职位名称：抖音解说员（时间自由） 职位描述： 本招聘真实有效，欢迎各位踊跃报名哟！我在公司很想见你！ 任职要求： 1、年满18岁就可，普通话标准，性格活泼，沟通能力强 2、有强烈的赚钱欲望，有清晰的自我认知，热爱新媒体行业 3、有主播经验优先，接受小白（只要够努力，能学习） 薪资待遇： 均薪8000~1.2w没有上限！！！ 工作时间：4~6个小时直播时长，每天睡到自然醒~~ ~~接受无经验~~接受小白~~接受零基础~~

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助进行基础康复训练与肢体按摩，预防褥疮及肌肉萎缩 4.保持居室清洁卫生，定期消毒护理用品，营造安全舒适的照护环境 5. 与家属及医护人员保持良好沟通，配合制定和执行个性化照护计划 任职要求： 1.责任心强，富有爱心、耐心与同理心，无不良从业记录 2. 具备基本卫生常识和感染防控意识，能适应轮班及居家/机构照护场景 3.接受岗前培训，掌握基础护理知识与应急处理技能 4.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力照护工作 5.持有养老护理员证、护士资格证或相关培训证书者优先

薪资：80元/天，每日工作6小时 岗位要求：工作认真负责，服从安排，学生群体均可报名，高中生优先。 工作内容：配合校区日常事务、活动协助等基础工作，上手简单，无经验也可做。

公办敬老院护理员 岗位要求： 1.男55岁以下，女45岁以下，高中及以上学历； 2.身体健康，有爱心、耐心和责任心； 3.具备良好的沟通能力和服务意识； 4.有护理员相关工作经验或持证者优先。 岗位职责： 1.负责老人的日常生活照料，包括饮食、起居、清洁等； 2.关注老人的身心健康，及时报告异常情况； 3.完成其他护理相关工作。 薪资福利: 1.综合工资2250-2800元/月； 2.周末双休，法定节假日休息(需轮流值班，休息日值班可以换休)； 3.提供食宿(交伙食费，免费住宿)； 4.交五险，节假日工会福利。 招工人数:2人该岗位录取人员与人力资源公司签定劳动合同。 联系地址：陕西省汉中市南郑区大河坎镇张家村客运南站一楼 工作地址: 工作地点一：汉台区七里街道办事处金华村 工作地点二：汉台区铺镇新铺村

岗位职责： 1.负责患者日常护理工作，健康宣教 2. 配合医生完成诊疗操作，做好术前准备与术后观察记录 3.规范书写护理文书，确保信息准确、及时、完整 4.参与病房管理与感染防控，落实各项护理质量标准 5. 主动沟通患者及家属，提供人文关怀与心理支持 任职要求： 1.持有国家认可的护士执业资格证书，注册状态正常 2.热爱护理事业，具备良好的职业道德和责任心 3.具备基础临床护理知识与实操能力，能独立完成常规护理任务 4. 具备良好沟通能力与团队协作意识，适应轮班工作制 5. 无不良执业记录，身心健康，符合医疗行业从业基本要求

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身及移动等 2.观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），及时发现异常并上报 3. 协助医护人员完成基础护理操作，如换药辅助、导尿管护理、压疮预防等 4. 保持照护环境整洁安全，定期消毒、整理床单位及个人物品 5. 给予情感支持与心理慰藉，陪伴聊天、协助康复训练或简单文娱活动 任职要求： 1.无学历限制，有爱心、耐心、责任心，身体健康，无传染性疾病 2. 具备基本沟通能力，能清晰表达、准确理解指令 3. 有护工、养老护理员或医院陪护经验者优先 4.接受岗前培训，服从工作安排，适应轮班或住家照护模式 5.持有养老护理员证、护士资格证或健康证者优先

三甲医院急需三名护工 生手熟手都可以 有证没证都能行 看吊瓶帮买饭，陪病人聊天。 新手200-280/天 老手300-500/天 感兴趣的相互换️聊

养老护理

医院急招一对一护工保姆，男女护理员各5名：小组男女护理员各10名 1.年龄岁30到52岁，条件优越者可放宽年龄55以内 2.干净利落，有经验者优先考虑 3.热爱本职业、有爱心、耐心、责任心 4.工作内容：陪护患者，主要负责患者的生活护理与专业护理，专业护理例如：翻身、叩背排痰、鼻饲、引流管护理、康复训练等 5.工作时间：24小时制（一对一）12小时制（小组）多劳多得 6.薪资待遇： 医院护工一对一160～260 住家保姆5000～7000 上单工资+各种奖金 7.每个月25号发上个月工资，只会提前，不会退后 8.工作环境与住宿环境良好 ★★★★★ 面试时提供以下资料： 1.身份证原件和身份证正反面复印件； 2.体检报告原件（体检项目：乙肝五项，血压心电图，胸片肺部情况、基础内外科体检、幽门螺旋杆菌等检查） 3.技能证书原件和复印件 4.无犯罪证明原件（盖红印章） 5.医保缴费记录打印 6.本人名下招商银行卡（如果没有，先提供其他银行卡）

