岗位职责: 1. 负责线上废旧衣物回收项目的落地实施与日常运营 2. 利用多种途径开展旧衣回收活动的宣传与推广工作 3. 与团队成员密切配合，保障回收各环节高效有序运转 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及团队协作意识 2. 能够自主推进工作任务，注重执行过程中的细节管理 3. 对线上废旧衣物回收项目具备一定认知和参与热情

信息推广专员工作简单 每日工作量4组每组500条 早九点上班工作完成就下班不用打卡 保底月薪4000考核每日推广数量 如果有成交提成每单10%提成日结 跟着我干挑战高收入 月入想过万的欢迎 要无责混日子的绕行

岗位职责: 1.推广商户收款码，提升支付业务市场占有率； 2.按单计酬，实现薪资当日结算； 3.与客户保持顺畅沟通，建立良好关系，提供专业支付服务方案； 4.关注行业动态，制定有效推广策略并提出优化建议。 任职要求： 1.具备出色沟通能力，掌握基础推广方法； 2.可独立处理工作问题，同时具备团队协作意识； 3.熟悉支付领域基本情况，能迅速应对市场变动； 4.工作踏实负责，保质保量完成既定任务。

【薪资情况】 薪资范围：7000-12000元/月 职位底薪：4000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：管道式收益，长期流水分润 奖金补贴：节日福利 试用薪资：4000元/月 【你最关心的薪资问题】 1.综合收入5000+，包含开户提成60-200元/户、流水分润每月递增800元、硬件销售奖励15-360元/台、系统提成500元、各类补贴、五险一金、节日福利、生日福利及定期团建旅游等。 2.试用期享受全额底薪待遇。 3.享有国家法定节假日及带薪年假（12~23天）。 4.办公室全天候提供免费下午茶，咖啡、饮料、水果、面包、零食不限量供应。 5.每月组织团队建设活动，举办生日会，发放节日礼品，不定期推出多种员工福利，并有机会参与年终分红。 6.公司为员工缴纳六险一金。 7.下班后无需返回公司打卡，工作节奏灵活高效。 【同行业核心竞争优势】 1.产品线完整覆盖软件与硬件领域，打造多元化支付生态体系，支持线上线下、对公对私等多种交易场景，适配不同行业与规模商户的收款需求，实现全场景服务覆盖，保障业务无死角。 2.与兴业银行、浦发银行、民生银行等多家主流金融机构建立深度合作关系，构建标准化账户服务体系，助力商户快速开通对公或个人收款账户。依托银行专属优惠政策，享受费率优惠与手续费减免，提升市场拓展优势。 3.技术实力雄厚，配备专业研发团队，针对复杂业务需求提供定制化解决方案，采用“业务+技术”双轮驱动模式，为前线人员提供全流程技术支持，确保项目顺利实施，推动业务稳定增长。 【岗位职责】 1.负责与银行业务对接，开展商户开发与日常维护，实行一对一指导帮扶机制。 2.根据团队营销目标，完成既定销售任务指标。 3.开拓新区域市场，发展新客户群体，扩大产品应用覆盖面。 4.收集所在区域市场动态信息，分析竞品情况并提出应对策略。 5.建立并维系良好的客户关系，推动长期战略合作落地执行。 【主营产品】 银行联合推广的商户聚合支付解决方案，包括二维码收款码及智能收款终端设备。 【晋升机制】 BD专员→储备队长→部门经理→事业部经理（能力突出者可面议职级） 【工资结构】 无责任底薪+岗位津贴+开户绩效奖金+交易流水提成+年终奖金+公司期权激励+五险一金 【工作时间】 夏季作息：早上8:30上班；冬季作息：早上9:00上班；下班后无需返司打卡，工作时间自主灵活，拒绝996模式。 【任职资格】 1.不限经验，公司提供系统化免费培训，安排专人带教。 2.能吃苦耐劳，表达能力强，具备良好沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力。 3.具备基础市场洞察力与判断力，服务意识强。 4.有责任感，勇于突破自我。 5.具备团队合作精神，乐于接受挑战。 6.无相关经验但曾在大学期间担任学生会干部或班长者优先考虑。 7.有聚合支付从业背景者可携带资源面谈，优先录用。 8.所有晋升岗位均通过公开竞聘产生。 【全球聚合支付交易量领先，日均处理超3000万笔交易，加入我们发展空间广阔】 【公司地址】 沈阳市沈河区友好街19号奉天银座A座1601-1604 【交通方式】 地铁2号线至金融中心站，B出口出站后前行约200米。进入大楼后使用左侧电梯即可到达，门禁处告知保安来访事由为业务洽谈，均可通行。

