西安市未央区招工长/工程师

西安市未央区装修工长

招聘电工工长

钢结构安装技术员和队长，招聘： 职位：钢结构工程师 10-15K 职位描述： 1、负责化工厂项目钢结构设计和安装图纸等相关技术资料的熟悉审核； 2、组织编写钢结构施工技术方案，特别是大型构件吊装方案，满足项目质量，安全，进度管理要求； 3、组织钢结构基础验收和构件进场验收工作; 4、负责现场钢结构安装管理，特别是钢结构安装精度，高强螺栓安装质量控制，满足项目现场施工验收规范和设计要求，并参与验收，组织签署相关验收文件； 5、负责钢结构作业人员、机械的管理，跟踪施工安装进度，并做好与业主和部门及专业间的协调工作，解决施工过程中出现的问题。 任职要求： 1、年龄30-50岁，大专及以上学历，5年及以上钢结构安装施工管理经验，具有煤化工、冶炼厂工作经历者优先；二级建造师（建筑）者优先。 2、化工行业施工标准及安全生产规范；能看懂钢结构专业相关施工图纸、优化施工方案，熟悉电脑基本办公软件及CAD制图软件，具备一定的现场施工指导能力。 3、能适应化工厂施工现场环境（户外、车间交替作业），可接受阶段性加班及现场值守；具备较强的责任心、问题解决能力及沟通协调能力，能长驻项目施工现场。

岗位职责： 1. 全面负责公装/家装项目现场施工管理，统筹水电、瓦工、木工、油漆等各工种协同作业 2. 落实包工包料模式下的材料采购、成本控制及施工进度把控，确保项目按时保质交付 3. 严格执行施工工艺标准与安全规范，组织日常巡检并及时整改质量安全隐患 4. 对接甲方、设计及监理单位，协调解决现场技术与管理问题，维护良好客户关系 5. 配合公司完成工程结算、资料归档及后期维保工作 任职要求： 1. 具备公装及家装双领域施工管理经验，熟悉全装修流程与验收标准 2. 能独立承担项目全流程管理，有带团队或分包协作经验者优先 3. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与应急处理能力 4. 持有相关工种职业资格证书或施工管理类证书者优先 5. 吃苦耐劳，适应西安本地项目驻场工作

宝鸡市渭滨区招工长/工程师(装修工长)，自己有队伍，包工包料，房源稳定，能长期合作的来

岗位职责： 1、负责工期监控，保证按时竣工率； 2、以用户服务为中心，全面落实公司用户服务标准，确保客户满意度，优化施工项目工艺质量标准； 3、负责现场现场文明施工、安全施工的落实；4、负责材料预约安装的监督跟进及落实。 任职要求： 1、年龄在23-40之间，已考取驾照； 2、最少3年独立带领团队完成现场施工管理经验； 3、有自己成熟的施工队伍，最低标准：瓦工5人以上，油工5人以上，水电工4人以上，木工2人以上；4、须有两套近期施工的样板房，供工程管理人员参 考； 5、熟悉施工工艺标准，验收规范，相关工具的使用； 6、有良好的沟通能力，身体素质好，无遗传病

岗位职责： 1、负责工期监控，保证按时竣工率； 2、以用户服务为中心，全面落实公司用户服务标准，确保客户满意度，优化施工项目工艺质量标准； 3、负责现场现场文明施工、安全施工的落实；4、负责材料预约安装的监督跟进及落实。 任职要求： 1、年龄在23-40之间，已考取驾照； 2、最少3年独立带领团队完成现场施工管理经验； 3、有自己成熟的施工队伍，最低标准：瓦工5人以上，油工5人以上，水电工4人以上，木工2人以上；4、须有两套近期施工的样板房，供工程管理人员参 考； 5、熟悉施工工艺标准，验收规范，相关工具的使用； 6、有良好的沟通能力，身体素质好，无遗传病

宝鸡市渭滨区招工长/工程师

西安市长安区招工长/工程师。管理工商业光伏项目

西安市长安区招工地小工/杂工八个半小时，日结200元

钳工工作地址:西安市阎良区北屯街道5000-8000元/月五险+年终奖+带薪年假

明天周至工地需要钢筋工六人，能去的打电话

明天9点170平开荒3个差一个要有100的玻璃器，工资180工具带全。

新建工厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。 短期工长期工都可以！！！！ ---------------------------------------------- 欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份。 0费用入职，不花一分钱，不体检， 【小时工】： 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 小时工：30/小时，月薪保底9000，随走随结，可预支，包食宿，，入职15天可预支2000。 【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】 【可以预支工资在职满15天以上2000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、：30元/小时，综合收入9000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。 长期工：综合工资保底9000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：，不拖不压。 【招聘要求】 1：16-52周岁，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：招聘为异地招工：工作地点在长沙。 3：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）

