不想搞得太官方。花生好车，线上办理，线下按客户地址提车，全国连锁，400多家门店。 上班时间：早上9点到11:30，下午2点到6点 月休4天，可自由安排 每月18号发薪 每成交一台车提成3450至7000元 目前就这些，其他问题可以细聊 有没有经验都行 够直接了吧

招聘：销售10名 有无经验皆可，工作灵活，收入可观 薪资结构：底薪+高比例提成+广阔晋升机会 综合月薪：5000-20000

岗位职责： 1、主动迎接客户，提供专业的汽车咨询及销售支持服务； 2、借助公司平台资源，有效开展客户邀约，优化客户到店体验； 3、持续跟进潜在客户，维护良好客户关系，推动订单达成； 4、积极参与团队协作，助力完成整体销售任务目标； 5、负责展车清洁与陈列，确保展厅形象整洁专业。 任职要求： 1、具备优秀的表达能力及以客户为中心的服务意识； 2、工作态度积极，目标感强，善于团队配合； 3、经验不限，公司将提供全面系统的岗前培训； 4、热爱汽车领域，有销售从业背景者可优先考虑。

岗位职责： 1.为客户提供专业化的车辆咨询，深入了解客户需求，精准推荐匹配车型； 2.主动推进销售工作，全力完成个人及团队的销售任务指标； 3.持续维护并拓展客户资源，提高客户满意度与品牌忠诚度； 4.配合处理售后服务相关事宜，保障客户体验与品牌形象。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与谈判技巧，能够有效引导并促成客户决策； 2.热爱汽车行业，了解市场动态及各类车型产品知识； 3.工作责任心强，能适应销售岗位压力，具备目标导向意识； 4.具有良好的团队协作精神，愿意与团队成员共同达成业绩目标。

负责公司产品的市场销售与推广工作

进店客户接待，记录，车型介绍，客户报价，跟踪，回访。专业知识学习。客户交流维护。

岗位职责: 1.向客户精准传达产品核心价值，并提供专业的选购建议； 2.结合客户实际需求，量身定制合适的解决方案； 3.维护客户关系，高效响应客户咨询并妥善处理各类问题； 4.全程跟进销售进展，推动销售任务按计划达成。 任职要求： 1.具备出色的表达能力和客户服务意识； 2.能快速掌握产品相关信息，拥有较强的学习与应变能力； 3.具备团队协作精神，能与同事顺畅配合、信息互通； 4.热爱销售岗位，具备抗压能力，积极面对工作挑战。

招聘：销售10名。 经验不限，工作灵活，收入可观。 薪资结构：底薪+高比例提成+广阔晋升机会 综合月薪：5000-20000

负责公司产品在市场中的销售与推广工作

岗位职责: 1.主动开展汽车销售工作，为客户提供专业、细致的购车咨询服务； 2.持续维护并拓展客户资源，定期进行客户回访，及时了解客户需求与反馈； 3.协助客户完成车型选择，提供详尽的车辆介绍及性能参数对比分析； 4.参与销售方案的规划与落地执行，确保销售任务按时完成； 5.配合处理客户在购车流程中遇到的各类问题，提供必要的售后协助。 任职要求： 1.具备出色的沟通技巧和客户服务意识，能高效应对客户疑问与需求； 2.熟悉汽车行业基本情况，热爱销售岗位并具备积极的工作态度； 3.能适应快节奏工作环境，具备较强的抗压能力与团队协作精神； 4.工作认真负责，具备自我驱动力，能够主动达成既定销售指标； 5.乐于接受挑战，对客户关系维护有热情，可提供专业可靠的购车指导。