【薪资情况】 薪资范围:7000-12000元/月 职位底薪:4000元/月 社保类型:五险一金提成方式管道式收益，长期流水分润 奖金补贴:节日福利 试用薪资:4000元/月 【你最关心的薪资问题】 1.最少赚5000+开户提成60-200/户+流水分润提成每月涨800元+硬件提奖15-360/台+系统提成500元+补贴+五险一金+节日福利+生日福利+定期旅游。社保类型:五险一金 2.试用期100%全薪. 3.国家规定的法定节假日+带薪年假(12~23天) 4.免费下午茶，咖啡饮料水果面包小吃零食随便吃敞开吃 5.每月定期团建+生日会奖金+节假日礼品+不定期名种福利+年终分红奖金 6.公司缴纳六险一金 7.下班无需回公司打卡 【同行业核心竞争优势】 1. 产品类别齐全（软件、硬件） 多元产品生态：构建覆盖全场景的支付产品矩阵，涵盖线上线下、对公对私等多种交易模式，可灵活满足不同规模、行业商户的多样化收款需求，实现业务场景全覆盖，确保服务零盲区。 2. 合作银行多、減免政策丰富 深度银企协同网络：与兴业、浦发、民生等头部银行达成战略级合作，搭建标准化、流程化的账户服务体系，实现商户对公/对私账户极速开通。依托银行专属费率优惠、手续费减免等政策资源，为业务拓展提供强大赋能与市场竞争力。 3. 强大技术支持 专业技术保障体系：拥有资深技术研发团队，针对复杂业务场景提供定制化解决方案，通过"业务+技术"的协同服务模式，为一线业务人员提供全周期技术支持，确保项目高效落地，助力业务无后顾之忧。 【岗位职责】 1、负责银行业务对接，商户拓展及维护工作，有一对一帮扶。 2、根据部门营销计划，完成部门销售业务指标； 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围； 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析； 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 【主营产品】 1、与银行联合推广商户收款聚合支付二维码收款设备 【晋升机制】BD专员—储备队长—部门经理—事业部经理（有能力者面议岗位） 【工资结构】无责任底薪+岗位工资+开户绩效奖+交易分润+年终奖+公司期权+五险一金 【工作时间】夏令时 早8：30 ，冬令时 早9点 ，晚上无需回公司，工作时间自由（拒绝996） 【任职资格】 1、无经验亦可，提供免费培训，有师傅带 2、吃苦耐劳、达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力； 3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识； 4、有责任心，能挑战自我； 5、有团队协作精神，善于挑战。 6、无经验者在大学期间有担任学生会干部和大学班长经验者优先。 7、有聚合支付经验的直接带资源到公司面议即可，优先录用。 8、晋升通道均竞聘制。 【全球聚合支付交易规模第一，日均处理交易3000万笔，加入我们前景广阔】 【公司地址】 沈阳市沈河区友好街19号奉天银座A座1601-1604. 【交通方式】 地铁2号线，金融中心地铁口B口出前行200米。进入大厦左手边电梯均可，门禁可以告诉保安谈业务，均可放行。

1.负责高校学生的日常维护与学员服务工作 2.配合公司开展品牌在校园内的推广及形象维护 3.协助策划、组织并落实各类校园活动，推动活动顺利实施 4.完成公司领导交办的其他临时性工作任务

1，工作场景为医院重症科室，协助符合条件的患者发起水滴筹筹款申请 2，招聘岗位包含全职与兼职人员 3，无经验要求，提供专人带教，一对一指导培训 4，薪资范围4000元至30000元

岗位职责: 1、开展区域内客户单位的调研与分析，落实公司产品推广策略及实施方案； 2、配合学术专员推进医学信息传递与学术推广工作； 3、承担学术专员的产品知识及通用基础技能的培训支持； 4、策划并执行区域内的各类学术活动，推动科研项目的实施与落地； 5、完成公司安排的其他相关工作任务。 任职要求: 1、本科及以上学历，医药类相关专业背景； 2、性格开朗，具备较强的沟通表达及组织协调能力； 3、1年以上相关行业经验，熟悉医药市场基本情况，有药品销售或市场推广经验者优先。

