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【岗位职责】 · 负责小型车日常维修与保养工作 · 按照标准流程完成车辆故障诊断与修复 · 配合团队完成车辆检测及交付前检查 【职位要求】 · 持有C1驾照，具备3-5年汽车维修经验 · 熟悉小型车结构，能独立完成初级至高级维修任务 · 有汽修店工作经验者优先 【工作时间】 08:30-17:30 【薪资福利（根据技能水平定薪）

比亚迪电池招聘机修运维人员数名。要求高中或中专及以上学历，无需工作经验，新手亦可。工人年龄需在35岁以内。薪资底薪为2400至2600元，具体根据学历确定。工作轻松自由，要求有责任心。正式员工缴纳五险一金。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

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汽修店招聘: 岗位1:机修老师 要求:熟悉欧美亚车系基本性能 ，热爱汽车养护行业，爱岗敬业的责任心 岗位2:机修学徒 要求:热爱汽车养护行业，善学好问，小白均可，有工作经历优先 岗位3:服务顾问 要求:有亲和力，沟通能力强，有处理紧急 工作能力，熟练使用办公系统 岗位4:洗车技师 要求:有相关工作经历，洗车，打蜡抛光 内饰清洗优先 以上岗位: 底薪+提成 单休 五险 有工作餐 联系方式:

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行车辆性能评估与数据读取分析 4.记录维修过程及结果，确保维修档案完整可追溯 5.配合质检人员完成出厂前验收，保障维修质量达标 任职要求： 1.热爱汽车维修行业，具备良好的服务意识和责任心 2. 熟悉主流车型结构及维修工艺，能独立完成常见故障处理 3.具备基础电路知识和机械识图能力，动手能力强 4.持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，服从工作安排

明天需要两名整地面的天工，工作内容简单。

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岗位职责： 1. 负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2. 检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4. 保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范，防范滑倒、漏电等风险 5. 配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1. 吃苦耐劳，身体健康，能适应户外或半封闭环境作业 2. 无学历限制，有洗车经验者优先，新手提供带教培训 3. 具备基本沟通能力，服务意识强，尊重客户隐私与车辆物品 4. 遵守劳动纪律，服从排班安排，具备一定抗压能力 5. 无违法犯罪记录，无传染性疾病，符合行业健康上岗要求

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备稳定运行 2. 按计划执行预防性维护，更换易损件，润滑调试，延长设备使用寿命 3. 参与设备安装、调试及技术改造，配合生产部门优化运行效率 4.填写维修记录与保养台账，及时反馈设备异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理及环保要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验， 2.学历要求：不限 3. 熟悉常用机械设备结构原理及常见故障处理方法 4.动手能力强，能熟练使用各类维修工具及测量仪器 5.责任心强，具备基本的安全意识和团队协作精神

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招聘二保焊工和叉车工，要求能接受倒班，工作时长为24小时制。薪资为每月7500-8000元，最高可达26元，另有餐补18元。年龄要求18-45岁，需持有相关证件。

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招聘叉车司机3名。要求年龄22至50周岁，身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病。需持有有效的叉车N1特种设备作业证，无证不录用。具备1至3年以上工厂或仓库叉车实操经验，熟练操作内燃或电动叉车。熟悉货物叉取、堆垛、转运、装卸作业，能规范叉运重物，掌握货物摆放和码垛。了解叉车日常点检和简单保养，发现车辆异常或故障及时上报。严格遵守厂区安全操作规程，服从调度，有较强安全意识，杜绝野蛮操作。能配合生产和仓储作业，适应倒班和加班，吃苦耐劳。薪资为5000至6000元。工作餐免费，可提供住宿，用工方式为劳务工。工作地址位于兰考县产业集聚区华梁路009号（百度地图搜索格林循环）。

捷途招聘需求：1、焊装车间：焊接工40人，20/小时电焊工15人.24/小时优先电焊工优先电焊工优先；2、冲压车间：行车司机3人（正式工），叉车工4人（劳务工）24/小时，冲压工8人（劳务工）20/小时任职要求：年龄20-38周岁，高中/中专及以上学历，BMI≤28，带好特种工操作证。PS：下午面试+采集信息，（上午体检，下午公司级培训），正式入职。年龄20-22岁的，自己提供以往的工作流水进行现场核验面试时间：下午12:30面试地点：奇瑞九号门面试PS：带好身份证原件+身份证复印件，现场采集信息。

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