一、公司介绍： 2004年公司成立，2006年成为阿里巴巴1688官方授权渠道商，2016年荣获阿里巴巴五星级渠道商（最高级别），2019年集团员工突破700人，分公司超10家，2023年年营收超2亿元，发展至今集团已成立21年，在职员工稳定在800人，现为华北地区规模最大的渠道商。 二、岗位职责： 1、公司按行业分配已入驻1688平台的企业资源，客服结合买家市场动向与商家特点，协助商家在1688平台实现订单转化； 2、依据客户管理系统中店铺数据的变动情况，指导商家完善1688店铺内容，增强线上商品展示效果； 3、当商家在1688平台持续成交并认可平台价值后，客服引导其完成次年平台续费入驻； 4、针对商家无专人运营或运营能力不足的情况，提供1688代运营服务，由公司专业团队支持执行； 三、岗位优势： 1、无需自主开发客户，公司按行业定向分配已入驻1688平台的商家资源； 2、无需实地拜访，通过客户管理系统实时掌握店铺动态，采用电话或线上沟通方式提供指导； 3、收入稳定：客户资源持续补充，能力越强，分配资源越多，收入稳步增长；女性员工满意度较高； 四、岗位薪资： 4000底薪+绩效+服务奖励 在职员工综合收入约6000元 五、福利待遇： 1、公司缴纳五险二金 2、节日福利按时发放 3、设有孝心基金与生日礼品 4、设立伯乐奖及年终奖金 5、部门定期开展团建活动 六、工作时间： 上午8点30分-12点，下午2点-6点30分 每月休息7天 法定节假日正常休假 七、晋升机制： 公司每三个月举办晋升评审，符合条件者可直接参与，达标即可晋升

一、公司介绍： 2004年公司成立，2006年成为阿里巴巴1688官方授权渠道商，2016年获得阿里巴巴五星级渠道商（最高级别），2019年集团员工突破700人，分公司突破10家，2023年年营收超2亿元，发展至今集团成立21年了，在职员工稳定在800人，目前是华北地区最大的渠道商。 二、岗位职责： 1、公司按行业分配已入驻1688平台的企业资源，客服结合买家采购趋势及商家特点，协助商家在1688平台实现订单增长； 2、依据客户管理系统中店铺数据的变动情况，指导商家优化1688店铺内容，增强线上商品展示效果与吸引力； 3、当商家在1688平台持续成交并认可平台价值后，客服引导其完成第二年度平台续费入驻； 4、针对商家无专人管理或运营能力不足的情况，提供1688代运营支持，由公司专业团队提供技术保障服务； 三、岗位优势： 1、无需自主开发客户，公司按行业定向分配已入驻1688平台的商家资源； 2、无需实地拜访，通过系统实时掌握商家店铺动态，采用电话或在线方式远程指导； 3、收入稳定：客户资源持续补充，个人能力越强，所获资源越多，收入随之稳步提升；女性员工满意度较高； 四、岗位薪资： 3200底薪+绩效+服务奖励 在职员工综合收入6000左右 五、福利待遇： 1、公司缴纳五险二金 2、每逢节假日都会有福利 3、孝心基金，生日礼物 4、伯乐奖，年终奖 5、部门组织团建活动 六、工作时间： 上午8点30分-12点，下午2点-6点30分 每月公休7天 法定节假日休息 七、晋升机制： 公司每三个月举办晋升评审，符合条件者可直接参与，达标即可晋升

工作内容：系统外呼电话，不需要自己找客户资源，接听电话负责客户的约访工作，无销售工作，无需对接客户，单纯话务专员工作； 2500底薪+绩效满一年3000-4000底薪 五险+节日福利+带薪团康旅游 工作环境舒适人际关系简单 天信期待你的加入

工作内容：系统外呼电话，不需要自己找客户资源，接听电话负责客户的约访工作，无销售工作，无需对接客户，单纯话务专员工作； 2500底薪+绩效满一年3000-4000底薪 五险+节日福利+带薪团康旅游 工作环境舒适人际关系简单 天信期待你的加入

