
广东清远急招出租车司机!地点(),持C1及以上驾照,持驾驶证满5年。工资7100-9500
7.1-9.5千/月
出租车司机月结
急招出租车司机!地点清远(广东),持C1及以上驾照,持驾驶证满5年。工资7100-9500元,。
机械维修/保养
7-8千/月
机械维修餐补3-5人月结全职生产设备机电设备焊工证特种作业操作证
招聘有证焊工,要能焊管道的,混子就不要打电话了,一天8小时,每月休息2天,月工资7500-8000,主要从事化工厂检修,维保,长期
机械维修/保养
6-9千/月
机械维修1-2人全职
岗位职责:
1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养工作
2. 执行设备定期维护计划,更换易损件,润滑调试,确保运行稳定性
3.参与新设备安装调试及技术验收,提供运行支持与操作指导
4. 填写维修记录与保养台账,及时反馈设备异常及改进建议
5.遵守安全生产规范,落实现场6S管理要求,保障作业安全
任职要求:
1. 具备机械维修/保养相关工作经验,经验要求不限
2.熟悉常见机械设备结构原理及维修工艺,动手能力强
3. 最低学历不限,中专/技校及以上学历者优先
4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先
5.责任心强,具备基本沟通协作能力与学习意愿
机修
8千-1.1万/月
机械维修餐补社保保险1-2人月结全职
岗位职责:
1.在资深师傅指导下,学习设备及零配件的维修,掌握专业技术;
2.协助师傅完成日常工作任务,包括日常整理、工具维护等;
3.需根据工作安排,驾驶车辆进行物资运输、配送等工作,确保安全、准时送达;
4.做好车辆日常检查、清洁与简单维护,及时反馈车辆异常情况;
5.完成领导交办的其他临时性工作。
任职要求:
1.中专及以上学历,机械、汽修等相关专业优先;
2.持有C1或以上驾驶证,具备熟练驾驶技能,熟悉本地交通路况,安全意识强;
3.年龄18-35周岁,身体健康,能适应短期出差、加班,具有完全民事行为能力和劳动能力,遵纪守法、品行端正、个人信用记录良好的人员;
4.具备较强的学习能力、执行力和团队协作精神,工作踏实认真;
5.对机械维修行业有浓厚兴趣,有志于长期发展。
工作时间:
1.正常工作时间:每周一至周六,周日休息。
早8:00-11:30,下午13:00-17:30
2.法定假日正常休假,调休日跟据公司实际情况安排。
工作待遇:
1.薪资:底薪+绩效+各类补贴,月综合收入5-7K;
2.完善的福利保障:入职即购买社保,享受法定假期;
3.工作氛围融洽,助力员工不断提升专业技能;
4.其他福利:提供伙食补贴、年度体检、节日福利等。
设备维修技工
5-7千/月
机械维修社保包住保险3-5人月结全职电气机械/电力设备生产设备机加工设备焊工证钳工职业资格证书特种作业操作证
岗位要求:中专或以上学历,机械、机电一体化等相关专业毕业优先;一年以上生产设备维护工作经验,熟悉PLC、变频器、伺服电机的使用和维修;熟悉氩弧焊亦可,动手能力强,能独立并指导其它人员及时有效排除设备故障;能适应夜班三班倒8小时工作制。
机电维修工
5-6千/月
机械维修高温补贴社保包吃3-5人月结全职出差、售后、低压电工证电工证
任职要求:
1、男女不限,年龄28-45岁。
2、中专以上学历,机械设计、电气自动化、动力工程及工程热物理、燃烧学、机械设计专业。
3、一年以上售后服务岗位工作经验,熟悉售后标准、流程,安全管理政策及法规。
4、具有良好的职业素质和道德品质,有强烈的责任感和敬业精神,做事严谨。
5、具有积极进取精神、执行力强,具备较强的沟通协调能力、团队统筹能力。
6、能熟练操作Office、EXCEL、PPT办公软件及办公设备.
