招聘配菜工资5500，打合3500.以上人员三天休息

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岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务 2.正确使用和日常维护基础工装设备，及时报告设备异常情况 3.严格执行车间5S管理要求，保持工位整洁、物料有序、安全规范 4. 配合班组长完成质量自检与记录，确保产品符合基本工艺标准 5.遵守安全生产规章制度，正确佩戴劳保用品，参与岗前安全培训 任职要求： 1.身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2.学历不限，能识字读图、简单计算，适应长白班计件工作节奏 3.无严重违纪记录，服从管理，具备基本团队协作意识 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训

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江苏常州新厂开招，8000月薪包吃包住不限经验。

岗位职责： 1.负责日常菜品制作，严格把控食材选用、加工流程与出品质量 2.按标准执行菜单规范，确保口味稳定、分量统一、摆盘美观 3.参与厨房日常清洁、设备维护及食品安全管理，落实卫生操作规范 4. 配合厨师长完成新品研发试菜、成本控制及出餐效率优化工作 5.遵守后厨安全制度，妥善使用燃气、刀具及电器设备，杜绝安全隐患 任职要求： 1.热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与团队协作意识 2.熟悉中式（或指定菜系）烹饪技法，能独立完成常规热菜/冷菜制作 3.无学历硬性要求，有相关工作经验者优先，学徒亦可培养 4.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 5.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，服从排班安排

岗位职责： 1.负责食材的清洗、切割、分装及预处理，确保配菜规格统一、符合菜品标准要求 2. 协助厨师完成打荷工作，包括餐具摆放、调料准备、菜品传递及台面整理，保障出餐流程顺畅 3. 严格把控食材新鲜度与卫生安全，按规范进行冷藏、分类存放及余料管理，杜绝浪费 4.配合厨房团队完成日常清洁、设备维护及食品安全自查，落实后厨5S管理要求 5. 及时响应厨师长或主厨指令，灵活应对高峰时段工作节奏，保障出品效率与质量 任职要求： 1. 对餐饮行业有热情，吃苦耐劳，具备良好的服务意识和团队协作精神 2.具备基本刀工基础与厨房操作常识，有配菜/打荷相关经验者优先 3.身体健康，持有有效健康证，无不良卫生习惯，能适应高温、快节奏工作环境 4. 学历不限，年龄18-45周岁，无犯罪记录，服从门店统一管理安排 5.遵守食品安全法规，认同企业餐饮服务理念，稳定性强，责任心佳

招聘：后厨成手改刀两名，月薪4500+满勤200公休两天

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岗位职责： 1. 按照生产计划操作机械设备，完成日常加工、组装或包装等基础生产任务； 2. 定期对所用设备进行清洁、点检及简单保养，及时上报异常情况； 3. 严格执行作业指导书和质量标准，参与自检与互检，确保产品合格率； 4. 落实5S管理要求，保持工位整洁有序，遵守安全生产规范； 5. 配合班组长完成临时性工作安排及团队协作任务。 任职要求： 1. 年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，能适应车间环境； 2. 学历要求：初中及以上学历（含中专/技校、高中）； 3. 有制造业普工、操作工等相关工作经验者优先，无经验者可带薪培训； 4. 责任心强，动手能力好，具备基本识图与工具使用能力； 5. 遵守纪律，服从管理，具备良好的团队协作意识。

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一、岗位要求： 1、年龄：25-38以内， 2、身体健康，无违法违纪行为，； 3、工作时间:能接受两班倒 二、薪资福利待遇： 1、五险一金，自由调休 2、高温、防寒津贴各补贴3个月，300元/月 3、包住，吃饭补贴25元/天，第一个月会先补，园区有食堂 4、薪资组成： 集体计件综合8000-12000 5、车间中央空调开放。 6、有年假