岗位职责： 负责网销宝的售后支持工作，推动服务消耗进度，同时开展二次开发及客户转介绍拓展。 公司配备系统的电商培训机制，欢迎对电商运营方向有兴趣的伙伴加入交流！ 郑重声明：我们不涉及直播业务！非直播岗位！不从事直播相关工作！ 企业成立于2004年，作为阿里巴巴在华北区域最大的渠道服务商，现有员工700余人，总部位于沧州，分支机构覆盖石家庄、邢台、衡水、廊坊、济南；沧州地区工作地点可灵活选择：运河区、新华区、泊头、南皮、盐山、河间、任丘。 上下班时间：8:40-12:00，13:20-18:00 每周固定单休+每月额外3天弹性调休，支持周末双休安排，法定节假日正常休假，春节享有15至20天的超长假期！

工作内容：系统外呼电话，不需要自己找客户资源，接听电话负责客户的约访工作，无销售工作，无需对接客户，单纯话务专员工作； 2500底薪+绩效满一年3000-4000底薪 五险+节日福利+带薪团康旅游 工作环境舒适人际关系简单 天信期待你的加入

岗位职责： 1.负责接听客户电话，及时响应咨询，提供专业且贴心的服务支持。 2.准确完整地记录客户意见与需求，确保信息传递无误。 3.主动跟进客户问题，协调相关部门资源高效处理客户请求。 4.持续维护客户关系，提高客户满意水平，挖掘潜在复购机会。 任职要求： 1.具备出色的沟通能力与服务意识，能耐心倾听并妥善解决客户疑问。 2.普通话流利，表达清楚，拥有良好的倾听技巧与说服力。

公司总部位于北京，沧州分职场坐落于宏宇大厦13层 工作时间：早九晚六，每周日固定休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：试用期4000+500绩效+100全勤+补贴+提成      转正后4500+1000绩效+100全勤及其他福利 岗位职责： 主动梳理客户数据，识别潜在续费风险与增长机会，制定有效的预警机制及激活方案 负责重点客户或高价值客户的续约对接与谈判，推动达成续费目标，保障客户留存率 绩效管理与数据分析： 跟踪并评估客户关键指标，包括续费率、续费金额、流失率、客户满意度（CSAT/NPS）等 定期输出续费业务分析报告，向管理层反馈业绩情况、市场动态及优化建议 借助CRM系统（如Salesforce、Zoho等）实现客户信息的精准维护，确保数据真实完整 客户关系维护： 妥善处理客户升级的复杂投诉或争议事项，高效闭环问题，维护企业良好声誉 汇总客户在续费环节中的需求、痛点及竞品动向，联动产品、市场团队推进服务迭代 跨部门协作： 与销售团队密切配合，保障新客户顺利进入后续服务流程，实现无缝衔接

岗位职责: 1.与客户保持顺畅沟通，保障服务流程高效推进 2.按时保质完成上级安排的各项工作任务，确保执行效率 3.主动参与团队协作，助力整体工作目标达成 任职要求： 1.拥有良好的沟通能力，能及时应对并响应客户各类需求 2.具备团队合作意识，能够在集体中发挥积极作用 3.善于优化工作流程，持续提升工作质量与专业水平

