【公司介绍】： 我们是遵义地区规模领先的集电商、AI、数字技术、私域运营于一体的综合性集团，核心创始人源自京东高管团队，企业成长势头强劲。品牌创立两年，营收已突破2亿元，会员规模超110万，业务遍及全国32个省份，现已顺利完成B轮融资。 【招聘岗位】：客服（数维拓展部成员，坐班制，非传统酒类销售模式） 【工作内容】： 1，回访曾在公司电商平台购酒的客户，了解使用感受，添加工作微信，推动复购转化。 2，对接AI系统外呼触达的客户，建立微信联系，进一步了解客户需求并引导成交。 【公司优势】： 1，公司统一配备手机、电话卡及微信账号资源 2，无需出差、不涉及饮酒、无应酬要求、无外出办公任务 3，成单效率高，新员工入职3日内开单比例达80%以上 4，注重新人培养，零经验可胜任，提供系统培训及专人带教 【福利待遇】： 1，薪酬结构：3500底薪+包吃。往年9月入职新人前两个月普遍收入5000+，一年以上员工平均年薪超15万元 2，办公环境：交通便捷，办公区位于展厅二楼，无需排队等电梯 3，购车福利：购买宝马享专属优惠 【招聘要求】： 1，年龄20-40岁，中专或高中及以上学历 2，为人正直，工作踏实，积极进取 【工作时间】： 早九晚五点半，准时上下班，每周日及法定节假日正常休息 期待与您携手同行，共同为家乡发展贡献力量！

【工作内容】 1，公司提供客户电话，客户都是买过我们酒的老客户，平时就是打电话、聊微信，促成回购，很简单 【公司优势】 1，公司提供手机，电话卡，微信号 2，不出差，不喝酒，不应酬，不出外勤 3，开单率极高，新人入职3天内开单率80%以上 4，新人成长快，接受小白，有培训，有专人带 【福利待遇】 1，薪资：底薪3500+提成，每一单可提50%的销售额，包中午一餐，中午休息1个半小时 【招聘要求】 1、18-45，不限经验 、不限学历 2、品行端正，踏实上进、性格活泼

岗位职责: 1.处理电商平台中用户针对茶叶产品的售后咨询及相关问题 2.调配内部资源，保障售后服务流程高效有序进行 3.跟踪售后服务质量，持续优化服务环节与响应机制 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识 2.能够快速响应并妥善处理售后事项，提升客户满意水平 3.熟悉电商运营环境，具备较强的市场适应能力

以上岗位每日工作时间约6个小时。

贵州遵义招聘售后服务顾问 高中及以上学历，善于沟通，有工作经验优先录取 薪资福利:保底加提成 招工人数:1名 2025年7月26日截止：8月1日 工作地址:冠英汽车城B2区一汽大众鑫冠霖4S店

岗位2：客服3名（急招） 工作内容:负责处理售后 薪资：3500元（包住、包午餐） 工作年龄25岁以上到40周岁以下，不限学历，不限经验！ 联系电话:

中国人寿开发区支公司招募：售后服务专员 1、负责老保单售后回访、续期管理、理赔办理等 2、负责老客户礼品赠送、活动邀约、关系维护。 3、享受意外险和医疗险。 4、提供公平公正的晋升机会，发展空间大。 5、岗前培训期间吃住全免。 6、面试地址：新蒲新区日月星城6号楼9楼 上班时间：午休2小时 早8点半—12点 下午2点—17点 （超适合闲不住的宝妈，和孩子的上学时间完美错开） 团队学习氛围好，互帮互助，多劳多得，薪酬下有保底上不封顶，晋升空间大（超适合刚进社会敢拼敢闯好学的青年人） 任职要求：年龄入职要求22-45岁之间，学历中职以上。

：电脑系统会操作，沟通能力强，抗压能力强，

遵义市汇川区招腻子/大白/墙漆

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明天防寒工作需要增加16名人员，男女均可。

现招聘割蘑菇根人员，有意者请联系。

遵义市汇川区招工地小工/杂工

富德生命人寿乌海中支招聘：售后专员工作时间周末双休｜上午8:30–10:30上班时间充裕，兼顾家庭招聘要求大专及以上学历年龄：25–50周岁薪酬福利无责底薪学历补贴新人补贴高提成社保补助重疾，意外险补助工作地点乌海人民路164号联系方式联系人：雷主任电话：

售后高级处理专员 1.纯白班无晚班，提供住宿 面试定薪，基本6500+补贴800-1000绩效+提成（新人首月保底8000无责） 福州五险一金、节假日福利 要求：可接受小白，有MT经验的客服优先

充电桩完工图片审核，回传

【工作内容】 1.售后和电访公司老客户以及政保项目保险客户 2.进驻社区，服务政保项目保险客户(某重点政企合作项目) 3.邀约客户参加服务活动，定期给客户做保单体检，二次开发客户 【招募要求】 1.年龄25-50周岁，男女不限； 2.熟悉广州街道，粤语优先； 3.有耐心，有亲和力，具备良好的沟通能力 【收入待遇】 基础津贴+产品佣金+新人津贴，综合薪资6000+ 【工作时间】 周一至周五09:00-12:00，下午时间自由安排。周末双休，法定节假日按照国家规定休假

