赣州兴国县【高薪诚聘采耳师1名】岗位职责为客户提供专业采耳、耳部护理服务熟练操作采耳工具，
4000-5000元/月
采耳师月结全职
【高薪诚聘采耳师1名】
岗位职责
为客户提供专业采耳、耳部护理服务
熟练操作采耳工具，确保服务安全舒适
维护客户关系，解答健康养护咨询
保持工作区域清洁，严格消毒流程
任职要求
️有采耳/养生行业经验优先（无经验可带薪培训）
️手法细腻，服务意识强，亲和力满分
️有赚钱欲望能力强，
薪酬福利
底薪5000元
技能过硬可晋升店长/技术导师通道
工作时间：
10:00-22:00
工作地点：南丰县发到家生活超市耳乐康采耳
到店面试：携带身份证+1寸照（支持即刻试岗）
川派耳部疗愈师（可培养）带薪培训综合12k+
8000-12000元/月
采耳师月结全职
焕醒川派采耳，青岛服务行业福利待遇和员工幸福感最高的企业。占地300多平，是当地最大的专业采耳门店，采耳行业头部企业，三店连锁。是青岛唯一一家可以通过耳朵辨识个人性格、行为方式、身体病症的专业采耳机构。
企业使命宣言
凭借灵活应变的服务能力、匠心精神以及深厚川派技艺，在焕醒川派采耳，为追求极致放松的顾客，提供深度共情的定制化极致耳艺服务，让每一次耳道方寸的触碰皆成享受，让顾客身心唤醒。
“我们在找这样的你——
如果你想摆脱重复枯燥的工作，想靠手艺稳定赚钱，想在服务行业做出成就感，那这份工作值得你试试！
服务他人并不低人一等，让你用技术赢得顾客的尊重与信赖。用你的专业带给顾客不一样的体验。
薪资：
1.零基础新人无责保底6000+全勤奖+社保五险+购物奖+耳穴奖（580-1960元/每单），店内员工实际综合薪资8000-12000元（平均客单价200左右，每天接待5个顾客就有1000元手工，提成40%，到手就有400元提成）
2.熟手采耳师前两个月收入即可达到8000-10000元
3.以上均为真实数据，毫无夸大。
福利：
1.管吃+管住+洗澡+洗衣服+空调+热水器等等一应俱全，无需交纳水电费。
2.丰富多彩的员工活动，化妆培训，团队聚餐，唱K，海水温泉，羽毛球竞赛，舞蹈培训等多样化活动，工作是为了更好的享受生活。
3.中秋节福利，端午节福利，过年福利，生日福利，一应俱全
4.广阔的发展空间，公证公开透明的赚钱机制。
新手小白-专业采耳师-培训师-办公室管理人员-新店合伙人
工作难易程度：
1.由专业老师负责项目培训（不是店长或者老技师带新徒弟的形式）培训内容专业且行之有效，比市面上的培训学校要更为专业，小白培训后可达到专业采耳师1-2年的技术水平。因此，从焕醒离职的采耳师去其他地方上班，其他店都是抢着要。
2.跨行新人小白正常前2个月收入6000-8000元，只需要给顾客合理化建议，不需要喋喋不休的推销让人烦。
3.不需要自己开发顾客，门店有自己稳定的客源，每天都有老客户介绍新客户，客户源源不绝，我们不缺顾客，我们缺干活的工作人员。
4.跨行新人小白80%的人收入8000-12000元。
5.工作时间比同行短三分之一，薪资收入比同行高三分之一甚至一倍。
岗位职责：
1.参加公司专业培训和学习，从零基础学起，熟悉专业项目实操和企业文化及各项规章制度
2.接待由前台主任安排的顾客，（门店拥有充足客源，不需要自己开发新顾客），根据顾客需求推荐适合顾客的项目，并完成服务内容。
3.纯绿色采耳服务，正规服务，靠专业技术征服顾客获得信赖，无足疗修脚，无推拿按摩，无精油开背泰式按摩等累活儿。
岗位要求：
1.热性自信，踏实肯干，有责任心和上进心
2.年龄、学历、身材、外貌都不是我们的硬性指标，我们只看重你的奋斗精神和行动、学习的态度
3.有良好的服务意识和综合素质。
行业前景：
1.随着人们生活品质的提高，人均消费客单价由19年130元，到如今提高到210元，中高端客户占比由原来42%提高到现如今占比高达78%，接近翻倍。
2.优秀员工可持股开店，总部投资，员工持股。
采耳师
5000-10000元/月
采耳师月结全职
【高薪诚聘】采耳师(可培训)|
提成30%,保底5000|包吃饭补助。
综合薪资8K-15K|带薪教学
岗位要求：
,20-40岁,形象气质佳(面试需提供生活照)；
无经验可培训!
