维修厢货，平板拖车。精通焊接，机修，底盘发动机维修。包住不包吃，有五险！同时招聘中工，学徒！

工作要求服从安排，动手能力强

【工作内容】 1.负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2.跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3.施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4.保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1.年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验； 2.持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1.薪资构成：综合薪资5000-10000元/月 -中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 -大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2.包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3.节假日福利：节日礼盒或现金。 4.雇主责任险：统一办理，需个人承担费用（需提供身份证照片）。

要求:18-35周岁、班别：两班倒12小时/三班倒8小时、高中及以上学历、有电工证或从业者优先考虑、放宽条件；

机修师傅

大小货车维修。

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招汽车维修 汽修小工中工

福州市闽侯县招叉车工

闽侯南屿 南通 青口 荆溪均可就近安排 有提供住宿！工资日结，做一天算一天

福州市鼓楼区招水电，装修电工，，装灯

年单住家，年龄50岁以内，从到，正月初五初六在上两天，一天三口，房子200平方，主要做卫生煮饭，一天600元，共计15天，工作地点江南水都外滩，电话(马上要人)

福州市平潭县招集成吊顶

岗位职责： 1.负责旅居车、特种改装车强电系统（含配电柜、线束布局、电源转换、UPS、发电机接口等）的设计、选型与集成安装 2.参与整车电气原理图绘制、BOM编制及强电部分工艺文件制定，确保符合国家汽车公告及低压电气安全规范 3.配合研发与生产团队完成样车强电系统调试、故障排查及量产工艺优化，保障车辆上装强电系统稳定可靠 4.对接客户技术需求，提供强电方案支持，参与技术交底与售后问题分析 5.协同弱电、结构、底盘等专业开展跨系统联调，确保整车电气系统兼容性与EMC性能达标 任职要求： 1.学历不限，电气工程、自动化、车辆工程等相关专业优先，具备强电系统实操经验者可适当放宽学历要求 2.具有3年以上车辆改装、专用车或工业设备强电设计/装配/调试经验，熟悉GB/T18384、GB7258等标准者优先 3.熟练使用AutoCAD或EPLAN进行电气图纸设计，掌握常用断路器、接触器、变压器、逆变器等元器件选型与应用 4.具备独立解决现场强电安装与调试问题的能力，责任心强，能适应阶段性出差及车间协同作业 5.持有低压电工操作证，具备新能源车辆高压安全意识者优先

维修技师

招聘：招聘机修电工岗位职责： 1、负责各种车辆（含新能源车辆）保养检测，维修及诊断。2、跟进维修进度，确保车辆维修质量。3、与客户沟通交流，保持施工区域整洁。4、完成领导安排的其他任务。 职位要求：电工证、低压电工证 薪资福利：面议地址： 联系电话：徐总 海口市秀英区港澳开发区科技大道7号B栋17号丰凯新能。

招聘：电工 薪资：5000-7000元/月 中专以上学历，有电工证，会看图，基本电工操作熟练。熟悉新能源汽车电路优先考虑。能力突出者，可提升做电气工程师。

云南精电科技工程有限责任公司新能源重卡服务站招聘:机修工、电工，副站长管吃住，购买雇主责任险，，6000保底+业务提成；信息员，仓管、3500-5000之间，联系电话 工作地址:云南省昆明市安宁市浸园路中集车辆园三号门18栋

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福州项目电工大工需求50人，工价43元一个小时钳工大工需求30人，工介40元一个小时（电工中工需求多名）留守补贴（2月7号-3月7工价加10元一小时）工期半年联系人罗

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急招焊工没证也可以月入过万不是梦 工资稳定包吃包住、没钱可以预支 焊工：30-34元/小时月收过万 （二保焊）（氩弧焊）（没证也可） 俩班倒08:00-20:00/20:00-08:00 工时稳定：

福州市晋安区招铆工/钣金工(折弯工)

1、负责生态改装开发的进度跟踪与管理 2、负责生态零部件的规划、设计、开发及验证工作 3、负责生态产品的功能定义与使用场景设计 4、负责生态产品的商品化策划与推进 5、负责国际用户需求调研与分析工作 6、负责竞品对比研究及数据分析 7、负责用户体验方案的设计与优化 8、负责体验方案的验收执行与效果评估

要有驾照，有机修基础最好！工作基本上就是开公司车外出维修保养空压机！具体的详聊

任职资格： 1.具备3~5年以上相关专业工作经验（精通车辆底盘结构、NVH、底盘动力调校、车辆操控稳定性及具备熟练驾驶技能）者优先； 2.掌握8D方法、汽车产品相关政策法规、汽车系统与零部件结构知识、汽车/零部件制造流程、质量管理法规等相关培训认证，熟悉整车评价体系，熟练使用Office办公软件； 3.统招本科及以上学历； 4.机械、汽车类相关专业优先考虑； 5.工作细致认真，性格稳重，具备良好的团队合作意识； 6.主动性强，责任心强，耐心踏实，具备一定的抗压能力； 工作内容： 1.汇总售后部门反馈的市场质量问题，包括各类车辆故障信息及处理方案，主导市场问题的闭环推进； 2.负责重大质量问题及批量性质量问题的统筹管理； 3.优化质量改进管理制度，健全质量改善管理体系； 4.依据质量管理规范，组织实施各项质量提升工作； 5.对比分析本部门质量改善目标，制定新的管控方向与指标； 6.接收市场反馈的质量问题，开展问题调查，识别需改进项并推动立项； 7.牵头组建专项改善小组，组织协调问题整改工作； 8.根据集团及公司整体目标，分解落实至各相关职能部门；