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一、岗位职责： 1、负责食材处理工作或包装工作 二、岗位要求： 1、18-45岁 2、身体健康，做事认真，服从上级安排； 3、接受站立作业，穿食品工作服，穿水鞋； 三、薪资待遇： 1、5500-7500元/月 2、5天8小时工资：3350-4300元/月，其他时间算加班费； 3、福利： 高年终奖金：1-4倍月薪； 温馨新人奖：800元/人； 其他福利：包吃、社会保险、健康体检、过节费900元/人、中秋博饼、尾牙联欢、员工生日活动、员工文娱活动等；

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岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.维护基础客户关系，处理常规咨询与问题反馈 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强，细致耐心 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3.有互联网、电商或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4.学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5.学历不限，欢迎应届毕业生投递

工作职责：物业客服业主来电来访，做好报修登记、日常通知、物业费催缴，整理台账资料，协调处理主问题。 任职要求：待人有耐心，沟通顺畅，会基础电脑操作；工作认真负责。 薪资：4000‑7000，月休4天，

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1、依据订单需求核算面辅料用量，并安排物料发放至工厂，确保工厂核对到货数量并签署回执单。 2、跟进面辅料到厂及成衣大货出运情况，督促工厂生产进度。配合生产部研发工作，完成洗标、吊牌等物料制作。 3、结合公司品牌定位，参考市场动态与流行趋势，制定产品开发方案。 4、熟悉服装面料的性能、风格、特点及成本，关注色系、质感与光泽表现，及时掌握市场流行趋势及面辅料变化，结合潮流方向与公司产品规划进行款式开发，确定符合市场需求的合理款型定位。 5、协同团队推进产品开发，与纸样师对接工艺细节，推动每季新品样衣制作，把控开发进程与样衣品质。 6、监控产品销售表现，针对销售反馈发现问题并分析原因，持续优化开发策略。 根据项目要求承担服装相关的设计与制作工作。

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