岗位职责： 1、承担生产设备及公用设施的维修保养工作，包括生物反应器、无菌灌装线、全自动包装线、制药用水系统、洁净空调系统等。 2、负责EMS、BMS系统的日常运行与管理。 3、参与GMP文件体系相关事务，如编写SOP、起草公用系统验证方案等。 4、上述职责涵盖多个岗位方向，将依据实习表现进行具体岗位划分。 5、完成上级交办的其他相关任务，如新建项目、技术改造项目等。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械、机电一体化、水电、电气自动化等相关专业优先考虑。 2、具备较强的实操能力或书面表达能力。 3、工作积极主动，富有责任心，能服从工作安排。

一、岗位职责1、全面负责对应事业部设备从规划到退役的全周期管理，带领小型团队主导设备类项目（包括非标设备的全新开发、外部设备引入及现有设备的优化升级）的全流程执行，对项目的成本控制、质量标准、实施进度及交付时间全面负责。 2、独立主导设备项目运作，涵盖与工艺、生产等内部部门的需求对接、技术方案论证与设计输出、供应商协作管理、进度跟踪、风险预判与问题解决，确保项目成果满足产线产能和技术指标要求。 3、组织团队完成设备的研发调试、现场安装、验收交付以及后续运行维护与性能提升，建立标准化工作流程，承担下属工程师的技术指导、任务分配与绩效评估，持续提升团队专业水平与执行效率。 4、负责项目全过程中的技术文件编制，包括设计方案、技术报告、进度简报等文档的撰写与归档，具备良好的书面表达能力，能够准确传递项目关键信息并及时同步进展状态。 5、高效响应来自上级指令、跨部门协作及团队内部的各项需求，具备出色的任务推动能力与抗压素质，能灵活应对突发状况，保障各项工作按计划稳步推进。 6、协同采购、工艺、生产等相关职能，整合内外资源，推动解决项目推进过程中遇到的技术难题与协作障碍，确保设备系统稳定运转及项目按时高质量交付。 二、任职要求 1、学历要求：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、机械工程等相关机械专业优先，电气类相关专业亦可接受。 2、工作经验：5-8年及以上自动化设备或非标设备项目实践经验，能力突出者年限可适当放宽；具备独立主导完整项目经历，并有带领小型团队的实际管理经验。 3、专业能力：掌握非标设备设计开发、外部设备导入及二次改进的完整流程，具有扎实的机械或电气专业技术基础，可独立完成技术方案制定与评审工作。

岗位职责: 1. 负责自动化设备的机械维修工作，包含零部件拆装、气动装置维护、机械故障诊断及设备日常保养； 2. 参与机械设备保养计划的实施，记录维修过程，提出改进方案，并推动执行，实现持续改善； 3. 协助建立机械类备件管理流程，分析并确定安全库存标准。 任职要求: 1. 学历：大专及以上； 2. 经验：具备5年以上设备维修相关经验，有自动化设备厂调试/组装经历或机械加工背景者亦可； 3. 证书：持有机械钳工证（中级以上优先）、焊工证等技能证书者优先考虑； 4. 技能：了解气动元件工作原理及机械标准件特性，能识读机械图纸，掌握基础2D/3D设计软件（如CAD、SolidWorks）或熟悉机械加工工艺者优先； 5. 素质：具有独立分析和解决机械问题的能力，动手能力强，工作认真负责。

岗位职责： 1、装备验收/评估：依据实际需求和技术协议标准，组织对新到设备进行验收，识别设备存在的缺陷与不达标项，制定整改方案并跟踪落实，确保问题闭环处理，完成设备验收流程、随机资料归档、人员培训及正式投入使用。 2、设备文件编制：结合设备随附资料及日常运行维护情况，编写并持续更新设备安全操作规程、点检项目、保养规范，推动设备指导文件的标准化与持续优化。 3、装备数据收集：围绕设备使用与维护状态，系统性收集相关运行数据并进行分析，提出针对性改进措施，形成改善计划并推进实施。 4、故障维修支持：根据现场维护需要，迅速判断故障原因，制定维修策略，并对运维技术人员提供现场技术支持与指导，保障设备快速恢复运行。 5、装备培训：依托设备技术资料及典型故障案例，制定培训方案，组织开展针对设备操作与维护人员的技术培训，涵盖设备原理、结构组成、点检方式、保养流程及维修技巧，提升团队专业能力。 6、客户应审：基于日常管理记录，高效整理符合审核要求的完整设备管理文档，针对审核反馈问题组织整改并按时闭环，确保客户认可与内部管理合规。 任职资格： 1、本科及以上学历，机械设计与制造或相关专业； 2、具备3年以上设备维护、优化改进及管理相关工作经验； 3、熟练掌握CAD/SOLIDWORKS等绘图软件，具有一定的设备调试实践经历； 4、具备较强的问题分析与解决能力，良好的沟通协调素质及抗压能力。

