岗位职责： 1.热情迎接宾客，办理入住与退房手续，提供准确的酒店信息及周边咨询服务 2.协调客房、餐饮、礼宾等部门，确保宾客需求及时响应与妥善处理 3.维护前台区域整洁有序，管理客用登记资料及系统信息，保障数据准确与隐私安全 4.处理宾客投诉与特殊需求，主动跟进并反馈，提升服务满意度 5.参与日常班前会及业务培训，持续提升服务意识与专业技能 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与亲和力 2.有酒店前台或接待相关经验者优先，无经验者可接受带教培养 3.普通话标准，具备基础英语交流能力者更佳 4.具备服务意识与应变能力，能适应轮班及节假日工作安排 5. 学历不限，中专/技校及以上学历优先

为客人办理入住，退房，换房等手续。解答客人的问询。完成上级指派的其他工作任务。需要上夜班。

岗位职责] ·负责酒店前台接待、登记入住及退房手续·协助处理客房预订与客户咨询 ·完成日常对客服务及相关行政事务 [职位要求] ·有酒店前台经验优先，无经验可接受培训.普通话标准，能适应夜班安排[工作时间] 具体时间班次面议[薪资福利] ·薪资3500-4500元/月，支持日结或月结·提供加班补助与饭补

岗位职责： 1.负责来访客户接待、引导及咨询解答，展现专业亲和的企业形象 2. 执行前台收银工作，确保账款准确、单据规范、日清日结 3. 管理访客登记、电话转接、邮件收发及办公区域基础服务保障 4.协助会务布置、活动迎宾及临时性行政支持工作 5. 维护前台环境整洁有序，及时响应并协调处理突发需求 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作认真负责，服务意识强，注重细节与职业礼仪 3.具备基础财务知识或收银操作经验者优先 4.学历不限，有礼仪/接待相关工作经验者更佳 5.具备团队协作精神，能适应灵活的工作安排

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日常交接班、报表填写及基础数据录入工作 5.主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验可培训，有零售/餐饮收银经验者优先 3. 工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

办理入住手续，主动热情服务宾客

岗位职责： 1.负责接待来访的棋牌爱好者，提供优质的服务体验 2.协助安排和管理棋牌室的日常运营事务 3.与顾客进行友好交流，确保服务质量 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和服务意识 2.能够有效协调多任务并保持工作秩序 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 一、基本要求： 性格开朗，有服务意识，做事细心踏实 要长期的、短期勿扰。 二、工作内容： 1.负责客人接待，泡茶，点单，收银等 2.茶具清洗，收拾棋牌室各方面卫生 注：1. A班 早上09:00-19:00 B班 下午16:00-02:00（凌晨） C班 晚上23:00-09:00

负责前厅开班打烊门口迎宾拉客

招聘迎宾，礼仪，接待、身高一米六左右，五官清秀，月薪7500-8000满勤奖+500元，可以滴滴我，或加我无锡

南通市海安市招熟练二保焊/气焊2人，工资40每小时，年龄不超 过45

招聘搬运装卸工，计时32一小时，320-480/天，每天10个小时，每月10000-12000+！夜班补贴600一个月，不压工资，准时发放，不拖欠。真实可靠，放心入职，零入职。 负责仓库分拣物品，搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚8点，中间吃饭2个小时，工作10小时。 【招聘要求】 年龄16-55岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 工作地在安徽芜湖！接受再咨询！ 企业福利：外地过来有补贴，新人入职满30天有在岗奖励6400元！

负责农户业务开发

南通市通州区招铆工 钢结构 包吃住 55元/小时 长期工

南通伍得智能设备有限公司招电焊工1名，工资面谈联系人，李，

中朗金朋商务宾馆诚聘客房房嫂，前台接待若干，有经验者优先。薪资面谈，联系电话：。

IU酒店招聘啦～前台接待要求：年龄25至38岁，普通话标准，会基本电脑操作，长期稳定，细心认真有责任心，工作时间：上12小时休24小时，综合薪资:4000左右联系电话：

深圳南山科技园酒店需要1个礼宾员，周结工资 工价：17/小时，法定节假日双倍工资，每天10小时左右，最多10小时，三班倒，想挣钱的兄弟优先 工作内容：在门口礼宾部，有客人进来问好，然后需要托运行李帮忙托运行李，协助前台给客人办理入住，不用独立办理 工资发放：每周四结上周工资，工资会由财务发放到银行卡，银行卡可以入职的时候我们提供工作证明去办理，比较缺钱可以先日结几天 工期：最少做2个月，能长期做最好，做一两年都可以，，，，上了一个月做了200小时就） 包吃包住，宿舍提供床上用品，水电费平摊，离职提前7天申请，到期办离职手续，办好离职手续搬离宿舍后，在办好手续第二天开始算 无理取闹勿扰，公子哥勿扰，有案底勿扰

