一、岗位职责 1、负责锅炉及配套设备（水泵、管道、阀门、软水设备等）的日常巡检、维护保养，及时排查跑、冒、滴、漏等故障。 2、熟练操作供暖燃煤锅炉，保障设备运行稳定。根据天气情况合理调节锅炉运行参数。 3、坚守岗位，严禁脱岗、睡岗，实时监控锅炉水位、压力、温度，确保运行安全。 4、熟练掌握锅炉应急处置流程，遇缺水、超压、熄火等异常情况立即妥善处理并上报。 5、保持锅炉房及周边环境卫生整洁，做好防火、防爆、安全防范工作。 6、配合完成锅炉年度检验、设备检修等相关工作。 二、任职要求 1、1–3 年大型燃煤锅炉操作经验，有司炉证优先考虑。 2、熟悉操作流程，懂水质处理，会应急处置。 3、责任心强、安全意识高，能适应倒班工作。 4、无高血压、心脏病等禁忌，能胜任体力劳动。 三、工作模式 上24小时、休24小时，交替轮班 四、薪资待遇 月薪4000元，按月准时发放，不拖欠工资。

锅炉主管 1名 工资8000-10000 五险 岗位要求及内容 1、负责锅炉的安全经济运行、技术管理、检修和日常维护管理工作 2、负责编制及修订锅炉专业运行、检修规程、技术措施、系统图、标准操作票等技术管理制度，组织实施并对执行情况进行全过程监督、考核、总结 3、负责锅炉专业技术创新、操作改进及新技术的维护和应用 4、负责建立和健全锅炉专业的运行、检修技术台帐及设备台账，定期组织对设备、系统、指标及人员状态、运行管理情况分析，提出本专业运行调整、设备检修及更新改造解决方案； 5、制定专业培训计划，提升专业知识理论水平及操作能力 6、有生物质锅炉工作经验，同岗位工作经验2年以上

锅炉主值 1名 工资6000-8000 五险 包吃住 岗位要求及内容 1、 服从管理 身体健康 无不良嗜 25-45周岁 2、熟悉锅炉设备结构及原理，掌握一定本专业生产工艺流程及理论知识 3、适应倒班工作 具备一定锅炉运行经验 4、可独立完成设备启停 及时调整锅炉运行工况 保证锅炉运行经济性和安全稳定性 5、停炉检修期间能安全及时地完成分配任务 6、有G2司炉证 链条炉及生物质运行经验者优先录取，经验丰富者年龄可适当放宽。

1500平米工厂锅炉，最好兼职做饭

包吃住，工资每月十五号发，目前缺三个人，经验者优先。

烧锅炉，冬季扫雪，工资5500-6000元，根据工作量上调 岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保供热系统安全稳定运行 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃料管理 3.定期开展设备巡检、清洁保养及简单故障排查与处理 4. 冬季承担责任区域扫雪除冰等应急保障工作 5. 如实填写运行记录，配合完成安全检查与节能优化任务 任职要求： 1.具备锅炉操作相关工作经验，持有效《特种设备作业人员证》（工业锅炉司炉） 2. 身体健康，能适应冬季户外作业 3.责任心强，具备基本安全意识和应急处置能力 4. 吃苦耐劳，服从管理，具备良好的团队协作精神 5.学历不限，有相关从业经历者优先

岗位职责： 1.负责锅炉设备的日常运行、操作与监控，确保安全稳定供汽/供热 2. 按规程进行锅炉启停、水位调节、压力控制及燃烧调整 3.定期巡检锅炉本体、辅机、仪表及安全附件，及时发现并报告异常 4.执行锅炉水质化验与药剂投加，保障炉水符合技术标准 5.配合完成锅炉维护保养、清洁除垢及故障初步排查与报修 任职要求： 1.持有效《特种设备作业人员证》（锅炉作业G1或G2类） 2.熟悉燃煤、燃气或生物质锅炉操作流程及安全规范 3. 具备基本机械、电气常识和应急处置能力 4.责任心强，能适应倒班及现场作业环境 5. 无重大违规操作记录，身体健康，无妨碍岗位工作的疾病

招聘两名烧生物质的锅炉工

从事过生物质锅炉锅炉工工作，吃苦耐劳，遵纪守法，诚信，有责任心。

招聘启事 因公司业务发展需要，我司现面向社会公开招聘工作人员，具体要求如下： 一、招聘岗位：炉前工数名。 二、任职要求： 1.身体健康，年龄55周岁以下。 2.品行端正，吃苦耐劳，服从管理。 3.有无经验均可，有相关经验者优先。 三、工作内容： 双排双面炉型，一面23支罐，一台炉一共46支罐。 四、薪资待遇： 1.产量工资：12000-14000元/月。 2.试生产期间工资11000-12000元/月（12小时还原）高温费单另算，25元一炉次。干满一个月工龄奖+200元，干满三个月工龄奖+300元，下一年度工龄奖+400元 工龄奖逐年增加。 五、工作优势 1.不用上大盖（滑道挂大盖）。 2.不用抬结晶器（叉车专门上结晶器）。 3.车间通风良好，凉快。 六、生活区配套设施 1.住宿;提供集体宿舍两人一间，双职工配单间宿舍（每间宿舍配有独立卫生间、电视、WiFi） 2.宿舍24小时供冷、热水，冬季有地暖，水电不收费。 有意者请致电咨询报名，联系电话： 熊主任 公司地址：陕西省榆林市府谷县老高川镇金川鸿泰二厂 。 府谷县老高川金川鸿泰二厂 2026年6月7日

