从事300MW等级火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机班长或副班长2人。负责汽机专业检修维护管理。 2.锅炉副队长1人。负责锅炉专业检修维护管理。 3.灰硫队长或副队长2人。负责电除尘、脱硫等专业检修维护管理。 4.锅炉检修工（阀门检修、磨煤机检修、风机检修）3人。负责锅炉专业检修维护管理。 5.电气检修工（电机检修）2人。负责火电厂高、低压电动机检修维护工作。 6.电气检修工（电动门调试及控制回路检修）2人。负责火电厂电动门、气动门调整及控制回路检修维护工作。 7.灰硫检修工（电除尘、灰硫设备检修）4人。负责电除尘、脱硫等专业检修维护管理。 8.汽机检修工（转机、化学设备检修工）2人。负责汽机专业检修维护管理。

从事300MW、600MW、1000MW等级火电机组日常维护和等级检修业务。现招聘以下人员： 1.汽机队化水系统设备检修工5人。负责化学专业检修、消缺维护管理。 3.锅炉辅机检修副班长1人。负责锅炉风机检修、转机中心调整、油站系统检修等。 4.锅炉除灰检修副班长1人。负责锅炉捞渣机、干渣及、除渣机、除尘器检修等。 5.锅炉辅机系统设备检修高级工5人。负责锅炉除灰、除渣设备检修、处理设备异常缺陷。 6.锅炉制粉系统设备检修高级工9人。负责锅炉磨煤机、油站检修、制粉系统漏点处理、石子煤排放、夜间值班等。 7.电仪检修副队长1人。协助电仪队长管理专业日常工作，日计划审核、工作票审批、人员技能培训、组织缺陷消除、安全监护、定期设备维护检查等工作。 8.综合维护（班长）1人。负责组织保温架子工作及班组管理。 9.设备检修维护保温架子工4人。负责现场炉内、外脚手架设计、搭设，管道保温拆除及下料、恢复。

招聘有丰富经验的锅炉铲车工，锅炉是4吨加大型手烧炉，改成铲车直接进料，所以要求熟练铲车且必须有多年烧锅炉的经验。包吃住，工资7500-9000

工作内容：懂锅炉及系统操控水处理、维护、保养、检修的基础能力及全系统的运行记录建档。 工作要求：有工作经验优先，大专以上相关专业

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2.按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调整与记录 3.执行定期巡检、维护保养及简单故障排查，及时上报异常情况 4.配合完成锅炉水质化验、排污、除垢等基础水处理工作 5.严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作项目） 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程，具备实操经验 3.责任心强，安全意识高，能适应倒班或夜班作业 4. 具备基本机械识图与工具使用能力 5. 身体健康，无恐高、晕动等影响登高作业的生理限制

负责生物质气化炉锅炉操作及周围卫生工作

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2.按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关台账 5.严格执行安全操作规程和环保排放要求，配合完成年检与资质复审 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（G1或G2类锅炉操作项目） 2.熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行规范，具备基本故障判断能力 3. 责任心强，能适应倒班制及高温环境作业 4. 具备基础读写能力，能独立完成运行记录填报 5.无不良操作记录，服从管理，注重安全生产 6.熟悉叉车铲车优先

工作时间:10小时，薪资待遇:6-8k包吃包住 岗位要求：有锅炉工证，无证可入职后考，会电焊，有C1驾驶证者优先， 岗位事项：本岗位因项目需要，工作地址在百色田林，介意者勿扰 学历与资质: -中专/技校及以上学历，热能动力、机械、电气或相关专业优先。

人品端正，身体健康，勤劳肯干，吃苦耐劳，积极乐观，有相关工作经验，有司炉工证 年龄30-52岁

长期锅炉工，企业

林州市招焊工两名焊光伏架子260-300每天，招小工一名150-200每天一月一清账有意者请联系张

招焊工和铆工，（手把焊和二保焊），正时单位，活在河南安阳水冶镇，热风炉检修，不用拆除只安装，工资高有保障，联系人电话：

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索通发展股份有限公司2026年招聘简章1、招聘岗位：阳极清理工（计件工资）招聘人数：5人年龄：40-48周岁（条件优秀可放宽）薪资：7000-10000要求：不限经验，可接受倒班、高温工作，有体力劳动及建筑工地经验者优先录用；2、招聘岗位：装出炉工招聘人数：2人年龄：30-40周岁（条件优秀可放宽）薪资：5000-7000要求：不限经验，可接受倒班、高温工作，有建筑工地经验者优先录用；3、招聘岗位：检修工（维修工）招聘人数：2人年龄：35周岁以下（条件优秀可放宽）薪资：5000-6500要求：中专/高中及以上学历，有上岗证（焊工证），一年及以上维修工作经验；4、招聘岗位：叉车驾驶员招聘人数：2人年龄：35周岁以下（条件优秀可放宽）薪资：4000-4500要求：中专/高中及以上学历，有叉车证，一年及以上叉车工作经验；福利待遇：五险一金、年度健康体检、双节福利、生日福利、餐补等，公司并有完善的竞聘机制，期待您的加入！联系人：唐女士联系电话：（）报名地址：山东省德州市临邑县恒源经济开发区513国道北侧索通发展股份有限公司

任职要求为年龄20-55岁，学历不限，身体健康，无犯罪记录。 薪资待遇为每月9500元，后期实行计件工资制。 工作时间安排为白班从早上8：00到晚上8:00，夜班从晚上8：00到次日早上8:00。公司为员工购买商业意外险。提供免费宿舍(4-6人间），并提供午餐和晚 餐，但。提供劳保用品，厂内提供24小时热水淋浴，。对于有同行业工作经验的应聘者，无试用期；无经验者试用期为7天，试用期工资按转正工资的80%发放。

