大胎成型：18-53周岁中专高中及以上学历，身高170，7000-9000 元/月 薪资说明：计件制，多劳多得 福利待遇：包吃住，提供乡镇通勤班车；工作12小时两班倒，月休4天 缴纳社保

新企招募啦!28元/时+包吃包住+无流水线 工作轻松坐班+高薪稳定，入职即享无忧保障~ 一、薪资待遇 ·工价28元/小时，按照，月薪8000-9000 ·工作时间:上六休1，免费吃住 ·夜班补贴30元/天，可选长白班、绩效奖叠加，福利加码 二、核心优势 全部坐班:无需站立作业，久坐不累，告别腰酸背痛 无流水线:岗位为包装、贴标、扫码、检验等手工活 恒温环境:空调全覆盖，干净凉爽，不穿无尘服 无需经验:老员工手把手教学，生熟手均可，一看就会 三、食宿保障 ·包吃:免费提供工作餐，四菜一汤+面食、水果、糕点，吃饱吃好 ·包住:4-6人间宿舍，独立卫浴、空调、热水器、WiFi，水电费均摊 ·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等，休闲生活两不误 四、招聘要求 ·16-45周岁，男女不限，无传染性疾病 ·学历不限，无需经验，认识基础文字即可 ·服从岗位分配，踏实肯干，遵守厂区规章制度 五、联系方式 面试时间:每天8:00-11:00，当天面试当天安排住宿 工作地点是在苏州！欢迎加入我们，工作生活双舒心~

岗位1：操作工 45岁以内，长白班，早八晚7，偶有加班， 有线束经验优先，识字不色盲。 周一到周五16元/时，周六周日20元/时 另有全勤奖，免费工作餐，商业险 岗位2：仓管 45 岁以内，有仓管工作经验，会使用电脑办公。 薪资:4000-5000+，工作餐，商业险，全勤奖。

白茆长白班第一个月 253 元/天，第二个月 264.5元/天，第三个月 276 元/天 金属厂，检验员，会用量具（卡尺、千分尺） 首月工资22元/时，第二个月23，第三个月24 年龄 20～40 周岁 工作时间：8:00-20:30 两餐休息1.5小时，计薪11.5小时 包吃暂无住宿 发薪每月10号，离职后工资正常发薪日结算 ，要一个月内体检单。 不接受任何理由的急辞，离职必须按照厂里规定走正常离职程续， 注:打卡考勤必须满足 30 天，，请知悉！！！ 面试上下班自到，

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目前招聘包装工320一天，月综合工资8600。工作内容主要以包装.贴标签，扫描入库，等等！无需工作经验，工作简单，新入职员工工厂免费培训，培训期间按正常上班计资！ 一、薪资福利 【小时工】 1、纯工价320一天（可自由选择岗位）。 2、现在正处于公司生产旺季。 3。一日三餐免费 4、月综合收入8600元以上，每月15日发薪。 。二、招聘要求 1、年满16-50周岁，学历不限。 2、持有本人身份证，真实有效有磁。 3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。 三、岗位情况 1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。 2、普工、操作工、质检员、组装工、包装工、品管员、物料员、测试员等。 3、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。 四、【住宿饮食】 1、厂区有食堂，入职后食宿免费。 2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。 3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。 4、当天面试，入职后，当天上午10点前到安排吃饭及住宿。 五、【有意向者，可以投递简历，或者点击下方聊一聊，人事部会时间联系你，为你安排适合的岗位！】 工作地点江苏扬州

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3.做好设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.配合班组长完成现场5S管理及安全生产要求 5.协同团队高效完成日/班次生产目标 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，有良好的纪律意识和团队协作精神 4包吃包住

不体检+工作简单+日结工资 23—42 岁 会写简历 认识 26 个字母 日结白班240/天 夜班250/天 日结 主要生产汽车零部件 机器人辅助上下料 站班 不穿无尘服！

暑假工也要19/小时，16-45岁，男女不限，

厂区普工，坐班，不穿无尘服 每天工作10个小时，月休四天 包吃住，日薪270一天，想做的都包进 找工作的和我联系

本公司新签小厂（滨江） 本次招聘： 质检：两班倒，不穿无尘衣，每天免费两餐，上班非常轻松自由，面试带参观车间。 应聘要求：20-40岁，。身体健康，视力良好，服从安排，会简单写字认字，面试不能穿拖鞋，短裤，裙子纹身案底不行。 面试通过需要体检。 上班时间8.30-8.30两班倒，上六休一，月休四天。 中午吃饭半小时，晚上吃饭半小时。 月结模式：19/小时，计薪 11h/天。夜班+10元津贴/天 日结模式： 一天一结（） 白班200元/夜班210（） 备注：.

工作内容： 1、主要负责光伏产品入库、出库、整理库位； 2、配合仓管员入库、出库； 3、车辆日常的保养、维护； 任职要求： 1、能够使用普通话交流、认识26个字母； 2、持有叉车证，3年以上叉车工作经验，开过平叉优先考虑； 3、能够接受加班，适应能力强；

泰兴根思工业园 招聘要求: 年龄18-45岁 上班时间:8到8，计薪11小时，白班管两餐 薪资待遇：日结操作，18/小时，月结19/小时 ， 注意： 最少一个月起做，，住宿:在外住宿，步行8分钟

岗位职责： 1.负责饮料生产质量体系（如 ISO22000、HACCP 等）的具体搭建、梳理与优化，编写、修订体系文件（质量手册、程序文件、作业指导书等），确保文件的适用性、有效性和可操作性。 2.指导各部门落实体系要求，监督体系文件的执行情况，及时发现体系运行中的问题并提出整改措施，推动体系落地。 3.组织开展体系内部审核，制定审核计划、审核清单，实施审核并出具审核报告，跟踪不合格项的整改验证。 4.配合质量经理完成管理评审、外部审核的准备工作，整理审核资料，对接审核机构，落实审核提出的整改要求。 5.收集食品生产相关的最新法规、标准及行业动态，及时更新体系文件，组织内部宣贯，确保企业质量管理与最新要求保持一致。 6.负责质量体系相关记录的归口管理，规范记录的填写、收集、归档，确保记录的完整性、可追溯性。 7.计量管理核心职责：主导公司计量管理体系建立、维护与优化，制定计量器具管理办法、校准计划及操作规程；统筹全公司计量器具（检验、生产用）的台账建立、周期校准、状态标识、维修报废等全流程管理，确保计量器具量值准确、符合法规及检验要求；对接外部计量校准机构，配合计量检定工作，留存校准证书及相关记录；分析计量器具使用过程中的偏差问题，推动计量偏差整改及预防措施落地。 8.客诉分析核心职责：建立并优化客户质量投诉分析体系，制定客诉分类、统计、分析标准；统筹客诉数据的汇总整理，开展客诉根因深度分析（含人为、工艺、原料、设备、包材等维度），形成客诉分析报告并提出针对性改进措施；推动跨部门落实客诉整改要求，跟踪整改效果并验证闭环，建立客诉案例库，形成同类问题预防机制；定期更新客诉分析标准，优化客诉处理流程，提升客诉处理效率和客户满意度。 岗位要求： 1.大专及以上学历，食品相关专业背景。 2.具备良好的文档编写、数据分析及问题解决能力。 3.3年以上质量体系工作经验，有内审员资格，熟悉食品行业ISO9001、ISO2200、HACCP等质量管理体系标准。 4.具备应对客户稽核的经验。

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主要是操作激光裁剪机，应用于纺织行业，可接受学徒工 年纪 25-40 岁之间 工作时间8-21点，包吃，有房补，教五险

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