
赣州兴国县【高薪诚聘采耳师1名】岗位职责为客户提供专业采耳、耳部护理服务熟练操作采耳工具,
4000-5000元/月
采耳师月结全职
【高薪诚聘采耳师1名】
岗位职责
为客户提供专业采耳、耳部护理服务
熟练操作采耳工具,确保服务安全舒适
维护客户关系,解答健康养护咨询
保持工作区域清洁,严格消毒流程
任职要求
️有采耳/养生行业经验优先(无经验可带薪培训)
️手法细腻,服务意识强,亲和力满分
️有赚钱欲望能力强,
薪酬福利
底薪5000元
技能过硬可晋升店长/技术导师通道
工作时间:
10:00-22:00
工作地点:南丰县发到家生活超市耳乐康采耳
到店面试:携带身份证+1寸照(支持即刻试岗)
川派耳部疗愈师(可培养)带薪培训综合12k+
8000-12000元/月
采耳师月结全职
焕醒川派采耳,青岛服务行业福利待遇和员工幸福感最高的企业。占地300多平,是当地最大的专业采耳门店,采耳行业头部企业,三店连锁。是青岛唯一一家可以通过耳朵辨识个人性格、行为方式、身体病症的专业采耳机构。
企业使命宣言
凭借灵活应变的服务能力、匠心精神以及深厚川派技艺,在焕醒川派采耳,为追求极致放松的顾客,提供深度共情的定制化极致耳艺服务,让每一次耳道方寸的触碰皆成享受,让顾客身心唤醒。
“我们在找这样的你——
如果你想摆脱重复枯燥的工作,想靠手艺稳定赚钱,想在服务行业做出成就感,那这份工作值得你试试!
服务他人并不低人一等,让你用技术赢得顾客的尊重与信赖。用你的专业带给顾客不一样的体验。
薪资:
1.零基础新人无责保底6000+全勤奖+社保五险+购物奖+耳穴奖(580-1960元/每单),店内员工实际综合薪资8000-12000元(平均客单价200左右,每天接待5个顾客就有1000元手工,提成40%,到手就有400元提成)
2.熟手采耳师前两个月收入即可达到8000-10000元
3.以上均为真实数据,毫无夸大。
福利:
1.管吃+管住+洗澡+洗衣服+空调+热水器等等一应俱全,无需交纳水电费。
2.丰富多彩的员工活动,化妆培训,团队聚餐,唱K,海水温泉,羽毛球竞赛,舞蹈培训等多样化活动,工作是为了更好的享受生活。
3.中秋节福利,端午节福利,过年福利,生日福利,一应俱全
4.广阔的发展空间,公证公开透明的赚钱机制。
新手小白-专业采耳师-培训师-办公室管理人员-新店合伙人
工作难易程度:
1.由专业老师负责项目培训(不是店长或者老技师带新徒弟的形式)培训内容专业且行之有效,比市面上的培训学校要更为专业,小白培训后可达到专业采耳师1-2年的技术水平。因此,从焕醒离职的采耳师去其他地方上班,其他店都是抢着要。
2.跨行新人小白正常前2个月收入6000-8000元,只需要给顾客合理化建议,不需要喋喋不休的推销让人烦。
3.不需要自己开发顾客,门店有自己稳定的客源,每天都有老客户介绍新客户,客户源源不绝,我们不缺顾客,我们缺干活的工作人员。
4.跨行新人小白80%的人收入8000-12000元。
5.工作时间比同行短三分之一,薪资收入比同行高三分之一甚至一倍。
岗位职责:
1.参加公司专业培训和学习,从零基础学起,熟悉专业项目实操和企业文化及各项规章制度
2.接待由前台主任安排的顾客,(门店拥有充足客源,不需要自己开发新顾客),根据顾客需求推荐适合顾客的项目,并完成服务内容。
3.纯绿色采耳服务,正规服务,靠专业技术征服顾客获得信赖,无足疗修脚,无推拿按摩,无精油开背泰式按摩等累活儿。
岗位要求:
1.热性自信,踏实肯干,有责任心和上进心
2.年龄、学历、身材、外貌都不是我们的硬性指标,我们只看重你的奋斗精神和行动、学习的态度
3.有良好的服务意识和综合素质。
行业前景:
1.随着人们生活品质的提高,人均消费客单价由19年130元,到如今提高到210元,中高端客户占比由原来42%提高到现如今占比高达78%,接近翻倍。
2.优秀员工可持股开店,总部投资,员工持股。
采耳师
5000-10000元/月
采耳师月结全职
【高薪诚聘】采耳师(可培训)|
提成30%,保底5000|包吃饭补助。
综合薪资8K-15K|带薪教学
岗位要求:
,20-40岁,形象气质佳(面试需提供生活照);
无经验可培训!
