岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修保养 2.按标准流程进行车辆定期保养、零部件更换及性能检测 3.使用专业检测设备（如解码仪、示波器等）精准判断故障原因 4.记录维修过程与结果，确保工单信息完整、准确、可追溯 5.配合质检人员完成维修验收，保障出厂车辆安全与质量达标 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，具备良好的安全意识和客户服务意识 5. 能适应快节奏工作环境，具备团队协作精神和学习能力

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内蒙古鄂尔多斯东胜重汽服务站招修理工师傅3名（外出救援有驾照，懂电路，接触过新能源汽车，） 我有平台，你有技术！酬劳多劳多得。1-2万元工资都是你的。 工作地点：内蒙古鄂尔多斯市东胜区 联系电话: 前期做过售后服务工作优先录取，工资电联！

岗位职责 1.负责项目配电系统、电机、水泵、自控柜等电气设备的日常巡检、维护与保养； 2.及时处理电气故障，保障设备正常运行，做好维修记录； 3.执行电气设备定期检修计划，参与设备改造与安装调试； 4.遵守安全操作规程，落实用电安全、防火及应急保障措施； 5.配合运维团队完成其他设备联动维护及现场临时用电管理。 任职要求 1.中专/高中及以上学历，持有效低压电工证； 2.1年及以上水电厂、环保项目或工业设备电气运维经验，懂PLC、变频器基础应用优先； 3.能看懂电气图纸，具备独立排查常见电路故障能力； 4.责任心强，适应项目现场倒班或应急加班，服从管理。 项目地：内蒙古鄂尔多斯

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岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量达标 3. 使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，出具维修方案 4.规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务流程可追溯 5. 配合技术主管完成疑难故障攻关及维修工艺优化 任职要求： 1.汽车维修相关工作经验不限，具备扎实的实操能力 2.熟悉主流燃油车及新能源汽车结构原理与维修规范 3.具备中专/技校及以上学历，持有汽车维修工职业资格证书者优先 4. 工作认真负责，安全意识强，能适应车间作业环境 5. 具备良好沟通能力与团队协作精神

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工作任务分配与调度：接收服务顾问下达的维修工单，根据组员的技术特长、工作量和忙闲状况，合理、公平地分配任务，确保车间工作流畅，效率最大化。 2.维修质量与技术把关： ·对小组完成的每一辆车的维修质量进行最终检查与审核，确保符合厂家标准和客户要求。 ·负责解决组内成员遇到的技术难题，提供技术指导和支持。 ·对疑难杂症进行会诊，并做出最终的技术决策。 3.流程与规范监督： ·监督组员严格遵守维修作业标准流程（SOP）和安全生产规范。 ·确保工具、设备得到正确使用和日常保养。 ·监督6S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全）在小组区域的执行。 4.进度与时间管理： ·监控所有进厂车辆的维修进度，确保按时交车。 ·及时向服务顾问沟通进度，对于可能出现的延误会提前预警和协调。 二、团队建设与人员管理 1.技能培训与指导： ·负责对新入职组员进行岗位培训和技能带教。 ·定期组织内部技术培训和分享会，提升团队整体技术水平。 ·激发组员学习新技术的热情，尤其是针对新能源和智能网联汽车的新知识。 2.绩效管理与激励： ·协助车间主管对组员的工作绩效（如工时、一次修复率、客户满意度等）进行考核和评估。 ·营造积极的团队氛围，激励组员，提升团队凝聚力和工作效率。 3.日常考勤与纪律： ·管理小组的日常考勤、工作纪律和行为规范。 三、资源、设备与安全管理 1.工具设备管理：负责小组专用工具和设备的申购、领用、保管和日常维护，确保其处于良好状态。 2.配件物料管理： ·与配件部门协调，及时领取所需配件和耗材。 ·对配件的质量进行初步鉴定，如有问题及时反馈和更换，避免误工。 3.安全生产第一责任人： ·严格执行安全操作规程，定期进行安全自查，消除安全隐患。 ·对组员进行安全教育，确保人人遵守安全规定，预防工伤事故的发生。 四、客户关系与沟通协调 1.内部沟通桥梁：作为技术团队与服务顾问、配件经理、车间主管之间的沟通桥梁，确保信息传递准确、顺畅。 2.客户沟通支持：在需要时（如复杂技术问题解释、增项确认等），协助服务顾问与客户进行专业的技术沟通，赢得客户信任。 3.客户投诉处理：参与处理与维修技术相关的客户投诉，分析原因并提出解决方案，提升客户满意度。 五、行政与数据工作 1.工单与记录审核：确保所有维修工单填写规范、准确，项目与实际作业一致，并按时提交。 2.数据统计与分析：记录和分析小组的关键绩效指标（KPI），如工时产值、一次修复率、返修率等，并提出改进建议。 3.会议参与：参加车间的每日晨会、周例会等，汇报工作，反映问题，领受任务。 --- 汽修组长应具备的核心能力 ·过硬的专业技术：必须是技术上的权威，能解决别人解决不了的问题。 ·出色的管理能力：懂得如何分配任务、调动人员积极性、管理时间。 ·良好的沟通能力：能清晰地与上级、同事和客户沟通。 ·强烈的责任心与质量意识：对交付给客户的每一辆车负责。 ·团队合作精神：能带领团队共同目标努力。 ·学习能力：汽车技术日新月异，必须持续学习新技术、新知识。 总之，汽修组长是一个既要做得好，也要管得好的综合型岗位，是汽修企业高质量运营的核心支柱。

