岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2. 准确记录客户反馈及问题详情，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3.处理退换货、维修安排、补偿协商等售后流程，确保客户满意度 4. 定期汇总常见问题与客户建议，协助优化产品与服务流程 5. 维护客户档案与售后台账，保障信息准确、可追溯 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.责任心强，情绪稳定，能适应重复性工作并保持服务热情 3.熟练使用办公软件及主流客服系统，打字速度不低于50字/分钟 4.具备基础逻辑分析能力，能独立判断常规售后问题的处理路径 5.学历不限，有电商、制造业或消费电子行业售后经验者优先

岗位职责： 1. 通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后支持服务，确保响应及时、专业高效 2.准确记录客户诉求并实时转达相关部门，跟进处理进度直至闭环 3. 主动开展客户回访，收集反馈意见，持续提升服务满意度与问题解决率 4. 严格遵守服务规范与标准话术，维护企业良好形象与品牌口碑 5. 定期梳理汇总常见问题，参与优化服务流程及知识库建设 任职要求： 1.普通话标准流利，具备优秀的语言表达能力与同理心倾听能力 2.责任心强、耐心细致，能胜任重复性沟通工作并保持服务热情 3.熟练操作电脑及常用办公软件，打字速度不低于50字/分钟 4. 学历不限，有电话客服或客户服务经验者优先 5. 能适应排班制工作安排，具备良好的团队协作意识与抗压能力

岗位职责： 1.工作内容很简单，主要负责询问客户意向审核客户资质 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.不限经验、不限学历、无业绩考核 4.上班时间早九晚六，周末单休，法定节假日带薪休假，有绩效奖励，到访奖励

接听电话，管理店面日常-台账记录

打电话给移动老客户介绍业务

不出差不地推，接受小白，进来组长亲自带七天之内出业绩。 无业绩考核！无业绩考核！ 供午餐，客户公司提供，公司都是年轻人，相处没有代沟，同事好相处，上班氛围好！ 另外：工资都是真实的，所见即所得，写多少就是多少不画饼！每月20号准时发工资从不拖欠。 岗位职责：客户资源公司提供，你们负责电话联系、筛选、邀约即可。客户来到公司后专业经理帮你们对接合作，之后提成直接给到你们（提成为3%---30%），工作简单轻松，氛围很好 任职要求： 学历初中以上，优秀者放宽条件。具备良好沟通能力和应变能力，有耐心有基本抗压能力！ 薪资待遇：底薪3500+200全勤+300话费补贴+3%--30%提成，综合保底有4000，加上提成不会低于5000，第一个月4500---5500之间，入职两三个月保证到七八千，再往后直接上万，做的越久工资越高，不上封顶的！！ 上六休一，早9:15----晚6点，每天12:00---1:30休息一个半小时，法定节假日正常放假，不加班不加班！！ 晋升机制良好并且能很快升职，发展空间很好，适合小白！ 岗位福利：年终奖、月奖、到访奖、全勤奖、到访奖应有尽有。另每周下午茶，不定期团建，生日礼物，节日礼物等，你能想到的都有！ 公司都是年轻人，零零后居多，氛围非常好！欢迎志同道合的你！不会让你失望的。 公司在南部地铁站口的千云荟中心5栋，下了地铁就是公司，很方便。

急聘移动客户专员｜无经验可投+带薪年假+清晰晋升 我们正在寻找移动客户专员，无需经验、接受实习生，高中/中专及以上学历即可投递 岗位职责 核心负责接听10086客户来电，耐心响应客户咨询、处理相关诉求，高效完成来电接待工作 薪资福利 • 带薪福利：享有带薪年假，节假日发放专属福利，法定节假日上班享3倍薪资 • 团队氛围：不定期组织团建，同事相处融洽，工作不压抑 • 晋升通道（清晰透明）：一线员工→班长→主管→经理，能力够就有上升空间 任职要求 1. 学历：高中或中专及以上学历，优秀的可放宽要求 2. 经验：不限工作经验，应届生、实习生均可接受 3. 会基本电脑操作，具备基本沟通能力，有耐心、责任心，能认真完成来电接待工作 不用纠结经验，不用焦虑学历，这里有完善的福利、清晰的晋升，适合想稳定发展、轻松入职的你！！