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，是一家开放包容、富有活力的公司；平台广阔，只要有能力、肯拼搏，就有机会脱颖而出，期待优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-16K，底薪3500元+绩效+提成，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、绩效1000元；提成按阶梯计算，每单350-550元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深/星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松实现高收入 5、福利体系完善：五险一金、生日福利、节日礼品、专业培训，能力越强、付出越多，回报越高 6、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶，快速融入团队；定期陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力向管理方向发展 7、晋升通道清晰：职业路径为（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），能力出众者可快速晋升，发展空间广阔 8、团队氛围活跃：定期组织烧烤、旅游等团建活动，丰富职场生活，增强团队凝聚力 9、工作时间：早9:00-晚18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自动售卖机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂及物流园区等企业客户推进合作 2、制定客户拜访计划，完成公司下达的拓展任务，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、负责签约后设备激活跟进及客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人职业发展有明确规划，具备强烈进取心和赚钱意愿 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的客户需求洞察与判断能力（优秀应届毕业生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜业务推广流程及相关知识 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏 5、有企业级客户推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

明天开始找零活大姐160一天 地址：太平奥体中心对面 电话：

大润发茶百道全职员工 综合薪资：3500+(月休2天)招1人 年龄：18周岁以上，(有健康证） ⏰工作时间：每天10小时工作制午休1小时 ☎电话：同步，联系，忙可能接电话不方便

阜新大红门（国有企业)招聘1.分割车间包装工人，男女不限，薪资5000—6000元/月，（绩效另加2.分割刀手，800010000元/月，3，招调秤人员，薪资6000➕（绩效另加4，招修膘修肉人员，薪资6000➕（绩效另加5，招挑肉人员，工资4500➕（绩效另加6，招刷盒子人员，机器刷盒，工资4500➕（绩效另加7，招转运人员，工资5千➕（绩效另加（以上人员男女不限（住宿免费，月休2天，满勤2

招铲车司机一名。上12休12工资八千，年龄30-50岁，新手勿扰，包吃包住，公司地址辽宁阜新。联系电话=

招长期勾机司机一名，伊马图化工，周边干活。必须成手。电话，

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公司成立已有6年，团队成熟稳定， 老员工平均月收入达5000以上，在阜新地区实属难得，工作轻松不外出，室内配备空调，环境舒适。 担心收入不稳定的，入职即享无责底薪3000+提成，多劳多得，上不封顶；若经验不足，只需按流程执行，同样保障月入5000+，欢迎预约面试。 工作内容：软件推广，平台用户拓展 薪资待遇：无责任底薪3000+提成 年龄要求：******（男女不限） 工作时间：11:30-20:00 免费提供食宿

公司介绍： 本公司专注于网络流量推广业务，推广内容涵盖交友APP、游戏APP等各类合法线上应用，致力于为平台导入优质流量。 ======== 工作内容： 主要负责APP的线上推广工作，全程室内办公，无需外出或电话外呼，通过网络渠道完成推广任务。 ======== 工作要求： 年龄18-30岁，性别不限，不要求打字速度，只需具备基本的文字沟通能力，能顺畅进行线上交流。性格稳定，情绪管理良好，具备一定抗压能力。 踏实肯干，有较强的赚钱意愿。 ======== 薪资待遇： 保底3000元+绩效提成+推荐奖励。公司员工平均月收入5000元以上，收入与业绩挂钩，上不封顶。入职无任何费用，不收取押金。 ======== 上班时间： 可自由选择两个班次：早班11:30-20:00，晚班17:00-23:00，无需加班，无需倒班。 ======== 员工福利： 提供食宿，每月组织团队聚餐，年度安排带薪旅游，生日及结婚赠送礼品，老员工享受工龄奖金，符合条件者可享购房购车补贴。定期开展团建活动，节假日发放福利礼物。 ======== 人事建议： 零经验也可胜任，入职后由专人指导培训，快速掌握工作流程。 无需外呼或外出作业，上班期间可正常使用手机，公司提供推广所需资源。 团队氛围融洽，饮食条件优越，同事形象气质佳。 工作环境简单纯粹，无利益冲突，无职场内耗，整体氛围轻松和谐。 工作地址 阜新海州区兴隆财富大厦B座20楼

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工人 薪资福利:底薪5000+满勤，能力强者加薪

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-06-26 工资日结日工资300-500 主要看个人能力 岗位职责: 1.在指定区域开展线下推广活动，提升品牌曝光度 2.主动接触潜在客户，介绍日用百货类产品信息 3.达成既定推广目标，保障活动执行效果 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力，能顺畅与客户交流 2.适应团队协作模式，积极配合完成整体任务 3.工作积极主动，乐于掌握产品知识及推广技巧

新店急招发传单 一天120日结 早9晚5中午管饭 多劳多得