
衢州档案数字化文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限档案数字化
职位描述:
负责政府档案数字化处理中的扫描或条目录入工作,需掌握基础电脑操作,要求细致认真、有耐心
1、薪资待遇:到手收入普遍在3000至4000元之间,上不封顶,按实际完成档案数量核算;
2、工作时间:上午8:30至下午5:30,中午休息1小时,每周休息1天,享受国家法定节假日
入职后由资深员工一对一指导,随时答疑,团队氛围融洽,沟通顺畅
晋升路径:
技术路线:文员-专业文员-技术专家-行业专家
管理路线:文员-组长-现场主管-现场经理(含见习)-现场经理-区域经理
衢州西区文纯职处理员
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限可兼职
纯文职订单处理专员
【工作时间】
8小时工作制,每周双休;每月休息8-11天
【薪资待遇】
综合收入5000-8000+,依法缴纳五险一金,提供公寓式住宿(拎包入住),享节假日福利,带薪年假5-15天
【晋升通道】
结合员工个人发展需求,设立“管理方向+专业方向”双路径晋升机制,助力每位员工获得充分学习成长与职业发展空间
管理方向:一线员工—主管—项目经理
专业方向:一线员工—培训/质检/专家—经理
其他:入职满3个月后,即可参与晋升评估选拔
办公室文员+双休+7000
5000-10000元/月
文员1年以下学历不限无销售性质
工作内容轻松易学,主要负责文字处理与电话沟通,综合月薪5000-8000,非销售类岗位
工作时间早九晚六,周末双休,法定节假日正常休息,年终奖金优厚,享有带薪年假、婚假、产假及陪产假
入职即办理五险一金,免费提供固定车位
团队氛围融洽,定期组织团建活动,生日赠送礼品,日常供应免费下午茶,节日发放福利礼盒
统计员
3000-5000元/月
文员1-3年大专及以上
一、工作职责:
1、协同各部门开展工作,按时完成所需数据的收集整理及上报任务;
2、运用数据分析工具对异常情况进行监测与分析,及时发出预警并推动相关业务部门处理;
3、参与公司数据标准体系的建设,负责数据可视化看板的搭建与持续优化。
二、任职要求:
1、熟练操作常用办公软件,尤其精通EXCEL;
2、大专及以上学历,统计学、财务管理、信息化等相关专业优先考虑;
3、具有一年以上数据统计或数据运营相关工作经验者优先;
4、思维条理清晰,对数据敏感,具备良好的沟通协调能力。
三、福利:五险+工龄奖+工作餐+节日礼品
四、工作地点:浙江大夫第现代农业有限公司(江山市双塔街道大夫第村)/浙江汇农农业开发有限公司(江山市坛石镇)
五、薪资具体面议
国际货运主管/文员
9000-14000元/月
文员3-5年大专及以上报关代理代理订舱清关有船东资源海运安排仓储英语能力好
国际货运主管/文员
必要条件
大专及以上学历,
具备5年以上工厂进出口物流、国际货代或报关相关领域工作经验。
熟练掌握国际贸易实务知识(INCOTERMS)。
熟悉中国海关法律法规及报关报检流程与操作要求。
了解东南亚、中东、美国、欧洲等地区进口规定与清关操作规范。
通晓国际海运、空运、陆运作业流程及相关单证处理。
掌握出口管制政策、原产地规则及关税制度相关内容。
具备良好的沟通协调能力与实际问题解决能力。
责任心强,工作细致严谨,能承受较高工作压力。
具备扎实的英语读写水平(通过CET-4或同等以上),口语流利者优先(用于对接海外客户及供应商)。
熟练操作常用办公软件(Excel、Word、PowerPoint)。
优先考虑
国际经济与贸易、物流管理、供应链管理、英语或相关专业背景。
英语能力突出(CET-6或专业四级以上)。
具备较强的数据分析与报告撰写能力。
拥有基本商务谈判技巧。
熟悉ERP/WMS系统操作(如SAP、Oracle、金蝶、用友等)。