雨污分流改造项目，现场施工技术负责人。

熟悉图纸，道路开挖，修复，铺铸铁给水管顶管各种沥青路面铣刨水稳铺设，都是小型市政工程，小型预算，变更洽商，对付审计，施工方案技术交底等

岗位职责： 1、负责工程建设计划的编制与组织实施； 2、协同有关部门完成设备安装环节的设计支持、概算核对、招标工程量审核及安装调试等配合工作； 3、协助施工单位依据管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排推进土建施工与设备安装作业； 4、及时协调解决工程管理过程中出现的争议与反馈问题，持续提升服务质量和客户满意度； 5、对施工现场实施监督管控，落实安全措施与现场日常管理工作； 6、建立道路施工进度记录和管理台账，妥善完成与施工单位间施工图纸及相关资料的交接与归档； 7、对道路施工相关数据进行汇总统计与报表分析，结合数据分析结果提出改进建议并汇报至部门负责人。 任职资格： 1、大专及以上学历，建筑、给排水、暖通、结构、电气土木、工民建等相关专业背景，具备高级工程师职称或一级房建、机电建造师资格者优先； 2、具有5年以上工程管理岗位工作经验，拥有同类行业项目经验者更佳； 3、掌握工程项目前期资料申报流程，熟悉施工证照办理、工程报建报装手续，了解招标管理与施工监理流程，具备图纸审查及多方协调能力； 4、熟知国家及地方相关法规政策，具备岗位所需的专业知识储备，能熟练操作办公软件及CAD制图工具，具备基本的核算与统计能力； 5、具备高度的责任感与敬业精神。

岗位职责： 1、负责工程建设计划的编制与组织实施； 2、协同有关部门完成设备安装环节的设计支持、概算核对、招标工程量审查及安装调试等配合工作； 3、监督施工单位依照管理制度、施工图纸、操作规程及进度安排推进土建和设备安装作业； 4、及时协调解决工程管理过程中出现的争议与反馈问题，持续提升服务质量与客户满意度； 5、对施工现场实施有效监管，落实安全管理与现场组织工作； 6、建立道路施工进度记录及相关台账，规范施工图纸等技术资料的交接与归档流程； 7、汇总道路施工相关数据并开展统计分析，依据分析结果提出改进措施并向主管领导汇报。 任职资格： 1、大专及以上学历，建筑、给排水、暖通、结构、电气土木、工民建等相关专业背景，具备高级工程师职称或一级房建、机电建造师资格者优先； 2、具有5年以上工程管理岗位工作经验，有同行业项目经验者更佳； 3、掌握工程项目前期报批流程及施工许可、报建报装等手续办理，熟悉招标管理与施工监理流程，具备图纸审核与多方协调能力； 4、了解国家有关政策法规，拥有岗位所需的专业知识储备，能熟练操作办公软件及CAD绘图工具，具备基本的核算与统计能力； 5、工作责任心强，富有敬业精神。

1.具有市政项目相关专业知识及工程管理等的相关知识，熟悉市政工程施工中相关法律及技术标准的规定，负责现场市政及配套工程的安全、基数、质量、环保、进度等各项方案的监督和管理; 2.负责工程变更洽商的现场审核工作; 3.配合市政、设备、消防、道路等报建报审工作; 4.配合市政工程的中间验收、竣工验收、保证工程项目及时交付使用; 5.负责部门中市政专业的'技术标的编制; 6.负责和市政技术顾问单位的进度把控和图纸质量的审核。

