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【岗位职责】 ✓ 负责生产线产品组装、包装、检测等基础操作 ✓ 按生产计划完成每日任务，保证质量和效率 ✓ 遵守车间安全规范，维护设备清洁 【职位要求】 ✓ 性别不限，16-45岁，踏实肯干、吃苦耐劳 ✓ 工作细心、认真，听从安排 ✓ 认识26个英文字母 ✓ 无学历和经验要求 【薪资福利】 ✓ 薪资20元/小时，综合月薪约5500-6000元 ✓ 包吃包住

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协同班组长及同事完成日常生产、物料整理与设备点检 4. 及时反馈生产过程中的异常情况并配合改进 5.遵守车间安全规范，正确佩戴劳保用品，保持工位整洁 任职要求： 1. 年龄16-50周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有团队协作意识和稳定出勤意愿 4. 无犯罪记录，能接受基础岗前培训 5. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

长岭岗需要几个叉车驾驶员带班几天三百一天，需有叉车证，电话孙总

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岗位职责： 1. 负责服装面料的裁剪、缝制、熨烫等基础生产操作 2. 按工艺要求完成样衣制作或批量成衣加工任务 3. 配合质检人员进行产品自检与返工修正 4. 保持工作区域整洁，规范使用缝纫机、裁床等设备 5. 遵守安全生产规程，落实车间6S管理要求 任职要求： 1. 对服装制作流程有基本了解，动手能力强 2. 工作认真细致，具备良好的质量意识和责任心 3. 能适应流水线作业节奏，服从生产安排 4. 无经验者可提供岗前培训，有相关经验者优先 5. 身体健康，能长期稳定工作者优先

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1.生产操作执行：负责生产前设备点检、原料核对、参数设定；生产中实时监控工艺温度、时间、压力等关键指标；生产结束后咖啡机器设备清洁； 按要求完成生产台账处理：如批次生产记录、设备运行记录、异常情况记录等，确保可追溯； 2.标准流程遵守：严格按照生产流程及生产计划完成咖啡原料处理、烘焙、研磨等全流程设备操作，保证产品质量稳定，提升生产效率； 3.设备日常维护：负责生产设备日常清洁、消毒、维护保养，确保符合食品卫生与咖啡生产洁净要求；处理设备简单故障，异常时立即停机上报，配合维修人员检修，做好故障与维修记录；执行车间6S 管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全），保持操作区域整洁、物料标识清晰、通道畅通。 4.食品安全与卫生：严格遵守食品安全生产规范、车间卫生管理制度、个人卫生要求（工服、工帽、口罩、洗手消毒等）；正确使用电气、蒸汽、压缩空气、压力容器等，杜绝违章操作，防范烫伤、机械伤害、火灾等安全事故；遵守公司环保、能耗管理要求，节约水电气、原辅料，控制生产损耗。 5.团队协作与成长：听从上级领导工作安排，与班组长仓储等岗位高效配合，保障生产连续稳定。

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岗位1 单晶操作工 （大专以上学历，女性身高165以上，男性170以上，熟练工优先） 岗位2 机加操作工（大切断，切方，抛光， 可接受新老员工） 岗位3 热场拆装炉（ 新老员工） 岗位4 备料操作工（ ，新老员工） 【招聘要求】 年龄：20-40岁 ，纯体力活 工作时间 10-11个小时，上班时间：8：30-20：30 20:30-8:30 【工资待遇】： 1.新员工按小时工（18/小时）加班费＋补贴综合工资4500-6000/月，后期做的好可转同工同酬 2.熟练工薪资同工同酬:底薪＋绩效＋奖金＋补贴4500-7500/月 住宿3—4人间，每周可以预支工资， 每个月10号发上个月工资

企业主要生产：家电安防，传感及航空航天工业电子 一，工作环境 空调车间，全坐班，包吃住，缴纳五险一金 二，工作内容及薪资待遇 1、小时工岗位：组装，检验，检测、扫描、机加工 2、工资计算：25元/小时，每天300元 3、正式工岗位：QC、测试、贴片、数据岗等.. 4、工资计算：底薪2430+全勤200+夜班补贴35+绩效工资1000-1500+激励奖金1000元-固定加班费2-3倍，折合时薪26-28/小时 5、小时工、正式工，均包吃包住 6、住宿4-6人间，空调洗衣，独立卫浴，热水器都有，住宿免费 三，工作时间 两班倒：早上8：30—晚上20：30，月休4-6天 四，招聘条件 （18-45）（18-48） 2、体检：体检免费 五，福利待遇 1、工厂人性化管理 2、包吃包住 3、不住宿补贴100元/月 4、节假日福利、生日福利

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