【岗位职责】 1. 负责设备操作规程的编写； 2. 负责设备点检表的建立； 3. 负责设备配件的申购及管理。 【岗位要求】 1. 具备设备操作相关工作经验； 2. 熟悉设备维护流程，能独立完成设备管理文档的编制与执行； 3. 具备良好的责任心和执行力，能够高效完成设备日常管理工作； 4. 机电一体化专业，大学本科及以上学历，经验丰富者可适当降低学历要求。

【岗位职责】 1. 设备全生命周期管理：负责 CDU、AIDC、储能集成产线设备（装配、焊接、压接、测试、老化、涂胶、锁付等）的台账、点检、保养、维修、备件计划与寿命管理，保障 OEE 与稼动率。 2. 设备运维与故障处理：快速处理生产现场设备电气、气动、液压、传动、传感、PLC、人机界面等故障；制定预防维护方案，降低停机率，保障连续生产。 3. 新设备导入与调试：负责新设备 / 工装 / 治具 / 测试设备的...

【岗位职责】 1. 确保设备的持续运行，及时解决设备故障，减少停机时间。 2. 参与新设备的验收和调试，保证设备以最优状态投入生产。 3. 负责设备的日常维护和故障排除，保持设备性能。 4. 管理和优化设备运行流程，提升生产效率。 5. 协助团队成员进行设备相关改进和优化。 【岗位要求】 1. 具备良好的设备维护和故障处理能力。 2. 能够熟练操作和管理设备，确保设备高效运行。 3. 具有良好的团队合作精神和沟通能力，能快速融入工作环境。 4. 愿意不断学习和提升自己的设备操作技能。 5. 能够配合团队完成设备相关的其他任务和项目。

工作职责 1. 负责汽车零部件生产设备的日常巡查与故障诊断，运用机械原理快速解决冲压、焊接或点胶等关键设备突发问题，保障生产线连续运行。 2. 制定并实施设备预防性维护（PM）方案，依据运行数据优化维护频率，有效降低设备故障发生率。 3. 参与新设备的安装、调试及验收流程，编制标准化作业指导书（SOP），并对现场操作人员开展安全规范与操作技能培训。 4. 监测设备运行性能，识别机械构造与传动系统中的潜在隐患，提出切实可行的改进措施，提升设备整体运行效率。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备2年以上相关领域设备维保经验，掌握基本机械设计知识与设备工作原理。 2. 了解冲压、焊接或点胶类设备的结构特点及维修技术。 3. 熟练操作2D或3D设计软件，具有基础零件测绘与替代件设计能力。 4. 动手能力强，善于分析和处理问题，可独立完成设备拆装、故障判断与修复，适应车间现场工作环境。

岗位职责: 1、负责自动化设备的机械维修工作，包含零部件拆装、气动元件检修、机械故障诊断及设备日常维护保养； 2、参与设备机械维保计划的实施，完整记录维修过程，提出合理化改进建议，并推动落地执行，实现持续改善； 3、协助建立机械类备品备件管理流程，分析并确定安全库存标准。 任职要求: 1、学历：本科及以上，机械、电气、自动化、机电一体化等相关专业； 2、经验：3年以上电镀、阳极氧化或酸洗钝化生产线设备维护与管理经验，掌握耐腐蚀材料（PP、PVC、不锈钢316L）特性，熟悉化工泵阀、换热器、整流器的选型与维修； 3、证书：具备低压或高压电工证； 4、技能：能看懂PLC（西门子/三菱）梯形图，处理基础程序异常及I/O信号问题；可独立排查电气回路和传感器故障；能独立解决整流器（直流电源）常见问题；了解废气塔、冷冻机、纯水机、循环过滤系统的工作原理及维护要点； 5、素质：具备较强抗压能力，工作认真负责。

岗位职责： 1、新设备引入：结合生产与工艺要求，拟定设备技术方案，编制设备技术规范及验收准则。 2、设备电气设计：完成新设备电气控制原理图设计、PLC程序编写，负责电气元器件选型、采购申请及到货跟进。 3、设备安装与调试：主导新设备的安装与调试工作，完成调试验证、人员操作培训及设备交付。 4、自动化升级：依据生产与工艺需求，制定设备自动化改进方案，并推进项目实施与验收。 5、维护支持：根据设备维护需要及故障状况，协助并指导维修团队开展复杂故障诊断与处理。 任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程及其自动化、电子信息工程等相关专业背景。 2、3年以上设备电气开发经验，熟练掌握电气设计软件，可独立完成电气图纸绘制；具备PLC编程、变频器或机器人、视觉系统等自动化应用经验。 3、具备良好的逻辑思维能力、问题分析与解决能力，以及较强的抗压能力。