有跨国制造企业或国际货运代理行业从业经历者优先。
助理/行政文员
4000-7000元/月
文员3-5年大专及以上文员,内勤
1.整理销售数据,会函数优先入职
2.有标书排版工作经验,最好会CDR
3.写作能力强
统计员
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
1、⽣产日报表汇总,每⽇每⽉⼯资的统计计算
2、员工的入离职考勤统计
3、车间零星采购的申报
4、每日车间的5S检查
5、其他相关的数据统计
6、领导交办的其他事项
浙江衢州姜喜宴鱼码头招聘配菜阿姨一名工资4500。前台点菜,服务员一名工资4200.联系电
服务员配菜
姜喜宴鱼码头招
聘配菜阿姨一名工资4500。前台点菜,服务员一名工资4200.联系电话
桥架电焊光伏工程光伏安装抗震支架安装焊接长期3-5人月结工商业光伏
岗位职责:
1.负责光伏电站现场组件、支架、桥架等设备的安装、固定与调平,确保符合设计图纸及施工规范
2.独立完成钢结构焊接作业。
3.搭建与安装电缆桥架及光伏专用支架系统,做好防锈、接地及荷载安全处理
4.配合电气班组完成线缆敷设、设备接线及初步通电测试,保障安装与后续工序无缝衔接
5. 严格执行现场安全操作规程,正确佩戴劳保用品,参与班前安全交底与工后场地整理
任职要求:
1.具备电焊操作证(IC卡)及高处作业证,持有效特种作业操作资格者优先
2. 熟悉光伏支架结构、镀锌钢材特性及桥架安装工艺,有分布式或地面电站项目经验者优先
3. 能适应户外高空、露天及阶段性加班作业,身体健康,无恐高症及职业禁忌症
4. 具备基本识图能力,可按CAD/简易施工图独立作业
5.工作认真负责,具备团队协作意识和基础安全风险辨识能力
文员
3000-4000元/月
文员高中及以上
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并录入基础业务数据,配合完成报表初审与信息汇总
4.协助人事、财务等相关部门开展基础支持工作,如员工入离职手续协办、报销单据初审等
5.保持办公环境整洁有序,及时响应内部协作需求,展现良好服务意识
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
3.具备基本保密意识,遵守公司规章制度,适应团队协作氛围
4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑
电话面议
4000-5000元/月
文员中专及以上
负责现场人员进退场,表的制作,配合现场处理文字性的工作
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
3. 收发邮件、传真及快递,核对并转达重要信息,做好内外沟通协调工作
4.配合完成基础数据录入、报表统计及简单文书撰写,支持业务部门日常需求
5.协助组织小型内部活动或接待工作,展现良好职业形象与服务意识
任职要求:
1.学历不限,具备良好的文字表达与沟通能力,熟练使用Office办公软件
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的保密意识和时间管理能力
3.具备文员相关工作经验者优先,无经验但学习能力强、稳定性高者亦可考虑
4.普通话标准,形象端正,具备亲和力与团队协作精神
5.能适应快节奏工作环境,服从工作安排,执行力强
振兴区人事文员!双休!无压力
3000-4000元/月
文员学历不限
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务,保障部门高效运转
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力,熟练使用Office办公软件