能吃苦工资高

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岗位职责： 1.负责办公室及库房内资料、档案、物资的分类、整理与搬迁作业 2.按照指定路线和时间完成搬运任务，确保物品安全无损 3. 协助进行库房日常盘点、上架及出入库登记工作 4.保持作业区域整洁有序，及时反馈设施或流程问题 5. 配合主管完成临时交办的其他基础支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，身体健康，能适应体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本沟通与协作能力 3. 无不良记录，服从管理，遵守安全操作规范 4. 有仓储、物流或行政辅助经验者优先 5. 能接受短期项目制或灵活排班安排

岗位职责： 1.为老年人、病患或术后康复人员提供日常生活照护，包括协助进食、洗漱、如厕、翻身、移动等 2. 观察并记录服务对象的生命体征（如体温、血压、精神状态等），发现异常及时上报 3.协助医护人员完成基础护理操作，如换药辅助、导尿管护理、压疮预防等 4.保持照护环境整洁安全，定期消毒、整理床单位及个人物品 5.给予情感支持与心理陪伴，缓解服务对象焦虑、孤独等情绪 任职要求： 1.学历不限，有护理、养老或医学相关培训经历者优先 2. 无经验要求，但需具备责任心、耐心及良好的沟通能力 3. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及体力劳动 4.尊重生命、富有爱心，无不良从业记录 5.持有养老护理员证、护士资格证或健康证者优先

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环绿工岗位，工作地址位于神木北站。 工作时间：上午8:00至11:30，下午14:00至18:00。 薪资为3800元及以上（包含饭补）。 要求年龄在60周岁以下。

岗位职责： 1.负责患者日常护理工作，包括生命体征监测、用药管理及健康宣教 2. 配合医生完成诊疗操作，做好术前术后护理及病情观察记录 3. 严格执行无菌操作和院内感染防控规范，保障医疗安全 4. 协助处理突发状况，及时报告并参与应急抢救 5. 与患者及家属保持良好沟通，提供人文关怀与心理支持 任职要求： 1. 持有国家认可的护士执业资格证书 2. 具备良好的职业道德和责任心，热爱护理事业 3.具备基础医学知识和临床护理技能 4. 具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 身体健康，能适应轮班及应急工作安排

【岗位职责】 1. 配合医学专家及项目团队开展院内患者服务工作，做好现场支持与日常协调。 2. 与医院相关科室保持良好沟通，协助推进项目在院内的规范执行。 3. 面向目标患者进行项目介绍、流程说明及入组协助，耐心解答非医学类问题。 4. 做好患者信息登记、资料整理、进度跟进及相关团队交接。 5. 协助开展患者教育、预约提醒、随访及其他患者服务工作。 6. 按要求完成工作记录和项目反馈，及时报告异常情况。 7. 严格遵守医院管理、患者隐私保护及项目合规要求。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，护理、医学、药学、公共卫生、健康管理等相关专业优先。 2. 具有医院患者服务、医助、护士、临床协调、健康管理或医疗项目经验者优先。 3. 具备良好的沟通协调能力和患者服务意识，亲和力强，耐心细致。 4. 能够适应医院工作环境，并与专家、医护人员及患者保持专业沟通。 5. 具备较强的执行力、责任心和信息保密意识。 6. 能够接受医院驻点及必要的区域内出差。 【优先条件】 1. 有院内项目支持经验； 2. 有患者沟通、入组协助或随访经验； 3. 持护士资格证、健康管理师证或具有临床协调经验。

照顾老年人

工资待遇：底薪3400200 月休四天，法定加班日可带薪休假一天，每月团建时间：早班9.30～10:30（休息2小时） 晚班：10:30～11:00（休息1.3小时）

岗位职责： 1.在公司领导的指导下，组织团队达成上级设定的业绩目标。 2.监督团队成员制定工作计划并进行目标分解，跟进执行进度，按要求定期向上级汇报工作数据，确保信息真实、准确。 3.对业绩目标及护理服务质量开展分析评估，提出切实可行的持续优化建议。 4.全面统筹医院日常运营事务，负责陪护人员的调度安排与服务过程跟踪，处理突发情况，协调本部门与其他部门间的协作。 5.监督各项操作规范的执行，防范差错和事故，降低客户投诉。遇问题须迅速响应并及时上报。 6.负责护理老师团队的管理，稳定人员队伍，强化技能训练与心理支持。动态掌握护理老师的履职、学习及生活状况，给予指导、监督与协调帮助。 7.推动团队组织建设与发展，合理配置人力资源，提升团队稳定性，降低人员流动率。 8.牵头起草、修订护理管理制度、岗位职责等文件，并推动落地实施。 9.严格遵守公司各项规章及护理标准，带领所属员工学习并贯彻执行相关规定。 10.对下属护理人员履行指导与督导职责，及时发现并解决问题，组织护理老师开展互查、学习与经验分享，保障服务水平持续提升。 11.保持积极心态与正面言行，与公司管理层保持思想统一。主动履职尽责，积极提出部门优化建议。 任职要求： 1.年龄不超过48岁，具备销售或相关岗位管理经验者优先 2.持有相关护理资格证书