工作时间：上9：00下17:30，午休1小时，大小周休，月休6天。不加班。法定节假日休，接受实习生。 岗位职责：回访公司内部老客户，了解老客户需求，记录反馈 薪资待遇：综合薪资4000+，无责底薪（3000元）+提成。上保险

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我司项目优质，工作氛围轻松，行业精英带队，各类福利、激励等你来享！公司内部直接招聘，非中介，非第三方！ ——————————————我们需要———————————— 【岗位职责】 1.通过电话处理金融机构的债务纠纷问题，公司提供充足的项目资源及自主研发的知识产权系统平台支持。 2.运用金融与法律相关知识，与债务人及金融机构双方进行沟通协调，推动达成共识的调解方案。公司将提供带薪培训，内容涵盖金融知识、法律基础、沟通技巧等专业课程。 【任职资格】 1.大专及以上学历，具备1年以上电话外呼工作经验者优先考虑。 2.具备社会责任感，工作态度积极主动，能够吃苦耐劳。 3.有强烈的目标达成意识，并能以实际行动完成既定任务。 4.具备良好的情绪管理能力，能有效缓解压力，保持乐观向上的心态。 ——————————————你能得到———————————— 【五大福利】 1.带薪培训：欢迎跨行业、跨岗位求职者加入，提供系统性带薪培训，由资深主管一对一指导，快速适应岗位，顺利度过新手阶段。 2.职业发展：公司拥有丰富的项目资源，内部建立完善的晋升机制，全国多个城市设有团队，支持员工长期稳定成长。 3.保障齐全：签订正式劳动合同，依法缴纳五险一金，享有带薪年假待遇。 4.惊喜激励：定期开展活动奖励、发放现金红包及意外惊喜奖等多种激励形式。 5.工作氛围：团队氛围轻松融洽，定期举办团建活动、生日会、年会等节日庆典，增强团队凝聚力。 【薪资待遇】 薪资结构：阶梯式无责任底薪+绩效奖金+激励奖金

【岗位职责】 负责各类金融资产纠纷的调解工作，通过电话与相关当事人沟通，结合金融、法律知识及沟通技巧，推动达成双方认可的调解方案。 【任职资格】 1.大专及以上学历，具备1年以上催收、电销或客户投诉处理经验者优先考虑。 2.具备社会责任感，工作态度积极主动，能承受一定工作强度。 3.有强烈的目标达成意识，并能切实采取行动完成既定任务。 4.具备良好的情绪管理能力，能有效缓解压力，保持乐观向上的心态。 【五大福利】 1.培训认证：欢迎跨行业、跨岗位求职者加入，提供带薪培训，由资深主管一对一指导；通过考核可获得调解员认证及调解中心聘书，实现持证上岗。 2.发展晋升：员工享有横向与纵向双通道发展机会，横向可拓展至信用卡、企业贷、车贷、融资担保等多元金融项目；纵向可通过内部竞聘晋升为辅导老师、储备干部、团队长、项目经理等职位；全国多地设有团队，支持跨城市调动，助力职业长期稳定成长。 3.保障齐全：入职即缴纳五险一金，工作时间朝九晚六，每周双休，享受法定带薪年假。 4.惊喜激励：设有绩效奖金、劳动竞赛奖励、活动奖品、现金红包及不定期惊喜奖项。 5.工作氛围：团队氛围轻松融洽，定期开展团建活动、生日会、年会等节日庆典，增强团队凝聚力。 【薪资待遇】 薪资结构：无责任底薪＋绩效奖金＋额外激励。

我每天坚持宣传，因为这是我的职责所在 勤奋我已做到，机会留给有缘人 市面上催收岗位众多，工作性质大同小异 【工作时间】 9:00-12:00，13:15-18:15 【岗位亮点】 △团队正处于扩张阶段，每季度或根据业务需求组织内部晋升竞聘，提供真实可观的发展通道 薪资公开透明，拥有完善的薪酬结构，杜绝薪资克扣现象 △配备专业带教老师，全程系统化培训，零基础也能快速上手 △工作与生活界限清晰，无需添加客户微信、不外勤跑市场、不用自拓资源，也无需使用个人手机号办理业务 【福利待遇】 △底薪+绩效奖金，综合月收入8-14K，业绩优异者可达16K以上 △入职当月15号前缴纳五险一金，15号后次月起缴 定期举办生日会、现场激励活动、多样化的员工团建及年终奖 每日提供下午茶，营造舒适办公氛围

周六日双休，职业装团购，电话客服邀约工作。八小时工作制，不加班。

英文客服（短租平台订单与租客服务） 急聘：英文客服专员 工作地点：[远程/最好是在天津滨海新区，其他地区也可以接受] 薪资范围：[根据每月实际工作时间] 核心职责： -全英文处理短租平台订单全流程：预订、改期、取消及续约洽谈，确保订单高效流转，及时同步订单状态给客户与内部团队。 -承接海外租客入住后全周期服务，快速响应并解决住宿期间的设施使用、居住环境、突发需求等各类问题，保障租客入住体验。 -精准记录客户需求、咨询内容与反馈建议，定期整理汇总，为平台服务升级与流程优化提供有效数据支持。 任职要求： 1. 英语CET-6及以上，或雅思6.0/托福80及同等语言能力，口语流利，能无障碍与海外客户进行电话、在线及邮件沟通。 2. 有1年以上电商平台、短租民宿或跨境服务行业客服经验者优先，熟悉订单处理与客户服务全流程。 3. 具备优秀的应变能力和时间管理能力，能同时处理多线客户咨询，高效协调解决客户问题。 4. 抗压能力强，有良好的服务心态，注重细节，能以客户满意度为导向开展工作。 工作福利：[绩效奖金]