岗位职责： 为产后人群提供科学、个性化的康复评估与方案制定，涵盖盆底肌功能恢复、腹直肌分离修复、体态调整等专项服务 2. 运用专业仪器及手法技术（如电刺激、生物反馈、运动疗法等）开展康复治疗与跟踪指导 3. 开展产后健康知识宣教，协助客户建立科学的饮食、运动及心理调适习惯 4. 定期复诊评估康复效果，动态优化干预计划，确保服务专业性与有效性 5. 配合医疗机构或月子中心开展联合康复服务，做好客户档案管理与隐私保护 任职要求： 1. 持有康复治疗师资格证、中医康复理疗师证或母婴护理相关职业资格证书者优先 2. 具备基础解剖学、生理学及妇产科常识，了解产后身心特点与康复需求 3. 亲和力强，沟通耐心细致，具备良好的服务意识与职业道德 4.有医院康复科、产后康复中心、高端月子会所等相关工作经验者优先 5. 学习能力强，愿意持续接受产后康复新技术、新理念培训

招聘白钢小工一名，工作期限为半个月。

招聘一名小工。

吉林延吉招聘河道石头活工人，薪资按方量计算，每方80元。食宿及交通自理，负责支付人工费及税费。

招聘信息卖货钟点工工资：20/时45岁以下，敢说话儿，有工作经验优先地址：新水上市场电话：

吃苦耐劳，两班倒，长期工

水泥制品厂招锅炉工

大龄锅炉工，养大爷，打游戏岗 年龄要求64岁以下3300 工作内容：平均两个小时记录一下温度，刚开始供暖的时候需要去小区住户帮忙放放气，跑水的给拧拧螺丝，给专业维修工打打下手，后边几个月几乎没啥事儿！就是睡觉，打游戏 ，无犯罪记录证明！ 管住不管吃，可以自己做饭

4个月季节工，不限户籍 大龄锅炉工，养大爷，打游戏岗 要求：18-64岁以下3300元/月 必须过年不回家的 内容：不需要烧锅炉，辅助大工干一些零活，平均两个小时记录一下温度就行，刚开始供暖的时候需要去小区住户帮忙放放气，跑水的给拧拧螺丝，给专业维修工打打下手，后边几个月几乎没啥事儿！就是睡觉，打游戏 有无证均可，认识字会记录个温度就行，非常轻松，养老的岗位 ️入职需要体检，无犯罪记录证明 管住不管吃，可以自己做饭

锅炉维修工，

诚聘司炉工（生物质锅炉） 薪资：7500‑10000/月，包吃包住，工资准时 要求：55岁以下，持有效G2司炉证、叉车证； 有生物质锅炉实操经验，能独立处理各类锅炉应急故障，会开叉车； 能适应倒班，安全意识强，服从管理。 有意带证件原件联系面试。

负责锅炉的日常作业和现场的维护

15吨硫化床锅炉运行，2做转热站，要求有证，年龄不超55周岁，身体健康，服从管理，

材质铸钢、不锈钢、双相钢，150公斤至3吨炉都可以，同岗工作经验5年及以上，有带班经验者优先，年龄50周岁以下。 入职即缴五险一金，包吃包住，享受法定节假日礼品及13天带薪年假。

1.负责锌粉锅炉的运行和维护，进行投料、出粉等操作。 2.及时处理或汇报锅炉异常情况。 3.有责任心和安全意识。 4.吃苦耐劳，能适应高温，识字。 三班倒，可包吃住，感兴趣的联系我，有相关经验优先，没经验也有人带，操作简单

找几个锅炉保温的师傅，一天九个小时工资月月打卡联系电话：

锅炉检修岗位，会检修磨煤机，给煤机，捞渣机，引风机等锅炉设备，焊工，叉车工，地点锦龙神雾电力能源开发有限公司，有意电联

急招锅炉燃烧机师傅 要求：有燃油/燃气锅炉、燃烧机实操维修经验，能独立调试、排查熄火、点火故障，会日常巡检保养，有锅炉证优先。 工作内容：锅炉日常操作、燃烧机检修、炉膛烟道清理、设备维保，做好安全运行记录。 待遇：工资面议，技术好薪资可谈，包吃住，月发工资，加班有补贴，厂区稳定长期活。

阿拉尔招窑炉技术员

一、岗位职责： 1、热动专业毕业，熟悉锅炉结构、原理、运行、管理等方面。有丰富的锅炉运行经验及床下木炭点火经验，能有效地解决锅炉运行中遇到的问题，有一定的管理能力，有责任心及敬业精神； 2、能组织编制锅炉的大、中、小修计划及生产节能降耗计划，搞好日常设备维护和保养工作； 3、负责锅炉设备的安全、稳定、经济运行； 4、负责培训并执行锅炉及水处理操作规程； 5、遵守公司、部门相关规章制度。 二、岗位要求 1.大专以上学历； 2.有3年以上相关工作经验； 3.具有G1司炉证、压力容器管理证等相关证件； 4.技术条件：懂得电脑操作，熟悉循环流化床锅炉操作； 5.年龄45周岁以下，身体健康。 三、相关待遇 v 1、周末双休、长白班； v 2、入职当月缴交社保（养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险、补充医疗）； v 3、入职第二个月起，为员工缴交住房公积金（公司和个人各缴上年度平均工资的9%）； v 4、住房补贴200元/月，伙食补贴510元/月； v 5、享受社会工龄年假以及法定节假日等各项法定带薪假； v 6、上下班大巴到梅城接送； v 7、在职提升学历或考取职业资格等进修学习； v 8、年度； v 9、工会关怀、帮扶慰问； v 10、入职满1、3、6个月，各有礼品奖励。