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核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 80 名 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元（以实际扣缴为准） 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍

核电技术岗招聘 珠三角中核项目 · 设备管理员 【岗位亮点】 到岗后即购买五险一金 6个月带薪培训 培训满1个月，参与大修额外奖励 100元/天，综合薪资可达6000左右 单位提供住宿 + 员工福利饭堂 表现优秀可转合同 技术 + 管理双通道发展 节假日员工福利 【工作/培训地点】 深圳、惠州、阳江、陆丰、江门等城市，服从分配。 培训/实习结束后可协助协调意向城市，具体以单位安排为准。 【应聘流程】 提交简历 → 面试 → 录用 → 6个月带薪培训 → 考核合格签指定三方正式合同 → 表现优秀可转为合同 【培训内容】 核电基础 ️ · 安全文化 ️ · 专业技能 · 应急响应 考核通过后转为正式技术岗，独立承担岗位职责。 【职业发展】 · 提供技术 & 管理双通道职业规划 · 定期技能比试 & 晋升评定 · 转正后年薪可达10w以上 【薪酬福利】 带薪培训期间 3700元/月生活津贴 到岗后即购买五险一金，到手约3300元 单位提供住宿 员工福利饭堂：6-10元/餐 培训满1个月后 如参与大修项目，每天额外奖励100元，综合薪资可达6000左右 转正后 综合薪酬 4300元～8000元 协助考证升级，表现优秀每年有机会转正式直签 转正考级后年薪10-15w以上 周末双休，节假日 享受员工福利 【岗位职责】 · 核电相关设备巡检 & 日常维护 · 参与火电设施检修改造作业 · 严格遵守核电安全文化 & 行业操作规程 【任职要求】 · 员工，18-35岁，身高165cm以上 · 大专以上优先，近两年退役军人优先 · 有机电维修相关经验者优先 · 学习能力强，能吃苦耐劳，团队协作意识好 · 无犯罪记录，无视觉障碍 · 身体健康，能适应轮班工作制 · 需通过入职体检 & 安全资格审查

1.负责VR设备的安装与调试工作 2.协助完成设备运行测试及问题排查 3.配合团队完成项目现场技术支持 岗位要求： 1.可配合项目出差 2.有相关工作经验优先 工作时间： 8:30-12:00；13:30-17:30，单休+法定节假日

杭州萧山顺丰 招聘设备维修工程师数名，薪资面议 岗位职责： 1.负责仓内设备的日常保养、巡检、维修等工作（涉及设备：摆轮、皮带机、滚筒线）； 2.负责仓内设备备件、工具的日常管理、申购及盘点工作； 3.负责仓内各项设备类问题的对接处理； 4.负责仓内设备故障台账的记录及分析； 5.定期组织仓内操作人员，进行培训，降低操作故障； 6.完成上级交办其他工作事项。 工作时间：排班制节假日除外月休6-8天

轮机管道带班

1、负责员工技能提升培训，生产设备的日常维护与保养； 2、配合主管及现场管理人员推进生产线订单计划的落实执行； 3、参与产线产品质量优化及生产效率提高工作； 4、持续推进作业流程的优化与改进。 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备1年以上相关行业生产管理经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 2、具有良好的沟通协调能力，问题分析与解决能力，以及较强的执行力； 3、性格积极乐观，工作态度严谨认真，富有责任心。

【职位描述】 1、依据客户订单需求，协调项目团队推进项目执行，保障项目进度、模具设计与制造、批量生产、品质控制、成本管理及沟通协作等环节高效运作。 2、提高客户满意度，持续维护客户关系，助力获取新业务机会。 【任职要求】 1、掌握常用塑胶、液态硅橡胶材料特性、成型工艺及模具结构相关知识，熟悉项目开发与管理流程。 2、了解医疗行业注塑件相关的体系标准规范，具备良好的英语听、说、读、写能力。 3、具有较强的沟通协调能力、团队组织能力和协作意识，条理清晰，能适应较高强度的工作节奏。 【工作地点】 广东省中山市翠亨新区翠澜道34号/中准道26号 公交站：中准道中站（060，098，096，095，G098） 【企业福利】 鸿利达为你提供具有竞争力的薪酬待遇和完善的晋升机制，周末实行1.5天休息制 ◆员工福利：入职即缴纳五险一金；享有法定节假日、年休假、工龄假等多项带薪假期；每月15日按时发放薪资。 ◆伙食补助：最高可享630元/月（21元/天，标准餐内免收伙食费）； ◆免费住宿：提供环境舒适的宿舍，WIFI全覆盖； ◆丰富团建：定期开展员工活动，包括生日会、团建活动、五一运动会、中秋游园、春茗晚宴等，充实员工业余生活； ◆免费通勤：设有通勤班车，直达火炬开发区周边主要公交站点。