工作时间：上9：00下17:30，午休1小时，一周双休，一周单休，月休6天。不加班。法定节假日休 主要负责：回访公司内部老客户，了解老客户需求，记录并反馈（接受实习生） 薪资待遇：综合薪资4000+，无责底薪3000+提成。上保险

【岗位职责】 负责各类金融资产纠纷的调解工作，通过电话与相关方沟通，结合金融、法律知识及沟通技巧，推动达成双方认可的解决方案。 【任职资格】 1.大专及以上学历，具备1年以上电销或客户服务投诉处理经验者优先考虑。 2.具备社会责任感，工作态度积极主动，能承受工作压力，踏实肯干。 3.有强烈的目标达成意识，并能主动采取行动完成既定任务。 4.具备良好的情绪管理能力，能够有效缓解压力，保持乐观向上的心态。 【五大福利】 1.培训认证：欢迎跨行业、跨岗位求职者加入，提供带薪岗前培训，由资深主管一对一指导；通过考核可获得调解员认证及调解中心聘书，实现持证上岗。 2.发展晋升：员工享有横向与纵向双通道发展机会，横向可拓展至信用卡、企业贷款、车贷、融资担保等多元金融项目；纵向可通过内部竞聘晋升为辅导老师、储备干部、团队长、项目经理等职位；全国多地区设有团队，支持跨区域调动，助力职业长期稳定成长。 3.保障齐全：入职即缴纳五险一金，实行朝九晚六工作制，周末双休，享受法定带薪年休假。 4.惊喜激励：设有绩效奖金、劳动竞赛奖励、活动奖、现金红包及不定期惊喜奖项。 5.工作氛围：团队氛围轻松融洽，定期开展团建活动、生日会、年会等节日庆典，增强团队凝聚力。 【薪资待遇】 薪酬结构：无责任底薪＋津贴＋绩效奖金＋额外激励。

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按相关规定如实登记受理市民所反映的信息；及时跟踪处理辖区范围内的办件；处理天涯区网格化管理系统办件工作；处理天涯区网络舆情办件等。 工作时间：三班倒 办公地点：三亚市区 用工形式：劳务派遣 待遇：综合薪酬4000元

【工作内容】接听电话，处理客户咨询，解答相关问题（无销售性质）轻松易上手，无压力 【上班时间】每天8小时工作制，办公室坐岗，根据班次进行排班 【薪资福利】综合薪资4-8K，缴纳五险，节假日三薪，晋升空间大，定期团建，节假日福利 【人员要求】18-38周岁，可接受应届生，普通话标准，责任心强，会操作电脑

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【工作内容】： 1、负责客户来电咨询，沟通清晰、有耐心的就能上手，不用跑外勤。 2、依据工作标准和服务规范完成工单处理。 【工作时间】： 1、带薪培训，培训期为行政班，早九晚六。 2、每天8小时工作制。 【福利待遇】： 1、提供带薪岗位技能培训 2、基本工资+绩效工资+年终奖励+各项福利，综合收入：4500-8000元/月 3、签订正式劳动合同，缴纳五险 【任职要求】： 1、专业不限，18-38岁， 2、基本电脑操作，有良好的沟通能力， 3、有客服工作经验者优先。

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客服专员职位描述 【任职职责】 1、负责通过400电话及在线渠道受理客户咨询，提供售后支持服务； 2、负责客户问题解答及工单流转等相关处理工作； 3、负责接待并处理客户提出的各类事务性咨询事项； 4、完成上级交办的其他客户服务相关任务。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、具备主动成长意愿和自主学习能力； 3、发音清晰，普通话流利，具备良好的语言表达与应变能力； 4、服务意识强，性格亲和，思维灵活，能适应一定工作压力； 5、有物流、金融、新能源汽车行业从业经历者优先考虑。 【任职资格】 1、我们期待你拥有本科及以上学历，性格热情耐心，富有亲和力； 2、普通话标准，具备优秀的沟通表达能力； 3、熟悉办公自动化设备及常用OFFICE软件操作； 4、执行力强，具有良好的团队协作精神。 【薪资福利】 1、入职即签订劳动合同，按规定缴纳五险一金； 2、客服岗位月均收入4500元以上，由底薪加绩效奖金构成； 3、接受轮班安排（每周包含一个夜班）。 备注：团队氛围融洽，管理人性化，纯售后服务岗位无销售任务，提供全程带教培训。

岗位职责: 1.负责客户服务团队的日常管理与工作指导 2.持续优化服务流程，提高服务质量和效率 3.及时响应客户咨询，保障问题得到妥善处理 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够独立分析并有效解决客户相关问题 3.热衷于提升客户体验与服务流程的完善

岗位职责: 1.负责统筹管理客户服务团队并提供业务指导 2.持续优化服务流程，提高服务执行效率与质量 3.及时响应客户咨询，保障问题得到妥善处理 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧及团队合作意识 2.具备独立分析和解决客户问题的能力 3.热衷于推动客户服务体验的不断升级

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