前期厂房建设，后期设备运营维护，有钢结构厂房施工者优先，必须持有焊工证。

联系人 刘经理

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备稳定运行 2. 执行定期维护计划，包括润滑、紧固、校准及易损件更换等工作 3.参与设备安装调试、技术改造及现场技术支持 4.填写维修记录与保养台账，及时反馈设备运行异常情况 5. 遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.最低学历不限，具备基本识图能力和机械常识者优先 3.熟悉常用工具、量具及通用机械设备结构原理 4.工作认真负责，动手能力强，能适应生产现场作业环境 5. 持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先

汽车洗美师傅，洗车工，抛光打蜡

岗位职责： 1.巡检现场设备运行情况，排查隐患，落实整改措施，确保设备平稳运行； 2.编制、审核设备管理制度、检维修方案，监督指导现场检修作业，保证检修工作顺利开展； 3.参与技术交流，编写各类技术协议、招标规格书等，确保格式规范、内容准确； 4.建立并维护设备管理台账，保证台账齐全，内容完整。 任职要求： 1.年龄45岁以下，本科及以上学历，机械类专业； 2.煤化工或石油化工设备管理或检修5年以上工作经验。

上班时间：12小时两班倒 任职要求： 1、中专及以上学历，电气自动化、机电一体化等专业； 2、2年以上设备维修经验。 岗位职责: 1、负责公司生产线设备机台的安装、调试、维护、维修和保养工作； 2、自动化设备的常规维修、保养、检点等； 3、规范日常设备管理工作。

岗位职责： 1.巡检设备运行情况，排查设备隐患，及时整改，杜绝设备的跑冒滴漏，确保设备正常使用； 2.根据检修方案跟踪落实检修进度，提供现场检修作业的技术支持； 3.完成现场检修工作，并确保现场安全措施落实到位，确保检修质量； 4.负责检修人员的管理，检修作业项的安排部署。 任职要求： 1.年龄45岁以下，大专及以上学历，机电类、焊接、机修类专业； 2.煤化工或石油化工设备检修7年以上工作经验。

主修半挂四桥

岗位职责 1、维修各类矿用防爆工程车辆； 2、进行车辆日常点检和保养； 任职要求 1、有矿用防爆车维修经验者优先； 2、有维修工等级证者优先； 3、具有3-5年汽修工作经验； 4、身体健康，符合煤矿相关职业健康要求； 5、需考取煤矿从业人员资格证； 福利待遇 1、月薪8000元—11000元（多劳多得） 2、缴纳五险一金； 3、免费提供住宿和班中餐； 4、免费提供工作服等劳保用品； 5、带薪培训、季度加油卡、年终奖、年度体检、防寒降温慰问补贴、证书补贴、生日慰问、节日礼品；

吃苦耐劳的，有责任心的，优先录用