15天可上岗，手法耐心，教学、培训期间给与饭补。喜欢健康养生行业,沟通能力强，有服务意识。
学员薪资福利：
学习期间每天100元补助
转正后:保底5000，提成30%，吃饭补助，多劳多得（老员工普遍8K-1.5W);
额外奖励:月度业绩冠军有奖金。
工作内容
使用可视采耳设备为客户提供专业服务:
做好工作记录。
保持操作间整洁卫生(一客一消毒)o
招聘3-5人
联系人电话
采耳师包吃住+带薪培训
5000-10000元/月
采耳师月结全职
6. 熟练为顾客提供采耳、洗耳、耳道护理等服务，把控服务质量
7. 严格执行消毒流程，工具一客一消毒，杜绝交叉感染
8. 耐心解答顾客咨询，主动推荐适配项目，提升客单价
9. 做好服务记录，维护客情，提高顾客复购率
10. 保持工位整洁，爱护工具物料，服从门店安排
任职要求
5. 18-35岁，形象气质佳，沟通温和有耐心
6. 有无经验均可，零基础带薪培训，包教包会
7. 手法轻柔细致，有服务意识，注重细节卫生
8. 能适应轮班，责任心强，无不良从业记录
采耳踩背学徒
8000-13000元/月
采耳师月结全职性格好，有服务意识，年龄在18到33岁，
岗位职责:
1.学习并掌握采耳和踩背技能
2.协助师傅完成日常工作任务
3.保持工作区域的清洁与卫生
任职要求：
1.对采耳和踩背技术有浓厚兴趣
2.具备良好的学习能力和团队合作精神
3.遵守公司规章制度，保持工作态度积极
采耳师
6000-10000元/月
采耳师月结全职
1.岗位职责
为客户提供专业采耳（掏耳）、耳部清洁、耳部护理（如艾灸、按摩）等服务。
解答客户关于耳部健康的咨询，推荐店内护理项目或产品。
维护工具消毒及操作环境卫生，遵守安全规范。
完成店内分配的业绩目标（如办卡、产品销售等）。
2.任职要求
硬性条件：
持有采耳师资格证（或相关培训证书，如“耳穴疗法”“中医康复”等）。
1年以上采耳或养生行业经验（新手可接受带薪培训）。
熟悉耳部解剖结构，掌握常见耳部问题（如耵聍栓塞、真菌感染）的识别与处理。
软性素质：
手法轻柔、耐心细致，能缓解客户紧张情绪。
具备基础销售能力，沟通表达清晰。
无传染病，个人卫生习惯良好。
二、招聘渠道
1.线上渠道
底薪：2500-4000元（根据城市等级调整）。
提成：服务项目提成（15%-30%）、产品销售提成（5%-10%）。
示例：若客户消费200元采耳+100元耳部精油，提成=200×20%+100×5%=45元。
保底薪资：针对新手，前3个月可设保底5000-8000元（需签订服务协议）。
2.福利吸引点
免费提供工具（如鹅毛棒、发光耳镜）、工服。
每月带薪培训（邀请资深讲师教授新技法）。
优秀员工奖励：季度业绩前三名发放奖金或旅游福利。
四、面试与考核要点
1.面试筛选
实操测试：让应聘者演示采耳流程（观察手法熟练度、客户沟通能力）。
案例问答：
“遇到客户耳道敏感疼痛，如何处理？”
“如何向客户推荐耳部护理套餐？”
2.试用期管理
周期：1-3个月，设定考核目标（如独立服务50名客户，满意度≥90%）。
淘汰机制：连续2个月业绩垫底或客户投诉≥3次终止试用。
五、风险规避建议
证件审核：务必查验身份证、健康证、资格证原件，避免无证上岗。
安全协议：签订《操作责任书》，明确因操作失误导致的纠纷责任划分。
客户投诉处理：，。
六、招聘话术示例
标题：
【急招采耳师】底薪4k+提成上不封顶！带薪培训！
正文：
岗位：全职/兼职采耳师（有无经验均可，老师手把手教！）
薪资：底薪4000+提成（月均8000-15000元）
福利：包吃+节日红包+年度体检
要求：细心、爱干净，喜欢健康行业！
联系：XXX-XXXXXXX（微信同号）
通过以上方案，可快速招募到匹配的采耳师。若需长期人才储备，建议建立内部培训体系，将新手培养成符合门店标准的专业技师。
搞钱要紧月入15000+采耳师熟手新手都可以
1-2万元/月
采耳师月结全职
职位描述：
1.对采耳行业感兴趣，向学习和掌握一门技术。
2.不限学历、经验、身高年龄
3.勤奋学习，客户意识强
岗位福利:
1.包吃包住，伙食营养均衡，宿舍干净卫生
2.正常薪资15000-30000元，多劳多得，上不封顶
3.公司提供免费工服，采耳工具，
4.公司提供免费的技能升级培训，技术更精进，赚钱更快
5.连锁门店，尽情展示自己的平台，广大的晋升空间
6.提供三个月的快速晋升空间，快速成长，
7.可就近安排工作店面
薪资详情：
薪资范围：15000-30000元/月
发薪日：1号
底薪：10000元/月
提成方式：多劳多得
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供武宁采耳师招聘在线招聘信息，主要招聘九江采耳师相关人才。作为采耳师工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解采耳师的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