【酒店招聘｜前台接待】张掖绿洲假日酒店岗位：酒店前台接待办理入住退房、收银、接待宾客可接受无经验，老员工带教能接受倒班、夜班，做事细心，善于沟通薪资：3200+绩效提成｜月休4天全勤奖｜绩效｜节日福利｜工龄补贴联系：欢迎推荐，欢迎到店面谈

崇礼酒店招聘收银员、客服、前台、礼宾、接线员，薪资为135/天，提供食宿，无需自带行李，每月休息4天，视频面试，有意者可报名。

工作内容：摆球 工资：4800

净享居商务酒店招聘客房阿姨两名，急招！！！工资面议！有熟练工会做的可以先来做临时工满房24间的情况下200/天地址：省南通市海门区滨海新区发展大道汇金广场9幢2楼联系电话：

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及餐中服务，确保用餐体验顺畅愉快 2.保持餐桌、服务区及公共区域整洁，及时清理并补充餐具与物料 3.主动关注顾客需求，妥善处理咨询、建议与简单投诉 4. 协助完成开市准备、收市整理及日常盘点工作 5. 遵守食品安全与卫生规范，落实门店服务标准流程 任职要求： 1.学历不限，有餐饮服务经验者优先 2. 具备良好的沟通能力与服务意识，热情耐心、亲和力强 3.身体健康，能适应快节奏工作及轮班制安排 4.服从管理，具备团队协作精神与基本抗压能力 5.无不良从业记录，热爱服务行业

中南彩虹漾日料餐饮店招聘 【服务员】4500-5000 【领班】5000-6000 【兼职】20/小时 要求：踏实肯干、吃苦耐劳，以上岗位要求18-35岁 福利待遇：满勤奖，酒水提成，月休四天，法定假期补休

岗位职责： 1. 负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁卫生，及时清理桌面与地面 3. 主动观察顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈至主管 5. 配合完成日常盘点、物料整理及营业前准备工作 任职要求： 1. 学历不限，形象端正，具备良好的沟通表达能力 2. 有餐饮服务经验者优先，无经验者可提供带教培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 具备基本服务意识和团队协作精神 5. 遵守职业规范，服从管理，注重仪容仪表与服务礼仪

全职，兼职，寒假工服务员

烧烤店服务员，下午16:00一凌晨3:00

岗位职责: 1.为顾客提供优质的餐饮服务，确保顾客用餐体验； 2.负责餐厅内的日常餐具服务及清理工作； 3.协助顾客点餐，解答菜单相关问题； 4.处理顾客反馈和投诉，保持良好的顾客关系； 5.配合团队完成餐厅的日常运营工作。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决顾客的需求； 2.有责任心，能够在快节奏环境中保持高效工作； 3.具有团队合作精神，能够与同事协调工作； 4.能够遵守餐厅的服务流程和标准； 5.具备基本的菜单知识，能够向顾客准确传达。

【岗位职责】 1、接待客人并提供茶艺服务，包括迎宾、引座、续水等。 2、熟练掌握各种茶的知识和技巧，包括茶的分类、特点、产地和制作方法。 3、销售茶叶、茶具、茶水套餐，为顾客推荐合适的茶品、茶具及茶礼盒。 3、保持服务区域整洁有序，及时补充茶具、茶叶及配套用品，确保茶艺流程顺畅高效。 4、参与定期茶文化培训与考核，持续提升专业素养与服务能力。 5、配合景点整体运营需求，协助开展茶艺展示、文化讲解等延伸服务，增强游客体验感与满意度。 【职位要求】 1、年龄22-40岁，大专及以上学历 2、身体健康，形象气质佳 3、积极阳光、性格外向、沟通表达能力强，有一定营销能力。 4、具有咖啡茶艺服务相关工作经验、熟悉收银系统软件优先。 【工作时间】 09:00-18:00，月休6天，根据业务需求灵活安排班次 【薪资待遇】4500-5000/月+餐费补贴

负责学校食堂档口日常工作，主要以洗菜，切配，配菜等工作。

一、【招聘岗位】 服务员 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 连云港海底捞全勤综合工资4600—8000元/月，实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以报销； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受2000-5000元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受400元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受1600元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。