荣成海洋村食品厂 急招锅炉工 1. 设备：两台2吨蒸汽发生器 2. 工作时间：凌晨4点准时点炉，每日下班18:00-20:00 3. 薪资待遇 试用期15天，260元/天； 试用期满转正，月薪8000元； 4. 食宿福利：管吃管住，厂区食堂宿舍齐全 5. 工作内容：蒸汽发生器日常操作、巡检、锅炉房清洁、基础设备维护 6. 要求：有锅炉操作经验优先，持证上岗，吃苦耐劳，遵守厂区安全制度 地址：荣成海洋村食品厂 联系电话：__________

薪资待遇：底薪5000元/月，8小时两班倒，入职缴纳意外险， 要求：55岁以下，负责6个0.5吨蒸发器锅炉正常运行、检修、保养，身体健康，有大型工厂工作经验3年以上。

工作时间:10小时，薪资待遇:6-8k包吃包住 岗位要求：有锅炉工证，无证可入职后考，会电焊，有C1驾驶证者优先， 岗位事项：本岗位因项目需要，工作地址在百色田林，介意者勿扰 学历与资质: -中专/技校及以上学历，热能动力、机械、电气或相关专业优先。

招聘司炉工一名，要求要有司炉证，只上白班，有时候一天上三四个小时就下班了，每个月15号发工资，买社保。

有生物质气化锅炉操作和运营经验 有司炉工证

岗位职责： 1. 负责生物质颗粒锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽供热。 2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录。 3. 执行定期巡检、清洁保养及简单故障排查，及时上报异常情况。 4. 配合完成锅炉年检、水质化验及环保排放相关工作。 5. 严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度。 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》包括G1、G3、A证的优先录用；若不具备以上技术证书，拥有工厂锅炉房操作技术经验的优先考虑，后期可参加公司组织的统一培训考证。 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程。 3. 具备基本机械识图与工具使用能力。 4. 责任心强，能适应倒班或夜班作业。 5. 无不良操作记录，身体健康，无恐高及严重慢性疾病。 工作地点： 由于公司在各省市的项目较多，工作地点可根据员工自身实际进行灵活调整，包括凉山州内各县市、四川省及其他省内城市等。

1.进行锅炉的操作和日常维护;。 2.检查锅炉的燃烧效率和安全性能;。 3.严格执行安全操作规程、工艺操作规程、岗位操作法，杜绝违章操作; 4.监督设备操作、维修保养，确保设备正常运行。" 5.对本岗位设备定期进行维护保养，做好现场7S管理工作，发现设备故障隐患要及时通知班长; 6.根据车间生产情况，配合系统投加原辅材料，按时对各单体设备清灰、排灰操作; 能适应倒班安排，完成公司领导交办得其他工作。。

精通燃气锅炉维保、调试

吃苦耐劳，每天工作十二个时

岗位要求： 1.40周岁及以下（1985年1月1日以后出生）； 2.大专及以上，能源动力类、机械类、电气自动化类专业； 3.3年及以上电厂工作经验，熟悉电厂热机系统的运行方式、设备结构及性能特点，具备熟练的锅炉运行操作技能，熟悉安全工作规程和锅炉专业运行规程； 4.持有电站锅炉司炉证（G2）； 5.有较强的沟通能力和团队合作精神； 6.能适应电厂运行倒班工作。 五险一金，薪资仅为参考，具体以与用人单位实际沟通为准。

招聘家庭做饭阿姨负责做饭一日三餐打扫家里卫生，要求干净利落，有爱心，有耐心，有责任心。综合薪资3000元工作地址：兴佳城。联系电话非诚勿扰

白银市会宁县招水电

找顶班押运员一名，高栏，，联系电话

急需装瓜队

招聘餐饮传菜员。有意向联系：

广东揭阳招聘锅炉工1名，叉车1名，机修工1名，生产砂加气砌块和板材，要求：年龄50岁以内，锅炉工会开铲车，必须要有锅炉工证，会水处理，有锅炉相关工作经验5年以上。叉车要求有证，叉板材3年以上经验，机修工有天元设备维修经验5年以上，联系电话：

招聘信息内蒙古蒙众汇通农业科技有限公司地址乌拉特前旗先锋政黑柳子马营长地招聘看设备的俩位试用期薪资要求初中以上水平。招聘锅炉工2位要求有司炉证试用期6000，试用期满6500元如果年龄在58以内可面议。招聘杂工三个要求勤快，有责任心，薪资试用期5000，干的好工资面议。招聘高级技工一位，要求会电焊，会电工，吃苦耐劳，有责任心，年龄50以内薪资试用期8000，试用期满工资面议。招聘磅房一位会电脑，家里没有多少事的有经验的优先试用期3500元能留下的工资面意以上工种都是常年工，欢迎有志之士的加入，我们共同努力把单位做好，你们有个好工作的好地方，我们每月工资按时到位，把大家小家都养好。招聘热线。刘

九原石墨车间今天通知，凡装出炉工、护炉工、天车工，这仨工种29周岁以上的可以安排来面试，低于这个年龄面试基本不通过，只能面其他辅助岗位。本周缺口:装出炉工继续加把劲！天车工需要2人护炉工（会操作电脑，会表格、统计、做过精益5S的）1人。

