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兼职招聘招聘岗位：图书馆入册员年龄要求：18---40待遇：0.3/本一天400本以上，共计3000本一共900招聘时间：开始招聘人数：10人工作地址:碧江区万山区各大县城报名电话：

招聘（长期工）地址:空港产业园工资:月薪上班时间:8.30－6点包午餐一顿。联系:

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招聘：研学专员万山治愈山谷薪资：5000-8000岗位职责：1、负责研学、亲子活动的组织和实施，有较强的沟通能力、控场能力；2、结合场地资源，可以运营相关教育产品以及具有对助教人员培训能力；3、具有教学经验或有过拓展训练行业相关的工作经历优先；任职资格：有同岗位经验者优先

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管理人员薪资福利:薪资待遇参照学校薪酬管理办法执行；缴纳六险一金；按学校相关规定为教职工提供住宿；提供各种培训及完善的福利待遇。招工人数:13人工作日上午8:30-12:00、14:00-17:30；注明：

厨房工作人员(一)年龄50岁以下，初中以上学历。(二)身心健康、富有爱心、有责任感，无不良从业记录、无任何传染病。(三)持有有效健康证，有相关工作经验者优先考虑。(四)有下列情况之一的不受理：1.曾因犯罪受过刑事处罚的;2.曾因恶性事件被用人单位开除的;3.法律、法规、规章规定可不受理报名的人员;4.提供资料若有虚假，一经查实取消录用资格。（五）讲究卫生，爱干净，有后厨烹饪相关经验，遵守食品安全规范。负责幼儿餐食制作，把控菜品卫生与餐食质量，做好厨房区域清洁消杀工作。薪资福利:工资按照公办学校临聘人员工资待遇规定标准发放，具体薪资待遇面谈。招工人数:1名未尽事宜面谈。工作地址:铜仁市碧江区中天御景小区(铜仁市第十二幼儿园)

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道路贴单收费员·吃苦耐劳，有责任心，服从管理，会骑电动车。·维护区域停车秩序，负责路侧车位的管理及条码张贴引导缴费薪资福利:·底薪+提成+购买保险（具体面议）招工人数:多名9:00-20:40月休3天工作地址:通海县城内

工作时间自由，工作内容简单，会发抖音作品 就行 问一嘴直接被录取，来者不拒

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石阡县龙泉苑本地直招，大量长期招收殡葬服务人员。年龄要求25至40岁。优先考虑殡葬老手、学医、文笔好、普通话流利、殡葬专业、大专本科、有基础办公能力、懂短视频运营的人员。上班时间为8小时制，每月有4天带薪休假。薪资综合4000至12000元。上班地址位于石阡汤中廉租房对面龙泉苑。同时大量招收临时工，年龄30至50岁，身体健康，会石匠手艺者优先，薪资面议。 要求踏实做事，稳定长期。有意者可私信了解。

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1．战略目标：协助上级依据公司年度计划及发展战略，对目标进行细化分解，积极配合达成个人、部门及公司整体战略目标。 2．工艺研究：参与或主导传统茶、抹茶、碾茶等类别的加工工艺研究项目。 3．产品研究：参与或主导传统茶、抹茶等相关产品的研发与创新工作。 4．质量研究：参与或配合开展与产品质量相关的研究与分析工作。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历 2、茶学或相关专业背景 3、具备2年以上茶叶加工领域工作经验 基本技能：熟练掌握常用办公软件操作 专业技能：熟悉茶叶审评流程，掌握茶叶加工基础技术，了解茶叶检测相关知识 管理技能：具备项目管理基础知识与实践能力

工作内容：学校对学生进行寝室常日管理，包括思想教育，内务卫生，教学楼巡查，日常纪律，校门执勤，校园安全管理 要求： 1，听从指挥，严格落实相应工作安排，具备一定抗压能力能吃苦耐劳、有责任心、能带队。 2，退役军人、警校、体校、有相关工作经验者，退役军人优先！ 3，思想端正不无良嗜好、无罪犯记录 4，年龄20~35岁，形象气质要好。 5，报名需要提供退伍证，毕业证，身份证原件及复印件，个人简历。有工作经验者条件可放宽 工作地点：铜仁铜仁市沿河土家族自治县

有过推热熔标线机的经验，且有一定的放线能力，每次叫活时都大约一周时间，可提供住宿

IT/网管男女不限，大专及以上学历，计算机相关专业；具有2年以上企业IT运维工作经验；熟悉网络设备配置、服务器管理及办公设备维修，了解ERP生产系统者优先。负责公司信息系统、网络设备及办公设备的维护与管理，保障公司信息化系统正常稳定运行薪资福利:工作时间：上午8:00—21:00休息安排：每月休息2天福利待遇：缴纳五险薪资待遇：面议招工人数:1人工作地址:德江县城南客运站对面

兼职招聘工作内容：针对有母婴需求的宝爸宝妈发放试用装添加联系方式，做好编号即可，无关人员不可添加，工作内容简单好操作，要求头脑灵活，抗压能力强工作时间：8:30到5:00休息时间自己控制1小时或1小时半结算方式：有效小于30按5元一个计算，大于30按6元一个计算多劳多得，当天结算招聘区域：印江、思南、德江、沿河、石阡、玉屏、江口、松桃、铜仁联系方式：温馨提示：本岗位无需缴纳押金、样品费；仅真实有母婴需求才算有效客户，薪资当日结算。

岗位职责: 1. 协助学校维护寝室日常秩序，保障校园安全稳定 2. 指导学生养成良好行为规范，促进校园文化建设 3.严把校门出入，核实外来人员，学生离校须凭手续登记 4.配合学校开展相关德育教育活动，协助管理学生日常事务 任职要求： “管理层次为高中生需要具备一定的灵活变动能力” 1.退伍军人/国防警校生/高校国旗护卫队/有教官从事经验/无经验热爱者（可免费培训） 2.善于沟通、按时完成总教官交给的工作 3.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 4.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 5.20-28岁、身高168以上，精神面貌良好，不偏胖、不染发烫发无纹身，能开具无犯罪记录证明。 岗位福利: 工作不复杂，工作氛围好，晋升空间大，福利好，可接受无经验者，免费培训后上岗，适合备考人员！月休5天！

管理人员薪资福利:薪资待遇参照学校薪酬管理办法执行；缴纳六险一金；按学校相关规定为教职工提供住宿；提供各种培训及完善的福利待遇招工人数:13