工作职责： 1. 客户咨询与问题解答： • 通过电话、在线聊天、邮件等方式，及时解答客户在购物过程中遇到的各种问题。 • 处理客户关于商品、订单、物流等方面的咨询，提供专业、及时的回复，确保客户满意。 2. 订单处理与跟进： • 协助客户进行订单查询、修改、取消等操作，确保订单信息准确无误。 • 跟进订单状态，确保客户了解最新的物流信息，处理订单中的异常问题。 3. 售后服务： • 处理客户的退换货请求，按照公司政策为客户提供相应的售后服务。 • 协助客户进行退款、换货操作，解决因商品质量、配送等原因产生的纠纷。 • 定期回访客户，收集客户反馈，确保售后服务质量。 4. 客户投诉与纠纷处理： • 处理客户的投诉，协调解决问题，并根据公司的标准流程处理纠纷，确保客户问题得到及时妥善解决。 • 为客户提供高效、专业的解决方案，并确保客户满意度。 5. 平台活动支持： • 协助推广平台的各类活动（如促销、打折、特卖等），引导客户参与，提高客户的购买意愿。 • 提供活动信息，解答客户关于活动的相关问题，确保活动顺利进行。 6. 数据记录与报告： • 及时记录客户的咨询和服务情况，更新客户资料和沟通记录。 • 定期汇报工作进展，分析常见客户问题，为改进服务质量提供建议。 7. 客户关系维护： • 维护老客户的关系，通过优质服务提升客户忠诚度。 • 提供个性化的推荐和服务，促进客户重复购买和长期合作。 8. 其他支持工作： • 协助上级完成其他与客服相关的任务和活动。 • 参与团队培训，提升自身专业能力和服务水平。 任职要求： 1. 高中及以上学历，有客服或相关服务行业经验者优先。 2. 良好的沟通能力和表达能力，能够清晰、耐心地解答客户问题。 3. 熟练使用计算机及办公软件（如Excel、Word等）。 4. 具备一定的抗压能力和解决问题的能力，能够应对高峰期的客户咨询压力。 5. 细致耐心，具备强烈的服务意识和责任心。 6. 熟悉网购平台的操作流程，有电商平台（如淘宝、京东、拼多多等）客服经验者优先。 7. 具备团队合作精神，能在团队中积极协作，达成整体服务目标。 8. 具有良好的客户关系管理能力，能够提供高质量的售后服务。

熟练掌握2维，3维制图，预算管理

熟练掌握2维，3维规范机械制图，熟练掌握办公软件

招工 钢结构施工人员， 日工240--300元 献县周边施工 电话：

献县寻找一天临时彩钢更换工人，每日工资高达26元。

献县寻找四位木工，利用现有空闲劳动力资源，开展沧州献县木工工作机会的联系事宜。

工作周期：长期兼职 每周工期：5天及以上 工作时间：09:00-12:00 工作时段：工作日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 【工作内容】 1．承担社区“穗岁康”参保客户的续保后续服务工作； 2．办理我司——中国人寿保险客户相关的保全、售后服务及理赔事宜； 3．开展客户保全业务，及时通知老客户领取公司提供的福利，协助其补充资料并完成领款与理赔等流程； 4．对已有客户资源进行二次服务拓展， 公司提供高质量客户资源，无需自行开发客户 【招募要求】 1．年龄在25至50周岁之间 2．具备大专或以上文凭，条件突出者可适当放宽标准 【工资待遇】底薪3000元 综合收入5000~6000元，由底薪+提成奖励+提成津贴构成 【上班时间】 周一至周五上午9:00~12:00， 完成上午打卡及工作后，下午时间可自由支配，无需到岗坐班 需保证连续工作3个月以上 若您希望在兼顾家庭的同时开启一段有价值的职业发展之路，诚邀您加入我们的团队！

售后客服专员-实习生 【工作内容】 接听客户咨询/投诉问题，及时反馈给餐厅，在服务过程中及时关怀客户并最终给到顾客满意的处理结果。 任职要求: 1.岗位是热线/在线，双技能要求； 2.心理承受能力抗压能力要强一些； 工作时间:一天工作8小时，排班排休，做五休二，月休8天。 薪酬福利: 1.综合薪资4K-6K，提供免费住宿，包一餐，公司有员工餐厅~

【薪资待遇】 1、薪资5700-7800元、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资； 2、住宿补贴、餐补、下午茶、节假日福利、丰富的团建活动 3、完善的晋升体系，提供免费的晋升培训辅导及岗位见习机会； 4、9:00-18:00/12:00-21:00;19:00后下班每小时享受15元补贴；月休8天，根据业务需求轮休；不排除项目根据业务需求制定单双休制，可享受1.5倍加班费； 【职位要求】 1、通过语音处理消费者的售后纠纷问题，包含高价单和高价值类型的售后问题，遵循电商售后规则； 2、通过处理售后纠纷问题，发现并挖掘消费者的痛点，不断提升消费者购物体验； 3、处理基础投诉工单业务，需要联系商家/用户，解决消费者购物环节遇到的问题。 【任职要求】 1、21-40岁,男女不限,大专及以上学历; 2、普通话标准,打字速度60字/分钟,熟悉电脑操作及基础办公软件的操作; 3、具备良好的沟通表达能力,能够有效的倾听问题,找出用户需求 4、有一年以上的电商客诉经验