烧烤店：高薪招聘以下从业人员: 服务员：2 切配工：1 帮厨工：1 洗碗工：1 薪资面议 联系电话 下午2-5点电话联系 地址:大同市魏都新城附近

谁去燕1庄御煤要二十个人两个车皮二百五十块钱速连系。

找两个木工吊顶，自己带工具、一天300，

招聘：曹福楼A区酒店招一个早餐收餐洗碗服务员，早6点半到10点半点，工资2100，全勤200，共计2300，电话：

塔山宿舍楼工装需要几个贴墙砖师傅 电话

岗位要求： 一、客户开发与渠道拓展 1.负责汽车经销商、4S店等渠道的开发与合作洽谈，建立稳定的业务合作关系，拓展汽车分期业务客源； 2.主动挖掘个人购车客户需求，通过线下拜访、线上推广、行业展会等方式，开拓新客户资源，完成公司制定的业务指标； 3.维护现有渠道及客户关系，定期回访合作商及客户，了解业务动态，解决合作过程中的疑问，提升客户满意度与复购率。 二、分期业务全流程推进 1.为客户提供汽车分期业务咨询服务，详细讲解分期产品方案、申请条件、审批流程、费率标准等信息，协助客户选择合适的分期方案； 2.指导客户准备分期申请资料（身份证、收入证明、购车合同等），审核资料的完整性、真实性，确保符合公司及金融机构的审批要求； 3.负责分期申请的上报、跟进审批进度，及时向客户反馈审批结果，协调解决审批过程中出现的问题（如补充资料、资质优化等）； 4.协助客户完成签约、抵押登记、放款等后续流程，确保业务闭环，保障交易顺利完成。 三、合作关系维护与优化 1.与合作金融机构（银行、汽车金融公司等）保持密切沟通，对接业务政策、审批标准、放款流程等事宜，保障合作顺畅； 2.收集合作渠道及客户对公司分期产品、服务流程的意见建议，及时反馈给相关部门，推动产品迭代与服务优化； 3.组织开展渠道推广活动（如联合经销商举办购车分期专场、政策宣讲会等），提升公司分期业务在合作渠道的渗透率。 四、风险把控与合规操作 1.严格遵守国家金融监管政策及公司规章制度，规范开展业务操作，杜绝违规行为； 2.对客户的信用状况、还款能力进行初步评估，识别潜在业务风险，避免不良资产产生； 3.负责业务相关资料的整理、归档与保管，确保资料安全、完整，便于后续查阅与审计。 五、市场调研与数据反馈 1.调研当地汽车市场动态、竞争对手分期产品、费率政策、渠道策略等信息，形成市场分析报告，为公司业务决策提供参考； 2.定期统计业务数据（客户量、申请通过率、放款金额、渠道贡献率等），完成业务报表，及时向领导汇报业务进展。 六、其他相关工作 1.配合公司完成业务培训、产品推广等活动，提升自身及合作渠道的业务专业度； 2.完成领导交办的其他与商务相关的临时性工作。 该岗位职责已覆盖汽车分期业务核心环节，兼顾开拓性与合规性。若需调整职责权重（如侧重二手车分期、新能源汽车分期等细分领域）、补充具体考核指标，或增加团队协作、跨部门对接等相关内容，可随时告知，我将进一步优化完善。

负责展厅接待客户，推荐客户符合需求的车型，并办理相关的交车手续。

招聘卡车销售，卡车主播，男女不限，年龄不限，只要你有能力，其他的都不是问题

岗位职责： 1.负责跟进平台分配的客户线索，完成面谈接待及订单转化全流程，提升成交率 2.拓展并维护各渠道优质车源资源，确保库存多样性与市场竞争力 3.主动利用小红书、抖音等自媒体平台开发潜在客户，提升个人及品牌曝光度 4.严格执行公司销售流程，达成月度销售目标及绩效考核指标 5.定期整理客户数据与市场反馈，协助优化销售策略与服务体验 任职要求： 1.持有C1驾驶证，具备熟练驾驶能力，能适应灵活出行需求 2.具备5年以上汽车销售经验，3年以上管理经验，有4S店或二级经销商成功销售经历者优先 3.具备出色的沟通表达与应变能力，服务意识强，能快速建立客户信任 4.形象气质良好，年龄在25至40周岁之间，具备积极进取的工作态度 5.熟悉新媒体运营，有自媒体获客经验者可优先考虑

