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导热油炉工年龄45岁以下，需持锅炉作业人员证(G1/G2)，有工作经验者优先。负责导热油炉启停，日常巡检、参数监控、故障排查及维护保养，保障炉体安全稳定运行薪资福利:试用期4000元，转正后综合薪资5000-7000元。公司提供住宿，空调、洗浴，6人间，水电免费，有补贴。，交五险。招工人数:2名8小时工作制，能适应三班倒工作制。。发布方：闻道人力。工作地址:豫北新乡市凤泉区大块工业园区

炉工 薪资福利:包吃包住，工资优厚，按月结

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3. 定期开展设备巡检、维护保养及简单故障排查与处理 4. 如实填写运行记录、交接班日志及水质化验相关报表 5.严格执行特种设备安全技术规范，配合完成年检与应急演练 任职要求： 1. 持有有效的司炉工操作证并持证上岗 2.熟悉常压/承压锅炉结构原理及安全运行规程 3. 具备基本机械识图与水质检测常识 4.责任心强，能适应倒班作业，无恐高及严重慢性疾病 5.遵守劳动纪律，服从管理，具备基础沟通协作能力

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贵州遵义招一个持证司炉工55岁以下 工资6300免费包吃住

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岗位名称：货车司机主驾。 岗位要求：1. 具有货运从业资格证；2. 有3-5年的驾驶经验；3. 能开会倒，能看导航，会用导航，吃苦耐劳。 薪资待遇：面议。

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招聘：在山西运城寻求两名经验丰富的生物质流化床锅炉调试人员，年龄不超过55岁，需在本月15日前到位，高效负责工作。

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该岗位必备条件： 必须持有司炉证G1和锅炉水处理证G3。 工作职责： 1、按照法律规程以及公司要求操作运行设备，提供合格蒸汽；定期监测水质；每天巡查管道及附属设备设施，做好巡查记录。 2、检测锅炉设备运行状况，对锅炉系统（安保系统、阀门、压力仪表、燃烧机等）进行巡查保养，定期校验设备；对锅炉房水处理设备进行检修，确保水质达标；对锅炉控制系统和机泵系统进行保养。 3、保障锅炉设备的运行安全，履行法律法规、特种作业管理制度、公司制度要求的岗位安全职责。 4、填报生产运行报表、安全管理报表，维护设备设施管理台账。 5、领导交办的其他工作。 招聘要求： 1、高中及以上学历，专业不限，必须持有有司炉证和锅炉水处理证。年龄不超过50周岁（硬性条件），身体健康，无任何疾病。 2、有相关行业工作经验8年以上，熟练操作锅炉系统，熟悉锅炉房设备设施运行过程中安全附件、电气系统、水系统、燃气系统的日常检查和维护保养工作要点。 3、有强烈的规则意识，做人做事遵章守纪，安全操作意识强。为人性格平和，服从指挥，团结团队。 4、符合公司“精气神”企业文化，为人正直，作风正派，能艰苦奋斗、勇于担当，执行力强。 5、有良好的沟通能力和团队协作能力。

主要工作职责 运行操作与监控：严格按照规程启动和停止锅炉，持续监控水位、压力、温度等关键参数，并根据负荷调整燃烧状态 。 安全巡检与维护：每小时至少进行一次巡回检查，测试安全阀、压力表等附件，定期排污、润滑设备，确保系统安全经济运行 。 记录与交接管理：认真填写锅炉运行日志及设备保养记录，严格执行交接班制度，发现异常及时报告并处理 要求：有证

岗位内容： 1、负责锅炉设备日常维修及运行，锅炉操作及保养工作。 2、负责锅炉供气及时性和安全性，保证安全供暖。 3、做好运行记录，维护好各种仪表。 4、根据要求正是准确填写各种设备点检记录，维修记录，故障原因分析等。 任职要求： 1、有2年以上类似工作经验、（燃气、燃油）锅炉经验。 2、有司炉操作证书，熟悉锅炉启动点火及停炉等操作规范。 3、了解锅炉安全维护的程序，有一定维修能力。 4、年龄60岁以下 福利待遇： 1、薪资：面议 。

年龄20-55周岁，身体健康持正上岗，要求两年以上工作经验

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岗位职责 1.启停炉、调整压力/水位/温度、正常运行监控 。 2.日常巡检、排污、清灰、设备维护保养 。 3.识别异常（超压、缺水、满水、熄火）并应急处理 。 任职要求： 1.持有效《特种设备作业人员证》 2. 熟悉锅炉结构原理及操作规范 3.责任心强，安全意识高 4.身体健康，吃苦耐劳 5.底薪3500200绩效 6.长白班 早7到晚7 不打卡 供吃住

工作时间:8小时，薪资待遇:5-8k包吃包住 岗位要求：有锅炉工证，无证可入职后考，会电焊，有C1驾驶证者优先， 岗位事项：本岗位因项目需要，工作地址在南宁良庆区、百色田林、隆安县城，介意者勿扰 学历与资质: -中专/技校及以上学历，热能动力、机械、电气或相关专业优先。

生物质蒸汽锅炉，会开铲车，工作认真，能吃苦耐难。