一、公司概况 中国水利水电建设工程咨询西北有限公司,成立于1988年，是中国电建集团西北勘测设计研究院有限公司的全资子公司。公司持有工程监理综合资质、水利工程施工监理甲级、水土保持工程施工监理甲级、水利工程建设环境保护监理和机电及金属机构设备制造监理等资质证书；持有工程咨询单位甲级资信证书；持有市政、电力、建筑、机电4个施工总承包二级资质等多项企业资质。 为了服务国家双碳目标和能源战略，落实西北院战略布局，公司以“做优大型水利水电和抽水蓄能监理，做强抽水蓄能和新能源总承包，做实数字化转型，持续强化人才和品牌优势”为发展战略定位，承担了长江三峡水利枢纽工程、南水北调、乌东德水电站、两河口水电站、滇中引水等多项工程的咨询、监理及总承包管理工作，足迹遍及全国30余个省市，业务遍布亚洲、南美洲、非洲。世界排名前十大超级水电工程中，公司承担4项，中国排名前十大超级水电工程中，公司承担7项。公司荣获中国质量协会第十九届“全国质量奖”、国家科学技术进步奖、中国建筑工程鲁班奖、国家优质工程银奖、中国水利工程优质（大禹）奖、中国土木工程詹天佑奖等国家级奖项。 公司始终秉承“诚信、负责、务实、利他”的企业理念，坚持“政治过硬、实绩突出、员工信赖、阳光靠谱、五湖四海”的用人理念，拥有一支高素质、高水平的人才队伍。公司现有员工1800余人，其中国家工程勘察设计大师1人，享受政府特殊津贴的专家28人，高级及以上职称300余人，共有省部级以上个人注册资质1100余项。 二、招聘对象 2026届大学本科、硕士研究生高校毕业生 三、招聘时间 截止2026年5月30日。 四、需求专业 水利工程、新能源科学与工程、岩土工程、压缩空气储能、电气工程、动力工程及工程热物理、地质资源与地质工程、测绘科学与技术、财务管理、会计学等。 五、我们的竞争优势 1.有竞争力的薪资福利 薪酬由岗位工资和绩效工资构成，并提供差旅补贴、现场工作补贴、误餐补贴、交通补贴、通讯补贴、资质奖励、取暖补贴、降温补贴等。缴纳“六险一金”，兑现“企业年金”奖金，提供员工宿舍、免费员工餐、节日福利包、年度体检、工会活动、集体婚礼、员工疗养、职工书屋和入职大礼包等。 硕士毕业综合年收入10-13万（国内）；18-24万（国外）。 应届硕士毕业生享受异地安家费3-5万。 2. 健全畅通的职业通道 “纵向畅通、横向贯通”的多通道发展体系。企业管理、技术研发、项目管理、多个发展序列通道，为员工职业发展提供广阔舞台。 3.人性化的休假机制 上二休一，即国内项目工作二个月休假25天，且带薪休假；国际项目，工作三个月休30天。并享受国家法定婚假、孕产假、陪护假、病假等系列休息休假。 4.灵活的调薪调岗机制 积分制调薪、优秀骨干调薪、职务晋升、考取资质证书、职称提升、学历提升等多元化调薪调岗路径。 5.健全的员工培养体系 覆盖职业发展全周期的培训体系。针对新入职员工、项目经理、二级机构干部、公司直管干部、高层次人才定制化打造全周期系列培训体系，双导师带徒在岗辅导，快速实现身份转变，开放的线上学习资源和系统的专业培训，助力员工岗位胜任能力持续提升。 六、招聘流程 网络投递—>简历筛选—>综合面试—>发放offer—>正式签约

岗位职责： 1、参与矿山工程各阶段的设计任务，涵盖露天矿山（以露天为主）及地下矿山的设计工作，确保设计方案满足相关标准与规范要求。 2、承担矿产资源开发利用方案、可行性研究文件、初步设计、安全设施专项设计、施工图设计等技术性服务工作。 3、开展实地勘察与基础资料收集，编制技术报告、评审材料，并配合完成汇报交流。 4、提供施工过程中的技术交底与现场支持，具备项目现场协作和技术指导能力，协调处理内外部技术事务。 5、参与项目管理及相关技术活动，包括现场踏勘、野外初步评估等工作。 6、承担或协助完成矿山及相关领域内的安全评价工作。 岗位要求： 1、具有采矿工程、通风工程、地质工程等相关专业本科及以上学历。 2、累计从事矿山工程设计工作满3年及以上，持有中级工程师或更高级别职称者优先，曾担任项目负责人或技术负责人者优先考虑。 3、系统掌握采矿工程基础知识，熟悉《采矿设计规范》《矿山安全规程》，了解矿山机械配置、技术经济分析、选矿工艺、储量估算、边坡稳定分析、开采方法比选、设备选型与数量计算等内容。 4、熟练操作CAD、MAPGIS、3DMine、surpac、FLAC3D、VENTIAM通风模拟软件等专业设计工具，同时能使用AutoCAD、SolidWorks等机械绘图软件。 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、问题分析与解决能力，适应性强，工作态度严谨认真，责任心强，富有团队合作精神和抗压能力。

岗位职责： 1、参与矿山工程各阶段的设计任务，涵盖露天矿山（以露天为主）及地下矿山，确保设计方案满足相关标准与规范要求。 2、承担矿山开发利用方案、可行性研究、初步设计、安全设施设计、施工图设计等全过程技术服务工作。 3、开展现场踏勘与基础资料收集，编制技术报告、评审材料，并参与汇报交流。 4、提供施工过程中的技术交底与现场服务，具备项目现场协作和技术指导能力，协调处理内外部技术事务。 5、参与项目管理及相关技术工作，包括实地勘察与野外初步评估。 6、负责或参与矿山及相关领域的安全评价工作。 岗位要求： 1、本科及以上学历，采矿工程、通风工程、地质工程等相关专业背景。 2、具有3年以上矿山工程设计经验，具备中级工程师或以上职称，有项目负责人或技术负责人经历者优先考虑。 3、掌握扎实的采矿工程理论基础，熟悉《采矿设计规范》《矿山安全规程》，了解矿山机械、技术经济分析、选矿工艺、储量计算、边坡稳定分析、开采方法比选、设备选型与数量核算等内容。 4、熟练操作CAD、MAPGIS、3DMine、surpac、FLAC3D、VENTIAM通风软件等专业设计工具，以及AutoCAD、SolidWorks等机械绘图软件。 5、具备良好的学习能力、沟通协调能力、问题分析与解决能力，适应性强，工作细致严谨，责任心强，具有团队合作精神和抗压能力。