管吃。管住。每月工资5000到8000元元。工资每月20号打。联系人详谈

1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录 3. 执行定期巡检、排污、除垢及简单故障排查与处理 4. 配合完成锅炉年检、维保及环保指标监测工作 5. 严格遵守特种设备安全技术规范及企业安全生产制度 购买五险一金、高温补贴、生日福利、过节福利、免费提供住宿、有餐补等

垃圾发电厂锅炉技术人员2名，烟气技术人员1名，仪控技术人员1名，工资电话谈

1、生产准备、 熔炼供料、质量管控、 设备保养、 安全作业、现场5S与交接班 2.50岁以下，能吃苦耐劳，服从管理安排； 3.有中央炉熔炼操作工作经历； 4.能熟练操作叉车，有叉车证。

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录 3. 开展锅炉本体、辅机及安全附件的巡检、维护与基础故障处理 4.配合完成定期排污、水质化验与水处理药剂投加工作 5.严格执行特种设备安全技术规范，落实交接班与应急处置要求 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（G1或G2类锅炉操作项目） 2.熟悉生物质等类型锅炉结构与运行原理 3.具备基本机械识图能力及简单维修技能 4.责任心强，能适应倒班作业，无恐高及严重健康禁忌 5.遵守安全操作规程，具备良好职业素养和团队协作意识

快开门式压力容器R1特种作业操作证

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2.按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关台账 5.严格执行特种设备安全技术规范，落实防火、防爆、防烫等安全措施 任职要求： 1.持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作项目） 2. 熟悉常压锅炉或承压锅炉工作原理及操作流程 3. 具备基本机械识图能力与水质检测常识 4.责任心强，能适应倒班作业，无恐高及严重晕动症 5.遵守劳动纪律，服从管理，具备基础沟通协调能力

岗位职责： 1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关报表 5. 严格执行安全操作规程和环保排放要求，配合完成年检与特种设备管理 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行规范，具备基本故障判断能力 3. 责任心强，安全意识高，能适应倒班或夜班工作安排 4. 身体健康，无恐高、晕眩等影响登高作业的疾病 5. 具备初中及以上学历，有相关工作经验者优先

急招锅炉燃烧机师傅 要求：有燃油/燃气锅炉、燃烧机实操维修经验，能独立调试、排查熄火、点火故障，会日常巡检保养，有锅炉证优先。 工作内容：锅炉日常操作、燃烧机检修、炉膛烟道清理、设备维保，做好安全运行记录。 待遇：工资面议，技术好薪资可谈，包吃住，月发工资，加班有补贴，厂区稳定长期活。

年龄20-55周岁，身体健康持正上岗，要求两年以上工作经验

任职要求： 1、男女不限，年龄28-55岁。 2、初中以上学历，中专以上学历优先。 3、两年以上锅炉工相关经验，有锅炉工证、水处理证。 4、吃苦耐劳，有责任心，工作认真。 5、具有一定的沟通协调能力 岗位职责： 1.严格依照安全操作规程操作，保证锅炉安全运行，供给生产用汽。 2.经常检查燃烧机输油管路，确保无漏油，预防安全隐患； 3.随时检查锅炉运行情况，确保锅炉尾部温度不超过230度，保证锅炉正常运行。 4.随时观察火燃明亮程序，确保油料燃烧充分，检查锅炉控制箱，确保正常。 5.随时掌握锅炉能耗，确保最大经济效益，发现问题及时向上级汇报和处理。 6.做好水处理及检查，保证水质正常，定期排污水。 7.冲洗压力表（每星期1次），冲洗水位计（每班1次）。 8.做好锅炉设备的维护，保养工作，保持锅炉房清洁，整齐。 9.及时处理锅炉运行中出现的故障，不能处理时及时向上级汇报并协助处理。 10.上级交办的其他工作。

招聘 锅炉冷作工：掌握识图、划线、放样、装配和校正等技能，小组计件，熟练工月均1-1.5万元。 （其他待遇）： 1、提供低价员工餐，公司每月发餐补260元。 2、提供住宿（2人间，有空调、独立卫浴）。 3、高温补贴300元/月。 4、取得职业技能等级证，每月可获津贴200-1000元不等。 5、年终奖根据公司效益结合个人绩效考核结果，一般95%以上的员工有年终奖。 6、入职缴纳五险一金，公积金比例10%，。 7、，遇节假日提前，从不拖欠。 8、春节放假按厂里时间节点放假和回厂，一般放假12天左右，方便家人团聚和拜年。 工作地址： 1、杭州市临平区崇贤街道拱康路883号杭锅集团。 2、湖州市德清县秋北路139号 面试时间：每周一至周五 注：面试人员请提前一天约时间，联系电话（微信同号）。

岗位职责： 1. 负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位、压力、温度等参数调节与记录 3. 执行定期巡检、清洁保养及简单故障排查与处理 4. 配合完成锅炉年检、水质化验及环保排放相关工作 5. 严格遵守特种设备安全技术规范，落实防火防爆及应急处置措施 任职要求： 1. 持有有效《特种设备作业人员证》（锅炉操作项目） 2. 熟悉常压/承压锅炉结构原理及运行流程 3. 具备基本机械识图与水质处理常识 4. 责任心强，能适应倒班或夜班作业安排 5. 无不良操作记录，身体健康，符合特种作业健康要求