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岗位职责：1.负责共享充电宝的日常补宝工作 2.处理充电宝断电 3.处理充电宝撤机 薪资待遇：无责底薪3500+绩效 上班时间：早十晚七月休四天 要求：有电动车 认真负责 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合 2.有较强的责任感和应变能力，可独立应对突发状况并妥善处理 3.学习能力强，能迅速掌握新流程并适应不同工作场景需求

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岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及护理建议 2.熟练使用各类采耳工具（如耳勺、耵聍钩、放大镜等），确保操作安全规范 3.观察耳部健康状况，及时发现异常并给予合理提醒或转介建议 4. 维护服务区域整洁与工具消毒，严格执行卫生防疫标准 5. 主动了解顾客需求，提升服务体验，促进客户复购与口碑传播 任职要求： 1. 对耳部护理有浓厚兴趣，具备良好的手部稳定性与细致观察能力 2.有采耳、中医理疗、美容美体等相关经验者优先 3. 具备基础卫生常识和职业防护意识，能接受岗前技能及卫生培训 4. 形象亲和，沟通耐心，具备较强的服务意识与责任心 5.学历不限，热爱健康养生行业，愿意长期稳定发展

薪资待遇 10000-20000元/月，多劳多得，上不封顶；提供住宿、员工餐、节日福利、业绩提成 岗位职责 1. 为顾客提供专业足疗、采耳、肩颈放松等正规养生服务，严格遵守操作规范 2. 做好工具消毒、工位清洁，保障服务卫生安全 3. 热情接待顾客，维护客户关系，提升服务满意度 4. 服从门店管理，配合排班与技术培训 任职要求 1. 年满18周岁，身体健康，品行端正，无不良嗜好 2. 有足疗/采耳/肩颈后背放松相关经验优先，无经验可培训 3. 服务意识强，沟通亲和，做事认真负责 4. 遵守门店制度，无违法违规记录 工作地点 山东省临沂市兰山区金源路174号浅深（正规养生门店，纯绿色经营）

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及护理建议 2.熟练掌握各类采耳工具的使用与消毒规范，严格遵守卫生安全操作流程 3. 观察顾客耳部健康状况，及时发现异常并给予合理提醒或转介建议 4. 维护服务环境整洁，定期保养和消毒工具设备，确保符合行业卫生标准 5. 主动了解顾客需求，提供个性化服务体验，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对耳部护理有浓厚兴趣，具备良好的服务意识和亲和力 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应细致、专注的工作节奏 3.学习能力强，愿意接受系统化采耳技术培训并持续精进技能 4. 有中医理疗、美容美发、康养服务等相关经验者优先 5.无学历与经验硬性要求，热爱本职、踏实肯学者均可应聘

岗位职责： 1.为顾客提供专业、卫生、舒适的采耳服务，包括耳道清洁、耳部按摩及护理建议 2.熟练掌握各类采耳工具的使用与消毒规范，严格执行卫生安全操作流程 3. 观察顾客耳部健康状况，及时发现异常并给予合理提醒或转介建议 4. 维护服务环境整洁，定期保养工具及设备，确保用品合规可用 5. 主动了解顾客需求，提供个性化服务体验，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 对耳部护理有浓厚兴趣，具备良好的服务意识和亲和力 2.身体健康，无传染性疾病，能适应细致、专注的工作节奏 3.学习能力强，愿意接受系统化采耳技术培训并持续精进技艺 4. 有中医理疗、美容美甲、SPA等相关行业经验者优先 5.遵守职业操守，注重隐私保护与顾客信任建立

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孙龙.游戏工作室 游戏代练： 薪资：试用期一个月，3000/月。转正4000保底+提成(提成面议) 工作时间:早8-晚6点，提供中餐，晚餐，月休2天 年龄要求：18岁—35岁。 工作内容，游戏代练 1。为客户提供专业的游戏代练服务，确保客户的游戏目标得以实现。 2，保持与客户的有效沟通，及时报告游戏进展和任何潜在的问题。 3。与团队成员紧密合作，确保代练过程的顺畅。 4。积极参与团队讨论，不断提升个人的游戏技能和团队合作能力。 任职要求： 1，入职有专业培训，愿意接受新知识和技能的培训，以提高服务质量和效率。 2。对游戏有浓厚兴趣，具备广泛的游戏操作经验和对游戏特性的深入理解。 3。具有良好的客户服务意识，能够耐心解决客户在代练过程中遇到的问题。 4。能够独立完成游戏代练服务，具备优秀的团队合作精神。 5。对游戏代练工作充满热情和耐心。 详细了解。/电话同步

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职务要求 1. 年龄18-35岁（技术精湛者可放宽），性别不限，身体健康、体态匀称，形象亲和、气质端庄； ​ 2. 熟练掌握足疗、推拿、养生按摩等专业手法，精准把控穴位与力度，了解基础养生知识者优先； ​ 3. 无经验者可接受，店铺提供免费带薪系统培训，包教包会，学会即可上岗； ​ 4. 具备良好服务意识与沟通能力，耐心倾听顾客需求，能提供个性化服务建议； ​ 5. 踏实敬业、服从排班安排，遵守店内规章制度，注重工作区域卫生与个人职业形象。

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