，精准匹配客户需求与房源信息，促成房屋交易达成 3.协助客户办理合同签署、贷款申请、过户等全流程手续，确保交易安全高效 4.维护新老客户关系，提供后续房产咨询服务，提升客户满意度与口碑推荐 5.及时掌握市场动态与政策变化，定期汇报区域房源及成交数据，优化销售策略 任职要求： 1.学历不限，有相关经验者优先考虑 2.经验不限，具备良好的沟通能力和服务意识 3.熟悉当地房地产市场，能快速掌握房源信息与客户需求 4.工作积极主动，具备较强的目标感和团队协作精神 5.持有房地产经纪从业资格证者优先，无不良从业记录

岗位职责： 1.负责公司房产新媒体账号的创立和维护 2.完成短视频的拍摄、剪辑、发布 3.粉丝留言的回复和整理，持续跟进客户需求，提升客户满意度与成交转化率 4.收集并整理市场信息，分析区域房价走势，为客户提供合理化建议 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合法合规 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.有地产中介、短视频运营相关经验者优先，优秀者可放宽经验要求 3.熟悉当地房产市场，掌握短视频拍摄剪辑能力 4.工作积极主动，具备较强的学习能力和抗压能力

销售手机、平板、笔记本电脑、电视机等各类数码产品

不打电话！不打电话！！纯网销！！ 岗位内容： 1、公司提供精准客户资源，客户主动添加微信，无需自行开发客户 2、通过微信私域进行沟通，全程线上交流，无需电话联系，客户主动咨询，成单率高，复购稳定 3、免费配备电脑、手机及微信号使用，入职即享带薪培训 【任职要求】： 学历不限，会基本电脑打字操作即可，可接受新手 上班时间：朝9晚6，午休1.5小时，不加班，法定节假日正常休息，享有带薪年假 【薪资待遇】： 无责任底薪+5%~13%提成+额外奖金，综合收入6-8K，大促期间月入10K以上 1.办公环境舒适，冬季供暖，夏季制冷，全天空调开放 2.公司配备冰箱、微波炉，支持员工自带餐食加热 3.每年组织多次团建活动，包括旅游、聚餐、户外拓展等 4.每月举办员工生日会及优秀员工表彰大会 【工作时间】： 早上9:00～12:00，下午13:30～18:00

岗位职责 1、负责湖北天门区域市场渠道的开发与销售工作，落实并达成公司制定的销售任务； 2、负责收集市场动态信息，及时反馈并参与制定相应的销售推广方案； 3、负责对经销商进行指导、支持与赋能，协助其开展市场拓展及营销运营； 4、组织实施每月招商活动并推动落地执行，做好客户后续跟进与服务工作； 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限、年龄******，性别不限，热爱销售岗位； 2、逻辑清晰、目标明确、抗压能力好，具备较强的市场敏感度，能有效分析和评估市场信息； 3、具有2年以上市场营销工作经验，熟悉建材行业市场开发、渠道拓展及经销商管理，有涂料领域销售经历者优先； 4、具备良好的沟通协调技巧，拥有一定的客户服务意识； 5、自带车辆（便于业务开展），可接受出差安排； 6、欢迎应届毕业生，只要对销售工作有热情均可应聘； 薪资结构： 底薪+差旅补贴+销售提成+绩效奖金；综合月收入15000-50000元/月。

工作职责: 1、负责公司产品的销售推广及终端形象的维护； 2、依据市场营销计划，管控市场秩序，达成区域销售目标； 3、拓展新市场，开发新客户，扩大产品销售覆盖范围； 4、收集辖区市场信息，分析竞争对手动态； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保销售任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的落地实施； 7、负责区域内导购员的选拔、培养、使用与保留，以及终端运营相关项目管理。 任职资格: 【岗位要求】 1、具备良好的沟通协调能力 2、具有较强的责任意识和抗压能力 3、对手机行业有热情和兴趣 【岗位福利】 1、缴纳社保五险 2、配备专人指导，提供带教支持与个性化培养方案 3、每年四次调薪机会，晋升路径清晰透明 4、享受节日慰问、生日关怀、不定期团队建设活动及定期健康体检