职位详情 职责： 1，负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点，定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额； 2，制定营销计划，完成销售指标； 3，开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系；4，收集行业，市场信息。要求： 1，具有良好的沟通，团队协作，解决问题的能力；2，性格开朗，抗压能力强，执行力高；3，热爱销售，并专注于销售工作；薪资详情： 10000-12000元/月五险一金 按销售额提成

扩编！扩编！团队主管、汽车销售！没有经验也要只要想挣钱年龄20-38男女不限早9晚6一月4天调休接受小白0基础上岗地址：北都街永馨南苑小区底商

岗位内容： 1、通过电话方式推广公司产品，后续客户由专人跟进，无需自行维护 无责任底薪3000元+提成，奖金，晋升空间，节日福利，定期组织团建及旅游活动 2、工作时间：早上9点至下午6点，中午休息2小时，每月4天休息可自由调配，法定节假日安排部分轮休 3、工作氛围轻松，压力小，按时上下班，绝不强制加班！！！ 4、无责任底薪，重点强调：无责任、无责任、无责任！！！

岗位职责： 1.负责市场推广、品牌宣传及客户资源开拓； 2.与咨询客户保持顺畅沟通，引导客户到院就诊； 3.无需承担签单任务，专注陪诊支持与客户服务（提供系统培训及老员工带教）； 4.按时高效完成上级安排的其他工作任务。 任职要求： 1.不限性别、年龄及工作经验，具备良好的沟通与表达能力； 2.有销售背景者优先，如从事过保险、房地产、课程顾问等相关工作更佳；

汽车销售，通过抖音、快手平台进行推广

移动招人了【薪资待遇】.. 五险一金+通信补助+八小时工作制+周末节假日 打酱油：3000-4000元 努力干：5000-10000元 使劲干：10000-20000元 奋不顾身干的：20000上（且不封顶）

主要是面对超市烟酒店销售打火机，电池等日用百货 职责： 1、负责公司销售产品的全面分析，包括产品的独特卖点、定价策略以及市场竞争力等方面。根据市场需求进行产品优化和改进，提高产品的销售量和市场份额‌； 2、制定营销计划，完成销售指标； 3、开拓市场，开发新客户，维护及增进客户关系； 4、收集行业、市场信息。 要求： 1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力； 2、性格开朗、抗压能力强，执行力高； 3、热爱销售，并专注于销售工作； 薪资详情： 4000-10000元/月 按销售额提成

大同腾泓达装修装饰招聘简章 一、招聘岗位及要求 1.家装顾问（2名） ◦年龄：18-40岁，男女不限 ◦要求：性格开朗，热爱销售，目标感强，有无经验均可！ ◦薪资待遇：保底3000元+高提成+全勤奖，月休四天 2.业务员（10名） ◦年龄限制：40周岁以下，男女不限 ◦任职要求：有无经验均可，想赚钱的来！ ◦薪资待遇：保底+提成+全勤奖，3000-8000元/月 公司地址:平城区万城华府1期16号。 •联系电话：孙女士

进店客户接待，记录，车型介绍，客户报价，跟踪，回访。专业知识学习。客户交流维护。

岗位职责: 1.向客户精准传达产品信息，并提供专业的销售指导； 2.结合客户实际需求，制定针对性的解决方案； 3.维护客户关系，高效响应客户的疑问与服务请求； 4.全程跟进销售进展，推动销售任务按计划达成。 任职要求： 1.具备出色的表达能力与客户服务意识； 2.能快速掌握产品相关内容，学习能力强，适应节奏快； 3.拥有团队协作精神，善于与同事进行协作交流； 4.热爱销售岗位，具备抗压能力，能积极应对工作挑战。

对建筑方面证件办理，有经验者，学历大专以上 可以接受电话销售