岗位职责 1．负责集团公司矿区采矿、测量等方面的技术支持与指导； 2．统筹管理矿山开采、挖装及运输等全流程生产作业； 3．编制采矿作业安全生产管理制度及相关操作规范； 4．组织制定采矿、测量等工作的设计与施工实施方案； 5．负责采矿过程中钻孔设备、挖机及运输车辆的协调与管理； 6．审核各项目部提交的矿山月末现状图； 7．审核并下达各矿山的采剥作业计划 任职要求： 1．采矿工程相关专业，大专及以上学历，具备露天矿山项目管理经验； 2．熟悉矿山开采工艺流程及相关技术标准； 3．具备与政府监管单位对接检查的沟通协调能力； 4．熟练操作CAD、CASS、3D等绘图软件，能进行土方量测算，可完成简易矿山道路设计； 5．具备较强的分析判断力、沟通协调能力及执行能力； 6．会使用RTK设备（或可在入职后学习掌握）； 7．需持有中级采矿专业技术职称 入职即办理社会保险，项目部统一提供食宿条件。

主要柳谷坊，成熟的班组，工人可以联系

招聘桥梁工程设计师1名（桥梁专业负责人） 年薪12万～15万；工作地点：西安 单位：中交建科（陕西）规划设计有限公司 岗位职责：独立承担公路桥梁及市政桥梁工程项目的设计任务。 任职条件 1、桥梁工程或相关专业本科及以上学历； 2、具备5年以上行业工作经验； 3、熟练操作CAD、Midas等桥梁设计计算与绘图软件，可独立完成施工图绘制； 4、沟通能力强，踏实肯干，具有良好的团队合作意识，工作态度严谨，责任心强，学习与适应能力突出。

工作职责： 1、本科及以上学历，需持有一级注册土木工程师（岩土）资格证书，专业为土木工程、工业与民用建筑等相关方向。 2、具备10年以上专业技术工作经验，其中3年以上从事管理岗位，熟悉岩土及结构设计相关规范，深入掌握行业技术体系，熟练使用工程设计专用软件，并了解工程建设相关的法律法规。 3、具备良好的计划执行能力、组织协调能力，以及较强的计算分析、图纸审核与判断能力，身体健康，品行端正，诚实守信。 4、擅长处理复杂地质条件下的高边坡、深基坑支护及地基加固等关键技术问题； 5、具备上部结构（如钢结构、混凝土结构）设计经验者优先考虑。 实际岗位名称：岩土工程师 不涉及化工行业经验要求，必须具有一级注册岩土工程师证书，且拥有10年相关工作经验

结构设计技员（岩土） 工作职责： 1、本科及以上学历，需持有注册土木工程师（岩土）资格证书，专业为土木工程、工业与民用建筑等相关方向。 2、具备十年以上本专业领域实际工作经验，其中三年以上从事管理类岗位，熟悉工程结构与岩土设计相关技术规范，深入掌握行业核心技术要点，熟练运用工程项目专用设计软件，并了解工程建设相关的法律法规。 3、具备良好的计划制定与执行能力、组织协调能力，以及较强的计算分析、成果审核与判断决策能力，身体健康，品行端正，诚实守信。 4、擅长处理复杂地质条件下的高边坡、深基坑支护及地基加固等关键技术问题； 5、具有上部结构（如钢结构、混凝土结构）设计经验者优先考虑。

工作职责： 1、本科及以上学历，持有注册土木工程师（岩土）资格证书，专业为土木工程、工业与民用建筑等相关方向。 2、十年以上专业技术经验，其中三年以上从事管理岗位工作，熟悉工程结构与岩土设计规范，深入掌握行业技术体系，熟练运用工程项目专用设计软件，并了解工程建设相关的法律法规。 3、具备良好的计划实施能力、组织协调能力、数据分析及审核判断能力，身体健康，品行端正，诚实守信。 4、擅长处理复杂地质条件下的高边坡、深基坑及地基处理技术问题； 5、具有上部结构（如钢结构、混凝土结构）设计经验者优先考虑。

水利水电一级建造师，具有实践经验，管理能力，有类似业绩的优先。