纯售后无销售小白也可 工作8小时月休6-9天有五险一金，有年假晋升空间大 后台文员岗，主要就处理平台的订单问题，解答疑问，绝不销售，简单 上班时间：8小时工作制，周休两天。 工资：综合6000元左右，基本上薪资稳定在5000以上。 福利：节日福利赠送小礼品。生日福利有生日蛋糕带薪年假，购买五险一金，

负责电商平台

【诚聘】 嘉洛科技有限公司 招工两名年龄19--35岁，最主要是会说普通话随机应变能力强，做过客服的优先，前两月没有底薪但是包吃，工资看自己能力，工作轻松无压力。 电话 地址:沧州市献县凤翔园

公司介绍： 2004年公司成立，2006年成为阿里巴巴官方授权渠道商，2016年荣获阿里巴巴五星级渠道商（最高级别），2019年集团员工突破700人，分公司超10家，2023年年营收突破2亿元。发展至今，集团已成立21年，在职员工稳定在800人，现为华北地区规模最大的渠道商。 岗位薪资待遇： 6000底薪+绩效+工作奖励 综合收入约10000元 工作内容： 1.搭建并优化客户服务整体运作机制，完善客服业务标准与操作流程 2.构建客户投诉、反馈及建议的系统化分类分析体系，通过数据洞察制定有效改进方案 3.对用户满意度全面负责，统筹处理客户投诉，降低投诉发生率，持续提升服务体验 4.负责客服团队的招聘、日常管理与培训工作，确保各项指标按时达成 福利待遇： 公司统一缴纳五险二金 节假日享有节日福利 提供孝心基金、生日礼品 设立伯乐奖、年终奖金 定期组织团建活动 工作时间： 上午8:30-12:00，下午13:30-18:00 每月休息7天 法定节假日正常休假 发展前景： 公司每3个月举办一次晋升评审，流程公开透明，达标即可晋升，每次晋升薪资平均上涨1500元左右。 作为一家成立21年的互联网企业，管理体系成熟，为员工搭建了稳定的创收平台。在私企环境中，我们注重结果导向，以实现收入增长为核心目标。个人获得收益的同时，也为公司创造价值，形成良性循环。公司愿意投入资源培养有潜力的员工，助力大家长期稳定发展。 从入职前的专业培训，到上岗后的强化辅导，再到团队中的主管带教，全程有人指导，帮助新人快速上手，早日实现事业起步，期待与您携手共进，共创双赢。

办公室内通过电话沟通，欢迎零经验新人加入，学习快速上手，全程有人带教。 上班时间：8:30-18:00，午休一个半小时。 工作氛围融洽，领导亲和，团队支持到位。 公司总部位于安徽芜湖，下设安庆、合肥、阜阳、亳州、蚌埠、宿州等多个分部。 沧州分部为河北省首家分支机构！ 有冲劲、想拿高薪的朋友还可尝试销售岗位，挑战自我，收获超预期回报。

公司介绍： 2004年公司成立，2006年成为阿里巴巴1688官方授权渠道商，2016年获得阿里巴巴五星级渠道商（最高级别），2019年集团员工突破700人，分公司突破10家，2023年年营收超2亿元，发展至今集团成立21年了，在职员工稳定在800人，目前是华北地区最大的渠道商。 岗位薪资待遇： 4000+绩效+续费提成 在职员工综合收入6000左右 工作内容： 1.通过电话沟通维护已有客户，协助客户解决在使用阿里巴巴1688平台过程中遇到的问题 2.为现有客户提供线上电话指导及增值业务服务 3.跟进阿里巴巴1688平台用户的次年续费情况 福利待遇： 公司缴纳五险二金 节假日享受节日福利 提供孝心基金、生日礼品 设有伯乐奖励、年终奖金 定期组织团建活动 工作时间： 上午8点30分-12点，下午1点30分-6点 每月休息7天 法定节假日正常休假 发展前景： 公司每3个月举办一次晋升评审，流程公开透明，达标即可参与，每次晋升薪资上调约1500元，提供两个发展方向：1.管理路径，带领团队获取团队绩效收益；2.专业路径，专注个人业绩，无需管理团队。 从入职前的专业培训，到上岗后的强化辅导，再到团队内的主管带教，全程有人指导帮助快速适应工作节奏，尽早实现个人成长与收入提升，期待您与驰业携手共进，实现双赢。