公司招运营客服负责客户的商城或者小程序运营一位，感兴趣来聊聊不。工作内容： 1、负责老客户的回访工作、产品续费和转介绍客户产品销售、品牌营销活动邀请等； 2、接听客户来电咨询，记录来电客户反馈的信息并受理客户疑问； 3、配合业务员和设计师等完成客户平台的搭建并做好售后维护； 4、与客户沟通平台上线使用情况，帮助客户做好平台的推广工作 薪资待遇=底薪（3500-6000）+提成点（5%-20%）+3%（续费提成）+各种奖励 = 综合薪酬5千-1.3万以上 上下班时间是：早上8点半到下午6点，中午12点—1点半休息，单双休，午休1.5小时,法定节假日带薪休假；

云南文山，文山城里，工地木工小工，工资，刚开始150至180长期做工作地址：云南文山

光伏板安装

文山壮族苗族自治州丘北县招工地小工/杂工

文山壮族苗族自治州文山市招指挥/司索工

文山壮族苗族自治州砚山县招木模

负责物流订单售后咨询与投诉处理，跟进货物破损、丢失、延误、拒收等异常；对接网点核查物流信息，收集理赔资料、跟进赔付流程；建立售后工单台账，及时反馈处理进度，做好客户沟通安抚，降低投诉风险，完成工单闭环。

岗位职责： 1.及时响应并高效处理平台消费者售后咨询与问题（含退款、退货、物流异常等），确保服务时效与质量 2.准确传达企业政策与流程，主动维护品牌形象，提升用户满意度与信任度 3. 规范记录客户反馈及问题闭环情况，定期汇总分析，助力服务流程优化 4. 协同运营、仓储、技术等部门推进跨环节问题解决，保障用户体验一致性 5.严格遵守服务规范与信息安全要求，杜绝销售推广行为，坚守非销售岗定位 任职要求： 1. 年满20周岁，大专及以上学历（学历不限但需提供有效毕业证明） 2. 具备1年以上电商/平台类客服或电话客服经验者优先，销售经验亦可适配 3. 普通话标准，沟通表达清晰，具备较强共情力与情绪管理能力 4.熟练使用办公软件，能快速适应客服系统及内部协作工具 5. 认同“开心、快乐、激情、向上”企业文化，具备团队协作意识与服务初心

岗位职责 1. 订单完工后客户回访，收集服务评价； 2. 处理破损、少件、磕碰、安装问题、客诉安抚； 3. 登记售后工单、跟进补货、维修、返货，闭环处理。 要求：沟通顺畅、情绪稳定，有售后、物流经验优先，上手简单。

【岗位名称】养老产业专员/储备主管 【所属行业】银发经济 · 养老服务 岗位亮点： · 客资保障：公司直接分配精准客户，无需自主开发，专注服务与转化； · 收入结构：双底薪+绩效奖金+方案奖励+旅游激励+商业保险+养老金，综合年薪20万起，优秀者破百万； · 培训体系：面试通过即享系统化岗前培训，无经验可培养； · 工作时间：8:30-11:30，14:30-17:00，周日单休，兼顾家庭。 任职要求： · 年龄25-45岁，大专及以上学历（条件优秀可适当放宽）； · 人品端正，诚信务实，有耐心； · 有团队管理经验或沟通协调能力突出者优先。 晋升方向：核心带队成员 → 养老产业接班人，空间无上限。

场地客服，工作内容：问题件的上报、分拣归类、码货退回处理等相关工作。

回访咨询的家长学生，接待到校参观的家长学生，讲解学校专业等

我们主要运营的是一个交友聊天软件 而我们是靠发信息通话视频赚取收益 一条信息¥0.7多 一个视频通话5块至10块钱1分钟 上班时间12:00到晚上8:00 中途5:00有一个小时的休息吃饭时间 一个月休息有四天自己安排 包括法定节假日也放假 每个月有3000的保底不抽取任何提成 一个人平均每个月最低可以赚8000 至10,000 感兴趣的可以私信详细了解一下