招工：一：1.3米旋切机手三名、要求熟练工优先。二：叉车工一名、要求有证。三：锅炉工两名，要求有证。提供免费工作餐，长期有活，不放假。地址：赵敦镇闫家电话：

 九原杉杉新材料车间通知，凡装出炉工、护炉工、天车工，这仨工种29周岁以上的可以安排来面试，低于这个年龄暂时不要邀约！其他岗位，比如冷筛工，操作工，这两岗位缺口很小随时补人，有可能储备入职，有特别想干的，也了解的可以一个两个邀约，年龄最小25岁到42岁。缺口:装出炉工不限量！29到48岁天车工需要2人29到45岁护炉工（会操作电脑，会表格、统计、做过精益5S的）1人29到45岁！青山杉杉科技明天操作工两转班缺口6人M5车间这个上车间白班多夜班少，年龄最低28到40岁，在盛泰或者干过电解工的年龄放宽到42岁！长白班！车间维修辅助工5人，需要丰富机修经验最少3年，没有登高证，也可以面试！12小时23一小时跟操作一样的工资待遇！两个单位学生工不要，，之前入职过正式工离职的也不能再次入职！面试时间:九点之前到电话

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2.按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调整与记录 3.执行定期巡检、维护保养及简单故障排查，及时上报异常情况 4.配合完成锅炉水质化验、排污、除垢等基础水处理工作 5.严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作项目） 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程，具备实操经验 3.责任心强，安全意识高，能适应倒班或夜班作业 4. 具备基本机械识图与工具使用能力 5. 身体健康，无恐高、晕动等影响登高作业的生理限制

1、生产准备、 熔炼供料、质量管控、 设备保养、 安全作业、现场5S与交接班 2.50岁以下，能吃苦耐劳，服从管理安排； 3.有中央炉熔炼操作工作经历； 4.能熟练操作叉车，有叉车证。

任职要求： 1. 年龄40～60周岁，身体健康，无妨碍从事锅炉作业的疾病 2. 锅炉运行情况向锅炉内投放燃料（增添/减少) 3. 责任心强，安全意识高，能适应倒班（白夜班） 4. 学历不限，具备基本读写能力，能准确理解操作指令 5.日薪200元/天，工资月发，每月10号结上个月的工资，人走账清

脱硫吸附他抖链更换。烧结机更换增压机更换。脱硫除尘器更换。混料机更换。

供吃住

招聘 锅炉冷作工：掌握识图、划线、放样、装配和校正等技能，小组计件，熟练工月均1-1.5万元。 （其他待遇）： 1、提供低价员工餐，公司每月发餐补260元。 2、提供住宿（2人间，有空调、独立卫浴）。 3、高温补贴300元/月。 4、取得职业技能等级证，每月可获津贴200-1000元不等。 5、年终奖根据公司效益结合个人绩效考核结果，一般95%以上的员工有年终奖。 6、入职缴纳五险一金，公积金比例10%，。 7、，遇节假日提前，从不拖欠。 8、春节放假按厂里时间节点放假和回厂，一般放假12天左右，方便家人团聚和拜年。 工作地址： 1、杭州市临平区崇贤街道拱康路883号杭锅集团。 2、湖州市德清县秋北路139号 面试时间：每周一至周五 注：面试人员请提前一天约时间，联系电话（微信同号）。

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2.按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关台账 5.严格执行安全操作规程和环保排放要求，配合完成年检与资质复审 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（G1或G2类锅炉操作项目） 2.熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行规范，具备基本故障判断能力 3. 责任心强，能适应倒班制及高温环境作业 4. 具备基础读写能力，能独立完成运行记录填报 5.无不良操作记录，服从管理，注重安全生产 6.熟悉叉车铲车优先

岗位职责： 1每天8小时 上4休2 三班倒 2. 负责锅炉设备的日常运行操作、巡检及参数监控，确保安全稳定供汽/供热 3.按规程进行点火、升压、并炉、停炉等关键操作，及时发现并处理异常情况 4 定期清理炉膛、烟道及受热面，配合完成锅炉本体及附属设备的维护保养 5. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验台账，确保资料完整可追溯

招聘两名烧生物质的锅炉工

从事300MW、600MW、1000MW等级火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队化水系统设备检修工5人。负责化学专业检修、消缺维护管理。 3.锅炉辅机检修副班长1人。负责锅炉风机检修、转机中心调整、油站系统检修等。 4.锅炉除灰检修副班长1人。负责锅炉捞渣机、干渣及、除渣机、除尘器检修等。 5.锅炉辅机系统设备检修高级工5人。负责锅炉除灰、除渣设备检修、处理设备异常缺陷。 6.锅炉制粉系统设备检修高级工9人。负责锅炉磨煤机、油站检修、制粉系统漏点处理、石子煤排放、夜间值班等。 7.电仪检修副队长1人。协助电仪队长管理专业日常工作，日计划审核、工作票审批、人员技能培训、组织缺陷消除、安全监护、定期设备维护检查等工作。 8.综合维护（班长）1人。负责组织保温架子工作及班组管理。 9.设备检修维护保温架子工4人。负责现场炉内、外脚手架设计、搭设，管道保温拆除及下料、恢复。