岗位职责： 1.负责客人入住、退房、换房等前台接待工作，准确录入系统信息并开具相关单据 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通、餐饮等实用信息，提升服务体验 3.处理客房预订、电话转接、留言传达及简单投诉协调，保障服务响应及时性 4. 管理前台现金及票据，每日完成账目核对与交接，确保财务合规 5.维护前台区域整洁有序，配合安保与客房部做好突发情况初步应对 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 2.具备基本电脑操作能力，能熟练使用酒店管理系统（PMS）者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制及节假日工作安排 4.学历不限，有酒店前台实习或工作经验者优先考虑 5.遵守职业规范，无不良从业记录，认同酒店服务文化

1.有酒店工作经验 2.工资4000左右 3.

酒店前台

民政大酒店诚招前台一名，要求：会懂基本电脑操作，年龄25-40岁左右，做一天休一天。

岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及接待服务，展现专业形象与亲和力 2. 维护前台区域整洁有序，及时响应咨询与需求，提供基础信息支持 3. 协助会务活动的现场礼仪支持，包括签到管理、座次引导、流程配合等 4. 接听电话并规范转接，做好信息记录与传达，保障沟通顺畅高效 5.配合完成日常行政事务及上级交办的其他接待相关工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 有礼仪、接待、客服等相关工作经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4.具备服务意识与团队协作精神，责任心强，细致耐心 5.能适应灵活排班，遵守职业礼仪规范，服从工作安排

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2. 解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3. 处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日营收报表与交接班记录 5.维护前台区域整洁有序，确保对客服务专业、热情、高效 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或相关服务行业经验者优先，经验不限 3.学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 4. 具备基本电脑操作能力，熟悉Office软件及PMS系统者加分 5.责任心强，抗压能力好，能适应轮班及节假日工作安排

因酒店业务需要现招聘酒店前台收银2人， 12小时制，上4休2，早班8点—20点，夜班20点—次日早8点，底薪+全勤+提成＋餐补，月综合工资3000——4000元。有无经验均可，懂基本电脑操作，能适应夜班，有服务意识！联系电话:王

岗位职责： 1.负责客人入住、退房、续住等前台接待工作，准确录入系统信息 2.解答客人咨询，提供本地旅游、交通及酒店服务相关信息 3.处理客房预订、电话转接、邮件收发及简单投诉协调 4.管理前台现金及票据，完成每日账目核对与交接 5.维护前台区域整洁有序，展现酒店专业形象 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先 3. 熟练操作办公软件及酒店管理系统（PMS） 4. 具备服务意识、责任心强，能适应轮班制工作 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

招聘酒店前台 上一休一 24小时制。 月休15天 每个月15号发工资。 有经验者优先。综合工资2800-3500左右。

岗位职责：1. 负责客人预订确认、入住登记、续住、换房及离店结账等全流程前台服务，确保手续高效准确，VIP及会议客人提前安排到位。2. 提供专业电话接听与转接服务，严格管理房卡/磁卡钥匙发放与回收，规范执行身份核验及访客登记制度。3. 妥善处理宾客咨询、投诉与突发需求，及时安抚情绪、协调资源并闭环反馈，持续提升客户满意度。4. 熟练操作酒店管理系统，准确录入账单、核对日结报表，规范完成现金/刷卡/转账等各类收付款及退款操作。5. 协助办理贵重物品寄存、行李托管、叫醒服务、保险箱使用及商务支持等增值服务，保障服务安全与体验。 任职要求：1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通能力、服务意识与应变能力。2. 熟悉酒店前台操作系统，有基础财务知识及信息安全意识。3. 工作细致负责，能适应轮班制，具备团队协作精神。4. 无学历硬性要求，欢迎踏实肯学的应届毕业生或有志于酒店行业发展的求职者。5. 有星级酒店前台实习或工作经验者优先。

诚聘叉车司机一名，要求技术监督局证件，3年以上工作经验。工作地址：江西分宜

新余市分宜县招叉车工

明天200机要顶班

旺季招聘，贴标签320/天，工作轻松 免费吃住，长短期都可以，当天入职 薪资待遇:28/小时，320一天，新人奖金3千 工作时间:10小时/天(8:00-20:00，午休2小时) 每月10号准时发放薪资 支持微信 支付宝 食品厂区：贴标签，检验，搬运，包装产品等简单的工作内容 福利补贴 介绍一个人做满月奖励2000/人 免费三餐+免费住宿，吃住全包 长白班坐岗，工作地点在南京 有意向直接点击【立即沟通】详细咨询

明天找小挖机代班

招聘前台接待或服务大使。薪资福利为每月4000至6000元，包含底薪、夜班补贴、售卡提成及绩效。工作地址位于敦煌市莫高镇敦湖花园A区1号配套公建101号门店（汉庭酒店）。