2. 工作细致耐心,责任心强,能独立完成常规事务性工作
文员社保1-2人月结
文员
35岁以下,懂电脑办公软件,有责任心。上班时间8:00 - 17:00,单休
薪资福利:4000元/月➕交社保,具体面议
招工人数:1名
上看到,为了避免同岗位的竞争,入职后请给回个电话或
工作地址:柯城区世纪大道大华物流89 - 13号
6000+双休+文职岗位+五险一金+公寓住宿
5000-8000元/月
后勤经验不限学历不限五险一金年终奖公寓式宿舍带薪年假双休
职位详情:企业内部客服、办公室坐班、非销售类客服岗位、全职岗位、入职即缴五险一金、线上服务、提供住宿、双休
工作内容:通过在线文字及电话方式为客户提供咨询服务,解答客户问题,纯服务性质,无销售任务。
隶属于淘宝平台官方客服团队,非对接具体店铺,不涉及商品推销,无需直接面对消费者。
工作流程清晰,操作简单,快速掌握。入职期间享受带薪培训,全程指导,确保熟练上岗。
工作时间:每日8小时工作制,无需加班,每月休息8天,享受法定节假日
薪资详情:综合收入5000-8000+(绩效激励,多劳多得,上不封顶),
入职首月即办理五险一金缴纳。
福利:
1、每月休息8天,入职即参保五险一金;
2、享有5天带薪年休假;
3、发放年终奖金;
4、免费提供公寓式住宿(配备齐全,可直接入住),宿舍距离公司仅100米;
5、享受节日关怀礼品、生日祝福等多样化员工福利;
6、定期供应下午茶,公司不定期举办丰富团建活动(如游园会、拓展训练、文娱活动、员工旅游等)。
岗位发展路径:
管理方向:一线客服—客服班组长—主管—项目经理
专业方向:一线客服—专席岗、培训岗、质检岗、现场调度岗、专家岗、经理岗
文员助理
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上门窗行业文员助理
招聘:接单文员
要求:45周岁以下,高中或中专以上学历,熟练使用办公软件,有门窗行业工作经验者优先
工作职责:负责订单接收,完成门窗图纸绘制(操作简单,入门容易,零基础可提供培训)
薪资待遇:试用期两个月,转正后薪资面谈
工作时间:上午7:30-11:30,下午13:00-17:30
福利:提供午餐和晚餐
浙江衢州招工招拉货分拣司机一名,要求踏实肯干,会用智能手机,性格稳定。待遇面议有兴趣的联系
分拣
招 工
招拉货分拣司机一名,要求踏实肯干,会用智能手机,性格稳定。待遇面议
有兴趣的联系
6000+双休+文职岗位/五险一金
5000-8000元/月
行政专员/助理经验不限学历不限五险一金每周双休公寓式宿舍
工作内容:负责淘宝平台官方客服工作,解答用户咨询类问题,无销售任务。
属于平台直属客服岗位,非店铺客服,无需推销产品,不直接对接消费者。
工作流程清晰,操作简单,快速上手。提供岗前带薪培训,确保全员掌握业务技能。
工作时间:每日8小时工作制,无需加班,实行每周双休,每月休息8天,享受法定节假日
薪资详情:综合收入5000-8000+(绩效激励,多劳多得,上不封顶),
入职首月即办理五险一金。
福利待遇:
1、每月休息8天,入职即缴纳五险一金;
2、享有5至10天带薪年假;
3、发放年终奖金;
4、免费提供公寓式住宿(配备齐全,可拎包入住),宿舍距离公司仅100米;
5、享受节日关怀、生日礼品等多项员工福利;
6、提供下午茶点,定期举办各类团队活动(如游园会、团建拓展、文娱活动、员工旅游等)。
职业发展路径:
管理方向:一线小二—客服班组长—主管—项目经理
专业方向:一线小二—专席、培训岗、质检岗、现场调度、专家岗、经理岗
行政经理/主管
5000-6000元/月
行政经理/主管1-3年大专及以上活动/会议组织企业文化建设行政费用预算/控制
1、严格遵守公司各项规章制度,切实履行岗位职责;
2、组织拟订、审查、修订并监督实施人力资源发展、劳动用工及劳动力利用指标计划;