办理移动各项业务

岗位职责： 1、外呼客服，负责外呼中国移动业务； 2、为客户提供专业的咨询和解答服务； 3、上班时间：9：00-12:00,14:00-18:00 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识； 2、熟悉基本的电脑操作； 薪资福利： 1、底薪+提成，薪资范围4000-8000+， 提成上不封顶，多劳多得，努力干月薪可达8000+，远超文山本地平均工资水平； 2、带薪月休4天； 3、带薪培训（零经验可上手）、节日有福利、有季度奖，福利完善，比小公司更有保障； 4、移动正规营业厅岗位，工作稳定，不拖欠工资（每月固定日期发放薪资），无需担心失业风险。

办理移动各项业务

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务质量和客户满意度持续提升 2.制定并优化客户服务流程、标准话术及应急预案，提升响应效率与问题解决率 3.分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务分析报告，推动产品与服务改进 4. 组织客服人员培训与能力评估，搭建梯队化人才发展体系 5.协调跨部门资源，高效处理重大客诉及突发事件，维护企业品牌形象 任职要求： 1. 具备客服团队管理经验，熟悉呼叫中心或在线客服运营模式 2.优秀的沟通协调与抗压能力，具备较强的数据分析与报告撰写能力 3. 熟练使用CRM系统及常用办公软件，有服务流程优化实践经验者优先 4.具备良好的服务意识与领导力，能以身作则带动团队成长 5.学历不限，有大专及以上学历及3年以上客服管理经验者优先

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题与反馈，协调相关部门高效处理并跟进闭环 3. 主动回访客户，收集满意度信息，持续优化服务体验 4.熟悉产品/业务知识，解答常见问题，引导客户完成相关操作 5. 定期整理服务数据，提交分析报告，为运营优化提供支持 任职要求： 1. 普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 责任心强，耐心细致，能适应重复性工作并保持服务热情 3. 具备基础计算机操作能力，熟练使用办公软件及客服系统 4. 学习能力强，能快速掌握公司产品与服务流程 5. 有客户服务经验者优先，学历不限

岗位职责： 1.通过电话为客户提供业务咨询、问题解答及售后服务支持 2. 准确记录客户诉求并及时转达相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 定期汇总常见问题，协助优化服务流程与知识库 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应重复性沟通工作 3.具备基础电脑操作能力，熟练使用办公软件 4. 学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 5. 有客服经验者优先，无经验者可提供带教培训

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务质量和客户满意度持续提升 2.制定并优化客户服务流程、标准话术及应急预案，提升响应效率与问题解决率 3.分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务分析报告，推动产品与服务改进 4. 组织客服人员培训与能力评估，搭建梯队化人才发展体系 5.协调跨部门资源，高效处理重大客诉及突发事件，维护企业品牌形象 任职要求： 1. 具备客服团队管理经验，熟悉呼叫中心或在线客服运营模式 2.优秀的沟通协调与抗压能力，具备较强的数据分析与报告撰写能力 3. 熟练使用CRM系统及常用办公软件，有服务流程优化实践经验者优先 4.具备良好的服务意识与领导力，能以身作则带动团队成长 5.学历不限，有大专及以上学历及3年以上客服管理经验者优先

回访咨询的家长学生，接待到校参观的家长学生，讲解学校专业等

1. 客户开发与跟进：根据公司提供的客户资料，通过电话主动联系客户，根据客户需求匹配证书，挖掘并确认客户需求。 2. 订单跟进：持续跟进意向客户 3. 客户维护：建立客户档案，定期回访，维护长期合作关系 4. 销售协助：配合销售团队完成每日沟通指标，及时向上级汇报客户跟进情况。 任职要求 能力素质：具备较强的抗压能力和执行力，沟通表达清晰，做事踏实、不浮躁，能适应电话沟通为主的工作模式。 · 基本技能：会使用基础办公软件（Excel、微信），能准确记录客户信息。

岗位职责： 1.通过在线聊天等渠道及时响应客户咨询，提供准确的产品及服务信息 2.主动跟进客户问题，协调内部资源高效解决投诉与售后需求 3.准确记录客户反馈及服务过程，定期汇总分析并提出优化建议 4.协助完成客户回访、满意度调研及基础会员运营工作 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，维护企业专业形象 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听理解能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4. 具备基础计算机操作能力，打字速度不低于50字/分钟 5.学历不限，有客户服务经验者优先