工作内容: 公司诚聘电话客服若干名，无通话量考核要求 薪资待遇：底薪3000元＋提成 不需加班，不需加班，不需加班 工作时间: 上午9:00-12:00 下午2:00-6:00 每周双休，法定节假日正常休息（非贷款类岗位，非贷款类岗位）

现招聘岗位:️接待岗 话务岗 （坐办公室，不需要外出跑业务） 年龄:22-55岁 福利:*无责底薪+绩效 *带薪休假 *定期团建 * *月休息4天 *晋升机制 *司龄津贴津贴（满一年调薪3000～4000无责底薪） 上班时间: 早8点20～12点 下午2点～6点 工作地点：颐和国际B座

周六日双休岗位职责：1.每天坐办公室打打电话，吹吹空调2.客户有需要约来公司交给主管洽谈任职要求：1.胆大心细敢张口！2.对金钱有欲望，想拿高提成3.年龄22-40岁，有经验优先

含有销售性质的客服岗位 不接受居家办公形式 负责售前咨询及电话客服工作 需在办公室坐班，遵循标准工作时间制度 主要推广高德地图产品，邀请商家入驻高德旺铺 入职前两个月平均收入5-8K，三个月后收入可达8K以上，上不封顶 我们为您提供以下支持： 1、底薪+绩效+提成+日常奖励+月度销售冠军奖+新人专项奖+激励奖金，综合薪资8000-10000元，收入无上限； 2、享受带薪休假及国家规定的各类法定节假日； 3、节日福利包含礼品、现金红包及实物奖品发放； 4、团队氛围积极融洽，管理扁平化，提供系统培训与清晰晋升通道，成长空间广阔； 5、公司定期组织团建活动、下午茶供应充足，工作生活更平衡； 6、首月待遇：2500底薪＋200全勤奖＋提成（8%-20%）＋激励奖＋额外奖金； 次月起：2800底薪＋200全勤奖＋提成（8%-20%）＋激励金＋奖金 工作时间安排： 1、上午9:00-12:00，下午13:30-18:30（无需加班） 2、每周固定周日休息

【电话客服招聘中】 日常主要负责电话沟通与销售工作，有专人带教，快速掌握流程。 我们实话实说： 五险齐全，保障到位 工作时间从早上8:30到下午17:40，准时下班 管理宽松，专注做好本职即可 福利待遇优厚，行业内具备竞争力 想找一份轻松稳定又能赚钱的工作？欢迎随时咨询！

公司总部位于北京，沧州分职场坐落于宏宇大厦13层 工作时间：早九晚六，周日固定休息，法定节假日正常休假 薪资待遇：试用期4000元+500绩效+100全勤+补贴+提成，转正后4500元+1000绩效+100全勤及其他福利 岗位职责： 主动挖掘客户数据，研判续费潜在风险与增长机会，制定有效的预警机制与激活方案。 牵头负责重点客户及高价值客户的续约对接与谈判工作，保障客户持续留存。 绩效管理与数据分析： 跟踪并评估客户关键指标，包括客户续费率、续费金额、流失率、客户满意度（CSAT/NPS）等数据表现。 定期输出续费业务分析报告，向管理层呈现业绩达成情况、市场动态及优化建议。 依托CRM系统（如Salesforce、Zoho等）实现客户信息的精准维护，确保数据完整与准确。 客户关系维护： 协调处理客户升级的复杂投诉或争议事项，推动问题高效解决，维护企业服务口碑。 整理客户在续费环节中的反馈意见、核心诉求及竞品动向，联动产品、市场团队推进服务迭代。 跨部门协作： 与销售团队密切配合，保障新客户顺利接入续费服务体系，实现服务无缝衔接。