15天可上岗,手法耐心,教学、培训期间给与饭补。喜欢健康养生行业,沟通能力强,有服务意识。
学员薪资福利:
学习期间每天100元补助
转正后:保底5000,提成30%,吃饭补助,多劳多得(老员工普遍8K-1.5W);
额外奖励:月度业绩冠军有奖金。
工作内容
使用可视采耳设备为客户提供专业服务:
做好工作记录。
保持操作间整洁卫生(一客一消毒)o
招聘3-5人
联系人电话
采耳师包吃住+带薪培训
5000-10000元/月
采耳师月结全职
6. 熟练为顾客提供采耳、洗耳、耳道护理等服务,把控服务质量
7. 严格执行消毒流程,工具一客一消毒,杜绝交叉感染
8. 耐心解答顾客咨询,主动推荐适配项目,提升客单价
9. 做好服务记录,维护客情,提高顾客复购率
10. 保持工位整洁,爱护工具物料,服从门店安排
任职要求
5. 18-35岁,形象气质佳,沟通温和有耐心
6. 有无经验均可,零基础带薪培训,包教包会
7. 手法轻柔细致,有服务意识,注重细节卫生
8. 能适应轮班,责任心强,无不良从业记录
采耳踩背学徒
8000-13000元/月
采耳师月结全职性格好,有服务意识,年龄在18到33岁,
岗位职责:
1.学习并掌握采耳和踩背技能
2.协助师傅完成日常工作任务
3.保持工作区域的清洁与卫生
任职要求:
1.对采耳和踩背技术有浓厚兴趣
2.具备良好的学习能力和团队合作精神
3.遵守公司规章制度,保持工作态度积极
采耳师
6000-10000元/月
采耳师月结全职
1.岗位职责
为客户提供专业采耳(掏耳)、耳部清洁、耳部护理(如艾灸、按摩)等服务。
解答客户关于耳部健康的咨询,推荐店内护理项目或产品。
维护工具消毒及操作环境卫生,遵守安全规范。
完成店内分配的业绩目标(如办卡、产品销售等)。
2.任职要求
硬性条件:
持有采耳师资格证(或相关培训证书,如“耳穴疗法”“中医康复”等)。
1年以上采耳或养生行业经验(新手可接受带薪培训)。
熟悉耳部解剖结构,掌握常见耳部问题(如耵聍栓塞、真菌感染)的识别与处理。
软性素质:
手法轻柔、耐心细致,能缓解客户紧张情绪。
具备基础销售能力,沟通表达清晰。
无传染病,个人卫生习惯良好。
二、招聘渠道
1.线上渠道
底薪:2500-4000元(根据城市等级调整)。
提成:服务项目提成(15%-30%)、产品销售提成(5%-10%)。
示例:若客户消费200元采耳+100元耳部精油,提成=200×20%+100×5%=45元。
保底薪资:针对新手,前3个月可设保底5000-8000元(需签订服务协议)。
2.福利吸引点
免费提供工具(如鹅毛棒、发光耳镜)、工服。
每月带薪培训(邀请资深讲师教授新技法)。
优秀员工奖励:季度业绩前三名发放奖金或旅游福利。
四、面试与考核要点
1.面试筛选
实操测试:让应聘者演示采耳流程(观察手法熟练度、客户沟通能力)。
案例问答:
“遇到客户耳道敏感疼痛,如何处理?”
“如何向客户推荐耳部护理套餐?”
2.试用期管理
周期:1-3个月,设定考核目标(如独立服务50名客户,满意度≥90%)。
淘汰机制:连续2个月业绩垫底或客户投诉≥3次终止试用。
五、风险规避建议
证件审核:务必查验身份证、健康证、资格证原件,避免无证上岗。
安全协议:签订《操作责任书》,明确因操作失误导致的纠纷责任划分。
客户投诉处理:,。
六、招聘话术示例
标题:
【急招采耳师】底薪4k+提成上不封顶!带薪培训!
正文:
岗位:全职/兼职采耳师(有无经验均可,老师手把手教!)
薪资:底薪4000+提成(月均8000-15000元)
福利:包吃+节日红包+年度体检
要求:细心、爱干净,喜欢健康行业!
联系:XXX-XXXXXXX(微信同号)
通过以上方案,可快速招募到匹配的采耳师。若需长期人才储备,建议建立内部培训体系,将新手培养成符合门店标准的专业技师。
搞钱要紧月入15000+采耳师熟手新手都可以
1-2万元/月
采耳师月结全职
职位描述:
1.对采耳行业感兴趣,向学习和掌握一门技术。
2.不限学历、经验、身高年龄
3.勤奋学习,客户意识强
岗位福利:
1.包吃包住,伙食营养均衡,宿舍干净卫生
2.正常薪资15000-30000元,多劳多得,上不封顶
3.公司提供免费工服,采耳工具,
4.公司提供免费的技能升级培训,技术更精进,赚钱更快
5.连锁门店,尽情展示自己的平台,广大的晋升空间
6.提供三个月的快速晋升空间,快速成长,
7.可就近安排工作店面
薪资详情:
薪资范围:15000-30000元/月
发薪日:1号
底薪:10000元/月
提成方式:多劳多得
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武宁采耳师招聘在线招聘信息,主要招聘九江采耳师相关人才。作为采耳师工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采耳师的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。