职位要求： 1、年龄24-54 (接受应届，有无经验者都可) 2、高中及以上学历 收入： 1、3100+2800新人津贴+3400综金奖励=综合8000-10000+上不封顶! 2、入职有老员工1v1带领相关培训及日常工作开展 工作时间： 1、9:00-12:00 14:00-17:00 2、午休2小时 3、固定休8天，坚决不加班 4、节假日正常 岗位职责： 1、会员档案资料整理变更 2、会员理赔档案资料办理 3、会员续费档案提醒、加保 4、公司会员活动通知及邀约（二次开发） 岗位福利： 1、可享受国家法定假，婚假，产假，陪产假，年假 2、每个季度有机会升职，公开公平透明 3、公司提供人身意外，意外医疗，住院医疗，养老等保险

有三轮车证，上门回收废品，工资:底薪+提成，3500～5000包吃包住，

明天要装柜临时工2名

【工作内容】 1，公司提供客户电话，客户都是买过我们酒的老客户，平时就是打电话、聊微信，促成回购，很简单 【公司优势】 1，公司提供手机，电话卡，微信号 2，不出差，不喝酒，不应酬，不出外勤 3，开单率极高，新人入职3天内开单率80%以上 4，新人成长快，接受小白，有培训，有专人带 【福利待遇】 1，薪资：底薪3500+提成，每一单可提50%的销售额，包中午一餐，中午休息1个半小时 【招聘要求】 1、18-45，不限经验 、不限学历 2、品行端正，踏实上进、性格活泼

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务质量和客户满意度持续提升 2.制定并优化客服流程、服务标准及应急预案，推动服务标准化与数字化建设 3.统筹客户投诉处理与重大客诉升级管理，及时复盘分析，提出改进方案 4. 开展客服人员培训、带教与梯队建设，提升团队专业能力与服务意识 5.定期输出客户服务数据分析报告，为业务决策提供数据支持 任职要求： 1. 具备客服管理相关工作经验，熟悉呼叫中心或在线客服运营模式 2.具备优秀的沟通协调能力、团队管理能力及跨部门协作意识 3.逻辑清晰，具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备服务意识与抗压能力，能适应快节奏工作环境 5.学历不限，有大型企业客服团队管理经验者优先

岗位职责： 1.为客户提供专业服务，及时解答客户疑问，妥善处理客户反馈。 2.收集客户意见，推动产品及服务质量的优化与提升 任职要求： 热爱白酒文化，熟悉消费者需求，能灵活结合产品特点开展营销工作 责任心强、适应力好、抗压能力强，具备良好的团队合作意识和客户服务观念

岗位职责: 1. 通过电话为客户提供支持与服务 2. 回应客户咨询，协助解决相关问题 任职要求: 1. 具备优秀的沟通能力 2. 能够快速响应并处理客户诉求 3. 拥有团队协作意识，能与同事协同推进工作开展

岗位职责： 1.通过电话为客户提供产品咨询、业务办理及问题解答服务 2.准确记录客户信息与需求，及时反馈并跟进处理结果 3.主动挖掘客户需求，协助完成销售转化或服务升级 4.遵守服务规范与话术标准，保障客户满意度与体验质量 5. 参与日常培训与绩效复盘，持续提升沟通与业务能力 任职要求： 1. 学历不限，普通话标准，表达清晰流畅 2.具备良好的沟通能力、服务意识与情绪管理能力 3. 能适应轮班制工作安排，责任心强，抗压能力好 4.有电话客服、销售或客户服务经验者优先 5. 熟悉基本办公软件操作，学习意愿强

岗位职责: 1. 负责话费及信用卡退费相关业务的处理与跟进 2. 学习并熟练运用相关操作规范及系统工具 3. 配合团队完成日常工作的各项任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧，能妥善应对客户咨询问题 2. 主动积极，有较强的学习意愿和能力 3. 具备团队协作意识，能较快融入团队工作氛围 4. 年龄25岁以上，初中及以上学历