3、制定公司人事管理相关制度,设计管理工作流程,深入研究分析并提出优化建议;
4、组织本部门工作目标的制定、推进与过程管控;
5、科学划分劳动岗位,合理控制人员总量。牵头劳动定额编制,落实各部门、车间及岗位的定员定编,结合生产实际,动态调控人力规模与薪酬总额,持续开展定额的监控、评估、调整与完善,保障定额科学准确,避免人力资源浪费;
6、组织实施人事考核与考察工作,建立人事档案信息库,规范人才培育与选拔机制,定期或不定期开展人事考评、考核及相关遴选活动;
7、编制年度、季度、月度劳动力平衡方案与工作计划,统筹推动人员的合理调配与流动;
8、负责员工劳动纪律管理,通过定期或突击检查监督制度执行情况,及时进行考核评定,承办考勤、奖惩、休假、调动等日常事务管理;
9、严格执行国家劳动法律法规及地方用工政策,落实公司劳动管理制度,主导招聘、录用、离职等环节,组织劳动合同签订,依法开展员工管理。核定各岗位薪酬标准,完成日常工资、加班工资的申报与审核,做好劳动工资统计工作;
10、协同相关部门开展安全教育培训,参与职工伤亡事故调查,提供处理建议;
11、制定培训方案与教学大纲,全面推进员工培训。在加强基础普及教育基础上,逐步实施岗前培训与专业技能、业务知识培训,推行专业技术与综合管理能力交叉融合的系统化培训体系。
文员物流叉车工装卸工B2A2
衢州市粤兴物流有限公司:本公司因业务发展需要招聘:物流管理专业人员3名,广州公司一名、深圳公司一名,车队管理人员1名、文员1名,跟单1名、(有经验者优先录用)同时招聘持有A2、B1、B2、C照的驾驶员,另外诚聘叉车司机一名,装卸工若干名,待遇底薪从优!(希望有能力、有想法、有干劲十足的优秀人员加入我们粤兴物流的团队)一起努力奋斗,共创美好明天!有意者请联系:/:。 请亲们多多支持多多转发,谢谢!
残疾人之家管理专员
3000-4000元/月
后勤1-3年高中及以上
常山白石镇残疾人之家管理员1名
岗位职责:
负责残疾人之家的日常运营管理,包括机构活动物资的采购及报销工作,管理服务对象的日常事务,根据主管部门要求建立并完善相关台账资料,确保运营规范有序,推动服务质量与品牌形象持续提升。
任职要求:
高中及以上学历,具备养老或助残相关工作经验;具有良好沟通能力,富有耐心与责任心,应变能力突出,熟练使用常用办公软件,持有C1驾驶证者优先考虑。
待遇:薪资面议,提供广阔晋升空间,团队氛围和谐融洽。
快递员装卸工
极兔速递招聘:
1、收件驾驶员5名,要求会开4.2米货车,薪资:试用期5000元/月,满6000-6500元,包吃,外地员工包住
2、操作工10名,待遇4000元-4200元,平均日工作时间9个小时左右,包吃住
3、拉包工、装卸工5名,待遇4500元-6000元,平均日工作时间9个小时左右,包吃住
4、派件员5名,要求有三轮车驾驶证,做过快递美团饿了么骑手的优先考虑
工作地点:浙江省衢江区汇仓路62号俊轩产业园内极兔速递
联系电话:
文员月结
招聘:仓库文员
薪资:4000
【招聘岗位】:仓库文员
【岗位职责】:
1、归档
2.使用专业软件进行数据录入和订单处理。
3.与团队成员紧密合作,确保工作流程的高效运转。4.协助解决库存管理过程中出现的问题,保证库存准确性。
5.完成上级分配的其他相关工作。
【任职要求】:
1.具备良好的沟通能力和团队协作精神,能够有效地
与团队成员沟通。
2.熟练掌握办公软件的使用,包括但不限于文档处
理、表格制作等。
3.具有较强的组织能力和问题解决能力,能够独立处
理和解决问题,
4.对工作细致认真,具有较强的责任心和职业道德。
5.具备良好的学习能力和创新思维,能够快速适应工作环境和要求。
栏目概述
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