【岗位职责】 1、通过线上渠道或线下方式开发购车客户资源； 2、负责客户到店接待，并完成整车销售流程； 3、维护已成交客户，持续保持良好客户关系。 【任职要求】 1、形象良好，具备较强的沟通与表达能力； 2、具备一定抗压能力，服务意识强； 3、热爱销售工作，有汽车销售、保险销售或微商从业经历者优先考虑； 【薪资待遇】 1、薪资待遇6000+，无责底薪+高提成，业绩易达成，车辆畅销，1999元即可提新车。 2、工作时间，09:00-18:00 3、享受带薪年假。

一个电话都不打可小白会用电脑会打字工作简单好上手可以就近安排包午餐！！！ 【私域后端】：（在招） 岗位基本情况： 1、工作微信账号运营，好友互动，朋友圈发布，纯微信打字聊天，有话术，复制粘贴即可，带薪培训 2、客户主动加你，微信线上打字聊天，解答客户问题推广产品，促进成单； 3、中专以上学历;(电脑打字一分钟20个以上) 4、上班时间:早九晚六，包吃，午休1.5小时，法定节假日休，每周日休 5、薪资福利:无责底薪4000+开单奖励+销售额提成（5%~22%）+免费午餐(四菜一汤)+日常奖励(500)+节假日福利，前期薪资7000-9000，后期薪资12000+ 薪资详情 薪资范围：8000-15000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成；

销售手机、平板、笔记本电脑、电视机等各类数码产品

岗位职责： 1.依托公司现有客户资源，定期进行客户回访与关系维护，保障所辖区域销售业绩的持续稳定； 2.开发渠道合作伙伴，并支持渠道商完善和管理其下游客户体系； 3.落实并监督区域内各类促销活动的执行情况，确保活动效果达标； 任职要求： 1.具备约1年快消品领域销售相关工作经验； 2.愿意长期发展于饮品行业或销售方向； 3.具备较强的沟通协调能力； 4.工作积极主动，具备抗压能力，富有责任感，敢于迎接挑战

户用光伏大量收单，费用电话详聊，包你满意，完工就结账，不拖不欠，全职兼职都可以

品牌：缔才教育智能中高考提分系统 20年教育信息化+人工智能技术背景 工作内容： 1.邀请学生及家长到店参加体验课程，由专业教师现场授课并协助完成转化签约。 2.依托老客户推荐新客户，入职适应快，成单机会多、易出业绩。 3.多数新人当月即可实现签单，整体签单率超60%。 任职要求： 1、欢迎应届毕业生加入，提供岗前系统培训，渴望挑战高收入，性格积极外向、沟通表达佳，能接受电话销售工作模式 2、具备半年以上电销经验者优先（有保险、贷款、房产、教培行业从业经历更佳） 3、年龄23-40岁，大专及以上学历 4、普通话标准，语言组织与表达能力良好 5、具备强烈赚钱动力、事业进取心和责任感，敢于突破自我，不主动者勿扰 福利待遇： 1、每周固定双休！ 2、定期组织团队下午茶及团建活动 3、持续开展专业培训赋能成长（纳入储备干部培养计划），晋升通道透明公开（可晋升为电销主管、经理、成交师等岗位，公平竞聘） 4、底薪+高额提成，综合月薪1-3万 5、团队年轻化，工作氛围轻松融洽 薪资结构： 每两个月进行一次考核，底薪根据前两个月业绩动态调整： 前两月业绩未达7W，后续两个月底薪为4.5k； 前两月业绩达到7W，后续两个月底薪调整为5k； 绩效激励方案： 每月到场客户责任目标为8个，超出部分从第9个起，每增加1个奖励200元，单月最高奖励1000元封顶。 电销提成比例：7%-10%（按5万元为一档阶梯递增） 成交师提成比例：4.5%-10%（0-7.5万按4.5%，7.5万-14万按5%，14万-21万按5.5%，之后每满5万提升一档） （若邀约人员可独立完成签约，可同时享有电销与成交双项提成）