贵州振酿仁成能源有限公司事业合作伙伴招募公告 振翼黔地拓碳疆， 酿兴酱酒绿华章。 仁凭广誉传嘉讯， 成事宣推揽俊芳。 三秩芳华人才先 四方人脉业绩扬。 提成业薪不封限， 共驭长风筑业昌。 为全面推进赤水河流域酱香白酒产业绿色低碳升级，依托南方电网双碳战略资源、省级零碳产区建设政策红利，我司专注酱酒企业绿电改造、节能设备升级、政策补贴申报、零碳工厂创建、碳资产管理等核心赛道。因业务高速扩张，市场布局全面提速，现面向社会公开招募两类精英人才，携手深耕千亿酱酒双碳蓝海市场，共享产业时代红利！ 一、招募岗位 （一）事业推广合伙人 轻资产创业、无需坐班、时间自由、全职兼职均可，以品牌推广、市场科普、资源链接为核心工作，不靠固定底薪、收益依托高额业绩提成。 岗位职责 1. 品牌宣传推广：负责公司酱酒低碳转型、绿电酿酒、零碳园区建设、节能技改、政策申报等优势业务的市场宣传与品牌推广，输出行业价值，提升企业产区知名度。 2. 市场圈层拓展：依托个人人脉、商圈、社群、自媒体及社交圈层，挖掘仁怀、习水及赤水河流域酒企需求资源。 3. 意向资源对接：对接酒企负责人、行业协会、政企渠道，传递公司整体合作方案，完成初步意向沟通与跟进。 4. 产业活动联动：配合公司开展零碳样板参观、行业峰会、绿色工厂申报、低碳成果推广等宣传工作。 （二）董事长助理 统筹重点客户对接、重大项目跟进，协同推进酱酒零碳园区与节能设备推广，深度参与核心商务洽谈。 薪资体系 每月发放5000元基础薪资，全年综合收入保底10万元；零投入、零风险，采用业绩提成模式，收入依照市场宣传成果、项目业绩核算，多劳多得、上不封顶。 公司依托南网综合能源布局酱酒零碳园区业务，碧涞节能蒸酒一体机为酒企低碳改造刚需配套设备。未来十年，全国酒企节能换代蒸酒设备市场需求约十万台，其中茅台集团预估改造需求约3000台、习酒约1000台，市场体量巨大。 业绩提成标准：每成功销售一台蒸酒一体机，提成10000元；若当年提成总收入超出10万元，则不再执行年薪保底，统一按照实际提成金额结算。 二、统一招募要求 1. 年龄25—45岁，气质干练、思维通透、情商高、形象气质佳的优秀人员优先； 2. 善于社交宣传、乐于分享传播、具备良好沟通表达能力，拥有行业圈层资源优先；认同国家双碳产业趋势，认可绿色能源赛道，具备长期深耕事业的心态； 3. 有无行业经验均可，公司提供全套专业培训、业务素材、成交方案、技术兜底支持； 4. 自律主动、心态积极、执行力强，愿意依托平台资源实现高薪增收、自我提升。 三、统一收益政策 1. 高提成模式：事业合伙人纯提成、零底薪、零投入、零风险；董事长助理采用底薪保底+提成模式，，上不封顶。 2. 阶梯高额提成：业务面向酒企大型技改项目，单笔回报丰厚，一单收益远超普通行业，成交即兑现收益。 3. 终身持续分润机制：由你对接开发的合作酒企，后续产生的设备技改升级、绿电配套服务、低碳政策申报、碳资产管理运维等所有衍生业务，均可享受永久持续分润，一次开拓，长期收益。 4. 工作模式灵活：无考勤、无打卡、无硬性坐班，时间完全自主掌控，兼顾家庭与事业，适合优质人员再创业增收。 5. 晋升合伙通道：业绩优异者可授予区域独家合伙人、核心渠道总监资格，享受区域市场保护、年终项目分红、行业峰会站台、政企资源加持。 四、公司核心优势 1. 赛道顶级：紧跟国家双碳国策，贵州酱酒零碳产区为省级重点工程，市场刚需、政策扶持、前景长久稳定。 2. 平台硬核：依托南网能源官方资源，业务合规、资质齐全、项目真实、落地性强，更容易获取酒企信任。 3. 全程赋能：公司统一提供全套宣传视频、文案素材、商务方案、技术支撑、政企背书、落地对接服务。 4. 长期事业：并非短期兼职项目，属于可持续深耕的朝阳赛道，贵州成熟模式可复制推向全国，越做资源越广、收益越稳。 五、报名须知 1. 招募名额有限，择优合作，长期吸纳优质精英合伙人； 2. 有意向者可直接联系公司对接人员，沟通评估后即可开展工作； 3. 审核通过免费参训、即刻启动市场推广，足额享受全部提成政策。 贵州振酿仁成能源有限公司 联系电话： （建议短信沟通，非诚勿扰！） 2026年7月

一、方言采集 要求:会说遵义4城区、毕节七星关区、威宁县、铜仁碧江区、思南县当地方言 酬劳:60元/小时，每个人可做2小时， 工作地点自由，时间自由，随时可做。 结算周期:周结，自主提现 二、普通话采集 酬劳:24元/小时，每个人可做50小时 结算周期:周结，自主提现

工作地址，遵义新蒲日月星城，早上八点半上班。下午四点半。周末双休。主要负责老客户的维护，老保单整理，理赔服务，老客户二次开发

岗位职责： 1. 负责保险售后服务全流程管理，包括保全变更、信息更新及权益通知 2. 主动联系客户完成资料核实与系统信息维护，确保数据准确合规 3. 策划并邀约客户参与公司组织的健康讲座、节日活动等增值服务 4. 协助客户准备理赔材料、跟进理赔进度，提升服务满意度与信任度 5. 定期回访客户，了解保障需求变化，提供适配的保险方案建议 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有保险、金融或销售类工作经验者优先，无经验可带教培养 3. 具备责任心和同理心，能耐心细致处理客户事务 4. 熟练使用办公软件，适应电话、微信等多渠道服务方式 5. 认可长期职业发展路径，愿意深耕保险服务领域