1、依据客户实际需求完成电气系统方案的规划与设计； 2、根据项目设计方案开展电气元器件选型，并协同相关部门完成电气部分的成本核算； 3、负责电气图纸的绘制，PLC程序编写及人机界面设计； 4、熟练应用主流品牌PLC进行项目编程与调试； 5、参与项目现场调试工作，指导现场人员完成电气设备的安装与线路布置； 6、编制电气图纸所需的BOM清单及施工现场所需电气材料明细表。

岗位职责： 1、负责灌装/包装区域员工管理与工作安排； 2、组织执行灌装/包装现场生产工作，推荐完成包装生产计划； 3、执行、控制、指导包装作业规范； 4、贯彻、推进灌装/包装区各项管理制度，现场卫生和现场管理规范； 5、监督、检查各项生产记录填写情况（温湿度记录、压差记录、紫外灯消毒记录、臭氧消毒记录、设备消毒等） ； 6、对下属员工实施设备理论与实操培训（封箱机、喷码机使用规程、设备管理制度等）； 7、负责每日包材与内容物损耗盘点、统计、记录； 8、负责成品入库与每日物料平衡记录，完成当日物料领料与退料； 9、保持与上一工序同事有效沟通，能够及时有效跟随实际生产计划调整包装计划 岗位要求： 1、年龄25-40，中专以上学历； 2、有2年以上班组长日化行业工作经验；优秀的无需经验； 3、抗压能力强，沟通能力强，吃苦耐劳，诚实可靠，可接受加班； 4、工作认真负责，有一定管理能力，工作积极有责任心； 5、灌装组长有灌装机、封尾机调机经验优先。

【岗位职责】 1. 负责电气系统的设计、优化及技术方案的制定与审核； 2. 主导电气设备的选型、配置及安装调试的技术指导工作； 3. 组织解决生产运行中的重大电气技术问题，保障系统稳定可靠运行； 4. 指导团队完成项目电气部分的技术文档编制与标准化建设； 5. 参与新技术引进与创新应用，推动电气技术持续改进。 【岗位要求】 1. 具备扎实的电气工程及相关领域专业知识，熟悉电气设计规范与行业标准； 2. 熟练掌握PLC、变频器、工控系统等自动化控制技术，能独立完成控制系统设计； 3. 具备较强的现场问题分析与处理能力，能够承担技术主导和决策职责； 4. 具有良好的团队管理与跨部门协作能力，能有效组织技术攻关与项目推进； 5. 具备较强的技术文档编写能力和技术培训指导能力。

熟悉电脑操作，具备5年以上注塑现场管理经验，精通注塑机与模具的使用及维护

任职要求： 具备1年以上洗涤厂或酒店管理相关领域工作经验。 工作内容： 1.依据客户交货周期及企业生产安排，统筹规划并协调车间生产任务，保障生产进度按计划推进； 2.科学配置生产人员，优化生产流程与布局，提升整体作业效率； 3.定期组织召开车间会议，推动员工提升协同配合与综合管理能力； 4.对生产全过程实施监督与指导，落实质量管控措施，确保产品品质达标。

岗位职责： 1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作，确保符合技术规范与客户要求 2. 配合项目经理完成施工方案实施，处理安装过程中的技术问题 3. 指导客户进行基础操作培训，提供安装文档及使用说明 4. 协同售后团队开展定期巡检与维护支持，提升客户满意度 5. 如实记录安装过程、物料使用及异常情况，及时反馈项目进展 任职要求： 1. 具备安装工程师相关工作经验，熟悉常用安装工具及安全作业规程 2.能独立完成设备定位、固定、接线、调试等全流程操作 3. 具备基本电气、机械或管道知识，能看懂CAD图纸及技术说明书 4.吃苦耐劳，适应短期出差及现场作业环境 5.持有相关职业资格证书（如电工证、登高证等）者优先

真空电镀厂招跟单文员 1 名跟单工资面谈）打包一名工资 4500，加班一比一，有意联系电话，

【岗位职责】 1. 负责SMT生产线的工艺优化与技术支持 2. 处理贴片程序编制及设备调试，确保生产顺利进行 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法