山丹柏曼酒店招聘启事一、前台接待岗位职责1. 办理入住、退房、收银、预订登记，核对宾客信息2. 接听来电、解答咨询，对接客房、后勤处理客诉与需求3. 做好台账登记、交接班对账，维护前台区域整洁任职要求1. 年龄18–38周岁，五官端正，会基础电脑操作2. 口齿清晰，有服务意识，有无经验均可，带薪培训3. 能适应倒班（白夜休轮班）薪资待遇月薪+提成+全勤奖＋餐补，节日福利入职二、客房服务员岗位职责1. 客房打扫、布草更换、洁具清洁、物品补齐2. 检查客房设施破损，及时上报报修，服从领班安排任职要求1. 48周岁以内，吃苦耐劳，手脚麻利，踏实肯干2. 有无经验均可，简单易学薪资待遇：底薪+计件提成+全勤＋餐补月休4天节日福利联系方式：地址：山丹柏曼酒店电话：

招聘酒店前台接待人员1名。年龄要求为18至35岁。薪资面议，提供食宿。

拉萨火车站酒店招聘前台接待3名年龄22至40，客房经理一名，，年龄30至45岁，有工作经验，，月休2天，包吃包住，客房服务员，，年龄20至50，月休2天，底薪工龄工资带薪年假奖金提成要求有工作经验，25到45岁。包吃包住。详细情况面谈联系电话:

招聘酒店前台接待。薪资为2600-4000元每月。要求形象气质佳，待人热情有礼貌。有酒店前台工作经验者优先，需熟悉入住退房流程。要求会基本电脑操作，沟通顺畅，责任心强。工作认真细心，服从管理。薪资待遇包含底薪、提成、福利、月休和餐补。工作环境舒适，工作轻松。工作内容包括客人接待、入住退房、订单处理以及日常前台打理。工作地址位于颖嘉商务酒店（融洲风情原维也纳店）。有意者请直接私聊联系。

招聘：公共事务专员 薪资：5000.0-7500.0元/月 职位详情： 1、本科及以上学历，有解说接待工作经验的优先； 2、普通话二级甲等以上，熟悉服务礼仪，五官端正，身高1、65m以上； 3、个性开朗，具备服务意识。

招聘：服务员 薪资：2000元以上/月 搞卫生、洗碗，日常清理与招待

外卖店招聘外卖打包配菜员 要求 男女不限 年龄40岁以下 每个月两天假（不休息有补贴） 一天八小时（轮流值班） 工资3300到3800 熟练以后可以加额外补贴 联系电话（） 地点师大南门苹果部落

钢城路人民食堂招阿姨一名，3200.要求手脚麻利会点刀工电话

年龄18周岁以上，有餐饮服务经验

岗位名称：营业员（会收银优先）；餐饮服务员；收银员。岗位要求：1.年龄范围：年龄22至38岁（能力优秀者可放宽至42岁）。2.工作态度：踏实肯干，有责任心。3.服务与沟通：亲和力强，具有良好的沟通与服务意识。薪资待遇：1.试用期薪资：试用期（两个月）期间，薪资为3300元/月。2.转正薪资：转正后，薪资范围为3400至4200元/月。具体薪资根据表现及业绩考核而定。

岗位职责： 1.负责顾客点餐、结账及收银操作，确保账款准确无误 2.接待到店顾客，提供礼貌周到的前台服务与咨询解答 3.管理并维护收银系统、票据及营业款，每日完成账目核对与交接 4.协助处理顾客投诉与售后需求，提升客户满意度 5.保持前台区域整洁有序，配合门店日常运营支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2. 有餐饮收银或前台工作经验者优先，无经验可带薪培训 3.熟练操作收银设备及基础办公软件，细心负责、抗压能力强 4.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

招聘：餐饮服务员|辣江溪大排档薪资：25.00/时职位详情：1、为到店顾客提供良好的就餐服务；2、及时上菜并确认菜品质量；3、维护餐厅环境整洁。

招聘：服务员 薪资：3000元以上/月 勤劳刻苦

朝文财富酒店急聘 1、餐厅领班 1名 薪资：3500-4500 要求：年龄20-40岁，服务意识强，有相关餐饮工作经验 2、餐饮服务员 2名 薪资：2800-3500 要求：年龄20-48岁，服务意识强 3、早餐师傅 1名 薪资：2800-3200 要求：年龄45-52岁，吃苦耐劳，有无经验均可，带薪培训 4、楼层保洁 1名 薪资：2300-2500 要求：55岁以下，身体健康，吃苦耐劳 员工福利 ✔每月月休四天 ✔免费员工餐 ✔全勤奖➕绩效➕工龄奖 ✔节日福利，长期稳定 应聘地址：新余朝文财富酒店一楼 应聘电话：袁女士