7、持有电工证,有驾驶证者优先。
岗位职责:
1.配合做好设备的安装,调试,维修等售后服务工作。
2.配合解决售后服务中出现的各种问题。
3.公司水电维修工作。
4.客户现场蹲点收集数据,处理设备故障与反馈。
5.完成上级领导交代的其他工作。
出租车司机
!长期诚招:巡游出租车驾驶员招聘区域:悦来、大竹林、龙头寺、南方上格林、五里店、黄泥磅、蚂蝗梁、观音桥、武陵路、金岛花园、华新街、龙溪镇、南桥寺、石马河、盘溪、大石坝等两江新区全域的白班、夜班、连班、耍耍班,板板钱低,春节免板板,一人一车全城放车,另开散班的,每天都有。
叉车工包吃1-2人
14:00面试飞水电器厂,长白班!生产工,打螺丝,叉车工(带上岗证)一名15-17元/小时,(8:00-12:00;12:30-18:30)男女不限!18-50岁!包工作餐(自带饭盒水杯),不包住,免体检,报名:王生
五金冲压工,熟手
5-7千/月
冲压工包住包吃3-5人月结全职机械仪器保养维修有机械常识熟悉流水线吃苦耐劳技术好
工厂直招,机箱类冲压,要求熟手
新工厂,新宿舍,待遇从优,包吃住
钎焊工厂焊工焊接月结
招聘:钎焊(工程师/主管/经理)薪资:15K-30K岗位职责1、"负责不锈钢分流器(manifold)产品全流程焊接工艺开发、方案编制、样品试制跟进,输出焊接作业指导书、工艺卡、检验标准等工艺文件,有不锈钢manifold相关焊接经验优先。2、精通钎焊炉设备物理原理,负责钎焊炉工艺参数调试、炉温曲线优化、设备日常工艺管控,解决钎焊升温、保温、冷却、真空/气氛异常等各类炉体工艺缺陷问题。3、常驻焊接生产现场,处理生产过程钎焊漏焊、虚焊、熔蚀、变形、氧化、气孔等不良,快速制定改善对策,降低焊接不良率与报废成本。4、运用IE工业工程思维优化焊接产线布局、工序节拍、工装夹具、物流转运,提升焊接工位生产效率,减少工时浪费,推进产线标准化作业。5、新不锈钢分流器产品导入阶段,完成焊接工艺评审、工装设计对接、小批量试产验证,同步输出DFMEA、PFMEA工艺风险分析报告。6、主导焊接不良数据分析、改善专案落地,组织生产、品质、设备团队开展工艺改善会议,跟踪改善效果并固化标准。7、培训现场焊工、班组长钎焊操作规范、工艺要点及不良识别方法,监督现场工艺执行落地,杜绝违规作业。8、跟进钎焊原材料、焊料、助焊剂来料验证,协同供应商优化匹配适配不锈钢manifold的钎焊材料方案。任职要求1、学历专业:大专及以上学历,材料成型、焊接技术及自动化、机械制造、工业工程等相关专业。2、核心经验:具备不锈钢分流器(manifold)钎焊工艺实操经验者优先;拥有焊接现场工艺管控或IE现场改善相关工作经验。3、专业能力:熟练掌握钎焊炉整体物理工作原理,精通连续式/真空钎焊炉参数调试、炉温均匀性测试、热循环曲线优化;熟悉不锈钢材质钎焊特性、各类钎焊缺陷产生机理及解决方案。4、技能要求:能独立编制全套焊接工艺文件,会使用基础IE改善工具(节拍分析、产线平衡、5S、快速换模等);看懂机械图纸、金相报告、炉温测试数据。5、综合能力:能长期对接生产现场,具备较强问题分析、现场应急处理能力;沟通协调顺畅,有专案改善推动能力,严谨细致,责任心强。6、其他:熟悉ISO质量体系、产品焊接检验标准优先;能接受必要车间现场巡检。
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